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        營造職業(yè)技能大賽的后效應(yīng)

        2016-05-14 08:12:01李廣武
        新教育時代·教師版 2016年9期
        關(guān)鍵詞:職業(yè)技能大賽職業(yè)教育

        摘 要:連續(xù)舉報的全國職業(yè)技能大賽,奠定了職業(yè)技能大賽在職業(yè)教育中的重要位置,技能大賽在職業(yè)教育中的影響力,不斷的北延伸和擴展。各職業(yè)院校圍繞著職業(yè)技能大賽做文章,充分挖掘技能大賽的賽前、賽中、賽后的作用,使技能大賽成為帶動學(xué)校各項工作發(fā)展的主要動力。通過職業(yè)技能大賽,各職業(yè)院校找到了自信也發(fā)現(xiàn)了差距,重新定位和明確了發(fā)展目標,技能大賽的后效應(yīng),對職業(yè)教育產(chǎn)生了持續(xù)的積極影響和作用,大賽之后帶來的沉淀與反思比大賽本身更耐人尋味。

        關(guān)鍵詞:職業(yè)技能大賽(簡稱大賽) 技能大賽的后效應(yīng) 職業(yè)教育

        一、問題的提出

        每年一屆的全國職業(yè)技能大賽舉辦的轟轟烈烈,大賽受到了各職業(yè)院校的高度重視,認真準備積極參與到技能大賽中來,參賽選手的水平也是大幅度提高,從而推高了技能大賽的整體水平。但我國職業(yè)教育的整體水平確沒有大的提高,原因是由于很多職業(yè)院校在大賽中更注重學(xué)校層面的榮譽和利益,熱衷于在大賽中奪錦標、拔頭籌,因而對參加技能大賽的選手進行各種非常規(guī)的教學(xué)方式,如小班教學(xué)、精英教育等,忽視了國家舉辦大賽的初衷,忽視了廣大學(xué)生的利益。職業(yè)技能大賽的氛圍也隨之忽冷忽熱,沒能將大賽與職業(yè)教育發(fā)展、與學(xué)校建設(shè)和日常教學(xué)聯(lián)系起來,到底全國職業(yè)技能大賽的意義何在,值得各高職院校的認真研究。

        二、技能大賽成為促進職業(yè)教育發(fā)展的有力工具

        全國職業(yè)技能大賽不應(yīng)只是一個職業(yè)技能競技的平臺,技能大賽要成為職業(yè)教育改革的有力工具,起到杠桿作用。職業(yè)技能大賽賦予職業(yè)教育很豐富的內(nèi)涵,因此各職業(yè)院校應(yīng)該注重技能大賽產(chǎn)生的綜合效應(yīng),讓技能大賽的效應(yīng)持續(xù)發(fā)酵,帶動職業(yè)教育的改革,更新職業(yè)教育的理念、更新教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)手段。技能大賽能檢測高職院校的辦學(xué)方向是否正確,是否突出了職業(yè)教育的特色,是否重視職業(yè)技能訓(xùn)練和動手實踐能力的培養(yǎng),技能大賽是透視鏡,能越過個體看整體,穿過外表看本質(zhì)。技能大賽起到了糾正扶偏的作用,職業(yè)技能大賽成為職業(yè)教育改革的參照物和動力源。

        以職業(yè)技能大賽為動力,加快推進教學(xué)改革步伐。目前我國的職業(yè)教育在很多方面還沒有完全擺脫學(xué)科體系的影響,沒能達到向職業(yè)教育的轉(zhuǎn)變,例如在課程設(shè)置、課程內(nèi)容、教學(xué)方式等方面還是學(xué)校教育的那一套,沒能像企業(yè)培養(yǎng)員工那樣,所以通過目前的職業(yè)教育培養(yǎng)出來的人才,不能直接上崗,達不到企業(yè)用人的標準,但經(jīng)過職業(yè)技能大賽洗禮的選手受到了企業(yè)的歡迎,所以可參照培養(yǎng)大賽選手的方式實施教學(xué),教學(xué)內(nèi)容應(yīng)該與企業(yè)的工作任務(wù)相結(jié)合,教學(xué)過程應(yīng)像企業(yè)的生產(chǎn)過程,實現(xiàn)課堂與車間的銜接,教師也應(yīng)轉(zhuǎn)變身份,要像企業(yè)中師傅的角色,在教學(xué)工作中增長實踐經(jīng)驗,學(xué)生應(yīng)像企業(yè)中的徒弟,在學(xué)習(xí)過程中積累工作經(jīng)驗,企業(yè)、教室、實習(xí)車間、實訓(xùn)室都應(yīng)是教學(xué)的主戰(zhàn)場。

        三、通過職業(yè)技能大賽重新定位職業(yè)教育評估體系

        職業(yè)教育要培養(yǎng)出企業(yè)認為好用、頂用、管用的人才,在技能大賽上涌現(xiàn)出來的人才倍受企業(yè)歡迎,這就是對人才最好的評估。我們過去經(jīng)常從教學(xué)常規(guī)、教學(xué)樓、實驗室、圖書館、教師數(shù)量、教師學(xué)歷及科研成果等硬件條件對學(xué)校教育進行評估,職業(yè)教育要轉(zhuǎn)變觀念,應(yīng)根據(jù)培養(yǎng)出的人才是否受企業(yè)歡迎和就業(yè)率作為評估依據(jù),職業(yè)教育就是要看出口。大環(huán)境是教育部已啟動以信息技術(shù)為手段,深化教學(xué)和人才培養(yǎng)模式改革,每5年進行1次的高職高專人才培養(yǎng)水平評估工作。小環(huán)境是各高職院校建立了自己的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評估體系,針對職業(yè)教育的特點,針對企業(yè)要求,實施卓有成效的教學(xué)工作,例如校企結(jié)合、工學(xué)結(jié)合、下廠實習(xí)等方式,加強學(xué)校、教師和學(xué)生接觸社會、接觸實踐的機會,用企業(yè)對學(xué)員的認可度作為教學(xué)質(zhì)量的評估標準,職業(yè)教育不能擺花架子湊課程、湊課時,真正的從學(xué)生就業(yè)的角度實施教學(xué),好學(xué)生是學(xué)校教育出來的結(jié)果,好學(xué)生不愁就業(yè)。

        四、通過職業(yè)技能大賽促進校企合作

        教育部提出,通過舉辦職業(yè)院校技能大賽,把多年來職業(yè)教育發(fā)展過程中逐步探索出的具有中國特色的“工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實習(xí)”的經(jīng)驗和做法加以制度化和規(guī)范化。但很多職業(yè)院校將“工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實習(xí)”仍停留在文字層面上,沒有認真的落實,要通過職業(yè)技能大賽促進校企合作。企業(yè)對職業(yè)技大賽熱情很高全程參與,如大賽項目設(shè)計、提供大賽用機器設(shè)備、大賽的工作人員、大賽的裁判等方面提供了巨大的幫助,企業(yè)通過大賽與職業(yè)教育結(jié)緣,企業(yè)離不開職業(yè)教育,職業(yè)教育也離不開企業(yè)。單純的學(xué)校教育是培養(yǎng)不出來合格的企業(yè)員工,因而企業(yè)可以在很多方面為職業(yè)教育提供幫助,如人才培養(yǎng)方案、教師培訓(xùn)、提供有實踐經(jīng)驗的工程技術(shù)人員任教、安排學(xué)生實習(xí)等方面。

        在五六十年代我國有半工半讀和企業(yè)辦校,八十年代又有職工大學(xué)等職業(yè)教育模式,這些辦學(xué)模式接地氣,畢業(yè)生上來就能用,適應(yīng)能力強。企業(yè)改革,校、企剝離,國家實施職業(yè)教育,多數(shù)職業(yè)院校不適應(yīng),想當然偏離了職業(yè)教育方向,畢業(yè)生不對路社會不吸收,但企業(yè)又受人力、物力、培養(yǎng)周期、人才流失等方面因素影響,不可能直接辦學(xué),企業(yè)面臨用人難,學(xué)生面臨就業(yè)難,校企合作是雙贏的選擇,在職業(yè)技能大賽上企業(yè)表現(xiàn)出參與職業(yè)教育的高度熱情,學(xué)校教育與企業(yè)自己培養(yǎng)員工相比的優(yōu)勢是,有國家投入的教育資金、有場地、有龐大的教師隊伍、教學(xué)內(nèi)容更系統(tǒng),不足的是學(xué)校與生產(chǎn)實踐相脫節(jié)。技能大賽是職業(yè)教育與企業(yè)間的重要銜接,企業(yè)與學(xué)校之間有多方面的合作空間,校企合作是中國特色。

        五、職業(yè)技能大賽要鼓勵先進帶動發(fā)展

        職業(yè)技能大賽就是公平秤和試金石,通過歷年職業(yè)技能大賽成績榜單,不難發(fā)現(xiàn)職業(yè)教育發(fā)達地區(qū)和職業(yè)教育先進校,技能大賽讓先進冒尖顯現(xiàn),大賽的另一個作用就是鼓勵先進,營造職業(yè)教育良性競爭氛圍,使技能大賽成為促進職業(yè)教育發(fā)展的強大動力。通過鼓勵先進的方式樹立職業(yè)教育的標桿、榜樣和領(lǐng)頭羊,帶領(lǐng)職業(yè)教育沿著正確的方向向前,為其他院校指明努力方向,形成你追我趕的整體發(fā)力的局面??赏ㄟ^政策傾斜和資金援助等多種形式,幫助職業(yè)教育先進校做大做強,為國家多培養(yǎng)人才,只要制定出合理的鼓勵政策,就能充分調(diào)動各職業(yè)院校的積極性。通過評選工作不僅可以評定職業(yè)教育先進校,還可以發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)過硬、職業(yè)素質(zhì)高的先進教師,教師是職業(yè)教育的主體,只有教師隊伍的高水平,才有職業(yè)教育的高水平,通過可以對大賽指導(dǎo)教師的評優(yōu),鼓勵廣大教師鉆研業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)職業(yè)技能,提高實踐能力,提高教師對于新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的關(guān)注,積累教學(xué)經(jīng)驗和指導(dǎo)大賽的能力。通過對大賽指導(dǎo)教師的評優(yōu),能提高教師參與大賽的熱情,從而帶動教學(xué)能力的增長和教學(xué)水平的提高。

        六、結(jié)束語

        職業(yè)技能大賽是我國職業(yè)教育的頂層設(shè)計,做好職業(yè)技能大賽的賽前、賽中、賽后的各項工作,使其成為我國職業(yè)教育上水平的抓手,將技能大賽與學(xué)校建設(shè)、師資隊伍建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、實訓(xùn)條件建設(shè)、課程建設(shè)等工作聯(lián)系起來,才是職業(yè)技能大賽的真正意義所在。

        參考文獻:

        [1] 錢大慶 業(yè)院校實踐教學(xué)與技能大賽有機銜接的價值意義,安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2011,(2)

        [2] 禹曉梅 職業(yè)技能大賽的現(xiàn)實意義及積極作用,現(xiàn)代企業(yè)教育,2013,(02)

        [3] 曾金發(fā) 職業(yè)技能大賽對提升技能型人才培養(yǎng)的價值研究,佳木斯教育學(xué)院學(xué)報,2012,(09)

        [4] 臧麗英 職業(yè)技能大賽對職業(yè)教育的影響,中國電子商務(wù), 2014(08)

        作者簡介:

        李廣武 教授,天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院,研究方向計算機應(yīng)用及電子商務(wù)。

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