亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        淺析高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理問題

        2015-03-17 12:23:22劉曉靜
        中國管理信息化 2015年3期
        關(guān)鍵詞:管理機(jī)構(gòu)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理

        劉曉靜

        (塔里木大學(xué),新疆 阿拉爾 843300)

        0 引言

        隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,知識(shí)產(chǎn)權(quán)資源日益成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略性資源[1]。高校具有雄厚的科研實(shí)力,逐步成為知識(shí)和技術(shù)創(chuàng)新的源頭。近年來,我國正處于科技快速發(fā)展的階段,國家投入了大量的資源到高校,高校開始擁有大量科技成果,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理有利于促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步、增加社會(huì)財(cái)富。本文對(duì)高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理相關(guān)問題進(jìn)行探討。

        1 高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理現(xiàn)狀及存在的問題

        1.1 高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理現(xiàn)狀

        我國高校已經(jīng)逐步成為創(chuàng)造知識(shí)產(chǎn)權(quán)的生力軍,形成并擁有的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)總量不斷增加。高校已經(jīng)認(rèn)識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的必要性和重要性,知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作逐步規(guī)范。通過專利申請(qǐng)、商標(biāo)注冊(cè)、登記軟件等建立了學(xué)校的知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系,設(shè)有大學(xué)科技園等,將有市場前途的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化,結(jié)合自身的學(xué)科優(yōu)勢(shì)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)的戰(zhàn)略規(guī)劃[2]。由于大多數(shù)高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)不足、機(jī)構(gòu)不健全、保護(hù)制度不完善、成果轉(zhuǎn)化不到位等問題,造成知識(shí)產(chǎn)權(quán)流失和利用不充分。

        1.2 高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理存在的問題

        1.2.1 知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)不足

        雖然部分高校建立了專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu),并制定了相應(yīng)的規(guī)章制度,但多數(shù)高校缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略意識(shí),沒有將其納入學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略中。尤其在領(lǐng)導(dǎo)層和管理人員中,缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí)。目前,我國高校的科研人員對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)涵的理解掌握不夠,不能明確保護(hù)對(duì)象、保護(hù)范圍等。有的科研人員的成果本該申請(qǐng)專利卻不知道去申請(qǐng);有的因?yàn)榻?jīng)費(fèi)不足而不去申請(qǐng)專利,只想通過技術(shù)秘密的方式來保護(hù),然而一旦泄露,就喪失了法律保護(hù)的權(quán)利;有的科研人員缺乏相關(guān)的法律知識(shí),在合同中未規(guī)定保密條約等。

        1.2.2 知識(shí)產(chǎn)權(quán)機(jī)構(gòu)不健全

        教育部、國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局“關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高等學(xué)校知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的若干意見”第五條要求“高等學(xué)校要設(shè)立專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu),形成人員、場所、經(jīng)費(fèi)三落實(shí)和管理人員專業(yè)化的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系”。雖然教育部對(duì)高校建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理機(jī)構(gòu)有要求,但因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)層和管理人員不重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作,管理機(jī)構(gòu)分散且級(jí)別較低,管理著重于專利保護(hù),范圍有限。缺少專門的法律維權(quán)機(jī)構(gòu)和專業(yè)技術(shù)人才,又缺乏與現(xiàn)行的知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)相銜接的保護(hù)條例,以及便于操作的實(shí)施細(xì)則,以至于科研人員在工作時(shí)不能得到及時(shí)有效的法律咨詢和知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息,導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任不明、權(quán)利義務(wù)不明等現(xiàn)象,從而不利于學(xué)校有效地開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理工作。

        1.2.3 知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度不完善

        高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度不完善,缺乏技術(shù)成果保密制度、知識(shí)產(chǎn)權(quán)簽約制度,有些教師通過深造、跳槽、訪問等途徑離開了學(xué)校,而將所掌握的成果、軟件、技術(shù)資料等帶到新的單位。有些教師退休、調(diào)動(dòng)、留職停薪后,該技術(shù)便隨之消失。高校、科研人員、合作單位相互之間缺乏相關(guān)的制度約束以及責(zé)任追究。有的教師在技術(shù)服務(wù)和社會(huì)兼職中,為了私利,將技術(shù)秘密轉(zhuǎn)移到兼職單位。

        1.2.4 知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化率較低

        在成果研發(fā)方面,我國高校投入很多,然而對(duì)于科技成果轉(zhuǎn)化卻很不重視,投入少、缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)和人員的專業(yè)服務(wù)。高校忽略市場的需求,缺少市場分析,造成成果研發(fā)結(jié)束后才尋求與企業(yè)的合作,導(dǎo)致難以轉(zhuǎn)化實(shí)施[3]。由于以上高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理方面的問題,加之缺乏專業(yè)的運(yùn)用機(jī)構(gòu)和轉(zhuǎn)化機(jī)制,使得高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化還很薄弱,出現(xiàn)嚴(yán)重的閑置現(xiàn)象,所以知識(shí)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)化率較低。

        2 高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理和保護(hù)相關(guān)對(duì)策

        2.1 增強(qiáng)保護(hù)意識(shí)

        知識(shí)產(chǎn)權(quán)是高校獲得和保護(hù)競爭優(yōu)勢(shì)的重要策略,高校領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)將知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理提高到學(xué)習(xí)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,主動(dòng)成為知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的積極倡導(dǎo)人和保護(hù)人,加強(qiáng)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。培養(yǎng)和樹立管理層的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí),確保各管理部門之間的相互協(xié)調(diào)和配合,把教育培訓(xùn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)知識(shí)作為自己的本職工作。通過宣傳和培訓(xùn)等多種形式的學(xué)習(xí),讓教師系統(tǒng)地掌握知識(shí)產(chǎn)權(quán)法規(guī),切實(shí)從思想上提高對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的認(rèn)識(shí),以提高高校教師和科技人員對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的實(shí)際運(yùn)用能力。

        2.2 健全機(jī)構(gòu)

        結(jié)合學(xué)校實(shí)際,應(yīng)設(shè)立權(quán)力集中、級(jí)別較高的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理委員會(huì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦公室等知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu),進(jìn)行分層次、分階段地管理知識(shí)產(chǎn)權(quán),實(shí)行管理和服務(wù)一條龍。應(yīng)設(shè)專人專職管理,并應(yīng)注重對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的管理人員的素質(zhì)培養(yǎng),確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理人員不僅要具備一定扎實(shí)的理工科專業(yè)背景,同時(shí)還應(yīng)具有扎實(shí)的法律基礎(chǔ),協(xié)調(diào)解決有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的紛爭等日常工作,從而確保高校在知識(shí)產(chǎn)權(quán)的質(zhì)量和管理上起到一定的控制作用[4]。

        2.3 完善保護(hù)制度

        建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)與管理制度體系,并制定相應(yīng)的規(guī)章制度。加強(qiáng)科技合作的監(jiān)察,隨著產(chǎn)、學(xué)、研的不斷發(fā)展,越來越多的高校加強(qiáng)了與企業(yè)的合作,知識(shí)產(chǎn)權(quán)的成果也越來越多樣化,相應(yīng)部門應(yīng)對(duì)合作活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。強(qiáng)化合同保護(hù),在人才流動(dòng)中,要求離開前簽訂知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)合同,防止學(xué)校相關(guān)無形財(cái)產(chǎn)的流失,對(duì)于在職人員,明確保密義務(wù),簽訂保護(hù)本校的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密協(xié)議。

        2.4 加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化

        及時(shí)有效地將知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力,確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和增值,讓高校發(fā)明人及各方面都能受益,這才是知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作最有效、最合理的方式。運(yùn)用創(chuàng)新觀念,以市場為導(dǎo)向、產(chǎn)業(yè)化和商品化為目標(biāo),構(gòu)建產(chǎn)、學(xué)、研結(jié)合的體系[5]。

        3 結(jié)語

        隨著我國知識(shí)產(chǎn)權(quán)的快速增長,高校作為知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要組成部分,在國家科研體制中占有重要地位,然而我國高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理還處于起步和探索階段,知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作并不健全和完善,仍需加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù),提高知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、轉(zhuǎn)化和管理能力。

        [1]黃亦鵬,李華軍,吳凡.高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理中問題剖析及對(duì)策研究[J].科技管理研究,2011,31(11):142-146.

        [2]王宗光,李婷.淺析高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理現(xiàn)狀及其相關(guān)對(duì)策[J].科技管理研究,2008,28(9):143-146.

        [3]郭峰,錢桂敏.高校專利管理工作面臨的問題與對(duì)策[J].科學(xué)與管理,2008(3).

        [4]孫保華.我國高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置研究[D].武漢:華中科技大學(xué),2006.

        [5]王珍愚,縱剛,汪正虎,等.我國高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理問題成因與改進(jìn)[J].科學(xué)學(xué)研究,2012(10):1488-1494.

        猜你喜歡
        管理機(jī)構(gòu)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理
        棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
        救助管理機(jī)構(gòu)“開放日”來了
        中國民政(2019年12期)2020-01-02 09:12:02
        加拿大自然資源管理機(jī)構(gòu)及職能
        歷代大曲管理機(jī)構(gòu)考
        戲曲研究(2018年1期)2018-08-29 01:18:26
        PBC模式 養(yǎng)護(hù)管理機(jī)構(gòu)與承包商的“雙贏”
        中國公路(2017年18期)2018-01-23 03:00:35
        重慶五大舉措打造知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)市
        關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)損害賠償?shù)膸c(diǎn)思考
        “這下管理創(chuàng)新了!等7則
        雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
        人本管理在我國國企中的應(yīng)用
        知識(shí)產(chǎn)權(quán)
        江蘇年鑒(2014年0期)2014-03-11 17:09:48
        久久黄色国产精品一区视频| 久久国产免费观看精品| 视频精品亚洲一区二区| 美丽小蜜桃1一3在线观看| 国产又爽又大又黄a片| 亚洲色偷偷综合亚洲av伊人| 色播在线永久免费视频网站 | 日本av不卡一区二区三区| 亚洲日韩精品无码av海量| 亚洲 欧美精品suv| 国产未成女年一区二区| 日本高清视频一区二区| 国产办公室秘书无码精品99| 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区| 亚洲欧美成人中文在线网站| 水蜜桃网站视频在线观看| 国产做无码视频在线观看| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 国产丝袜免费精品一区二区| 一区二区三区四区黄色av网站| 肉色欧美久久久久久久免费看| 欧美大香线蕉线伊人久久| 高跟丝袜一区二区三区| 人妻少妇精品视频专区二区三区| 巨大巨粗巨长 黑人长吊| 国产亚洲日韩欧美久久一区二区| 男女性搞视频网站免费| 国产农村妇女精品一区| 人人妻人人妻人人片av| 国产亚洲第一精品| 91精品国产高清久久福利| 中文无码伦av中文字幕| 国产不卡一区二区三区免费视| 日本红怡院东京热加勒比| 国内精品免费一区二区三区| 亚洲av综合久久九九| 不卡无毒免费毛片视频观看| 91熟女av一区二区在线| 亚洲精品无码久久久影院相关影片| 精品国产福利在线观看网址2022| 亚洲av国产精品色a变脸|