推行干部駐村幫扶，干部下沉到村、扶持到戶，切實為貧困村想方法、謀點子、出思路、務(wù)實事，將扶貧工作抓細(xì)抓實。干部下村，是接地氣式扶貧，也是群眾路線需要，讓干部真正融入到群眾中，融進群眾心里。事為群眾所想，勁為群眾所使，利為群眾所謀，把困難問題解決在農(nóng)村，把發(fā)展希望留給農(nóng)村。毛主席曾言：“政治路線確定之后，干部是決定性因素。”干部下村，作用如何發(fā)揮？效益怎樣實現(xiàn)？這些，事關(guān)扶貧成敗。

干部駐村，人必到。既為駐村，意為長期性，帶有堅守概念。既是長期駐扎、干部就應(yīng)當(dāng)有持久戰(zhàn)思想，把農(nóng)村當(dāng)根據(jù)地，把自己置身于鄉(xiāng)土之間，扎根于群眾之中，與村民共勞作、同謀事，把制約發(fā)展的貧困因素查找出來，逐個解決。干部駐村，要防止只當(dāng)掛名將軍，神龍見首不見尾，把駐村當(dāng)鍍金，混夠時間即功德圓滿。如此駐村，成效從何而來？恐怕是來時什么樣，去時未改觀，山河依舊。

干部駐村，心必到。既來之，則安之。要得安，心必先安。因此，下派駐村干部要將心一并派駐，把心留在農(nóng)村，留給渴望發(fā)展、期盼致富的貧困群眾。心到才會情到，動以真心，才會感以真情，用真心、真情，才會致力于群眾脫貧，傾情于農(nóng)村建設(shè)發(fā)展。倘若人到心未到，人與心分離開來，到了基層，也只是行尸走肉，所思所想，自然不會有貧困群眾的影子，又如何談得上幫助群眾脫貧。

干部駐村，行必到。既為幫扶而來，就應(yīng)當(dāng)以實際行動，以行之有效的方式，體現(xiàn)效果。如果把駐村當(dāng)作到村野呼吸新鮮空氣，換換空間養(yǎng)養(yǎng)精神，整天不謀一事，豈不成為基層的“負(fù)擔(dān)”？故此，干部駐村，要以科學(xué)的、務(wù)實的行動，多為貧困村做些打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的實事，多挖掘潛力，利用優(yōu)勢資源，發(fā)展經(jīng)濟。如此作為，才不失駐村意義，不辱組織使命，不負(fù)群眾期望。endprint