周虎琴

思想政治工作是黨的工作的重要組成部分，是實現黨的領導的重要途徑和構建社會主義核心價值體系的主要內容，也是推進經濟工作和其他一切工作的有力保證?！八枷霊?zhàn)線上的戰(zhàn)士都應當是人類靈魂的工程師”。新形勢下，政工部門要緊貼時代發(fā)展、緊貼使命任務、緊貼工作實際，勇于探索，積極實踐，加強自身科學化建設，推進思想政治工作的科學化水平。

促長效，健全常態(tài)化制度建設。

俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)矩也就是規(guī)章制度，是我們應該遵守的，用來規(guī)范我們行為的規(guī)則、條文，建立健全常態(tài)化制度建設是做好思想政治工作的基本保證，不講制度化的思想政治工作，必然是盲目性和隨意性的。抓好政治工作制度機制建設，用有力有效的制度機制來鞏固深化、形成常態(tài)，才能有效推進思想政治工作向縱深處發(fā)展，形成以制度建設推動思想政治工作健康有序發(fā)展的良好局面。一是加強制度建設。制定或修訂思想政治工作制度，并逐步建立健全一套適合本單位特點的工作制度，確保制度的權威性和可操作性，使思想政治工作有章可循。對于已經不能適應目前管理需要的制度，要及時地進行修訂，將不符合形勢發(fā)展需要的規(guī)定予以廢止，重新制定、完善適合管理需要的、統(tǒng)一的制度。二是重視制度落實。“天下之事，不難于立法而難于法之必行?！敝μ岣咧贫鹊膱?zhí)行力，確保制度執(zhí)行順暢、管用實在，是完善制度建設的重要方面，也是提高制度權威性的重要保證。規(guī)章制度要堅決貫徹落實，一抓到底。要始終把思想政治工作作為一項事關全局的大事，納入黨委工作議事的重點，把思想政治工作中日常化、硬性化的工作貫徹到各項工作中，做到有部署、有檢查、有總結，確保思想政治工作制度在實際工作中的可行性，加強思想政治工作的日常管理。三是強化制度創(chuàng)新。制度創(chuàng)新是進一步完善制度建設的重要途徑。要緊跟時代發(fā)展要求和單位改革發(fā)展的實際，加強創(chuàng)新建設工作，研究新情況，解決新問題。抓好督察、評價工作，定期組織力量對現有規(guī)章制度進行評價，把制度的建立和思想政治工作的需要緊密連接起來，不斷修改、完善評估考核細化指標，促進思想政治工作管理規(guī)范化、制度化。

講規(guī)范，建立標準化管理體系。

思想政治工作應跳出傳統(tǒng)的管理模式，用現代的、先進的管理理念，通過建立約束力很強的標準化管理體系，把工作納入制度化、規(guī)范化、程序化、標準化的軌道，使之成為創(chuàng)新政工工作、拓寬工作渠道、提高政工工作標準和質量的有效途徑。一是明確責任職責。制定全年政治工作總目標，將全年思想政治工作任務進行細化分解，明確責任部門，實行一把手負總責，分管領導具體抓，責任部門抓落實的工作機制，確保思想政治工作領導到位，責任到人，有安排、有落實，有督查。通過加強領導，落實責任，注重實效，切實保證思想政治工作順利有序地開展。二是規(guī)范工作程序。規(guī)范工作秩序、細化工作程序、完善約束機制等是提高政工干部開展政治工作的有效途徑。制訂干部培訓、績效管理、監(jiān)督考核、獎勵評先等多個程序文件，將日常工作程序化。在政工各項程序文件的實施中，補充制作各類記錄清單，將工作過程從始至終記錄在冊，實現政工工作由“虛”到“實”的轉變，確保工作過程可追溯。三是統(tǒng)一人事檔案。加強職工人事檔案管理，是做好政工工作的基礎和前提。統(tǒng)一資料盒標識、目錄，并有序擺放。完善干部檔案室，及時歸檔干部檔案資料，整理規(guī)范，符合組織人事部門的要求，嚴格干部檔案查閱登記。對干部人事檔案實行集中存放，統(tǒng)一管理，不僅可實現對檔案資源的整合利用，而且統(tǒng)一干部人事檔案的管理標準、鑒別尺度和工作流程，強化相互監(jiān)督，從機制上為避免違規(guī)行為筑起了一道“防火墻”。

提素養(yǎng)，打造專業(yè)化人才隊伍。

政治工作需要大量的專業(yè)知識和專業(yè)技能，為適應新時期思想政治工作的特點、任務及要求，政工干部必須倡導和推行專業(yè)化。加強政工干部專業(yè)化隊伍的建設，是做好思想政治工作的前提，政工干部適應新形勢下的思想政治工作的要求，必須不斷提高政工隊伍自身的業(yè)務素質和工作水平，實現政工干部的專業(yè)化。政工干部如果自身形象不佳，必然會影響到思想政治工作教育的說服力和感召力。只有抓好建設高素質政工隊伍，才能保證思想政治工作的落實，才能進一步保證完成黨的各項任務的完成。一是引進專職政工人才。以優(yōu)秀的專職政工人才為導向，以先進為榜樣，引進扎實政治理論扎實、接受系統(tǒng)人力資源學習培訓、有較強實際工作經驗的專職的政工人才，優(yōu)化政工隊伍的素質，增強政工隊伍的生機與活力，提高政工隊伍的感召力和戰(zhàn)斗力，保證思想政治工作順利有效開展。二是抓好業(yè)務知識培訓。積極創(chuàng)造學習機會，把對政工干部的培訓和繼續(xù)教育作為長期、連貫的經營戰(zhàn)略，建立行之有效的培訓制度，不斷改善政工干部的知識結構，增強對新時期政治工作的適應性和未來發(fā)展?jié)摿Γ岣哒り犖榈恼w素質。有計劃地采取業(yè)務培訓、理論研討、以老帶新等多種形式，深入基層、深入實際、深入職工中開展調查研究，掌握第一手思想動態(tài)，有針對性地開展工作。三是重視崗位技能練兵。崗位練兵是提高政工干部隊伍能力素質最常見、最有效、最基本的途徑，必須把崗位練兵作為培訓主渠道的有益補充，把本職崗位作為政工干部提高能力素質的主陣地。通過崗位練兵，切實把學習成才、實踐磨練與做好工作緊密結合起來，著力提高各級、各類政工干部隊伍的綜合素質和實際工作能力。