項國琪

摘要：在21世紀(jì)的環(huán)境中，婦女兒童工作已經(jīng)成為社會經(jīng)濟(jì)核心的一部分，也是群眾工作的重要組成部分之一。在新時期的婦女兒童事業(yè)工作方式中，必須牢記婦聯(lián)組織神圣的使命和職責(zé)，緊緊圍繞實現(xiàn)男女平等的崇高目標(biāo)而奮斗。做好新形勢下的婦女兒童事業(yè)工作，就必須深入研究婦女兒童事業(yè)工作方式，然后給予新問題的解決措施，探討新的工作模式。

關(guān)鍵詞：創(chuàng)新；婦女；兒童；事業(yè)；工作方式

一、引言

新時期的婦女工作應(yīng)該是在男女平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，所以婦聯(lián)工作成績?nèi)绾味际侨Q于婦聯(lián)組織及其相關(guān)組織對婦女權(quán)益的保證是否發(fā)揮了作用。在新時期的社會工作背景下，我們應(yīng)該明確婦女工作在我國社會環(huán)境下所構(gòu)建的社會化工作格局發(fā)展趨勢，并且在一定程度上要依靠全社會的力量，進(jìn)而共同推進(jìn)婦女思想的進(jìn)步[1]。而這些婦女工作方式，是由“中國婦女”和“八大”提出創(chuàng)新婦聯(lián)工作基本思路的一項重要內(nèi)容。因此，本文對創(chuàng)新婦女事業(yè)工作方式進(jìn)行了分析與探討。

二、婦女兒童事業(yè)工作格局

一般人對婦女兒童事業(yè)工作形式都沒有一個具體的認(rèn)識，甚至對婦女工作和婦聯(lián)工作兩者的區(qū)別沒有一個明顯的分界線，對兩者的概念也是經(jīng)?；煜?。通常來說，婦女工作一般指的是以婦女為對象，主要依靠婦女來做的工作，并且在工作期間是以為服務(wù)為公司的宗旨。然而，這種說法只是一種通俗的說法，更加具體的說法是指婦女在整個社會經(jīng)濟(jì)體系也是有一定的工作能力，甚至是很多社會工作都是由婦女為主要的服務(wù)對象。[2]但是，從另外一方面來看，也不是絕對針對女性，完全排斥男性的工作，并且這種現(xiàn)象是不存在的。與此同時，在某種特定的條件下，以男性為對象的工作，也是十分重要的或說是關(guān)鍵性的婦女工作內(nèi)容。所以，婦女事業(yè)中也包括男性，只是在一個工作體系中，男性和女性的工作性質(zhì)是一樣的，不能因為男性是社會經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)者而排斥女性進(jìn)入工作。而在目前的婦女工作中存在很多問題，首先婦聯(lián)干部的教育工作不是非常到位，以至于很多女性同胞在工作時沒有良好的綜合素質(zhì)。其次，在開展婦聯(lián)工作時，沒有聽取婦女群眾的意見，也間接導(dǎo)致婦女工作格局產(chǎn)生不可預(yù)見的矛盾。

另外一方面，當(dāng)前社會中經(jīng)常會出現(xiàn)一些兒童被拐賣的事件，根據(jù)最新的報道數(shù)據(jù)顯示，隨著中國每年約7萬兒童因非法領(lǐng)養(yǎng)、強迫勞動等而遭拐賣，中國已成為全球最大的拐賣兒童市場。拐賣兒童案件責(zé)任制要求各地接到兒童失蹤被拐報警后，由縣市區(qū)公安機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任專案組長，案件不破，專案組不撤，查找解救被拐兒童和安撫被害人家屬的責(zé)任不能免除。而在婦女兒童事業(yè)工作格局中，婦聯(lián)工作不僅是為婦女服務(wù)，也包括了為兒童服務(wù)和為男性服務(wù)以及為全社會服務(wù)，只不過分了主次。所以說從本質(zhì)上來講，婦女工作雖然主要是突出婦女二字，但是圍繞婦女兒童事業(yè)工作方式做文章，因此創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式是目前的當(dāng)務(wù)之急。

三、創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式的具體措施

（一）做好婦聯(lián)干部教育工作

要想創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式，婦聯(lián)干部就必須有一定的心胸，以積極的態(tài)度開拓新的工作方式進(jìn)而運用到各項工作中。而做好婦干部的教育工作，首先對教育培訓(xùn)要嚴(yán)格執(zhí)行，一定不能半途而廢。并且在培訓(xùn)的過程中，要時時刻刻進(jìn)行培訓(xùn)檢查，進(jìn)而防止有些干部只參加不聽講，只聽講不實踐的現(xiàn)象。通過這樣的工作方式，提高婦女干部隊伍的整體修養(yǎng)和水平[3]。另外，還可以舉辦各種類型的素質(zhì)培訓(xùn)會，從婦女干部的自身素質(zhì)到工作業(yè)務(wù)技能進(jìn)行全面的培訓(xùn)。其次，除了對婦聯(lián)干部進(jìn)行教育培訓(xùn)外，還可以加強婦聯(lián)干部的互動交流。如，在婦聯(lián)干部隊伍中，很多的老干部已經(jīng)工作了很長時間，并且常年累月在同一個崗位做同樣的事情，導(dǎo)致老干部的工作方法和個性特點以及處事方法等都受到工作環(huán)境的影響，在工作時工作方式陳舊老套以及缺乏創(chuàng)新和激情。

（二）走訪婦女群眾，開展調(diào)查研究工作

要想創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式，就必須要把工作上的成績提升。而在創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式中，可以多走訪婦女群眾，聽婦女所需所盼，曉民意民聲，對婦女群眾開展調(diào)查研究。根據(jù)婦女群眾所反映的情況，及時調(diào)整工作的方式方法和思路，創(chuàng)新婦女工作方式，做到真正為婦女工作謀福利。其次，還可以根據(jù)不同地方發(fā)展的特色進(jìn)行有針對性的技能和技術(shù)以及特殊產(chǎn)業(yè)專題培訓(xùn)，創(chuàng)新婦女工作形式。同時，在工作的過程中，應(yīng)該積極引導(dǎo)廣大婦女圍繞重點內(nèi)容，學(xué)習(xí)新技術(shù)和參與新產(chǎn)業(yè)，進(jìn)而打造新的工作格局形式，讓創(chuàng)新工作方式時不能和政府決策背道而馳[3]。另一方面，創(chuàng)新工作方式時，也要注意關(guān)注社會群眾的意見，聽民聲和察民情和體民意是婦聯(lián)創(chuàng)新工作方式的重要內(nèi)容。服務(wù)廣大婦女群眾是婦聯(lián)組織的血脈之源，立身之本，也是創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式的重要內(nèi)容?？傊?，婦聯(lián)工作從外表看上去非常復(fù)雜，但是一旦做好，對社會的影響力不容小覷。所以，婦女工作是我國社會經(jīng)濟(jì)體系中尤為重要[4]。因此推動婦聯(lián)工作創(chuàng)新發(fā)展是婦聯(lián)組織永恒不變的主題，只有創(chuàng)新，才能拓展婦聯(lián)工作的空間和實踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

（三）加強婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)能力

要想創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式，就必須要加強婦女在工作的領(lǐng)導(dǎo)能力。而加強婦女的領(lǐng)導(dǎo)能力可以利用業(yè)余時間舉辦一些基層婦女培訓(xùn)會，對她們進(jìn)行系統(tǒng)性的全方位培訓(xùn)。在培訓(xùn)的過程中，要重點向他們講述有關(guān)婦聯(lián)工作的職責(zé)和新知識理念，進(jìn)而培養(yǎng)他們工作中的領(lǐng)導(dǎo)能力[5]。并且，我們可以通過此次培訓(xùn)，使一些基層的婦聯(lián)干部能夠提高認(rèn)識和增長見識以及掌握方法，在處理問題時能夠到位。尤其是對婦女主任的培訓(xùn)要重點的加強培訓(xùn)，對我國頒布的《婦女權(quán)益保障法》的具體內(nèi)容要給予詳細(xì)的講解，并且對村婦代會主任進(jìn)行農(nóng)村現(xiàn)狀的分析以及相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)，以此來增強農(nóng)村婦干的工作能力。除此之外，完善政府機關(guān)制度以及社區(qū)婦女組織機構(gòu)，進(jìn)而配合創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式，并且充分發(fā)揮組織聯(lián)系協(xié)調(diào)作用[6]。雖然在我國有一些地方大家對機關(guān)以及社區(qū)婦女組織存在的必要性不是很了解，甚至對其重要性也沒有完整的認(rèn)識，只是大部分都是名存實亡，它的作用沒有得到真正發(fā)揮。所以，要想加強婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)能力以及創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式，就必須完善這些機制。

四、結(jié)語

總之，創(chuàng)新婦女兒童事業(yè)工作方式可以通過加強婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)能力和做好婦聯(lián)干部教育工作等具體措施實現(xiàn)。（作者單位：貴陽學(xué)院）

參考文獻(xiàn)：

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