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        關(guān)于提高黨政機(jī)關(guān)文秘工作有效性的思考

        2014-12-05 04:18:00杭州市亮燈監(jiān)管中心孫春芳
        辦公室業(yè)務(wù) 2014年3期
        關(guān)鍵詞:文秘人員黨政機(jī)關(guān)文秘

        文/杭州市亮燈監(jiān)管中心 孫春芳

        黨政機(jī)關(guān)的文秘機(jī)構(gòu),代表生成黨政組織的重要觀點(diǎn)及最終成果,是機(jī)關(guān)中的重要參謀部門。黨政組織參加調(diào)研、視察、會(huì)議,其最終結(jié)果都是通過書面形式展現(xiàn)和留存,這就需要文秘人員起草文稿、加工形成,因此對文秘人員的工作能力提出了更高水平的要求,在保證工作質(zhì)量的同時(shí)提高工作效率,真正貼近黨政工作的中心,成為一名合格優(yōu)秀的機(jī)關(guān)文秘人員。

        一、改善日常事務(wù)工作方法

        (一)一目了然,建立清晰臺(tái)賬

        日常的事務(wù)工作較為繁瑣、零碎,文秘人員常常感覺焦頭爛額,沒有清晰的處理思路,因此,臺(tái)賬的建立非常有必要。臺(tái)賬可以通過圖表的方式,使人清楚了然的明確事項(xiàng)之間的關(guān)系,幫助無序雜亂的工作走向有序化和規(guī)范化的軌道,提高工作效率。隨著辦公自動(dòng)化的不斷發(fā)展,文秘人員可以利用相關(guān)的管理軟件,建立完善明了的臺(tái)賬,及時(shí)做好數(shù)據(jù)更新,以便工作中及時(shí)應(yīng)用。

        (二)追根溯源,處理特殊事務(wù)

        日常中,領(lǐng)導(dǎo)常常交辦一些特殊事務(wù),這種事務(wù)的特殊性就在于事情來龍去脈搞不清楚,又不便向領(lǐng)導(dǎo)詢問,這樣一來,整個(gè)事務(wù)的難度大大增加,文秘人員感覺難辦的同時(shí)降低了工作效率。此時(shí),就需要通過各種途徑對事務(wù)進(jìn)行追根溯源進(jìn)而有效完成任務(wù)①。

        (三)見微知著,實(shí)現(xiàn)幕僚價(jià)值

        文秘人員為確保領(lǐng)導(dǎo)工作的正常開展,應(yīng)在每天保質(zhì)保量的完成事務(wù)處理,在處理事務(wù)的同時(shí)要舉一反三,真正切近領(lǐng)導(dǎo)思想,實(shí)現(xiàn)工作價(jià)值。例如對市民來信和熱線中的建議進(jìn)行綜合分析,匯總歸納,然后制成方案等書面形式的文稿,遞交給領(lǐng)導(dǎo),真正起到參謀作用,對部門工作的有效進(jìn)行起到積極作用。

        (四)熟能生巧,處理事務(wù)工作

        文秘工作瑣碎,因此每天需要花大量時(shí)間進(jìn)行各種事務(wù)性的工作處理,以減少工作紛亂。文秘人員應(yīng)熟練運(yùn)用各種辦公軟件,當(dāng)然最常用的還是Offie軟件,可以巧妙運(yùn)用Excell工作表,將已辦未辦項(xiàng)、待辦事項(xiàng)、日程安排、備忘錄等含有豐富具體信息的事務(wù)進(jìn)行條理化和系統(tǒng)化,設(shè)置定時(shí)提醒,從而督促自己按照計(jì)劃無遺漏的完成。

        (五)分條縷析,提高工作效率

        日常事務(wù)處理前,先將事務(wù)進(jìn)行分類,緊急重要的事務(wù)貼紅色標(biāo)簽,重要但不緊急的任務(wù)貼藍(lán)色標(biāo)簽,既不緊急又不重要的事務(wù)貼綠色標(biāo)簽,這樣將事務(wù)分門別類,從最緊急重要的工作開始進(jìn)行,大大提高了工作有效性。如領(lǐng)導(dǎo)將要需要一份緊急但是不重要的文件,此時(shí)文秘人員就應(yīng)該將手中工作放下,以緊急工作為主,將全面信息都搜集到一并發(fā)送過去,以減少雙方時(shí)間的占用②。

        二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),提高專業(yè)技能

        黨政機(jī)關(guān)文秘人員需要幫領(lǐng)導(dǎo)寫講話稿、起草文件、下發(fā)通知,這絕對不是簡單的業(yè)務(wù)性工作,這些都代表黨政領(lǐng)導(dǎo)的思想,具有很強(qiáng)的政策性與導(dǎo)向性。因此,文秘人員應(yīng)積極學(xué)習(xí)各種上級(jí)文件,了解領(lǐng)導(dǎo)思想,站在領(lǐng)導(dǎo)站位的高度考慮問題,理清關(guān)鍵內(nèi)容。并且圍繞職責(zé)進(jìn)行研究,如需要開展專委會(huì),文秘人員理應(yīng)熟知專委會(huì)的職能、作用方面、舉辦時(shí)間等具體問題,明白所謂專家,就是比別人知道的多的道理,將自己打造成該領(lǐng)域內(nèi)的專家。文秘人員還應(yīng)深入到實(shí)踐,在實(shí)際的調(diào)查研究、講座研討中汲取營養(yǎng),積極借鑒前人經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新,對黨政機(jī)關(guān)的工作提供具有價(jià)值的思路和做法,成為真正的幕僚型人才③。與此同時(shí),機(jī)關(guān)文秘人員應(yīng)注重加強(qiáng)自己的專業(yè)能力,如溝通能力、安排組織能力等。機(jī)關(guān)工作中常需要處理各種紛雜的關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)事務(wù)繁忙,不可能事必躬親,因此,處理這類關(guān)系就成為文秘人員的基本工作。在實(shí)際處理中,機(jī)關(guān)文秘應(yīng)該站位準(zhǔn)確、明確職責(zé),立于全局下統(tǒng)籌審視,幫助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,保證全局的統(tǒng)一性。文秘人員要充分認(rèn)識(shí)并熟練運(yùn)用溝通技巧,態(tài)度謙遜大方,語言委婉,中心觀念明確,不可含糊不清,似是而非。對待不同的人要采用不同方式進(jìn)行溝通,明確自己的定位,找準(zhǔn)目標(biāo),擬定計(jì)劃,做好準(zhǔn)備,從而實(shí)現(xiàn)有效溝通。文秘人員應(yīng)具備一定的統(tǒng)籌安排能力,有效把控全局。首先,充分做好會(huì)前準(zhǔn)備,收集、整理各種議題,針對性的準(zhǔn)備相關(guān)材料,及時(shí)上交給領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)確定議題之后,綜合信息,確定會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、到場人員、會(huì)場布置等安排,及時(shí)下發(fā)通知。事先做好會(huì)議計(jì)劃,綜合考慮會(huì)議過程中可能發(fā)生的情況,以便能夠?qū)ν话l(fā)事件迅速反應(yīng)及時(shí)處理。其次,嚴(yán)密關(guān)注會(huì)議進(jìn)程,將意外苗頭及時(shí)扼殺在搖籃中,保證會(huì)議環(huán)節(jié)銜接順暢,免除為整個(gè)會(huì)議帶來干擾。最后及時(shí)整理好會(huì)議記錄,匯報(bào)總結(jié)后將文件歸檔留存。對于原始資料要做好保管、立卷和利用工作,電子檔案及時(shí)更新、備份、設(shè)密,做好防盜工作。

        三、結(jié)束語

        黨政機(jī)關(guān)的文秘工作是一個(gè)“苦差事”,因此,文秘人員需時(shí)刻保持良好心態(tài),加強(qiáng)文字錘煉及邏輯思維的訓(xùn)練,在實(shí)踐過程中進(jìn)步發(fā)展,在反復(fù)的文稿修改中領(lǐng)悟?qū)W習(xí),改出水平,改出高效,提高個(gè)人寫作能力和認(rèn)知水平。不斷學(xué)習(xí),不斷思考,增強(qiáng)個(gè)人能力,提高工作有效性。

        注釋:

        ①趙艷萍.如何加強(qiáng)文秘工作與文書檔案管理工作的一體化[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào),2011(07).

        ②任春娟,楊茂霞,焦淑娟.淺論機(jī)關(guān)文秘人員的工作意識(shí)與文檔管理[J].黑龍江史志,2011(04).

        ③孫家恩,黃曉波.人大機(jī)關(guān)是特殊的文秘人才培養(yǎng)“大學(xué)”[J].聯(lián)合日報(bào)·綜合新聞,2011(02).

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