楊朋
摘 要:企業(yè)的發(fā)展,一方面要盡可能的追求經(jīng)濟利益的最大化,實現(xiàn)開源;另一方面要盡可能的控制成本,實現(xiàn)節(jié)流。由此可見,企業(yè)進行成本管理和控制是實現(xiàn)企業(yè)長久健康發(fā)展的重要保障。在現(xiàn)代的企業(yè)會計制度下,企業(yè)成本管理的重要性越來越突出,需要引起企業(yè)的重視。醫(yī)院作為傳統(tǒng)的事業(yè)單位,隨著我國經(jīng)濟體制的改革,也逐漸進入到市場中來。在現(xiàn)代企業(yè)會計制度下對醫(yī)院的經(jīng)營活動進行成本管理和控制,對于促進醫(yī)院會計管理工作的發(fā)展,提高醫(yī)院在市場上的競爭力具有重要的作用。
關(guān)鍵詞:企業(yè)會計制度;成本管理;策略
一、引言
企業(yè)成本管理作為一項關(guān)系到企業(yè)各方面利益的管理工作,不僅需要企業(yè)的財務(wù)會計管理專業(yè)人員進行管理,還需要統(tǒng)合企業(yè)各方面有關(guān)的力量和部門,才能夠完善企業(yè)的成本管理,從而為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。我國醫(yī)院作為市場范圍下的特殊企業(yè),有著自身獨特的特點,在成本管理上也面臨著更多的問題。本文主要分析了現(xiàn)代企業(yè)會計制度下醫(yī)院在成本管理中存在的問題,并針對有關(guān)的問題提出了一些建議,希望能給有關(guān)的工作人員提供一些可資借鑒的地方。
二、企業(yè)會計制度下醫(yī)院成本管理存在的問題
盡管隨著我國市場競爭激烈的加劇,不少醫(yī)院也開始注重醫(yī)院的財務(wù)管理工作,希望能夠通過提升財務(wù)管理水平來提高經(jīng)濟效益,并且促進醫(yī)院經(jīng)營活動的健康發(fā)展。但在實際的情況中,我國大部分醫(yī)院在成本管理上都存在著許多的問題。
1.缺乏對成本管理的正確認識
成本管理最重要的工作就是減少企業(yè)的成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟收入。但是,當前我國大部分醫(yī)院對于成本管理都缺乏正確的認識,不能夠認識到醫(yī)院合理進行成本管理工作的重要性。由于要對醫(yī)院的經(jīng)營進行合理的成本管理需要對醫(yī)院的實際發(fā)展狀況進行全面、深入的調(diào)查和研究,確保成本管理工作能夠和醫(yī)院的發(fā)展相適應。但是我國大多數(shù)的醫(yī)院都不注重成本管理,導致正常的成本管理工作無法真正的進行。
2.成本管理制度建設(shè)不完善
長期以來,由于我國醫(yī)院的公益性質(zhì)以及國家的管控,我國大多數(shù)醫(yī)院都受到國家的財政補貼,因而缺乏企業(yè)管理的思想認識,進而在醫(yī)院內(nèi)部沒有建立起完善的成本管理制度。成本管理制度的不完善極大的影響了醫(yī)院的成本管理工作,不利于醫(yī)院的發(fā)展。
3.成本管理工作人員的素質(zhì)不高
一項工作的順利開展,需要專門的人才來實現(xiàn)。成本管理工作作為財務(wù)會計管理領(lǐng)域的重要組成部分,有著較高的專業(yè)性和技術(shù)性要求,對從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)有著較高的要求。我國大部分醫(yī)院內(nèi)都極為缺乏專門的財務(wù)會計管理人才,從而導致醫(yī)院的成本管理工作失去了專業(yè)人才的支撐,無助于醫(yī)院財務(wù)會計管理水平的提高。
三、加強成本管理的策略
1.提高對成本管理工作的重視程度
醫(yī)院要想真正的提高成本管理水平,必須從思想上進行根本的轉(zhuǎn)變,意識到成本管理工作對醫(yī)院健康發(fā)展的重要性,從而保證成本管理工作的順利開展。成本管理工作作為一項系統(tǒng)的工作,需要在醫(yī)院長期的進行,要求醫(yī)院全體人員的配合。因此,首先就要求醫(yī)院的領(lǐng)導者能夠正確認識成本管理工作的重要性,有著科學的成本管理理念,并進而高度重視醫(yī)院的成本管理工作,為醫(yī)院成本管理工作的順利實施提供條件。同時,醫(yī)院的基層工作人員也要樹立成本管理的意識,積極配合成本管理工作的開展,明確成本管理工作關(guān)系到醫(yī)院的實際利益,需要全體人員的參與和配合。例如,在藥品的買進和管理的成本控制上,就需要藥房工作人員的配合,通過成本管理能夠有效的減少在藥物上的成本開支,提高了醫(yī)院的經(jīng)濟效益。
2.建立完善的成本管理制度體系
由于成本管理工作涉及到醫(yī)院工作的各個方面和各個部門,因此,應當建立起完善的成本管理制度體系,從而能夠很好的將各個部門的成本核算統(tǒng)一起來,保證成本管理控制的全面和準確。在進行成本管理時,要能夠依據(jù)醫(yī)院的具體情況,針對不同的項目和部門進行持續(xù)的監(jiān)管,保證核算的成本能夠進行合理的分解和解釋。通過建立完善的成本管理制度體系,明確成本控制的各個項目,明確核算的具體內(nèi)容,并且明確各部門在成本管理中應當承擔的任務(wù)和責任,從而保證成本管理工作能夠高效率的開展。例如,在企業(yè)會計制度下,醫(yī)院制作的財務(wù)報表在成本的核算上應該將藥品的支出和醫(yī)療支出統(tǒng)一起來,以“醫(yī)療支出”一欄來反映醫(yī)院的支出情況。
3.將預算管理和成本管理有機的結(jié)合起來
完善的成本管理制度為成本管理工作提供了實施的準則,而有效的預算管理和成本管理相結(jié)合能夠提高成本管理工作帶來的成本控制效果。成本管理在核算的過程中,依據(jù)預算設(shè)定的標準,能夠?qū)Τ杀具M行動態(tài)的監(jiān)督和實時比較,及時發(fā)現(xiàn)成本核算中存在的問題和醫(yī)院經(jīng)營活動中出現(xiàn)的異常狀況,有效的規(guī)避醫(yī)院在經(jīng)營過程中可能存在的風險,促進醫(yī)院的健康持續(xù)發(fā)展。同時,醫(yī)院應當遵循國家的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)會計制度,依據(jù)醫(yī)院的經(jīng)營發(fā)展狀況,加強醫(yī)院的預算管理,科學的控制和管理醫(yī)院的經(jīng)營成本,為醫(yī)院的發(fā)展提供良好的條件。
4.提高成本管理人員的素質(zhì)
成本管理工作作為一項專業(yè)性和技術(shù)性較強的工作,對于從業(yè)人員有著較高的要求。醫(yī)院成本管理工作人員素質(zhì)的高低,直接影響著醫(yī)院成本管理工作是否能夠為醫(yī)院的發(fā)展發(fā)揮積極的作用。因此,醫(yī)院應當重視成本管理工作人員的專業(yè)素質(zhì)問題,盡可能的聘用高校畢業(yè)的會計專業(yè)人員。同時,對于醫(yī)院的在職工作人員,醫(yī)院應當定期進行專業(yè)的技能培訓,與其他醫(yī)院開展人才的溝通交流,不斷提高成本管理工作人員的素質(zhì),適應醫(yī)院的發(fā)展。最后,醫(yī)院應當采用績效工資制度,并設(shè)立合理的獎懲制度,及時獎勵優(yōu)秀的工作人員,解聘達不到要求的工作人員,從而激勵工作人員提高自身的工作水平,促進醫(yī)院成本管理工作的發(fā)展。
四、結(jié)束語
在現(xiàn)代的企業(yè)會計制度下,成本管理愈加受到人們的重視。醫(yī)院為了自身的利益和長遠發(fā)展考慮,也同樣應當重視成本管理,并采取相應的策略來提高醫(yī)院的成本管理水平,促進醫(yī)院更好的發(fā)展。
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