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        產(chǎn)科病房滿意度調(diào)查分析

        2015-10-21 19:24:47蒲春容
        關(guān)鍵詞:調(diào)查解決對(duì)策影響因素

        蒲春容

        【摘? 要】目的? 探討產(chǎn)科病房滿意度情況,了解產(chǎn)婦對(duì)醫(yī)護(hù)工作的滿意度,找出相關(guān)的影響因素,及時(shí)采取有效的整改措施,促進(jìn)醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的提高,進(jìn)一步提高產(chǎn)婦滿意度,改善醫(yī)患關(guān)系。方法? 采用發(fā)放滿意度調(diào)查表的形式對(duì)200例產(chǎn)婦進(jìn)行滿意度調(diào)查,找出影響產(chǎn)婦滿意度評(píng)價(jià)的因素,并提出相應(yīng)解決對(duì)策。結(jié)果? 產(chǎn)婦對(duì)醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度滿意度最低,其次是醫(yī)療環(huán)境,再次是醫(yī)療設(shè)備,最后是醫(yī)療質(zhì)量。結(jié)論? 對(duì)影響產(chǎn)婦滿意度評(píng)價(jià)的因素進(jìn)行落實(shí)整改,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),重視入院介紹和健康教育,提高醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)技術(shù)水平和綜合素質(zhì),落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理工作,可以切實(shí)提高產(chǎn)婦滿意度。

        【關(guān)鍵詞】產(chǎn)科病房;產(chǎn)婦滿意度;調(diào)查;影響因素;解決對(duì)策

        產(chǎn)婦滿意度是指產(chǎn)婦對(duì)醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)和診療技術(shù)的滿意程度,也是產(chǎn)婦對(duì)醫(yī)護(hù)服務(wù)的直接體驗(yàn)和親身體會(huì)。產(chǎn)婦滿意度調(diào)查不僅是反映醫(yī)療質(zhì)量的重要渠道,也是醫(yī)療質(zhì)量考評(píng)體系中不可缺少的一個(gè)環(huán)節(jié),更是對(duì)醫(yī)療質(zhì)量控制體系的完善,是以人為本思想在醫(yī)療質(zhì)量管理中的體現(xiàn)。

        1資料與方法

        1.1一般資料:選取在我院分娩的產(chǎn)婦200例作為調(diào)查對(duì)象,產(chǎn)婦被動(dòng)參加和自愿參加,無嚴(yán)重并發(fā)癥,無精神障礙病史,能理解調(diào)查表內(nèi)容并能獨(dú)立完成,產(chǎn)婦平均年齡19-36歲,新生兒胎齡在37-42周之間。

        1.2調(diào)查方法及內(nèi)容?? 采用滿意度調(diào)查表,把產(chǎn)婦滿意作為醫(yī)護(hù)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn),產(chǎn)婦出院前填寫調(diào)查表,產(chǎn)婦無法完成則由家屬填寫,向其說明填表目的、意義和要求后,被調(diào)查者無記名打勾選擇,調(diào)查表填寫后由專人收回匯總。調(diào)查內(nèi)容包括醫(yī)護(hù)服務(wù)態(tài)度、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)療設(shè)備等四個(gè)方面,評(píng)價(jià)程度分為滿意、較滿意、一般、較不滿意、不滿意,另留空白處填寫具體不滿意內(nèi)容及建議。

        2 結(jié)果

        200例產(chǎn)婦滿意度調(diào)查表統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,產(chǎn)婦滿意度最低的是醫(yī)護(hù)服務(wù)態(tài)度,其次是病房環(huán)境,再次是醫(yī)療設(shè)備,最后是醫(yī)療質(zhì)量。

        2.1醫(yī)護(hù)服務(wù)態(tài)度滿意度為89.9%,是滿意度最低的一項(xiàng),與本科室醫(yī)護(hù)人員緊缺,工作量大也有關(guān),主要是醫(yī)護(hù)人員服務(wù)態(tài)度欠佳,如:入院時(shí)醫(yī)護(hù)人員未及時(shí)、主動(dòng)接待,講話態(tài)度生硬、冷漠,對(duì)產(chǎn)婦提出的問題未能耐心解釋,未做到熱情服務(wù),。

        2.2病房環(huán)境滿意度為91.9%,不滿意的主要是單間太少、病房不夠干凈、病房走廊太吵、病房簡(jiǎn)陋配套實(shí)施不完善、空間狹窄、同室產(chǎn)婦私密性差、并同時(shí)存在交叉感染的隱患等。

        2.3醫(yī)療設(shè)備滿意度為92.3%,不滿意的主要原因是心電監(jiān)護(hù)儀報(bào)警聲太大,中頻設(shè)備容易漏電,紅外線溫度不適宜等。

        2.4醫(yī)療質(zhì)量滿意度為94.9%,不滿意的主要是醫(yī)生診治和解釋病情不夠細(xì)致,醫(yī)療技術(shù)水平有待提高,護(hù)士未能及時(shí)解答產(chǎn)婦提出的問題。

        3 對(duì)策

        3.1本次調(diào)查結(jié)果顯示,醫(yī)護(hù)服務(wù)態(tài)度的滿意度得分最低,因此改善醫(yī)護(hù)服務(wù)態(tài)度是當(dāng)前提高產(chǎn)婦滿意度最重要的環(huán)節(jié)。首先要提高全體醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識(shí),把“以患者為中心”服務(wù)理念和服務(wù)意識(shí)落實(shí)到位。加強(qiáng)入院介紹和健康教育,讓醫(yī)護(hù)人員充分認(rèn)識(shí)健康教育的重要性,盡快讓產(chǎn)婦適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,以良好的心態(tài)積極配合各種治療和護(hù)理。針對(duì)不同的產(chǎn)婦、不同的生產(chǎn)日期、不同的需求,實(shí)施個(gè)體化的健康教育。在醫(yī)護(hù)人員中樹立以人為本的思想,樹立全心全意為產(chǎn)婦服務(wù)的宗旨,提高醫(yī)護(hù)主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)。其次加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高醫(yī)護(hù)人員專業(yè)水平,加強(qiáng)對(duì)全體醫(yī)護(hù)人員職業(yè)道德教育,提高溝通技巧,認(rèn)真、仔細(xì)、熱情、周到地對(duì)待每一位產(chǎn)婦。

        3.2隨著社會(huì)發(fā)展和人們生活水平提高,對(duì)就醫(yī)環(huán)境的要求也越來越高。醫(yī)護(hù)人員要多與產(chǎn)婦互動(dòng)交流,了解產(chǎn)婦最真實(shí)的心理需求,進(jìn)一步達(dá)到產(chǎn)婦心里理想的效果。改善醫(yī)院環(huán)境首先要從細(xì)節(jié)處著手,如:加強(qiáng)病區(qū)衛(wèi)生清潔工作,在走廊及公共區(qū)域顯眼處張貼安靜提示標(biāo)語(yǔ),為產(chǎn)婦創(chuàng)造一個(gè)舒適、溫馨的環(huán)境。

        3.3作為基層醫(yī)院,首先要滿足基本常規(guī)的醫(yī)療設(shè)備供應(yīng),對(duì)于科室的所有設(shè)備要定期進(jìn)行檢修和維護(hù),從而為患者提供更優(yōu)質(zhì)、更便捷的服務(wù),以此提高患者在醫(yī)療設(shè)備方面的滿意度。

        3.4隨著現(xiàn)代社會(huì)的飛速發(fā)展和現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,病人的觀念和需求不斷進(jìn)步,期望也越來越高,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量離不開醫(yī)護(hù)人員的素質(zhì),因此必須加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的“三基”知識(shí)培訓(xùn)及專業(yè)理論知識(shí)與技能培訓(xùn),以提高醫(yī)護(hù)人員的素質(zhì),通過實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量改進(jìn)措施進(jìn)一步提高產(chǎn)婦在醫(yī)療質(zhì)量方面的滿意度,改善醫(yī)患關(guān)系。其次醫(yī)護(hù)人員要主動(dòng)巡視病房,加強(qiáng)病情觀察,及早發(fā)現(xiàn)問題,及早處理,產(chǎn)婦安全感會(huì)大大提高。醫(yī)護(hù)人員資源緊缺,雖然這一現(xiàn)象不能及時(shí)解決,但護(hù)理管理者,應(yīng)充分利用現(xiàn)有人力資源,彈性排班,保證薄弱時(shí)段的醫(yī)療質(zhì)量,進(jìn)一步提高病人滿意度。

        4結(jié)論

        做好產(chǎn)婦滿意度調(diào)查分析,對(duì)影響評(píng)價(jià)的因素進(jìn)行落實(shí)整改,可以大大提高產(chǎn)婦滿意度和醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。當(dāng)今,醫(yī)學(xué)已由生物醫(yī)學(xué)模式向生物-心理-社會(huì)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,醫(yī)療的內(nèi)涵也從單一的臨床醫(yī)療質(zhì)量轉(zhuǎn)變?yōu)榕R床療效、服務(wù)、時(shí)間、費(fèi)用等方面的綜合質(zhì)量,我院通過2個(gè)月的整改,醫(yī)療服務(wù)態(tài)度滿意度達(dá)94%,醫(yī)療環(huán)境滿意度為95%,醫(yī)療設(shè)備滿意度為95%,醫(yī)療質(zhì)量滿意度為97%,使我科的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益得到了大幅度提高。

        參考文獻(xiàn):

        [1]吳秀云,李秀艷,劉光秀,等.護(hù)理工作滿意度綜合評(píng)價(jià)體系探討[J].中國(guó)實(shí)用護(hù)理雜志,2003,19(11):69.

        [2]劉偉,李君榮,劉靜,等.影響醫(yī)療服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)因素初步分析[J].中國(guó)全科醫(yī)學(xué),2002,5(11):883-884.

        [3]張羅漫,李靜,曹陽(yáng).醫(yī)院醫(yī)護(hù)質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的研究[J].解放軍醫(yī)院管理雜志,2012,(03):226.

        [4]劉義蘭,王桂蘭.住院病人對(duì)護(hù)理服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)研究現(xiàn)狀[J].護(hù)理研究,2007,(02):295-298.doi:10.3969/j.issn.1009-6493.2007.04.006.

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