劉鷹(廣東理工學(xué)院基礎(chǔ)教學(xué)部 廣東肇慶 526020)
肇慶市職業(yè)院校體育教學(xué)現(xiàn)狀與對策研究①
劉鷹
(廣東理工學(xué)院基礎(chǔ)教學(xué)部廣東肇慶526020)
摘要:隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn),勞動密集型產(chǎn)業(yè)人口比例的降低,職業(yè)院校發(fā)展正步入高速階段。職業(yè)教育體系不斷完善,教學(xué)改革不斷深入,高等職業(yè)教育中的體育課程也在不斷升溫。高等體育職業(yè)教育是高等教育的重要組成部分,要大力發(fā)展高等職業(yè)教育就需加強(qiáng)對高職體育教育關(guān)注度。當(dāng)前高職院校發(fā)展迅速,已成為高等教育的重要組成部分。通過文獻(xiàn)資料法、問卷調(diào)查法、訪談法等方法對肇慶市職業(yè)院校體育教學(xué)現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,并提出相應(yīng)對策,以期為職業(yè)院校教學(xué)的改革與創(chuàng)新提供理論參考。
關(guān)鍵詞:職業(yè)院校體育教學(xué)對策研究教學(xué)改革
在肇慶市職業(yè)教育發(fā)展總?cè)蝿?wù)的倡導(dǎo)下,如何創(chuàng)新辦學(xué)教學(xué)模式,改造、調(diào)整職業(yè)教育結(jié)構(gòu),如何大力發(fā)展中等職業(yè)教育和民辦職業(yè)教育,走規(guī)?;⒓s化發(fā)展的道路正在成為肇慶市職業(yè)發(fā)展的重要課題。該文使用問卷調(diào)查法、文獻(xiàn)資料法、數(shù)理統(tǒng)計(jì)法等對肇慶市高等職業(yè)院校師資狀況、體育課程教學(xué)情況進(jìn)行研究分析,并提出相應(yīng)對策,以期為職業(yè)院校教學(xué)的改革與創(chuàng)新提供理論參考。
圖1 體育教師年齡結(jié)構(gòu)統(tǒng)計(jì)圖(n=40)
圖2 體育教學(xué)學(xué)歷結(jié)構(gòu)圖
1.1教師年齡
教師年齡結(jié)構(gòu)是學(xué)校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的真實(shí)反映。為了進(jìn)一步對肇慶市高職院校教師進(jìn)行深入了解,該研究對其年齡特征進(jìn)行了調(diào)查。問卷設(shè)計(jì)過程中將年齡階段分為四個(gè):20~29歲、30~39歲、40~49歲、50歲及以上。主要根據(jù)現(xiàn)有文獻(xiàn)資料中的調(diào)查問卷設(shè)計(jì)進(jìn)行年齡段劃分。結(jié)果顯示,肇慶市高職院校年青教師人數(shù)偏多,20~39歲中青年教師達(dá)到26位,所占比例為65%。20~29歲有11人,占27.5%;30~39歲有15人,占37.5%;40~49歲有8人,占20%;50歲及以上有6人,占15%。年青教師數(shù)量較多,說明學(xué)校發(fā)展較快,體育教師新進(jìn)人數(shù)有所增加。年青教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)有所欠缺,對教學(xué)認(rèn)知和學(xué)生學(xué)習(xí)水平的把握有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
圖3 體育教師職稱現(xiàn)狀調(diào)查圖
圖4 體育教師周平均課時(shí)數(shù)(n=40)
1.2教師學(xué)歷
從圖2中,我們可以看出,在全部調(diào)查的40名肇慶市高職體育教師中,具有高學(xué)歷博士研究生學(xué)歷的教師人數(shù)沒有。碩士研究生學(xué)歷的教師有28人,占到總?cè)藬?shù)的70%;具有本科學(xué)歷的有10人,占到總調(diào)查數(shù)的25%,有??茖W(xué)歷的老教師有2人,占到總數(shù)的5%。體育教學(xué)是高職院校選修課程,對教學(xué)質(zhì)量的把控缺少相應(yīng)的學(xué)科體系完善。作為教育而言,長遠(yuǎn)發(fā)展對教師要求逐級遞進(jìn)加深,尤其是隨著職業(yè)教育普遍專業(yè)化,教師學(xué)歷作為一項(xiàng)重要考核指標(biāo),在未來的分量會有所加重。[1]現(xiàn)階段教師學(xué)歷是高質(zhì)量體育教學(xué)的重要評判標(biāo)準(zhǔn)之一。肇慶市作為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快的地區(qū),高職體育教育的高素質(zhì)人才還是嚴(yán)重缺乏。肇慶市高職體育教師隊(duì)伍趨于年輕化,應(yīng)當(dāng)將體育教師的繼續(xù)教育作為工作重點(diǎn)來抓。
表1 體育理論課程教學(xué)情況調(diào)查(n=40)
表2 教學(xué)內(nèi)容情況調(diào)查表(n=983)
表4 肇慶市職業(yè)院校大學(xué)生課余體育活動影響因素(n=983)
1.3教師職稱
調(diào)查顯示肇慶市高職院校中,教授有2名,占總數(shù)的5%;副教授有8名,占到總數(shù)的20%;講師人數(shù)最多,有16人,占到總數(shù)的40%;助教有14人,占到總數(shù)的35%。結(jié)果顯示肇慶市體育教師在職業(yè)院校中的職稱比例有待進(jìn)一步合理化。講師和助教所占比例普遍偏高,占到總調(diào)查教師人數(shù)的75%。這與教師年齡結(jié)構(gòu)調(diào)查結(jié)果相一致,中青年教師是肇慶市職業(yè)院校的后起力量所在。具有高級職稱人數(shù)偏低是肇慶市職業(yè)院校體育教師的普遍特點(diǎn)。職業(yè)院校對于高級職稱數(shù)量分配普遍較少,這是不爭的事實(shí),體育教師和其它專業(yè)化程度較高的教師相比較而言科研水平相對較弱,成果創(chuàng)新程度低,職稱晉級難度大。另一主要原因是高職院校體育課程本身教學(xué)改革相對滯后,教師發(fā)展空間受限,不少教師在職稱態(tài)度上并沒有給予相應(yīng)的重視。(見圖3)
1.4體育教師教學(xué)課時(shí)情況
體育教師工作量大小主要是通過課時(shí)來體現(xiàn)。高職院校體育教師數(shù)量不足,班容量和課時(shí)數(shù)量給體育教師帶來了不小工作量。[2]調(diào)查結(jié)果顯示肇慶市職業(yè)院校每周上課10節(jié)以下的體育教師僅有10人,占比為25%,每周11~15節(jié)之間的教師有21人,占比為52.5%,每周課時(shí)量達(dá)到16節(jié)以上的體育教師有9人,占到總調(diào)查人數(shù)的22.5%。(見圖4)
肇慶市職業(yè)院校體育課教學(xué)課時(shí)數(shù)量偏多,教師每周每天都有體育課程,根據(jù)對教師進(jìn)一步的問詢,學(xué)校班容量多為50人以上。這種情況下體育教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)改革并不具備條件,教師負(fù)擔(dān)過重,工作壓力普遍較大。此外教師科研量的考核同樣在肇慶市職業(yè)院校中普遍開展,尤其是體育教師為了職稱晉升被迫尋找其它途徑。課時(shí)量過多,青年教師多為班主任或者輔導(dǎo)員,日常工作事物和教學(xué)工作之間存在矛盾。
2.1理論課教學(xué)內(nèi)容分析
理論和實(shí)踐是體育教學(xué)過程的兩個(gè)重要方面。二者相輔相成,單一因素不足以構(gòu)成教學(xué)。但是職業(yè)院校體育課程教學(xué)往往并不重視理論教學(xué),而是完全以技術(shù)動作教學(xué)為主。[3]如果在教學(xué)過程中適當(dāng)講授體育理論知識諸如運(yùn)動前的準(zhǔn)備工作、比賽前的準(zhǔn)備活動和飲食知識等等,對學(xué)生學(xué)習(xí)體育課程興趣將有所幫助。[4]學(xué)校體育教育的總體目標(biāo)是“健康第一”,本研究在調(diào)查過程中設(shè)計(jì)了相應(yīng)問題,主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:體育競賽知識、學(xué)校體育教學(xué)知識、常見運(yùn)動損傷及處理、運(yùn)動鍛煉常識、體育保健、運(yùn)動與營養(yǎng)。結(jié)果顯示,“體育競賽知識”教學(xué)內(nèi)容相對于課程教學(xué)而言是教學(xué)內(nèi)容開設(shè)最多的內(nèi)容,有29名教師講授,占比為72.5%。理論課程教學(xué)內(nèi)容排在第一位的是“學(xué)校體育教學(xué)知識”,主要是對本校體育課程開設(shè)內(nèi)容按照理論課程的形式進(jìn)行講授,較為系統(tǒng)的對本學(xué)期課程內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)說明。“運(yùn)動與營養(yǎng)”是體育運(yùn)動或者比賽前后學(xué)生所需的體育知識,是學(xué)生對體育知識的直接應(yīng)用。[5]肇慶市職業(yè)院校對運(yùn)動營養(yǎng)課程以及相關(guān)知識的教學(xué)僅有5名教師在課堂教學(xué)中有所提及,這與職業(yè)院校教學(xué)和實(shí)踐相結(jié)合的辦學(xué)理念明顯有所出入,需要在教學(xué)中有所加強(qiáng)。(見表1)
2.2實(shí)踐課教學(xué)內(nèi)容分析
體育課程技術(shù)教學(xué)內(nèi)容是主干,體現(xiàn)出學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)內(nèi)容的豐富性。教學(xué)內(nèi)容的選取是根據(jù)現(xiàn)有的師資力量、場地器材充足與否、校領(lǐng)導(dǎo)的重視程度以及學(xué)生的興趣愛好等等方面決定。通過對肇慶市職業(yè)院校體育課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)查,選擇人數(shù)最多的是籃球課程,有182人,占到總調(diào)查人數(shù)的18.5%?;@球項(xiàng)目開展較為廣泛,場地相對充足,器材可以自備,符合職業(yè)院校辦學(xué)條件和學(xué)生學(xué)習(xí)情況。參與人數(shù)可多可少,教學(xué)機(jī)動性較強(qiáng),學(xué)生好學(xué),教師方便。排在第二位的是健美操課程,肇慶市職業(yè)院校女生多選健美操課程,有138人,比例占到總調(diào)查人數(shù)的14%。整體而言,對于肇慶市職業(yè)院校體育課程教學(xué)內(nèi)容凸顯為男生的籃球和女生健美操兩家獨(dú)大的局面。戶外拓展項(xiàng)目是我國新型體育項(xiàng)目,肇慶信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院開設(shè)了戶外拓展項(xiàng)目,主要是在學(xué)校操場設(shè)置相應(yīng)的場地和器械為學(xué)生上課所用。但是課程開設(shè)時(shí)間相對較短,且多為參與項(xiàng)目,學(xué)生對其了解程度不足,選擇人數(shù)并不多。此外,肇慶機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院開設(shè)有跆拳道課程和舞龍運(yùn)動等社團(tuán)活動項(xiàng)目,為職業(yè)院校體育活動的豐富性增添了色彩。(見表2)
2.3課外活動開展情況分析
課外體育活動是除去體育教學(xué)以外學(xué)生參與體育活動的主要方式。而體育課程教學(xué)是否對學(xué)生的體育活動有所幫助,學(xué)生是否掌握體育鍛煉的技能都是通過課外體育活動進(jìn)行檢驗(yàn)。學(xué)生課余體育活動參與積極性能夠從側(cè)面反映出體育教學(xué)情況。通過對肇慶市職業(yè)院校課外體育活動的相關(guān)方面進(jìn)行了調(diào)查,結(jié)果顯示經(jīng)常參與體育鍛煉,并且形成習(xí)慣的人數(shù)有481人,所占比例為48.9%,沒有形成鍛煉習(xí)慣的人數(shù)為502人,占比達(dá)到51.1%。體育鍛煉方法的掌握是學(xué)生將來走入社會實(shí)現(xiàn)終身體育意識的重要條件,調(diào)查結(jié)果顯示有362人有著自己的鍛煉方法,有621人沒有自己的鍛煉方法,所占總調(diào)查人數(shù)比例的63.2%。調(diào)查發(fā)現(xiàn)學(xué)生并不是沒有自己的鍛煉方法,而是對鍛煉方法的界定處在模糊階段,影響學(xué)生對問題選擇的可靠性。運(yùn)動項(xiàng)目是學(xué)生在鍛煉過程中所參與的主要內(nèi)容,調(diào)查顯示有468人有著自己經(jīng)常參與的體育活動,有515人沒有固定的參與項(xiàng)目。該部分選擇人數(shù)中少數(shù)學(xué)生掌握多項(xiàng)運(yùn)動技能,對于體育運(yùn)動的參與并不確定。(見表3)
為了進(jìn)一步研究影響肇慶市職業(yè)院校學(xué)生參與課余體育鍛煉的因素,該研究從以下7個(gè)方面進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果顯示有202人認(rèn)為是缺少相應(yīng)的組織形式,學(xué)生在參與課外體育活動過程中缺少組織的情況下由于個(gè)體因素并不能很好的參與到體育活動中去。另外一個(gè)影響學(xué)生體育鍛煉的因素是學(xué)生并沒有掌握相應(yīng)的體育鍛煉方法,而是在和同學(xué)一起的情況下才會去被動參與體育鍛煉,選擇這一項(xiàng)的人數(shù)有194人,占比達(dá)到了19.7%。同時(shí)有101名學(xué)生認(rèn)為是自身沒有掌握鍛煉身體的方法而沒有進(jìn)行體育鍛煉或者參與積極性不高。對于“沒有掌握方法”的同學(xué)而言10.3%的比例顯得過高。排在最后的影響因素是缺少相應(yīng)的指導(dǎo),達(dá)到總?cè)藬?shù)比例的9.6%。學(xué)生在校參與體育鍛煉受場地條件影響人數(shù)為99人,這一比例為10.1%。(見表4)
3.1體育課程重視程度的改善
現(xiàn)代社會發(fā)展飛速,各行各業(yè)的人才更是競爭激烈,良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)是高素質(zhì)人才應(yīng)必備的條件。[6]以人為本的教學(xué)理念更是體現(xiàn)出社會全面發(fā)展對個(gè)人的尊重,體育課程可以幫助學(xué)生保持健康的體格和良好的心態(tài)。教學(xué)過程要緊密結(jié)合職業(yè)院校培養(yǎng)適應(yīng)“廣泛就業(yè)需要”的復(fù)合型人的職業(yè)特點(diǎn),學(xué)生對體育課程的學(xué)習(xí)是在健康的基礎(chǔ)上進(jìn)一步成為今后體育鍛煉的主要手段。
3.2師資隊(duì)伍的專業(yè)化加深
社會是不斷發(fā)展的,知識是不斷更新的,教師專業(yè)化建設(shè)是長期建設(shè)項(xiàng)目。許多教師原有的知識結(jié)構(gòu)不能適應(yīng)學(xué)生發(fā)展需要,特別是在新形勢下的教師的科研和創(chuàng)造能力已經(jīng)成為教師專業(yè)化發(fā)展的重要條件。[7]這就要求教育主管部門加強(qiáng)在職教師的培訓(xùn)。并使培訓(xùn)系統(tǒng)化、制度化、規(guī)范化,不斷更新教師的知識結(jié)構(gòu),特別是和學(xué)生專業(yè)有聯(lián)系的相關(guān)知識更要加強(qiáng)。
3.3教學(xué)內(nèi)容實(shí)用化,結(jié)合專業(yè)需求
職業(yè)院校學(xué)生對體育重視不足,難以適應(yīng)將來的高強(qiáng)度工作。如果體育課程教學(xué)過程中教師能夠合理講授與其專業(yè)性質(zhì)相關(guān)的體育活動進(jìn)行鍛煉、放松,學(xué)生更容易產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣和養(yǎng)成鍛煉身體的良好習(xí)慣。諸如旅游服務(wù)與管理專業(yè)的學(xué)生可以學(xué)習(xí)簡單的戶外活動知識和拓展訓(xùn)練以及簡單的運(yùn)動損傷與保護(hù)知識。
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中圖分類號:G807.4
文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
文章編號:2095-2813(2015)08(b)-0228-03
作者簡介:①劉鷹(1979—),男,漢,湖南安仁人,碩士,講師,研究方向:體育教學(xué)及運(yùn)動訓(xùn)練。
ZhaoqingVocationalCollegeofPhysicalEducationSituationand Countermeasures
LiuYing
(GuangdongInstituteofTechnologyDepartmentofbasiceducation,ZhaoqingGuangdong,526020,China)
Abstract:WiththesteadyprogressofChina'seconomicconstruction,labor-intensiveindustriestoreducethedemographicdividend,developmentofvocationalcollegesareenteringthehigh-speedstage.Constantlyimprovethevocationaleducationsystem,teaching reformdeepening,highervocationaleducationsportscoursesareconstantlyheatingup.HigherSportsvocationaleducationisan importantpartofhighereducation,weshouldvigorouslydevelopvocationaleducationontheneedtostrengthenthesportsattention HigherEducation.Thecurrentrapiddevelopmentofvocationalcolleges,hasbecomeanimportantpartofhighereducation.Through literature,questionnaires,interviewsandothermethodsofstatusquoZhaoqingVocationalCollegeofPhysicalEducationtoinvestigateandproposeappropriatemeasuresinordertoprovideatheoreticalreferenceforthereformandinnovationofteaching vocationalcolleges.
KeyWords:VocationalSchools;PhysicalEducation;Countermeasures;TeachingReform