白定勇

摘 要：當(dāng)前，我國(guó)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、文化體制正處于改革的關(guān)鍵時(shí)期，受經(jīng)濟(jì)全球化影響，國(guó)內(nèi)各行業(yè)與世界接軌速度不斷加快，使得社會(huì)和人們思想政治意識(shí)正發(fā)生著顯著的變化。為確保我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)的順利進(jìn)行，國(guó)家加大了對(duì)各階層人們思想政治方面工作力度，特別是在基層職工中。本文就是在介紹加強(qiáng)基層職工思想政治方面工作重要性基礎(chǔ)上，著重分析了當(dāng)前工作中存在的問(wèn)題，并提出了具體工作建議。

關(guān)鍵詞：基層職工;思想政治工作;問(wèn)題;建議

在任何單位或企業(yè)之中，基層既是它們的基本組成單元，又是其運(yùn)行過(guò)程中的根本保障。單位企業(yè)要想提高自身工作和管理效率，首先應(yīng)做好基層相關(guān)工作，特別是思想政治工作。受國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)體制和社會(huì)意識(shí)形態(tài)等方面變化，我國(guó)基層職工思想政治工作面臨著諸多問(wèn)題和困境，如何加強(qiáng)基層職工思想政治工作，已成為當(dāng)前社會(huì)各行業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題。

一、基層職工思想政治工作意義

當(dāng)前，我國(guó)基層職工思想政治工作主要以社會(huì)主義和諧價(jià)值體系為基本指導(dǎo)，堅(jiān)持改革開(kāi)放實(shí)事求是以及理論聯(lián)系實(shí)際的工作路線，以密切聯(lián)系群眾和貼近群眾為重要原則，通過(guò)采取一系列科學(xué)、合理、切實(shí)可行的措施將基層職工群眾培養(yǎng)成遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信的優(yōu)秀勞動(dòng)者。

開(kāi)展好基層職工思想政治工作是我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求，具有一定的現(xiàn)實(shí)意義，其主要表現(xiàn)為[1]：首先，通過(guò)在基層職工中開(kāi)展思想政治工作，可有效提高職工群眾間思想意識(shí)統(tǒng)一，進(jìn)而增強(qiáng)職工群眾內(nèi)部基體主義和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，緩解內(nèi)部矛盾，從而促進(jìn)單位整體工作和管理效率的增強(qiáng)。其次，通過(guò)在基層職工中開(kāi)展思想政治工作，將社會(huì)主義核心價(jià)值體系理論充分的融入職工實(shí)際工作和生活之中，提高其對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)理論的認(rèn)識(shí)，有利于增強(qiáng)單位或企業(yè)職工自身科學(xué)文化基礎(chǔ)、有利于優(yōu)秀思想品質(zhì)的熏陶以及有利于職工工作業(yè)務(wù)素質(zhì)能力的培養(yǎng)。再次，通過(guò)在基層職工中開(kāi)展思想政治工作，積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)廣大基層職工群眾為社會(huì)主義建設(shè)諫言獻(xiàn)計(jì)，提高其工作熱情和積極性，不但有利于單位企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度的有效實(shí)施，而且對(duì)于單位企業(yè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定、健康的運(yùn)行具有重要的意義。

除此之外，通過(guò)在基層職工中開(kāi)展思想政治工作，對(duì)于當(dāng)前我國(guó)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、文化體制的改革都具有積極的促進(jìn)作用。政治思想是實(shí)踐行動(dòng)的重要指導(dǎo)，強(qiáng)化基層職工群眾思想政治工作，為我國(guó)各項(xiàng)事業(yè)的開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)。

二、基層職工思想政治工作問(wèn)題分析

隨著全球經(jīng)濟(jì)化進(jìn)程的不斷推進(jìn)，我國(guó)社會(huì)思想意識(shí)受到國(guó)外思想潮流的巨大沖擊，主要表現(xiàn)有信息獲取方式的多元化、解決問(wèn)題方法的多元化、對(duì)事物本質(zhì)看法的多元化等。并且，我國(guó)長(zhǎng)期在基層職工思想政治工作開(kāi)展中存在著諸多弊端，造成當(dāng)前工作過(guò)程中遇到較多的問(wèn)題和困境，具體分析主要有以下幾個(gè)方面[2]：

首先，在基層職工思想政治工作中缺乏靈活性和以人為本的原則，通常以不變應(yīng)萬(wàn)變的工作模式造成工作中無(wú)法有的放矢。缺乏以人為本的思想，不能有效的把尊重人、關(guān)心人作為工作的重點(diǎn)，導(dǎo)致廣大基層職工面對(duì)思想政治工作中處于漠視甚至抵觸情緒，不利于基層思想政治工作的有序開(kāi)展。

其次，面對(duì)當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的多樣化發(fā)展現(xiàn)狀，人們的思想意識(shí)也不斷發(fā)生著改變，這就要求基層思想政治工作的開(kāi)展也應(yīng)順應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，工作中因事而施。但是，當(dāng)前在基層職工思想政治工作中人沿用傳統(tǒng)的工作方式，以灌輸式的模式引導(dǎo)職工，無(wú)法提高職工對(duì)思想政治工作的積極性，導(dǎo)致基層職工思想政治工作的開(kāi)展效果不佳。

再次，基層職工思想政治工作過(guò)多放在國(guó)家的政策方針的宣傳和教育方面，而缺乏對(duì)基層職工實(shí)際困難和問(wèn)題方面的關(guān)注，無(wú)法從根本上觸動(dòng)基層職工內(nèi)心關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題。目前，多數(shù)基層職工思想政治工作缺乏與職工實(shí)際工作、生活以及自身職業(yè)規(guī)劃方面的聯(lián)系，造成工作中過(guò)于形式化、模板化，不利于基層職工配合思想政治工作的有序開(kāi)展。

三、強(qiáng)化基層職工思想政治工作的幾點(diǎn)建議

面對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的多元化發(fā)展，社會(huì)中人們的思想意識(shí)和行為方式也處于逐漸改變的局面，這給思想政治工作帶來(lái)了巨大挑戰(zhàn)，特別是基層職工思想政治工作。在具體工作方法中，不但應(yīng)在工作開(kāi)展形式上通過(guò)走訪、交談或問(wèn)卷調(diào)查等創(chuàng)新形式替代原有的舉行規(guī)模大的會(huì)議方式，而且在工作內(nèi)容方面通過(guò)以工作、生活、家庭及其他與基層職工息息相關(guān)的信息替代單純的宣傳國(guó)家大政方針信息。筆者結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)，針對(duì)基層職工思想政治工作面臨的形勢(shì)，提出以下幾點(diǎn)工作建議[3]：

首先，在開(kāi)展基層職工思想政治工作中，始終以人為核心，突出以人為本的重要性，密切聯(lián)系職工群眾，積極的引導(dǎo)和鼓勵(lì)職工群眾配合和參與思想政治工作之中。傳統(tǒng)基層思想政治工作中過(guò)多在于脫離實(shí)際而說(shuō)教大道理或大理論，忽視了與基層職工日常工作、生活實(shí)際相結(jié)合，造成工作中過(guò)于模式化而缺乏人文精神。隨著經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展進(jìn)程的不斷加速，帶動(dòng)了整個(gè)社會(huì)文化思想的逐漸變化，人們?cè)谌找尕S富的物質(zhì)生活基礎(chǔ)上，對(duì)個(gè)人精神生活的需求提出了更高要求，特別是在尊重人、關(guān)心人方面。這就要求基層職工思想政治工作的開(kāi)展必須順應(yīng)形勢(shì)發(fā)展和要求，工作過(guò)程中注重人為因素，以關(guān)心人、尊重人和理解人為根本工作出發(fā)點(diǎn)，密切聯(lián)系職工實(shí)際情況，提高基層思想政治工作的說(shuō)服力、吸引力以及人情味。

其次，在開(kāi)展基層職工思想政治工作中，注重客觀事物發(fā)展規(guī)律，基層職工思想意識(shí)的變化受社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化發(fā)展的影響。做好基層職工思想政治工作，應(yīng)著重考慮基層職工所處外部環(huán)境變化情況，對(duì)職工群眾內(nèi)心真實(shí)需求或者觀點(diǎn)進(jìn)行分析，根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)的工作方法。思想政治工作不只能停留在政治理論知識(shí)層面上，應(yīng)充分的融入到基層實(shí)際工作實(shí)踐之中，這樣才能保證思想政治工作更加具有高效性和針對(duì)性。在基層單位出臺(tái)一系列規(guī)章制度時(shí)，應(yīng)做好對(duì)基層職工宣傳指導(dǎo)工作，提高職工群眾對(duì)單位規(guī)章制度的認(rèn)識(shí)和理解意識(shí)，使其充分的參與其中，這樣有利于基層職工思想政治工作的有序開(kāi)展。

再次，在開(kāi)展基層職工思想政治工作中，強(qiáng)調(diào)先進(jìn)典型人物或事跡的宣傳鼓勵(lì)工作。在任何工作中，標(biāo)兵榜樣的影響對(duì)人員工作熱情和積極性具有重要作用，特別是在思想政治工作之中。在基層職工思想政治工作之中，應(yīng)充分發(fā)揮榜樣的作用，通過(guò)大力宣傳先進(jìn)典型人物或事跡，鼓勵(lì)其他職工模仿學(xué)習(xí)，營(yíng)造出職工積極參與熱情的氛圍，有利于在基層單位整體上增強(qiáng)職工參與思想政治工作之中，從而促進(jìn)基層職工思想政治工作的開(kāi)展。

第四，在開(kāi)展基層職工思想政治工作中，應(yīng)注重單位集體榮譽(yù)感與個(gè)人榮譽(yù)感相結(jié)合，通過(guò)采用先進(jìn)的工作理念和創(chuàng)新的工作方法，引導(dǎo)和鼓勵(lì)職工參與其中。在思想政治工作之中，工作理念和工作方法對(duì)工作效率具有重要的影響。在單位通過(guò)塑造出先進(jìn)的單位工作文化氛圍，明確單位工作核心價(jià)值觀，并且將單位文化和價(jià)值與職工個(gè)人價(jià)值密切關(guān)聯(lián)起來(lái)，提高職工基體榮譽(yù)感和使命感。

四、小結(jié)

總之，基層職工思想政治工作作為我國(guó)思想政治工作開(kāi)展的重要組成部分，其面臨著社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治和文化的日益變化，在開(kāi)展過(guò)程中遇到一系列問(wèn)題或困境。這就要求我們必須針對(duì)其存在的問(wèn)題采取相應(yīng)的措施，提高基層職工思想政治工作效率，從而為我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的思想

基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn)：

[1] 加強(qiáng)職工思想政治工作專題[J].論點(diǎn)摘要，中國(guó)工建，2012年，第1期：55-56

[2] 杜永貴，淺談基層職工思想政治工作的針對(duì)性[J].企業(yè)政工：167

[3] 王俊海，加強(qiáng)基層職工思想政治工作的幾點(diǎn)做法[J].人力資源：66