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        第三方物流企業(yè)的現(xiàn)狀與對策研究

        2014-09-21 23:01:37高強
        企業(yè)導報 2014年12期
        關(guān)鍵詞:第三方物流經(jīng)濟效益信息化

        高強

        摘 要:隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,以及信息化技術(shù)推廣和應用,第三方物流獲得了快速發(fā)展的機遇期,從第三方物流企業(yè)來看,無論是物流企業(yè)的數(shù)量還是規(guī)模都有較大幅度的增長,已經(jīng)形成了較為成熟的市場規(guī)模,在第三方物流企業(yè)的高速發(fā)展的同時,企業(yè)依然面臨著許多問題和挑戰(zhàn),正確分析問題,有針對性的提出解決措施,對于第三方物流的長遠健康發(fā)展非常必要,也是推動我國經(jīng)濟發(fā)展的必然要求。

        關(guān)鍵詞:第三方物流;信息化;經(jīng)濟效益

        目前我國物流事業(yè)發(fā)展水平較低,相比較而言,政策的成熟程度以及物流專業(yè)化技術(shù)人才還都較為缺乏,在未來發(fā)展過程中還都需要規(guī)范管理建設(shè)和人才隊伍建設(shè),努力實現(xiàn)第三方物流的健康長遠發(fā)展,文章首先介紹了第三方物流概述,再分析了第三方物流發(fā)展的現(xiàn)狀和存在的問題,并提出相應的解決對策。

        一、第三方物流概述

        (一)第三方物流的概念。第三方物流主要指的是在經(jīng)濟活動中,生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)集中自身力量發(fā)展生產(chǎn),將本身屬于自己處理的物活動,通過合同的形式交付給具有專業(yè)資質(zhì)的物流服務企業(yè)來幫助運輸產(chǎn)品,并通過現(xiàn)代信息技術(shù)與物流企業(yè)保持聯(lián)系,實時交換信息,提高企業(yè)對物流全程控制的物流運作與管理方式。

        (二)發(fā)展第三方物流的必要性。發(fā)展第三方物流,提高物流領(lǐng)域的專業(yè)化水平,其必要性主要表現(xiàn)在以下三個方面:首先,企業(yè)規(guī)模不斷擴大的需求,隨著一些大型企業(yè)的高速發(fā)展,經(jīng)濟活動推廣的面不斷擴大;其次,生產(chǎn)企業(yè)降低運營成本的必然要求;最后,物流專業(yè)化發(fā)展的必然要求。

        二、第三方物流企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及問題分析

        第三方物流企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀。新時期,在經(jīng)濟發(fā)展的必然要求下,第三方物流得到了較快規(guī)模的發(fā)展,特別是一些大型專業(yè)化物流企業(yè)的發(fā)展,極大的帶動了我國整體第三方物流的發(fā)展,現(xiàn)在無論在數(shù)量上還是在規(guī)模上都取得了較大幅度的提升。其發(fā)展的特點主要有以下幾個方面:首先,企業(yè)的數(shù)量增長迅速,通過2013年全國第三次經(jīng)濟普查的相關(guān)數(shù)據(jù)得知,各地區(qū)在第三方物流的數(shù)量上有了較大倍數(shù)的增長,在就業(yè)人數(shù)以及營業(yè)收入上看,相比歷史同期都增長迅速;其次,企業(yè)規(guī)??傮w較小,在企業(yè)規(guī)模上看,注冊資本低于5萬的,就業(yè)人數(shù)低于10人的第三方物流企業(yè)較多,大型規(guī)模以上物流企業(yè)較少,在營業(yè)收入上看,高于一千萬以上的大型物流企業(yè)僅占總體比例的10%;企業(yè)分布較為集中,其表現(xiàn)在城市較為明顯,大部分企業(yè)都會集中在交通條件較好,倉儲成本和房租成本較低的地區(qū),并形成了物流集中區(qū),這對于物流的整體發(fā)展較為有利,集中分布有利于形成專業(yè)化的發(fā)展格局,提高城市物流的發(fā)展。

        三、第三方物流企業(yè)發(fā)展存在的主要問題

        (一)規(guī)模較小,經(jīng)濟效益低。其主要表現(xiàn)在:首先,大部分企業(yè)的規(guī)模還處于個體戶經(jīng)營狀態(tài),從事點對點的短途物流和定點物流,其物流的運輸能力非常低,大型的第三方物流;其次,企業(yè)的經(jīng)濟效益較低,大部分的第三方物流規(guī)模小,屬于自主經(jīng)營,對于成本控制的能力和水平相當有限,不能形成有效的競爭力;最后,在優(yōu)化組織,提高效率上,第三方物流還有很長的路要走,特別在中西部地區(qū),社會物流的需求還在不斷增長,但是物流企業(yè)的規(guī)模和效益還存在較大的落差。

        (二)服務能力不足,基礎(chǔ)設(shè)施差。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:首先,基礎(chǔ)建設(shè)較差,交通運輸能力不足,導致服務范圍僅僅停留在運輸和倉儲兩個方面;其次,企業(yè)在服務水平上參差不齊,大企業(yè)在服務水平上相比較小企業(yè)做得更加的完善,但是受到企業(yè)管理能力的影響,一些企業(yè)雖然發(fā)展壯大,但是服務水平,特別是一些細節(jié)問題上,還存在很大的詬病,大量的新聞事實正說明了這一點;最后,企業(yè)增值服務能力不足,僅僅停留在運輸領(lǐng)域,很難找到增值服務點,這也是造成整體服務能力以及盈利能力較低的重要原因之一。

        (三)管理水平較低,成本控制差。在發(fā)展水平和發(fā)展規(guī)模的相關(guān)因素限制下,大企業(yè)和中小企業(yè)都面臨著管理水平和管理能力的問題,首先,大企業(yè)在發(fā)展過程中,由于迅速擴張,導致企業(yè)的規(guī)模迅速擴大,但是管理和服務的水平還不能及時的跟進,企業(yè)的發(fā)展受到限制,在管理細節(jié)上以及管理的戰(zhàn)略規(guī)劃上,存在粗放式的管理方式,不利于企業(yè)的長遠健康發(fā)展;其次,小企業(yè)不重視管理能力和業(yè)務拓展,小企業(yè)發(fā)展還是在個體戶經(jīng)營的方式,不重視管理創(chuàng)新。

        (四)信息化水平低,競爭環(huán)境差。信息化時代的到來,對于信息化水平要求較高,但是信息化建設(shè)一直是企業(yè)發(fā)展的重要問題,在第三方物流方面,首先,物流企業(yè)需要和生產(chǎn)企業(yè)建立實時的信息溝通,方便和提高信息溝通能力,提高物流企業(yè)的服務效率和水平,但現(xiàn)階段,大部分物流企業(yè)停留在企業(yè)訂單來了,就按時送到,整個服務過程較為被動;其次,物流企業(yè)人才欠缺,這是制約物流企業(yè)發(fā)展的重要問題,人才欠缺導致整個管理能力下降,服務能力下降,現(xiàn)階段第三方物流企業(yè)人才較為缺乏,不利于企業(yè)長遠發(fā)展;最后,由于物流行業(yè)還不成熟,各項規(guī)章制度不夠健全,導致整個競爭環(huán)境較差,不利于整個行業(yè)的良性發(fā)展。

        四、優(yōu)化第三方物流企業(yè)發(fā)展的措施

        (一)擴大投入,提高經(jīng)濟效益。第三方企業(yè)在發(fā)展的過程中,首先需要加強對基礎(chǔ)設(shè)施的投入力度,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,增加經(jīng)濟投入,擴大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投資力度。企業(yè)發(fā)展需要呈現(xiàn)規(guī)?;l(fā)展趨勢;其次,大型物流企業(yè)可以通過兼并和并購的形式,提高對整個市場的整合力度,整合有限資源,優(yōu)化資源配置,從而達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的目的。

        (二)增強能力,提高服務水平。第三方物流企業(yè)需要增強三個方面的能力,提高企業(yè)的服務水平,從而實現(xiàn)企業(yè)的長遠健康發(fā)展。首先,提高企業(yè)的戰(zhàn)略籌劃能力,對于企業(yè)的定位和戰(zhàn)略籌劃,企業(yè)要有清楚的認識,在發(fā)展過程中,需要增強企業(yè)的長遠規(guī)劃能力,在及時對企業(yè)的發(fā)展進行調(diào)整,從而提高企業(yè)的發(fā)展能力和水平;其次,需要增強企業(yè)的服務能力,物流企業(yè)看的就是對物流的運輸線路布局,看的就是服務能力,所以企業(yè)在結(jié)合自身的定位基礎(chǔ)上,對企業(yè)的運輸線路進行合理布局,提高企業(yè)運輸速度,從而提高企業(yè)的服務能力和水平;最后,提高企業(yè)的盈利能力,企業(yè)最主要的目的是盈利,所以企業(yè)要通過綜合手段,增強企業(yè)的盈利能力,在保證服務質(zhì)量的基礎(chǔ)之上,盡可能的優(yōu)化資源配置,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

        (三)完善管理,優(yōu)化成本控制。企業(yè)管理水平?jīng)Q定了企業(yè)的發(fā)展水平,所以在第三方物流發(fā)展過程中,首先,完善企業(yè)管理制度,建立嚴明的管理規(guī)范和操作規(guī)范,提高企業(yè)的管理水平和客戶的滿意度,通過現(xiàn)代化管理體制改革,對管理進行有效創(chuàng)新,簡化管理操作,減少經(jīng)濟投入,通過方方面面的改革和規(guī)劃優(yōu)化企業(yè)的布局,實現(xiàn)企業(yè)的管理現(xiàn)代化;其次,實行成本控制,減少成本,增加收入。

        (四)引進技術(shù),規(guī)范市場競爭。首先,企業(yè)需要引進技術(shù),利用現(xiàn)代信息技術(shù),建立信息管理系統(tǒng),增強與生產(chǎn)企業(yè)的溝通和信息的及時交互,從而提高企業(yè)的服務水平和服務質(zhì)量,利用信息技術(shù),實時跟蹤物流信息,并利用數(shù)據(jù)分析,對市場進行科學預測,合理布局企業(yè)倉儲信息和運輸信息,提高企業(yè)的適應能力;其次,引進高素質(zhì)人才,提高第三方物流的人才隊伍建設(shè),各企業(yè)都需要通過引進高素質(zhì)人才來增加企業(yè)的管理實力和綜合競爭力,以高素質(zhì)人才夯實隊伍建設(shè);最后,政府加強政策規(guī)范,規(guī)范物流市場競爭,優(yōu)化物流市場的競爭環(huán)境,從而推動整個物流行業(yè)的健康發(fā)展。

        參考文獻:

        [1] 張永紅. 對發(fā)展我國第三方物流業(yè)的思考[J]. 企業(yè)家天地 (理論版). 2013(03)

        [2] 郭欣. 關(guān)于第三方物流的文獻綜述[J]. 經(jīng)營管理者. 2013(09)

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