朱其德
(南京森林警察學(xué)院 江蘇南京 210023)
公安院校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀分析與措施
朱其德
(南京森林警察學(xué)院 江蘇南京 210023)
目前,公安院校畢業(yè)生就業(yè)率普遍偏低,失業(yè)率偏高,公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難已成為了中國現(xiàn)代社會發(fā)展的一個重要問題。公安院校畢業(yè)生是中國現(xiàn)代人才資源的重要組成部分,對于國家未來的建設(shè)和發(fā)展有不可或缺的作用,關(guān)于公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難的原因是多方面的因素造成的,有自身的原因,社會的環(huán)境。相對來說,應(yīng)對公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難的對策也是多方面的,有針對性的。
公安院校 畢業(yè)生 就業(yè)現(xiàn)狀
公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難是現(xiàn)代社會的一個比較普遍的現(xiàn)象,而造成這種現(xiàn)象的原因是比較多的,有公安院校畢業(yè)生自身的原因,社會環(huán)境的影響,公安院校教育系統(tǒng)發(fā)展和設(shè)置的不完善以及用人單位不守舊的用人制度。
(一)公安院校畢業(yè)生在就業(yè)時心理承受能力比較弱
心理承受能力比較弱這是每個剛畢業(yè)的公安院校畢業(yè)生普遍的現(xiàn)象。在從學(xué)校進入社會的過程中,公安院校畢業(yè)生不能一下子轉(zhuǎn)變和適應(yīng)過來,造成的結(jié)果是在遇到一點挫折時,就會氣餒,就會產(chǎn)生退縮的心理,這是公安院校畢業(yè)生還沒有從學(xué)生的稚嫩中脫離出來。在學(xué)校的生活,即使是遇到困難,可以找同學(xué)幫忙,再不行可以找老師幫忙,即使考試不及格,也會有補考來彌補,但是在社會中不一樣,遇到困難只能自己迎頭趕上,沒有人幫助你,每當(dāng)這個時候,公安院校畢業(yè)生就會產(chǎn)生崩潰的心理,覺得自己一無是處,沒有一點長處,不能承受社會上遇到的壓力和挫折。比如在工作當(dāng)中,如果遇到比較嚴(yán)厲的主管或者上司,一直是被批評的對象,這樣在一段時間之后,就會產(chǎn)生離職的想法,即使是在這個崗位上干的時間不長,也難以忍受上司的批評和職責(zé),并且沒有深刻清晰地認(rèn)識到自己的不足。
(二)公安院校畢業(yè)生接受的教育與就業(yè)不相符
1、專業(yè)設(shè)置與社會需求不符
公安院校的專業(yè)課程設(shè)置是以學(xué)生的學(xué)習(xí)為主要目標(biāo),而不是以社會需要的人才為目標(biāo),這樣造成的結(jié)果就是公安院校畢業(yè)生在畢業(yè)找工作過程中,發(fā)現(xiàn)自己大學(xué)四年所學(xué)的專業(yè)和自己的工作沒有一點關(guān)系,這是公安院校的專業(yè)課程設(shè)置與社會的人才需求錯位引起的,公安院校的專業(yè)教育并沒有培養(yǎng)出來社會上需要的人才,這樣很多公安院校畢業(yè)生在社會的工作中再次學(xué)習(xí),浪費了自己四年的大學(xué)時間,國家在公安院校人才培養(yǎng)中所付出的人力物力和財力都浪費了,也造成了公安院校畢業(yè)生就業(yè)之路上的困難重重。如果公安院校在專業(yè)課程設(shè)置上依照社會人才需要的方向培養(yǎng)公安院校畢業(yè)生的能力,那么公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難的現(xiàn)象就會很少見了。
2、公安院校畢業(yè)生缺乏完善的就業(yè)指導(dǎo)
在每一年公安院校畢業(yè)生涯最后一年的時候都會有“專業(yè)實習(xí)”,就是將自己大學(xué)四年所學(xué)的專業(yè)知識運用于實踐,但是大學(xué)三年的時間過去了,所謂的專業(yè)實習(xí)也就是一次小的實踐能力培養(yǎng),對于公安院校畢業(yè)生即將應(yīng)對的就業(yè)沒有整體的把握與指導(dǎo),只是簡單地對四年的理論知識做以總結(jié)和實踐。這樣的安排總的來說時間太晚了,對于就業(yè)的指導(dǎo)在公安院校畢業(yè)生進入大學(xué)的開始就應(yīng)該讓所有的公安院校畢業(yè)生明白,知道自己大學(xué)四年要學(xué)習(xí)的是什么,學(xué)習(xí)的理論在自己將來的工作中扮演中怎樣的角色,這樣才能促進公安院校畢業(yè)生努力學(xué)習(xí)理論課程,為自己將來的工作就業(yè)打好基礎(chǔ),不然在最后一年進行就業(yè)指導(dǎo)就顯得比較急促,沒有專業(yè)和全面的準(zhǔn)備。而且對于最后階段的學(xué)習(xí)經(jīng)常會因為就業(yè)和畢業(yè)而干擾,這是十分不正確的。
(一)公安院校畢業(yè)生自我提高
1、轉(zhuǎn)變觀念和調(diào)整心態(tài)
公安院校畢業(yè)生在找工作的過程中,端正自己的心態(tài),找準(zhǔn)自己的位置,這樣才能快速準(zhǔn)確的找到適合自己的工作。端正心態(tài)主要從三個方面來進行。一是在找工作之前告訴自己,自己是一個剛剛從大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生,雖然學(xué)歷高,但是工作經(jīng)驗不足,對工資沒有太大的要求,只要能積累經(jīng)驗,告訴自己,無論什么工作都要從基礎(chǔ)做起,不怕苦不怕累。二是在工作的過程中,面對比自己工齡長的前輩,多多向他們學(xué)習(xí),無論他們的學(xué)歷跟自己一樣還是比自己低,都要虛心的向別人學(xué)習(xí),而且面對上司和主管的批評,告訴自己這是進補的好機會,要深刻反省自己的過錯,正確改正自己的不足,實現(xiàn)自己專業(yè)能力的突破和發(fā)展。三是在平時的生活中,面對自己不能勝任的工作時,可以借助別人的幫助完成,而且都生活中要盡量與別人多交流,可以把自己介紹給別人,增加自己的人際交往范圍,逐步擴大自己的人脈圈子。
2、提高自身的就業(yè)能力
公安院校畢業(yè)生求職的過程中,如何將自己介紹給別人或者用人單位是很多公安院校畢業(yè)生迷茫的地方,只有將自己的優(yōu)勢展現(xiàn)給別人,這樣才能獲得別人的青睞,從而獲得就業(yè)機會,否則來自己都沒有介紹出去,如何獲得用人單位的認(rèn)可。將自己介紹出去就是“推銷自己”,要將自己的優(yōu)勢和能帶來的利益展現(xiàn)在別人面前,并且有自己獨到的介紹方式,能讓別人記??;在工作中不要再看自己以前在學(xué)校獲得榮譽和勝利,工作能力的提高和別人對你的肯定就是你在工作中最好的獎勵,永遠不要總是看著自己的影子,而是朝著未來的方向而奮斗。
(二)政府的舉措
政府的主要舉措就是深化教育制度改革,提供更多的就業(yè)機會。政府面對的是整個社會的就業(yè)壓力的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),只有政府對相關(guān)的教育制度,就業(yè)政策做出改革,同時結(jié)合相關(guān)的人場要求,提供給社會更多的就業(yè)條件和環(huán)境,就一定能緩解公安院校畢業(yè)生就業(yè)的壓力。比如說政府可以針對相關(guān)教育方針做出改變,對大學(xué)教育的專業(yè)性和??菩宰龀鰢?yán)格的要求,對于綜合性的大學(xué)進行高層次的篩選,取締不符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的大學(xué)專業(yè),并且針對專業(yè)性的大學(xué)進行有管理的分類,可以將學(xué)術(shù)型和??菩痛髮W(xué)進行分類,讓各類大學(xué)以自己的專業(yè)特長去深入發(fā)展,培養(yǎng)此類專業(yè)的專門精英人才,以此來應(yīng)對求職時的不專業(yè)問題。比如說學(xué)校和用人單位進行合作,在學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)階段中,利用寒暑假和周末在用人單位的工作環(huán)境中進行適應(yīng),以此應(yīng)對求職時的不適應(yīng)。這些舉措都要有政府的政策支持和響應(yīng),只有政府從宏觀層面對就業(yè)進行政策指導(dǎo),市場才能進行微觀調(diào)控,改變公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難的情況。
通過對公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難的原因進行深入的分析之后,針對具體的問題提出了具體的應(yīng)對策略,同時也證明了,造成公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難是多方面的因素,只有我們?nèi)鐣w合作,包括政府、社會、公安院校畢業(yè)生、用人單位全部合作起來,群策群力,才能真正解決公安院校畢業(yè)生就業(yè)困難的問題,實現(xiàn)公安院校畢業(yè)生順利就業(yè)。
[1]陳國強.公安院校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀分析與對策[J].鐵道警官高等??茖W(xué)校學(xué)報,2008,02:106-109.
[2]鐘虹,劉少胡,李化樹.石油院校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀分析及策略研究[J].石油教育,2011,04:74-78.