趙淑英 馬新

【摘要】煤炭是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要資源之一，近年來我國煤炭行業(yè)發(fā)展迅速，此外煤的價格也在節(jié)節(jié)攀升，而煤炭市場也逐漸出現(xiàn)了一些問題，所以加強煤炭生產(chǎn)、流通和銷售等各環(huán)節(jié)的管理工作十分重要，所以進行商品煤采制化管理改進方法研究便逐漸引起了學(xué)者和專家的重視，此外，發(fā)電作為煤炭最大的消耗市場其采制化管理的研究也十分重要。本文對此進行研究。

【關(guān)鍵詞】商品煤；采制化；管理方法；電煤

1、引言

我國經(jīng)濟的快速發(fā)展離不開資源和能源的及時供應(yīng)，而煤炭作為我國主要的消耗能源，近年來需求量也在逐年攀升，煤炭市場日益繁榮，但在商品煤的開采、運輸及銷售過程中，逐漸出現(xiàn)了一些問題并且日益凸顯，嚴(yán)重擾亂了商品煤市場的正常秩序，因而為保證商品煤的正常生產(chǎn)和銷售工作，維持我國經(jīng)濟和社會的穩(wěn)定和發(fā)展，加強商品煤采制化管理十分必要。此外，煤電在我國發(fā)電中所占比例在70%以上，煤電消耗也是煤炭消耗的主要來源，所以加強商品煤采制化管理不能不對發(fā)電用煤采制化管理提起重視。在此背景下，本文首先對我國當(dāng)前商品煤采制化管理中存在的問題進行分析，然后給出針對性的改善方法，最后給出對電煤采制化管理的一些啟示。

2、商品煤采制化管理存在的問題

與西方發(fā)達國家相比，我國商品煤采制化水平是遠遠落后的，主要體現(xiàn)在煤質(zhì)監(jiān)測精度不足上，而深層次的原因主要有以下三個方面。

2.1采樣環(huán)節(jié)

采樣是對煤炭進行初步評估的重要環(huán)節(jié)，而我國在煤炭采樣過程中，所采的煤炭樣品不具有代表性，不能代表后續(xù)開采的煤炭整體質(zhì)量水平。此外，采樣時樣本數(shù)目不夠，采樣點設(shè)置不合理，分析儀器不精確等原因都造成了很大的誤差，進而造成對商品煤的監(jiān)測精度過小等問題。

2.2制樣方面

制樣是對商品煤采制化影響很大的一個重要因素，采樣煤炭存放不當(dāng)、留樣的數(shù)量都會影響到原來樣本的本來特性，從而造成誤差，影響最終的監(jiān)測結(jié)果。

2.3化驗環(huán)節(jié)

化驗環(huán)節(jié)是對采樣煤進行分析化驗的一個環(huán)節(jié)，化驗結(jié)果直接影響煤炭監(jiān)測結(jié)果的分析和評價，而化驗方面很容易受到使用的設(shè)備、化驗時的環(huán)境條件、化驗過程中的輕微失誤都會造成對監(jiān)測結(jié)果的影響，例如環(huán)境溫差變化、人員未嚴(yán)格按照操作步驟進行化驗等等。

3、改善方法及對電煤采制化的啟示

3.1改善方法

（1）嚴(yán)格執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范

我國在商品煤采制化管理方面制定了諸多標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，而實際情況下人員執(zhí)行的力度不足，所以在商品煤采制化的過程中應(yīng)該嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，堅決杜絕違反國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的現(xiàn)象發(fā)生。具體來說，可以在煤炭采制化過程中配置一些精密設(shè)備進行核對性試驗，試驗要進行多次抽樣，以確保結(jié)構(gòu)的準(zhǔn)確性和代表性；另外，對于采樣樣品也應(yīng)該進行嚴(yán)格的管控，采樣時嚴(yán)格按照抽樣原理進行，確保樣品的合格率，從而降低樣品特殊性，提高商品煤采制化的精度。

商品煤采制化實驗室的配置也應(yīng)該根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)范進行，確保實驗室的完善性，制定嚴(yán)格的化驗流程，對于實驗室的日常管理也應(yīng)設(shè)置專人進行，確保實驗環(huán)境的穩(wěn)定，認(rèn)真嚴(yán)格的分析化驗數(shù)據(jù)，一旦發(fā)現(xiàn)紕漏，應(yīng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，以提高商品煤監(jiān)測結(jié)果的可靠性和準(zhǔn)確性。

（2）加強監(jiān)督工作

任何工作如果在進行過程中不設(shè)置嚴(yán)格強力的監(jiān)督環(huán)節(jié)，都是難以保證工作的質(zhì)量的，商品煤采制化也需設(shè)置相應(yīng)的監(jiān)督環(huán)節(jié)，并且應(yīng)該引起重視，加強監(jiān)督。例如一些煤炭企業(yè)設(shè)置了一些專門的煤炭質(zhì)量監(jiān)測部門，不定期不定量的對開采的煤炭質(zhì)量進行檢查，并且應(yīng)按照實事求是的原則，對所開采的煤炭質(zhì)量進行嚴(yán)格把關(guān)，一旦發(fā)現(xiàn)問題，例如違反規(guī)定或者有不合格的煤炭，應(yīng)追究當(dāng)事人的責(zé)任，通過嚴(yán)格有力的監(jiān)督工作，減少煤炭采制化過程中的違法和違規(guī)行為，提高商品煤的質(zhì)量，實現(xiàn)商品煤采制化的優(yōu)質(zhì)化管理目標(biāo)。

（3）提高采制化人員的素質(zhì)

任何工作終究需要有相關(guān)的工作人員累落實，所以人員素質(zhì)水平將會嚴(yán)重影響工作的質(zhì)量，所以改善商品煤采制化管理工作，提高相關(guān)人員素質(zhì)水平勢在必行?？尢鋪碚f，相關(guān)企業(yè)可以通過全方位立體化的模式加強對相關(guān)人員的素質(zhì)提升工作，一是在人員招聘時嚴(yán)格進行把關(guān)，招聘高素質(zhì)人才；二是對已經(jīng)招聘的人才以及已經(jīng)工作多年的人員分別進行有針對性的培訓(xùn)工作，例如新進人員應(yīng)首先學(xué)習(xí)國家的相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)等等；三是采取一系列的激勵措施，鼓勵工作人員積極學(xué)習(xí)，例如進行一些技能比武等，促進工作人員的素質(zhì)提升。

3.2對電煤采制化的啟示

我國發(fā)電用煤占總用煤量的一半以上，所以商品煤采制化管理中的一個重要組成部分就是電煤采制化，電煤采制化的管理優(yōu)化工作同樣重要，電煤從根本上說還是屬于商品煤，所以本文上述的改進措施同樣適用于電煤的采制化優(yōu)化管理，但是在這過程中也要針對電煤的特殊性進行相應(yīng)的調(diào)整。最重要的一點是國家針對電煤有一些特殊的規(guī)定，而對于煤炭供應(yīng)企業(yè)來說，對于這些規(guī)定掌握不徹底，在執(zhí)行過程中難免疏忽，這就需要供需雙方加強溝通與合作，共同保證電煤采制化管理工作的良好有序的進行。

4、結(jié)束語

商品煤采制化管理工作不僅影響到國家經(jīng)濟的發(fā)展和社會的長治久安，還影響到煤炭企業(yè)的生存和競爭力的保持，所以無論是從國家還是煤炭企業(yè)自身，都應(yīng)該對商品煤采制化管理工作引起足夠的重視，從而保證我國煤炭市場的規(guī)范化和有序化，促進我國經(jīng)濟和社會的進一步發(fā)展。

參考文獻

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