蘇婕+馮蕾+陳欣

摘要：從2004年開始，我國有些地區(qū)出現(xiàn)了“民工荒”的問題，對(duì)于我國這個(gè)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力過剩的大國來說，出現(xiàn)這類問題顯然讓人難以想象。所以，“民工荒”問題受到了廣大國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)學(xué)者們的重點(diǎn)關(guān)注。本文從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度分析了“民工荒”問題。

關(guān)鍵詞：“民工荒”；勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)；對(duì)策

中圖分類號(hào)：F241.21 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2014）011-00000-01

我國是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)村過剩勞動(dòng)力為了創(chuàng)造更多的價(jià)值，向著城鎮(zhèn)流動(dòng)，從而農(nóng)民工的概念應(yīng)運(yùn)而生。從我國的實(shí)際國情來看，農(nóng)民工幾乎可以看成是無限供給的，但是，在2004年開始我國的東部沿海地區(qū)卻出現(xiàn)了“民工荒”的問題，尤其是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的區(qū)域，“民工荒”現(xiàn)象非常明顯，并在之后的幾年逐步擴(kuò)大。出現(xiàn)“民工荒”問題可想而知是非常不可思議的，經(jīng)濟(jì)學(xué)專家學(xué)者們從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度對(duì)其進(jìn)行了分析探討。

一、“民工荒”的基本概念

自從改革開放以后，幾乎所有的領(lǐng)域都認(rèn)定我國有著近乎無限的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，可以呈現(xiàn)出無限供給的狀態(tài)。其中，所謂的普通勞動(dòng)力無限供給具體指的是工資水平只提供最低的生活費(fèi)用，這樣勞動(dòng)力也可以無線供給。而“民工荒”的問題指的是在這樣的工資水平下，農(nóng)民工出現(xiàn)了供不應(yīng)求的現(xiàn)象。

二、從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)角度分析“民工荒”

（一）從微觀層面分析

1.農(nóng)民工市場(chǎng)主體

全國農(nóng)民工將其分類，我們可以看到年齡在16-30歲的農(nóng)民工已經(jīng)超過了總數(shù)的一半，這些農(nóng)民工的年紀(jì)相對(duì)較低，我們將這類農(nóng)民工成為新一代農(nóng)民工，與之相對(duì)應(yīng)的就是老一代農(nóng)民工。兩代人出生時(shí)間和生長環(huán)境的差異造成他們的思想觀念、工作目標(biāo)和價(jià)值取向都存在著很大的差別：新一代農(nóng)民工的教育水平要高出老一代很多，幾乎都受到了高中教育，甚至有些還掌握了一些專業(yè)技術(shù)；外出工作的主要目的也是完全不同的，老一代農(nóng)民工的目的就是為了多賺些錢，而新一代農(nóng)民工卻是為了追求城市生活中的物質(zhì)精神享受；新一代農(nóng)民工開始關(guān)注工作環(huán)境，要求更高的待遇，不再像老一代那樣只要有錢就干；新一代農(nóng)民工的權(quán)利意識(shí)明顯增強(qiáng)，懂得維護(hù)自己的合法權(quán)益。

2.個(gè)人勞動(dòng)力供給分析

首先，假設(shè)勞動(dòng)者在選擇工作時(shí)，都是追求著更高的效用；其次，假設(shè)勞動(dòng)者的效用基本上是來自收入和余暇；再有，勞動(dòng)者的偏好是基本相似的；然后，勞動(dòng)者是同質(zhì)的；最后，工資率由競(jìng)爭(zhēng)性的勞動(dòng)力市場(chǎng)所決定。如圖1所示，勞動(dòng)主體在有一定資源的約束下能夠達(dá)到的最大效用就是a點(diǎn)，這時(shí)的工資率為W，勞動(dòng)者的余暇時(shí)間是h，L則是指勞動(dòng)時(shí)間。

3.從個(gè)人勞動(dòng)力供給角度分析“民工荒”

工作環(huán)境差，農(nóng)民工若是無法得到應(yīng)有的權(quán)益保障，那么可想而知?jiǎng)趧?dòng)力的供給方很難達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。新一代的農(nóng)民工與老一代相比，更加注重余暇時(shí)間，只有在勞動(dòng)時(shí)間中獲得更高的工資率，才愿意繼續(xù)工作。

工資水平低。近年來，物價(jià)正在不斷上漲，但是農(nóng)民工的實(shí)際收入?yún)s沒有同比上升，進(jìn)而農(nóng)民工的生活水平也受到了影響，在城市中的消費(fèi)正在不斷上升。出現(xiàn)這個(gè)問題一方面是因?yàn)橄M(fèi)品的價(jià)格快速上升，一方面是因?yàn)榧Z食價(jià)格也在正增長，還有就是出租房的價(jià)格也在上漲。所以，物價(jià)水平上升，但是農(nóng)民工的收入?yún)s沒有上漲很多，實(shí)際工資率正在下降。

農(nóng)民收入上漲。農(nóng)村地區(qū)發(fā)展的越來越好，很多農(nóng)民工又返回到了家里務(wù)農(nóng)，外出打工的人數(shù)在下降。自從農(nóng)業(yè)稅被取消，很多農(nóng)民工都更愿意回到家里，當(dāng)外出打工的收入達(dá)不到在家里務(wù)農(nóng)時(shí)，家長也不愿意讓孩子到外面吃苦。

（二）從宏觀層面分析

年輕勞動(dòng)力的供給正在下降，我國的農(nóng)民工中大概只有不到40%在30歲以上，但是紡織業(yè)和食品行業(yè)對(duì)于年輕勞動(dòng)力的需求更大，從而農(nóng)民工供求結(jié)構(gòu)出現(xiàn)了問題；

有效勞動(dòng)力正在減少，伴隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，不需要技術(shù)含量的工作越來越少了，用人單位也要求勞動(dòng)者具備更強(qiáng)的技術(shù)性能力，在2004年出現(xiàn)的“民工荒”實(shí)際上是缺失新型技術(shù)人才；

區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以往的農(nóng)民工打工往往都是向著沿海地區(qū)前進(jìn)，但是自從經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展以后，農(nóng)民工往往在省市以內(nèi)就能找到合適的工作，進(jìn)而沿海地區(qū)也就出現(xiàn)了“民工荒”的問題；

信息傳遞不及時(shí)，目前，我國的勞動(dòng)力市場(chǎng)還沒有配備成熟規(guī)范的中介，非法坑害事故時(shí)有發(fā)生，進(jìn)而勞動(dòng)力無法及時(shí)獲得市場(chǎng)信息，市場(chǎng)也無法及時(shí)將信息傳遞出去。

三、針對(duì)“民工荒”的有效解決對(duì)策

（一）提高農(nóng)民工工資

正如上文所說，出現(xiàn)“民工荒”的問題，很大一部分原因是因?yàn)槲飪r(jià)飛速上漲但是農(nóng)民工工資漲度卻有限，導(dǎo)致農(nóng)民工返鄉(xiāng)。所以，適當(dāng)?shù)奶嵘劫Y待遇便可以在一定程度上解決“民工荒”問題。

（二）整改企業(yè)用工理念

新一代農(nóng)民工對(duì)于工作環(huán)境的要求明顯提升，并不再是只關(guān)注工資。所以，相應(yīng)的企業(yè)也應(yīng)該轉(zhuǎn)變以往將民工當(dāng)做機(jī)器使用的理念，應(yīng)該加強(qiáng)文化建設(shè)，更加關(guān)系農(nóng)民工，令其產(chǎn)生歸屬感，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和農(nóng)民工的雙方獲利。

（三）加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)

自從我國工業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型以后，對(duì)于高素質(zhì)專業(yè)型人才的需求再明顯上漲，從而，農(nóng)民工也要具備一定的專業(yè)技術(shù)，這樣才能保證更高的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，政府部門也應(yīng)該給予一定的培訓(xùn)教育補(bǔ)貼。

四、結(jié)語

“民工荒”問題的出現(xiàn)主要是因?yàn)槲覈乱淮r(nóng)民工對(duì)于工作有了更高的追求，各個(gè)領(lǐng)域?qū)τ诩夹g(shù)性人才的需要也在上漲。針對(duì)這個(gè)問題，用人單位應(yīng)該適當(dāng)提升農(nóng)民工的待遇，農(nóng)民工自身也要加強(qiáng)專業(yè)技能鍛煉。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉麗娟.從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)視角解析我國“民工荒”現(xiàn)象[D].北京交通大學(xué)，2006.

[2]裴勁松.勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)視角下的“民工荒”現(xiàn)象[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)探討，2007（05）：46-50.

[3]高宇翔.我國“民工荒”現(xiàn)象的原因分析與政策建議——基于勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的視角分析[J].內(nèi)蒙古統(tǒng)計(jì)，2013（04）：20-22.

摘要：從2004年開始，我國有些地區(qū)出現(xiàn)了“民工荒”的問題，對(duì)于我國這個(gè)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力過剩的大國來說，出現(xiàn)這類問題顯然讓人難以想象。所以，“民工荒”問題受到了廣大國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)學(xué)者們的重點(diǎn)關(guān)注。本文從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度分析了“民工荒”問題。

關(guān)鍵詞：“民工荒”；勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)；對(duì)策

中圖分類號(hào)：F241.21 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2014）011-00000-01

我國是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)村過剩勞動(dòng)力為了創(chuàng)造更多的價(jià)值，向著城鎮(zhèn)流動(dòng)，從而農(nóng)民工的概念應(yīng)運(yùn)而生。從我國的實(shí)際國情來看，農(nóng)民工幾乎可以看成是無限供給的，但是，在2004年開始我國的東部沿海地區(qū)卻出現(xiàn)了“民工荒”的問題，尤其是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的區(qū)域，“民工荒”現(xiàn)象非常明顯，并在之后的幾年逐步擴(kuò)大。出現(xiàn)“民工荒”問題可想而知是非常不可思議的，經(jīng)濟(jì)學(xué)專家學(xué)者們從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度對(duì)其進(jìn)行了分析探討。

一、“民工荒”的基本概念

自從改革開放以后，幾乎所有的領(lǐng)域都認(rèn)定我國有著近乎無限的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，可以呈現(xiàn)出無限供給的狀態(tài)。其中，所謂的普通勞動(dòng)力無限供給具體指的是工資水平只提供最低的生活費(fèi)用，這樣勞動(dòng)力也可以無線供給。而“民工荒”的問題指的是在這樣的工資水平下，農(nóng)民工出現(xiàn)了供不應(yīng)求的現(xiàn)象。

二、從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)角度分析“民工荒”

（一）從微觀層面分析

1.農(nóng)民工市場(chǎng)主體

全國農(nóng)民工將其分類，我們可以看到年齡在16-30歲的農(nóng)民工已經(jīng)超過了總數(shù)的一半，這些農(nóng)民工的年紀(jì)相對(duì)較低，我們將這類農(nóng)民工成為新一代農(nóng)民工，與之相對(duì)應(yīng)的就是老一代農(nóng)民工。兩代人出生時(shí)間和生長環(huán)境的差異造成他們的思想觀念、工作目標(biāo)和價(jià)值取向都存在著很大的差別：新一代農(nóng)民工的教育水平要高出老一代很多，幾乎都受到了高中教育，甚至有些還掌握了一些專業(yè)技術(shù)；外出工作的主要目的也是完全不同的，老一代農(nóng)民工的目的就是為了多賺些錢，而新一代農(nóng)民工卻是為了追求城市生活中的物質(zhì)精神享受；新一代農(nóng)民工開始關(guān)注工作環(huán)境，要求更高的待遇，不再像老一代那樣只要有錢就干；新一代農(nóng)民工的權(quán)利意識(shí)明顯增強(qiáng)，懂得維護(hù)自己的合法權(quán)益。

2.個(gè)人勞動(dòng)力供給分析

首先，假設(shè)勞動(dòng)者在選擇工作時(shí)，都是追求著更高的效用；其次，假設(shè)勞動(dòng)者的效用基本上是來自收入和余暇；再有，勞動(dòng)者的偏好是基本相似的；然后，勞動(dòng)者是同質(zhì)的；最后，工資率由競(jìng)爭(zhēng)性的勞動(dòng)力市場(chǎng)所決定。如圖1所示，勞動(dòng)主體在有一定資源的約束下能夠達(dá)到的最大效用就是a點(diǎn)，這時(shí)的工資率為W，勞動(dòng)者的余暇時(shí)間是h，L則是指勞動(dòng)時(shí)間。

3.從個(gè)人勞動(dòng)力供給角度分析“民工荒”

工作環(huán)境差，農(nóng)民工若是無法得到應(yīng)有的權(quán)益保障，那么可想而知?jiǎng)趧?dòng)力的供給方很難達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。新一代的農(nóng)民工與老一代相比，更加注重余暇時(shí)間，只有在勞動(dòng)時(shí)間中獲得更高的工資率，才愿意繼續(xù)工作。

工資水平低。近年來，物價(jià)正在不斷上漲，但是農(nóng)民工的實(shí)際收入?yún)s沒有同比上升，進(jìn)而農(nóng)民工的生活水平也受到了影響，在城市中的消費(fèi)正在不斷上升。出現(xiàn)這個(gè)問題一方面是因?yàn)橄M(fèi)品的價(jià)格快速上升，一方面是因?yàn)榧Z食價(jià)格也在正增長，還有就是出租房的價(jià)格也在上漲。所以，物價(jià)水平上升，但是農(nóng)民工的收入?yún)s沒有上漲很多，實(shí)際工資率正在下降。

農(nóng)民收入上漲。農(nóng)村地區(qū)發(fā)展的越來越好，很多農(nóng)民工又返回到了家里務(wù)農(nóng)，外出打工的人數(shù)在下降。自從農(nóng)業(yè)稅被取消，很多農(nóng)民工都更愿意回到家里，當(dāng)外出打工的收入達(dá)不到在家里務(wù)農(nóng)時(shí)，家長也不愿意讓孩子到外面吃苦。

（二）從宏觀層面分析

年輕勞動(dòng)力的供給正在下降，我國的農(nóng)民工中大概只有不到40%在30歲以上，但是紡織業(yè)和食品行業(yè)對(duì)于年輕勞動(dòng)力的需求更大，從而農(nóng)民工供求結(jié)構(gòu)出現(xiàn)了問題；

有效勞動(dòng)力正在減少，伴隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，不需要技術(shù)含量的工作越來越少了，用人單位也要求勞動(dòng)者具備更強(qiáng)的技術(shù)性能力，在2004年出現(xiàn)的“民工荒”實(shí)際上是缺失新型技術(shù)人才；

區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以往的農(nóng)民工打工往往都是向著沿海地區(qū)前進(jìn)，但是自從經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展以后，農(nóng)民工往往在省市以內(nèi)就能找到合適的工作，進(jìn)而沿海地區(qū)也就出現(xiàn)了“民工荒”的問題；

信息傳遞不及時(shí)，目前，我國的勞動(dòng)力市場(chǎng)還沒有配備成熟規(guī)范的中介，非法坑害事故時(shí)有發(fā)生，進(jìn)而勞動(dòng)力無法及時(shí)獲得市場(chǎng)信息，市場(chǎng)也無法及時(shí)將信息傳遞出去。

三、針對(duì)“民工荒”的有效解決對(duì)策

（一）提高農(nóng)民工工資

正如上文所說，出現(xiàn)“民工荒”的問題，很大一部分原因是因?yàn)槲飪r(jià)飛速上漲但是農(nóng)民工工資漲度卻有限，導(dǎo)致農(nóng)民工返鄉(xiāng)。所以，適當(dāng)?shù)奶嵘劫Y待遇便可以在一定程度上解決“民工荒”問題。

（二）整改企業(yè)用工理念

新一代農(nóng)民工對(duì)于工作環(huán)境的要求明顯提升，并不再是只關(guān)注工資。所以，相應(yīng)的企業(yè)也應(yīng)該轉(zhuǎn)變以往將民工當(dāng)做機(jī)器使用的理念，應(yīng)該加強(qiáng)文化建設(shè)，更加關(guān)系農(nóng)民工，令其產(chǎn)生歸屬感，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和農(nóng)民工的雙方獲利。

（三）加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)

自從我國工業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型以后，對(duì)于高素質(zhì)專業(yè)型人才的需求再明顯上漲，從而，農(nóng)民工也要具備一定的專業(yè)技術(shù)，這樣才能保證更高的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，政府部門也應(yīng)該給予一定的培訓(xùn)教育補(bǔ)貼。

四、結(jié)語

“民工荒”問題的出現(xiàn)主要是因?yàn)槲覈乱淮r(nóng)民工對(duì)于工作有了更高的追求，各個(gè)領(lǐng)域?qū)τ诩夹g(shù)性人才的需要也在上漲。針對(duì)這個(gè)問題，用人單位應(yīng)該適當(dāng)提升農(nóng)民工的待遇，農(nóng)民工自身也要加強(qiáng)專業(yè)技能鍛煉。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉麗娟.從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)視角解析我國“民工荒”現(xiàn)象[D].北京交通大學(xué)，2006.

[2]裴勁松.勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)視角下的“民工荒”現(xiàn)象[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)探討，2007（05）：46-50.

[3]高宇翔.我國“民工荒”現(xiàn)象的原因分析與政策建議——基于勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的視角分析[J].內(nèi)蒙古統(tǒng)計(jì)，2013（04）：20-22.

摘要：從2004年開始，我國有些地區(qū)出現(xiàn)了“民工荒”的問題，對(duì)于我國這個(gè)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力過剩的大國來說，出現(xiàn)這類問題顯然讓人難以想象。所以，“民工荒”問題受到了廣大國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)學(xué)者們的重點(diǎn)關(guān)注。本文從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度分析了“民工荒”問題。

關(guān)鍵詞：“民工荒”；勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)；對(duì)策

中圖分類號(hào)：F241.21 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2014）011-00000-01

我國是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)村過剩勞動(dòng)力為了創(chuàng)造更多的價(jià)值，向著城鎮(zhèn)流動(dòng)，從而農(nóng)民工的概念應(yīng)運(yùn)而生。從我國的實(shí)際國情來看，農(nóng)民工幾乎可以看成是無限供給的，但是，在2004年開始我國的東部沿海地區(qū)卻出現(xiàn)了“民工荒”的問題，尤其是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的區(qū)域，“民工荒”現(xiàn)象非常明顯，并在之后的幾年逐步擴(kuò)大。出現(xiàn)“民工荒”問題可想而知是非常不可思議的，經(jīng)濟(jì)學(xué)專家學(xué)者們從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度對(duì)其進(jìn)行了分析探討。

一、“民工荒”的基本概念

自從改革開放以后，幾乎所有的領(lǐng)域都認(rèn)定我國有著近乎無限的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，可以呈現(xiàn)出無限供給的狀態(tài)。其中，所謂的普通勞動(dòng)力無限供給具體指的是工資水平只提供最低的生活費(fèi)用，這樣勞動(dòng)力也可以無線供給。而“民工荒”的問題指的是在這樣的工資水平下，農(nóng)民工出現(xiàn)了供不應(yīng)求的現(xiàn)象。

二、從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)角度分析“民工荒”

（一）從微觀層面分析

1.農(nóng)民工市場(chǎng)主體

全國農(nóng)民工將其分類，我們可以看到年齡在16-30歲的農(nóng)民工已經(jīng)超過了總數(shù)的一半，這些農(nóng)民工的年紀(jì)相對(duì)較低，我們將這類農(nóng)民工成為新一代農(nóng)民工，與之相對(duì)應(yīng)的就是老一代農(nóng)民工。兩代人出生時(shí)間和生長環(huán)境的差異造成他們的思想觀念、工作目標(biāo)和價(jià)值取向都存在著很大的差別：新一代農(nóng)民工的教育水平要高出老一代很多，幾乎都受到了高中教育，甚至有些還掌握了一些專業(yè)技術(shù)；外出工作的主要目的也是完全不同的，老一代農(nóng)民工的目的就是為了多賺些錢，而新一代農(nóng)民工卻是為了追求城市生活中的物質(zhì)精神享受；新一代農(nóng)民工開始關(guān)注工作環(huán)境，要求更高的待遇，不再像老一代那樣只要有錢就干；新一代農(nóng)民工的權(quán)利意識(shí)明顯增強(qiáng)，懂得維護(hù)自己的合法權(quán)益。

2.個(gè)人勞動(dòng)力供給分析

首先，假設(shè)勞動(dòng)者在選擇工作時(shí)，都是追求著更高的效用；其次，假設(shè)勞動(dòng)者的效用基本上是來自收入和余暇；再有，勞動(dòng)者的偏好是基本相似的；然后，勞動(dòng)者是同質(zhì)的；最后，工資率由競(jìng)爭(zhēng)性的勞動(dòng)力市場(chǎng)所決定。如圖1所示，勞動(dòng)主體在有一定資源的約束下能夠達(dá)到的最大效用就是a點(diǎn)，這時(shí)的工資率為W，勞動(dòng)者的余暇時(shí)間是h，L則是指勞動(dòng)時(shí)間。

3.從個(gè)人勞動(dòng)力供給角度分析“民工荒”

工作環(huán)境差，農(nóng)民工若是無法得到應(yīng)有的權(quán)益保障，那么可想而知?jiǎng)趧?dòng)力的供給方很難達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。新一代的農(nóng)民工與老一代相比，更加注重余暇時(shí)間，只有在勞動(dòng)時(shí)間中獲得更高的工資率，才愿意繼續(xù)工作。

工資水平低。近年來，物價(jià)正在不斷上漲，但是農(nóng)民工的實(shí)際收入?yún)s沒有同比上升，進(jìn)而農(nóng)民工的生活水平也受到了影響，在城市中的消費(fèi)正在不斷上升。出現(xiàn)這個(gè)問題一方面是因?yàn)橄M(fèi)品的價(jià)格快速上升，一方面是因?yàn)榧Z食價(jià)格也在正增長，還有就是出租房的價(jià)格也在上漲。所以，物價(jià)水平上升，但是農(nóng)民工的收入?yún)s沒有上漲很多，實(shí)際工資率正在下降。

農(nóng)民收入上漲。農(nóng)村地區(qū)發(fā)展的越來越好，很多農(nóng)民工又返回到了家里務(wù)農(nóng)，外出打工的人數(shù)在下降。自從農(nóng)業(yè)稅被取消，很多農(nóng)民工都更愿意回到家里，當(dāng)外出打工的收入達(dá)不到在家里務(wù)農(nóng)時(shí)，家長也不愿意讓孩子到外面吃苦。

（二）從宏觀層面分析

年輕勞動(dòng)力的供給正在下降，我國的農(nóng)民工中大概只有不到40%在30歲以上，但是紡織業(yè)和食品行業(yè)對(duì)于年輕勞動(dòng)力的需求更大，從而農(nóng)民工供求結(jié)構(gòu)出現(xiàn)了問題；

有效勞動(dòng)力正在減少，伴隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，不需要技術(shù)含量的工作越來越少了，用人單位也要求勞動(dòng)者具備更強(qiáng)的技術(shù)性能力，在2004年出現(xiàn)的“民工荒”實(shí)際上是缺失新型技術(shù)人才；

區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以往的農(nóng)民工打工往往都是向著沿海地區(qū)前進(jìn)，但是自從經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展以后，農(nóng)民工往往在省市以內(nèi)就能找到合適的工作，進(jìn)而沿海地區(qū)也就出現(xiàn)了“民工荒”的問題；

信息傳遞不及時(shí)，目前，我國的勞動(dòng)力市場(chǎng)還沒有配備成熟規(guī)范的中介，非法坑害事故時(shí)有發(fā)生，進(jìn)而勞動(dòng)力無法及時(shí)獲得市場(chǎng)信息，市場(chǎng)也無法及時(shí)將信息傳遞出去。

三、針對(duì)“民工荒”的有效解決對(duì)策

（一）提高農(nóng)民工工資

正如上文所說，出現(xiàn)“民工荒”的問題，很大一部分原因是因?yàn)槲飪r(jià)飛速上漲但是農(nóng)民工工資漲度卻有限，導(dǎo)致農(nóng)民工返鄉(xiāng)。所以，適當(dāng)?shù)奶嵘劫Y待遇便可以在一定程度上解決“民工荒”問題。

（二）整改企業(yè)用工理念

新一代農(nóng)民工對(duì)于工作環(huán)境的要求明顯提升，并不再是只關(guān)注工資。所以，相應(yīng)的企業(yè)也應(yīng)該轉(zhuǎn)變以往將民工當(dāng)做機(jī)器使用的理念，應(yīng)該加強(qiáng)文化建設(shè)，更加關(guān)系農(nóng)民工，令其產(chǎn)生歸屬感，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和農(nóng)民工的雙方獲利。

（三）加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)

自從我國工業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型以后，對(duì)于高素質(zhì)專業(yè)型人才的需求再明顯上漲，從而，農(nóng)民工也要具備一定的專業(yè)技術(shù)，這樣才能保證更高的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，政府部門也應(yīng)該給予一定的培訓(xùn)教育補(bǔ)貼。

四、結(jié)語

“民工荒”問題的出現(xiàn)主要是因?yàn)槲覈乱淮r(nóng)民工對(duì)于工作有了更高的追求，各個(gè)領(lǐng)域?qū)τ诩夹g(shù)性人才的需要也在上漲。針對(duì)這個(gè)問題，用人單位應(yīng)該適當(dāng)提升農(nóng)民工的待遇，農(nóng)民工自身也要加強(qiáng)專業(yè)技能鍛煉。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉麗娟.從勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)視角解析我國“民工荒”現(xiàn)象[D].北京交通大學(xué)，2006.

[2]裴勁松.勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)視角下的“民工荒”現(xiàn)象[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)探討，2007（05）：46-50.

[3]高宇翔.我國“民工荒”現(xiàn)象的原因分析與政策建議——基于勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的視角分析[J].內(nèi)蒙古統(tǒng)計(jì)，2013（04）：20-22.