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        高職院校學(xué)生思想政治教育創(chuàng)新研究

        2015-10-21 18:17:09陳強
        新絲路(下旬) 2015年9期
        關(guān)鍵詞:思想政治高職院校創(chuàng)新

        陳強

        摘 要:高職院校學(xué)生具有缺乏自信、基礎(chǔ)較差、違紀現(xiàn)象嚴重等不同于普通本科學(xué)校學(xué)生的特點。其現(xiàn)狀是:學(xué)校不夠注重、教育的方法落后、平臺不足、師資隊伍不穩(wěn)定、短缺等。因此,我們要從高度重視高職院校學(xué)生思想政治工作,從以人為本、全員育人、全面育人、自我教育和管理、建設(shè)管理隊伍等幾個方面來創(chuàng)新高職院校學(xué)生思想政治教育。

        關(guān)鍵詞:高職院校;思想政治;教育;創(chuàng)新

        一、高職院校學(xué)生的特點

        通常情況下,在高職院校內(nèi)就讀的學(xué)生年齡為十七八歲到二十二三歲之間,這個階段的青年人思想比較單純,嚴重的缺乏社會知識和生活的經(jīng)驗,加之生理方面開始發(fā)育成熟,但是心理卻完全不成熟、不穩(wěn)重,與成人年的發(fā)展特點不一致。高職院校的學(xué)生與普通高等學(xué)院的大學(xué)生相比較,他們具有一定的的特性:第一,就讀高職院校的學(xué)生通常是因為高考分數(shù)不達標,被迫選擇就讀于高職院校,加上高職院校本身在社會上的地位較低,致使學(xué)生們嚴重缺乏自信;第二,就讀于高職院校內(nèi)的學(xué)生大部分學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差,對學(xué)習(xí)缺乏興趣,導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)中隨波逐流,只是應(yīng)付而已;并且在很多高職院校中呈現(xiàn)出一種厭學(xué)、行為懶散、學(xué)生成天無所事事、沒有上進心等不良現(xiàn)象。第三,在高職院校內(nèi),學(xué)生出現(xiàn)違紀的現(xiàn)象十分的嚴重,主要是因為沒有樹立正確的、科學(xué)的價值觀和人生觀,致使學(xué)生在行為上、禮儀上德、習(xí)慣上等出現(xiàn)相對的不足;甚至有部分學(xué)生整天沉迷于網(wǎng)絡(luò),廢寢忘食;有的學(xué)生大問題少見,但是小問題不斷等等。

        二、高職院校學(xué)生思想政治教育的現(xiàn)狀

        高職院校經(jīng)過近幾年來的不斷擴招,學(xué)生的人數(shù)已經(jīng)占據(jù)了高等教育在校生總數(shù)的一半以上。雖然高職院校在學(xué)生的思想政治教育上下了不少的功夫,并且還取得了一定的成效,但是仍然不那么的樂觀。

        首先,學(xué)校不夠注重。高職院校在教育上主要是培養(yǎng)符合第一線崗位的技術(shù)性、應(yīng)用性的專業(yè)人才,致使大部分的高職院校將重點放在專業(yè)技能的培訓(xùn)上,忽視了對學(xué)生思想政治的教育。

        其次,教育的方法落后。在目前來講,學(xué)校對學(xué)生的思想政治教育只停留于層面上,更多的關(guān)心學(xué)生的日常行為、學(xué)習(xí)狀況、生活情況等,忽略了對學(xué)生就業(yè)、成長、心理健康等的關(guān)系與培養(yǎng)。

        第三,師資隊伍不穩(wěn)定、短缺。當(dāng)前,高職院校內(nèi)的大部分輔導(dǎo)教師是青年人,他們的任務(wù)比較繁重、思想壓力比較大,在工作上并沒有一定的界限,加之在學(xué)校得不到相應(yīng)的培養(yǎng)和扶持,往往會出現(xiàn)干個兩三年就會跳槽。

        第四,平臺不足。對學(xué)生進行思想政治教育的主要是渠道和陣地是兩顆課堂,但在實際的教學(xué)中,教師往往采用的是“滿堂灌”,脫離了實際,教師在教學(xué)方法上忽視學(xué)生的興趣和需求,致使學(xué)生對課堂感到枯燥、乏味。

        三、高職院校加強學(xué)生思想政治教育的新思路

        面對新形勢下教育事業(yè)的發(fā)展,高職院校應(yīng)該將思想政治教育工作作為重點,并且在校內(nèi)形成一定的思想政治教育合力機制,從而做到全員育人、全面育人。

        第一,高度重視。根據(jù)中共中央國務(wù)院所制定的《關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》這一政策中所指出:對大學(xué)生的思想政治教育必須要在黨和政府工作的重要位置。通過這一政策,促使高職院校在對學(xué)生進行思想政治教育上提供了有力的保證和支持。不過,當(dāng)高職院校真正的注重這一項工作的時候,學(xué)校必須要在制度、物力、人力等方面下功夫。

        第二,以人為本。根據(jù)大學(xué)生的思想實際情況樹立以學(xué)生為本的教育理念。對大學(xué)生進行政治教育,就必須要樹立以人為本的理念。從大學(xué)生的實際情況出發(fā),了解他們最關(guān)心的、最需要的,高度的信任他們、理解他們,重視并發(fā)揮他們的主動性。

        第三,全員育人。面對新形勢下的教育要求,高職院校必須要動用全院,發(fā)揮全員的教育作用,在校內(nèi)樹立教學(xué)、管理、服務(wù)育人的全方位教育意識,高職院校內(nèi)的所有教師、教育環(huán)節(jié)、課程等負擔(dān)著全面育人的重要責(zé)任,促使思想政治教育在學(xué)生學(xué)習(xí)的每一個環(huán)節(jié)中滲透,讓每一位教職工和學(xué)生本身成為教育者。

        第四,全面育人。面對當(dāng)前形勢下的大學(xué)生,由于其思想正直活躍階段,具有較強的獨立意識。對大學(xué)生進行思想政治教育必須要順應(yīng)時代的形勢,靠近大學(xué)生的思想需求以及多元化的實現(xiàn)實際,緊貼著大學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)、成長、交友、戀愛、健康等方面,讓思想政治逐漸的靠近學(xué)生,將大學(xué)生所想的、所盼的作為思想政治教育的切入點,這樣不僅增加了思想政治教育工作的親和力,同時還讓思想政治教育工作變得更加的實在。

        第五,自我教育和管理。通過班級群體的自主管理促進學(xué)生完善自我教育和管理能力,尤其是注重發(fā)揮學(xué)生的自主性;并且在教師的指導(dǎo)下,通過學(xué)生的自我管理,提升管理的實效性,有助于學(xué)生發(fā)展,并在發(fā)展中提升自我的道德素養(yǎng)和思想政治。大學(xué)生的管理主要是以學(xué)生的自我約束、自我控制、自我管理為主,充分的展現(xiàn)他們的能動性和自主性,調(diào)動學(xué)生積極的參加班級管理,從而培養(yǎng)自我的教育和管理能力,以便培養(yǎng)學(xué)生的自主能動性。

        第六,建設(shè)管理隊伍。作為大學(xué)班主任,首先自身就要系統(tǒng)的、準確的學(xué)習(xí)并掌握黨的相關(guān)理論、方針、路線、政策等,同時還要密切的關(guān)注時政熱點,這樣有助于提升班主任自身的思想政治素質(zhì)以及有關(guān)政治方面的敏銳性。此外,是實際的工作過程中,班主任還要主動學(xué)習(xí)多樣化的科學(xué)知識,例如教育學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)等知識,有效的結(jié)合心理健康咨詢、日常事務(wù)管理、就業(yè)指導(dǎo)等,并在實踐中不斷積累、分析、總結(jié)經(jīng)驗,最終形成系統(tǒng)化的理論,以推動學(xué)生的思想政治工作教育的有序、規(guī)范的進行。逐漸完善高職院校內(nèi)思想政治教育師資隊伍建設(shè)。學(xué)校要有計劃、有組織的培訓(xùn)相關(guān)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并且還要組織教師外出學(xué)習(xí)以及本校與外校之間的溝通、交流等活動,從而在不斷的學(xué)習(xí)、交流、活動中增強教師的思想政治教育業(yè)務(wù)素質(zhì)。

        參考文獻:

        [1]馬霞紅. 淺談思想政治教育方法及內(nèi)容的創(chuàng)新[J].當(dāng)代教育論壇,2008(1).

        [2] 高會肖,樊立芳.淺議新時期思想政治教育方法創(chuàng)新[J].法制與社會.2012(5).

        [3] 劉新庚,羅雄,楊尚昆. 思想政治教育方法體系的現(xiàn)代建構(gòu)探索[M].中南大學(xué)學(xué)報,2014(4).

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