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        淺談新形勢下思想政治工作對煤炭企業(yè)的重要性

        2014-10-21 12:49:13馮睿智
        科技視界 2014年34期
        關(guān)鍵詞:煤礦企業(yè)思想政治重要性

        馮睿智

        【摘 要】本文以晉煤集團為例,淺談當(dāng)前嚴(yán)峻的煤炭形勢及在此形勢下加強思想政治工作的重要性,分析了當(dāng)前煤礦企業(yè)思想政治工作的現(xiàn)狀,探討了未來煤礦思想政治工作的發(fā)展需求及面對新形勢、新任務(wù),煤炭企業(yè)必須以時俱進做好思想政治工作,適應(yīng)時代發(fā)展新要求。

        【關(guān)鍵詞】煤礦企業(yè);思想政治;重要性

        1 當(dāng)前的煤炭經(jīng)濟運行情況與發(fā)展趨勢

        受經(jīng)濟下行壓力加大及國家限制煤炭消費相關(guān)政策影響,煤炭行業(yè)在將來很長一段時間內(nèi)都將處在低迷狀態(tài),煤炭行業(yè)已步入轉(zhuǎn)型升級、應(yīng)對危機、深化企業(yè)改革的新常態(tài)。

        在其影響下,晉煤集團生產(chǎn)經(jīng)營形勢也陷入了困難,今年上半年煤炭平均價格446元/噸,同比下降131元/噸,集團經(jīng)營利潤同比下降68%;人均工效卻比去年同期降低0.3噸。

        2 思想政治工作的重要性

        為積極適應(yīng)煤炭新常態(tài),晉煤集團出臺了一系列“穩(wěn)增長、促轉(zhuǎn)型”相關(guān)措施,涉及薪酬分配、勞動用工、離退休管理、增收節(jié)支等,這些改革措施的出臺,將為晉煤集團積極適應(yīng)新常態(tài),走出困境,謀求發(fā)展提供堅實保障,要確保這一系列措施落實到位,就必須做好人的工作。

        人是組成社會組成企業(yè)的基本元素,每個人的一舉一動都是其思想的產(chǎn)物,都對社會進步企業(yè)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,思想政治工作作為塑造人靈魂的基礎(chǔ)性工作,同時也是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢,更是我黨取得革命勝利和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)成就的重要手段。歷來,黨中央和國家領(lǐng)導(dǎo)人都把思想政治工作作為一切工作的重中之重,毛澤東曾說過:“思想政治工作是經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線”。江澤民同志指出:“搞好精神文明建設(shè),抓好思想政治工作,是我們辦好一切事情的保障?!焙\濤同志更是極其重視思想政治工作,把思想政治工作納入科學(xué)發(fā)展觀的范疇。習(xí)近平在前幾年的全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上也強調(diào),當(dāng)前國有企業(yè)改革發(fā)展正處在一個新的階段,越是這樣的時候越要毫不動搖地堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),越要以改革創(chuàng)新精神加強和改進國有企業(yè)黨的建設(shè),越要充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的政治核心作用。

        思想政治工作作為企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分,也是構(gòu)建企業(yè)和諧發(fā)展,提高企業(yè)生產(chǎn)效率,促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的有效手段。尤其是在當(dāng)前煤礦企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要時期,做好員工思想政治工作就顯得尤為重要。通過對企業(yè)政工隊伍道德水平和綜合素質(zhì)的重點培養(yǎng),使他們能夠圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)的中心工作,對員工做好黨的路線、方針、政策的宣傳工作,激發(fā)廣大職工參與企業(yè)建設(shè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。并堅持以人為本,尊重、理解、關(guān)心職工群眾的工作和生活,隨時關(guān)注員工的思想變化,為他們提供正確的思想政治方向。

        思想政治工作一方面是要在當(dāng)前煤炭市場低迷,人們市場觀念轉(zhuǎn)變、部分員工利益價值觀念出現(xiàn)偏差的形勢下,引導(dǎo)員工用正確的思維處理好在轉(zhuǎn)型發(fā)展中個人與集體,局部與整體的關(guān)系。通過對員工宣講闡述一些企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展中的改革措施,使員工進一步了解企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展,理解企業(yè)在轉(zhuǎn)型過程中產(chǎn)生的暫時性的問題,消除員工在這個過程中的各種困惑和疑慮,從而能夠積極面對企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展并且全身心投入其中,使企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展;一方面是要引導(dǎo)員工在思想上的擁有進步性,包括在思想政治素質(zhì)和道德水平以及養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣方面,要讓員工認(rèn)識到遵守法律法規(guī)和企業(yè)各項管理制度對于企業(yè)發(fā)展和開展安全生產(chǎn)工作的重要性,激發(fā)員工的創(chuàng)造性、責(zé)任感以及對企業(yè)的忠誠度、向心力,調(diào)動其學(xué)習(xí)文化知識和科學(xué)技術(shù)的主動性。通過對干部職工思想動態(tài)的了解,及時發(fā)現(xiàn)他們在思想情緒上的問題,并妥善化解疏導(dǎo),避免矛盾的惡化。通過思想政治工作,要讓廣大干部職工在思想認(rèn)識、工作作風(fēng)上與企業(yè)管理保持高度一致,確保政令暢通有序,從而實現(xiàn)思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中應(yīng)有的助推作用;一方面思想政治工作能進一步激發(fā)員工的工作熱情。煤礦企業(yè)員工工作枯燥、條件艱苦,物質(zhì)生活相對匱乏,精神生活也不豐富。因此,要給予員工更多的溝通、理解、關(guān)心和幫助,要教育引導(dǎo)員工樹立自尊、自信、自強、自立的人生觀,要加強社會主義核心價值觀的教育,用民族精神和時代精神鼓舞廣大干部職工的斗志。職工是企業(yè)的主人,是改革發(fā)展的生力軍,是生產(chǎn)力中最主要、最活躍的因素。思想政治工作著力點是教育人、引導(dǎo)人、培養(yǎng)人,要通過有目標(biāo)、有規(guī)劃、有部署、有措施、有要求的思想政治工作,激發(fā)員工樹立“愛崗敬業(yè)作奉獻,團結(jié)一致謀發(fā)展”的共同理念,激發(fā)職工群眾的改革熱情與建設(shè)熱情,為建設(shè)新型職工隊伍提供精神動力。

        在嶄新的歷史時期,要深入分析思想政治工作面臨的新形勢新情況,進一步明確當(dāng)前思想政治工作的主要職責(zé)和任務(wù),更好地發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢,不斷開創(chuàng)思想政治工作新局面,為改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強有力的思想保證和精神力量。

        3 當(dāng)前煤礦企業(yè)思想政治工作的現(xiàn)狀及幾點思考

        在經(jīng)濟社會全面發(fā)展的整體環(huán)境下,煤礦企業(yè)作為經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展體系中最關(guān)鍵性的組成要素之一,近年來始終處于劇烈的市場競爭環(huán)境中。為了能夠使煤礦企業(yè)更好、也更加長遠(yuǎn)的發(fā)展下去,關(guān)注思想政治工作是極為重要的。各方工作人員需要在準(zhǔn)確把握煤礦企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀及主要缺陷的同時,對未來的發(fā)展趨勢進行合理的預(yù)測,從而更好的為煤炭企業(yè)發(fā)展做貢獻。但從現(xiàn)有的煤礦企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀看,還存在一些問題。

        首先是對思想政治工作的重要性認(rèn)識不足。思想政治工作是一個成功企業(yè)的一項重要組成部分,它可以有效轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài),幫助員工樹立正確的價值觀、是非觀和道德水平,同時也是增強員工凝聚力,提高工作效率,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的有效方法。然而在我國很多煤炭企業(yè)中,缺乏對思想政治工作重要性的正確認(rèn)識似乎已經(jīng)成為習(xí)慣,在企業(yè)改革發(fā)展中,人們總是將注意力放在經(jīng)濟效益的發(fā)展和環(huán)境的保護上,對新技術(shù)和新設(shè)施的投入上,甚至有些煤炭企業(yè)認(rèn)為,思想政治工作只是浪費時間的表面工作。

        其次是對思想政治工作者的重視不夠。因為對思想政治工作的重視不夠,許多煤炭企業(yè)往往為了減低企業(yè)成本,對企業(yè)思想政治教育工作者的培養(yǎng)不夠,導(dǎo)致其缺乏專業(yè)的理論知識,教學(xué)技巧不高,不能夠從員工的學(xué)習(xí)心理出發(fā),這樣連自身都對思想政治工作認(rèn)識不到位的人員去進行企業(yè)的該項工作,效果可想而知,使思想政治工作發(fā)揮不出其應(yīng)有的效果;再次是思想政治工作方法相對單一。許多煤礦企業(yè)的思想政治工作的開展還是停留在文件上的上傳下達(dá)、應(yīng)付了事的層面,沒有對此項工作深入了解研究,沒有在宏觀上對思想教育的傳播工作進行有針對性的思考,如果將思想的傳播滲透到黨建的一系列活動當(dāng)中,或是有特色地開展,將會使員工在不知不覺中受到正確的引導(dǎo)。

        現(xiàn)代化建設(shè)的進程帶動著社會各行各業(yè)的全面發(fā)展,這對于煤礦企業(yè)自身的發(fā)展而言既可以說是挑戰(zhàn),又可以說是機遇。思想政治工作作為企業(yè)文化的一部分,也要求充分體現(xiàn)與時俱進的基本原則。因此,我認(rèn)為未來煤礦思想政治工作的發(fā)展應(yīng)有以下幾個努力方面:

        1)提高綜合素質(zhì)是開展思想政治工作的迫切需要。首先是要增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以及思想政治工作者的責(zé)任感和緊迫感,加強對他們的宣傳教育,使他們充分認(rèn)識到該項工作的重要性,能做到主動思考、全面推動。其次是要通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種宣傳方式,將先進的理論知識融入其中,引導(dǎo)職工群眾正確的學(xué)習(xí)方向,規(guī)范自身行為。

        2)在開展思想政治工作中,加大對堅持安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展理念的宣傳,落實黨和國家相關(guān)的政策方針,在平時工作中掌握企業(yè)員工的思想動態(tài),處理好集體與員工的利益沖突,確保員工思想的先進性,提高企業(yè)管理的決策,促進煤炭企業(yè)思想政治教育的有效發(fā)展。

        3)在企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的同時,思想政治工作的方式方法也要勇于創(chuàng)新。當(dāng)前,企業(yè)的改革發(fā)展正處于關(guān)鍵時期,這種調(diào)整引發(fā)的一系列問題對人們價值觀和道德觀念的影響都非常大,思想政治工作要想為企業(yè)提供強大的思想保證和精神動力,就必須注重工作的實效性,實事求是、勇于創(chuàng)新,掃除異類錯誤思想,鞏固基本路線、方針的貫徹落實,保證職工群眾的思想政治的先進性。

        4)有效推進考評獎懲制度,激發(fā)員工的工作積極性。煤炭工作是一項安全性較為危險,勞動強度較大的工作,作為思想政治工作者,就是要有換位思考的意識,掌握如何能使員工主動提高自身工作效率。通過開展考評獎懲制度后,才能激發(fā)員工的工作積極性,督促員工樹立正確的思想政治理念,規(guī)范執(zhí)行企業(yè)的規(guī)章制度,從而提高工作效率,推動企業(yè)不斷發(fā)展。久而久之,員工潛意識里會不斷加強自我的思想意識和道德覺悟,形成正確的思想政治理念。

        思想政治工作是企業(yè)成功路上的一塊基石,是以人為本的重要體現(xiàn),只有牢牢把握黨的思想理論建設(shè)政治方向,矢志不渝地堅定理想信念,把該項工作融入企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)改革發(fā)展的各個環(huán)節(jié),實事求是、勇于創(chuàng)新,才能激發(fā)員工的工作積極性,提高員工的工作效率和職業(yè)道德水平,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和諧的發(fā)展環(huán)境,使企業(yè)在轉(zhuǎn)型發(fā)展的大潮中乘風(fēng)破浪,奮勇前行。

        【參考文獻】

        [1]劉濤.淺談思想政治工作[J].中小企業(yè)管理與科技,2014(11).

        [2]郎志峰.做好煤礦企業(yè)員工思想政治工作的重要性分析[J].企業(yè)改革與管理,2014(9).

        [3]任海瑕.探討煤礦企業(yè)思想政治工作發(fā)展趨勢[J].華章,2014(6).

        [責(zé)任編輯:楊玉潔]

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