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        淺議我國生產(chǎn)安全規(guī)制問題及規(guī)制政策轉(zhuǎn)變

        2015-02-11 01:00:33張曦
        經(jīng)濟(jì)師 2014年8期
        關(guān)鍵詞:存在問題

        摘 要:文章通過對(duì)1949年以來我國生產(chǎn)安全規(guī)制體系初創(chuàng)、初步形成、快速發(fā)展階段的梳理,在總結(jié)生產(chǎn)安全規(guī)制存在主要問題的基礎(chǔ)上,提出應(yīng)從健全并細(xì)化生產(chǎn)安全相關(guān)法律、法規(guī),理順生產(chǎn)安全規(guī)制體制、提高監(jiān)管效率,強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)、約束市場(chǎng)主體行為等方面推進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。

        關(guān)鍵詞:生產(chǎn)安全規(guī)制 存在問題 政策轉(zhuǎn)變

        中圖分類號(hào):F240

        文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

        文章編號(hào):1004-4914(2014)08-085-02

        近年來,雖然國民經(jīng)濟(jì)總體上保持持續(xù)高速增長,但是諸如工礦企業(yè)生產(chǎn)安全事故、職業(yè)病危害等生產(chǎn)安全問題卻未出現(xiàn)好轉(zhuǎn),直接影響了我國經(jīng)濟(jì)的全面可持續(xù)發(fā)展,這一系列經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的問題和隱患亟待解決。

        一、我國生產(chǎn)安全規(guī)制體系的形成

        1.生產(chǎn)安全監(jiān)督管理體系的初創(chuàng)時(shí)期(1949年-1978年)。1949年新中國成立時(shí),黨和政府就十分重視勞動(dòng)者的安全健康問題,同年11月正式成立了中央人民政府勞動(dòng)部,內(nèi)設(shè)勞動(dòng)保護(hù)司專門負(fù)責(zé)廠礦安全生產(chǎn)工作。1956年9月批準(zhǔn)實(shí)施的《中華人民共和國勞動(dòng)部組織簡則》明確要求由“勞動(dòng)部進(jìn)行監(jiān)督檢查、綜合管理”,賦予勞動(dòng)部及其下屬機(jī)構(gòu)監(jiān)督執(zhí)法的權(quán)力。然而此后的大躍進(jìn)及“文化大革命”十年動(dòng)亂,生產(chǎn)建設(shè)盲目要求高速度、高指標(biāo)的不科學(xué)現(xiàn)象普遍存在嚴(yán)重影響了生產(chǎn)安全監(jiān)督管理部門開展工作,企業(yè)傷亡事故和職業(yè)病狀況不斷惡化。

        這一時(shí)期,我國政府為加強(qiáng)生產(chǎn)安全監(jiān)管出臺(tái)的一系列行政規(guī)章,受當(dāng)時(shí)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的限制,規(guī)章制度無法完全反映從業(yè)者的真實(shí)需求,還未形成真正意義上的生產(chǎn)安全規(guī)制體系。

        2.生產(chǎn)安全規(guī)制體系的初步形成時(shí)期(1979年-2002年)。

        (1)“六五”、“七五”期間我國生產(chǎn)安全監(jiān)督管理體系逐步恢復(fù)和加強(qiáng)。隨著改革開放的深入發(fā)展,我國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了一個(gè)快速增長時(shí)期,生產(chǎn)安全監(jiān)督管理工作也逐漸恢復(fù)。20世紀(jì)80年代,先后頒布了《礦山安全監(jiān)察條例》《關(guān)于生產(chǎn)性建設(shè)工程項(xiàng)目職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)察的暫行規(guī)定》等法規(guī)。在機(jī)構(gòu)設(shè)置方面,1982年國家組建了勞動(dòng)人事部,勞動(dòng)保護(hù)局、礦山安全監(jiān)察局、鍋爐壓力容器安全監(jiān)察局共同承擔(dān)勞動(dòng)安全保護(hù)工作。1985年國務(wù)院批準(zhǔn)成立全國安全生產(chǎn)委員會(huì),統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全國各地區(qū)重要的安全生產(chǎn)問題。同時(shí),國家采取一系列強(qiáng)有力的措施加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,形成了國家、企業(yè)、行業(yè)、群眾共同努力,促進(jìn)安全生產(chǎn)的工作格局。{1}(2)“八五”、“九五”期間生產(chǎn)安全規(guī)制體系初步形成。1992年黨的十四大的召開,標(biāo)志著我國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立。從那時(shí)起,有關(guān)生產(chǎn)安全的法律制度不斷完善,相關(guān)規(guī)制機(jī)構(gòu)的改革初見成效,生產(chǎn)安全規(guī)制體系也由此逐步形成。2001年初,國務(wù)院將九個(gè)行業(yè)局合并為國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,恢復(fù)國務(wù)院安全生產(chǎn)委員會(huì),各個(gè)省也陸續(xù)成立了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。

        這一時(shí)期,我國生產(chǎn)安全規(guī)制的法律體系不斷完善,新頒布了諸如《勞動(dòng)法》(1994)《煤炭法》(1996)《職業(yè)病防治法》(2001)《安全生產(chǎn)法》(2002)等多部法律,從立法上規(guī)范了生產(chǎn)安全規(guī)制體系,明確了規(guī)制過程。

        3.生產(chǎn)安全規(guī)制體系的快速發(fā)展時(shí)期(2003年至今)。改革開放的深入給政府規(guī)制帶來了許多新的問題,為了更好地適應(yīng)這種變化,2003年開始,國家對(duì)生產(chǎn)安全規(guī)制機(jī)構(gòu)進(jìn)行了大規(guī)模改革,將國家經(jīng)貿(mào)委下屬的國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局改為國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu),對(duì)其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員組成進(jìn)行調(diào)整,根據(jù)現(xiàn)實(shí)需要擴(kuò)增了作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治、危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等職責(zé)。2004年1月,組織召開的全國安全生產(chǎn)工作會(huì)議是新中國成立以來的首次相關(guān)會(huì)議,標(biāo)志著生產(chǎn)安全規(guī)制體系法律地位的確立,此后逐步形成了全國統(tǒng)一、垂直管理的生產(chǎn)安全規(guī)制體系。

        我國現(xiàn)行的生產(chǎn)安全規(guī)制體系以國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的綜合管理為核心,各級(jí)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)相互協(xié)調(diào)開展工作,雖已形成基本的體系,但是在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天仍無法完全滿足生產(chǎn)領(lǐng)域的安全需求,生產(chǎn)安全規(guī)制仍存在亟待解決的問題。

        二、我國生產(chǎn)安全規(guī)制存在的主要問題

        1.經(jīng)費(fèi)投入不足,市場(chǎng)主體受利益驅(qū)動(dòng)漠視從業(yè)者健康安全。工礦商貿(mào)企業(yè)、建筑業(yè)生產(chǎn)安全事故率,職業(yè)病發(fā)病率預(yù)防的效果主要取決于生產(chǎn)安全規(guī)制的投入強(qiáng)度。用于生產(chǎn)安全的規(guī)制投入減少,勢(shì)必會(huì)增加安全事故和職業(yè)病發(fā)生率。近年來,各級(jí)政府對(duì)生產(chǎn)安全問題的重視程度逐步加強(qiáng),用于保障安全生產(chǎn)的資金投入也逐年遞增,特別是針對(duì)事故高發(fā)行業(yè)如煤炭業(yè)、建筑業(yè)實(shí)行政策創(chuàng)新,通過發(fā)行國債的方式增加勞動(dòng)安全投入。但是,在日益激烈的市場(chǎng)化競(jìng)爭(zhēng)中,越來越多的企業(yè)無法保障盈利中固定比例安全投入的遞增,甚至一部分企業(yè)因?yàn)橘Y金緊張扣減安全投入資金,部分外資企業(yè)急于獲得盈利,對(duì)非營利性的支出缺乏主動(dòng)性。同樣由于缺乏經(jīng)費(fèi),全國各級(jí)各類職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)逐步萎縮,人才儲(chǔ)備不足,職業(yè)病技術(shù)防治能力無法適應(yīng)現(xiàn)階段的職業(yè)安全需求。

        同時(shí),在缺乏相關(guān)完善的法律法規(guī),缺少社會(huì)監(jiān)督的情況下,市場(chǎng)主體即各生產(chǎn)企業(yè)受利益驅(qū)動(dòng),通過使用簡陋低價(jià)的生產(chǎn)設(shè)備、節(jié)約生產(chǎn)場(chǎng)所的建筑物成本、減少安全實(shí)施投入等方式獲得更多的經(jīng)濟(jì)利益,從而導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故頻發(fā)。

        2.相關(guān)法律法規(guī)不夠健全,制訂、修改相對(duì)滯后。立法是安全生產(chǎn)軟環(huán)境建設(shè)的前提條件,公開、透明、民主又是保證立法能夠有效反映市場(chǎng)參與者利益的重要手段。史普博認(rèn)為政策是“管制者和有關(guān)的市場(chǎng)參與者之間互動(dòng)過程的產(chǎn)物”{2},強(qiáng)調(diào)了立法公開、民主參與的重要性。我國目前已頒布實(shí)施的280多項(xiàng)生產(chǎn)安全相關(guān)法律法規(guī),雖已形成生產(chǎn)安全規(guī)制的基本框架,但是與發(fā)達(dá)國家相比,還遠(yuǎn)未達(dá)到有效控制生產(chǎn)安全危害的目的。表現(xiàn)為:高新技術(shù)運(yùn)用而產(chǎn)生的生產(chǎn)安全問題缺乏相關(guān)的法律、法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn);農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工的職業(yè)健康和安全缺乏相關(guān)法律條款的保障,存在立法空白;《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)監(jiān)察條例》《工傷保險(xiǎn)條例》涉及到農(nóng)民工的工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)時(shí)間、工傷醫(yī)療保險(xiǎn)等權(quán)利只是部門規(guī)章制度,缺乏相關(guān)法律,對(duì)用工企業(yè)違法的處罰力度過低,等等。endprint

        3.生產(chǎn)安全規(guī)制體制不完善,管理者執(zhí)法不力。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌時(shí)期,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新環(huán)境使得包括生產(chǎn)安全規(guī)制在內(nèi)的許多政府職能監(jiān)管領(lǐng)域都出現(xiàn)了不同程度的體制落后、機(jī)構(gòu)設(shè)置交叉重疊、規(guī)制效率低下等問題。

        我國的生產(chǎn)安全規(guī)制工作由國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、衛(wèi)生部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部、國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局四部門共同承擔(dān),不可避免地會(huì)出現(xiàn)各規(guī)制主體之間職能交叉、責(zé)任不明確的問題。地方規(guī)制機(jī)構(gòu)執(zhí)法過程缺乏監(jiān)督,以罰代管現(xiàn)象嚴(yán)重,進(jìn)一步加劇了體制漏洞帶來的規(guī)制低效率。同時(shí),長期以來規(guī)制重點(diǎn)在國有大中型企業(yè),對(duì)蓬勃發(fā)展的非公有制企業(yè)存在制度上的監(jiān)管漏洞,加之部分規(guī)制者本身職業(yè)素養(yǎng)較低、工作效率低下,專業(yè)人才供給不足,在缺乏有效的技術(shù)保障的情況下,直接導(dǎo)致安全生產(chǎn)領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)無法有效實(shí)施,無法有效保護(hù)從業(yè)者的自身健康和職業(yè)安全。

        三、我國生產(chǎn)安全規(guī)制的政策選擇

        從我國生產(chǎn)安全規(guī)制存在的問題入手,借鑒發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗(yàn),可以從以下幾方面入手,改進(jìn)我國的生產(chǎn)安全規(guī)制。

        1.健全并細(xì)化生產(chǎn)安全相關(guān)法律、法規(guī)。生產(chǎn)安全規(guī)制應(yīng)以從業(yè)者職業(yè)健康與安全為最終目的,將《勞動(dòng)法》《安全生產(chǎn)法》作為保障從業(yè)者健康安全、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的基本法,相關(guān)法律、法規(guī)力圖細(xì)化、清晰,具有較強(qiáng)的可操作性。針對(duì)不同的行業(yè)部門分別制訂適應(yīng)本部門職業(yè)安全需要的法律、法規(guī),逐步以《職業(yè)安全法》取代《安全生產(chǎn)法》,改變安全生產(chǎn)法律條例僅限于生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域的現(xiàn)狀,擴(kuò)大職業(yè)安全保護(hù)范圍至所有社會(huì)經(jīng)濟(jì)的行業(yè)部門。同時(shí),要注意各級(jí)地方政府的相關(guān)法律、法規(guī)要與國家層面保持一致,對(duì)已實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)矛盾的,要在科學(xué)判斷的基礎(chǔ)上進(jìn)行評(píng)估,逐步修改或廢除。加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)制定過程的科學(xué)評(píng)價(jià),前期調(diào)研、制訂、實(shí)施、修改每個(gè)環(huán)節(jié)充分考慮公眾的參與意見和建議,以聽證會(huì)、專家評(píng)審等方式增強(qiáng)立法過程的透明性和科學(xué)性,最終實(shí)現(xiàn)“通過法律規(guī)制,實(shí)現(xiàn)權(quán)利資源的最優(yōu)配置,從而實(shí)現(xiàn)權(quán)利資源使用價(jià)值在質(zhì)上的極優(yōu)化程度和量上的極大化程度”{3}這一目標(biāo)。

        2.理順生產(chǎn)安全規(guī)制體制,提高監(jiān)管效率。實(shí)施是生產(chǎn)安全規(guī)制體系有效率的重要環(huán)節(jié),權(quán)責(zé)明晰的規(guī)制體制、專業(yè)有素的規(guī)制隊(duì)伍、獨(dú)立專業(yè)的規(guī)制機(jī)構(gòu)是安全生產(chǎn)各項(xiàng)政策執(zhí)行有力的重要保證。具體來講,要逐步建立一個(gè)統(tǒng)一、獨(dú)立的生產(chǎn)安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),統(tǒng)籌管理全國的生產(chǎn)安全規(guī)制工作,堅(jiān)持政府領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)問題的共同責(zé)任制,通過工傷保險(xiǎn)制度為從業(yè)者建立有效的職業(yè)安全保障,切實(shí)發(fā)揮工會(huì)組織對(duì)從業(yè)者健康安全權(quán)利的保護(hù)權(quán)利,強(qiáng)調(diào)政府監(jiān)管、行業(yè)自律、群眾監(jiān)督的三方管理體制的作用。針對(duì)當(dāng)前安全生產(chǎn)領(lǐng)域知法犯法、有法不依的現(xiàn)狀,提高違法成本是極具可行性的措施之一??梢詫W(xué)習(xí)西方發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗(yàn),通過嚴(yán)厲的刑罰、高額罰款、終生取消相關(guān)領(lǐng)域生產(chǎn)資格等方式提高違法者的違法機(jī)會(huì)成本和會(huì)計(jì)成本,多管齊下提高規(guī)制效率。

        3.強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),約束市場(chǎng)主體行為。規(guī)制政策的實(shí)施效果最終要通過從業(yè)者及市場(chǎng)主體顯現(xiàn)出來,要想從源頭約束雇主片面追求企業(yè)盈利忽視職業(yè)安全問題,就要做到“內(nèi)外兼施”,從多方面引導(dǎo)企業(yè)的安全經(jīng)營生產(chǎn)。從外部而言,要加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn),強(qiáng)化企業(yè)和從業(yè)者的安全生產(chǎn)意識(shí),通過社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)聯(lián)盟的力量約束單個(gè)企業(yè)行為,充分發(fā)揮職業(yè)安全與從業(yè)者狀況評(píng)估、認(rèn)定、鑒定的中介機(jī)構(gòu)的作用,通過市場(chǎng)力量配合法律、法規(guī)約束企業(yè)的生產(chǎn)行為。從內(nèi)部而言,要鼓勵(lì)企業(yè)的安全生產(chǎn)創(chuàng)新,并對(duì)這些創(chuàng)新給予政策上、稅收上的優(yōu)惠,通過實(shí)施激勵(lì)契約制度引導(dǎo)企業(yè)采取更安全的技術(shù)投入和生產(chǎn)模式,采取轉(zhuǎn)移支付或補(bǔ)償支付等方式對(duì)具有正外部性、正內(nèi)部性的企業(yè)提供資助,以市場(chǎng)化的方法督促企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我約束,努力尋找安全投入與盈利最大化的平衡點(diǎn)。

        生產(chǎn)安全規(guī)制問題是政府規(guī)制的核心內(nèi)容,也是推進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧、可持續(xù)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。在未來的工作中,要繼續(xù)加強(qiáng)生產(chǎn)安全領(lǐng)域新技術(shù)新理念的探索和運(yùn)用,切實(shí)保障從業(yè)者的職業(yè)健康與安全,努力提高企業(yè)、政府、從業(yè)者、社會(huì)的綜合效益。

        注釋:

        {1}王顯政.完善我國安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體系研究[M].北京:煤炭工業(yè)出版社,2005

        {2}[美]丹尼爾F·史普博(Daniel F.Spulber).管制與市場(chǎng)[M].上海:格致出版社,2008

        {3}陳富良.放松規(guī)制與強(qiáng)化規(guī)制[M].上海:上海三聯(lián)書店,2001

        (作者單位:新鄉(xiāng)學(xué)院商學(xué)院 河南新鄉(xiāng) 453000;作者簡介:張曦,助教,經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士,主要研究方向?yàn)楫a(chǎn)業(yè)組織與政府規(guī)制)

        (責(zé)編:玉山)endprint

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