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        高職院校體育教學中存在的問題與解決策略研究

        2014-05-05 11:50:52陸高峰
        大學教育 2014年5期
        關鍵詞:問題分析應對策略體育教學

        陸高峰

        [摘 要]高職院校體育教學必須注重于對人才的培養(yǎng),尤其是符合市場需求的職業(yè)型人才。目前高職院校體育教學還存在著諸多問題:教師執(zhí)教思想的固定化、教案設計的缺失、教學方法的薄弱、考核形式的表面化。應對策略是強化體育教師體育教學意識培養(yǎng);對傳統(tǒng)體育教學模式要有所繼承與改變;教學方法豐富化、多元化發(fā)展;以學生自身特點開展教學;打破固有教學理論模式。

        [關鍵詞]高職院校 體育教學 問題分析 應對策略

        [中圖分類號] G807.04 [文獻標識碼] A [文章編號] 2095-3437(2014)05-0132-02

        體育,作為高職院校教學中的基礎學科,直接影響到學生的身心健康發(fā)展,對其未來踏入社會職業(yè)起到促進效果。但是,綜合實際體育教學情況發(fā)現(xiàn),部分職業(yè)院校中還存在理念上、教學方法上以及教學資源等方面的不足。為了進一步強化高職院校體育教學效果,本文就體育教學中的薄弱問題進行分析,并提出解決的對策,旨在進一步深化高職院校體育教學改革,提高職業(yè)院校學生的身體素質,適應現(xiàn)代社會對職業(yè)院校學生的要求。

        一、高職院校學生特點分析

        大部分高職院校的學生,其年齡均在16歲至22歲之間。與普通高校相比,高職院校學生在學習以及心理上都表現(xiàn)出了明顯的差別。首先在學習態(tài)度上,高職院校學生考試不合格率相對較高。具體原因主要是學生自身的學習態(tài)度所影響的,部分學生的學習態(tài)度不明確、不端正,同時在學習的過程中毫無目的性和積極性。另外一部分原因是自信心問題。部分高職院校學生,均為高考失利學員,最終在父母老師以及各類原因的促使下走入高職。所以,與同齡學生相比,進入職業(yè)院校的學生心理存在明顯的自卑感。由于學生特點的不同,體育教學模式也應該有所改變,依據(jù)高職院校學生所持有的特點,構建科學合理的體育教學方案。

        二、高職體育教學的地位及必要性

        教育部門明確規(guī)定,在高職院校教學中開展體育教學尤為重要,能夠鍛煉學生的體魄以及身心健康發(fā)展,所以將體育課程納入整個課程體系中,成為教育課程之一。高職體育教學內容,主要涉及田徑體育、武術、體育游戲等,這些教學內容均會在提高學生體質能力的基礎上,緩解其在文化科目課堂中產(chǎn)生的各種壓力。為了確保體育教學效果,要進一步完善高職院校體育教學設施,可以從多方面加以完善,例如基礎設施、體育器材以及場館。與此同時,構建更為專業(yè)的教師隊伍,以學生的特點為出發(fā)原則,設置科學合理的體育教學方案。

        三、高職院校體育教學現(xiàn)狀、問題分析

        (一)教師執(zhí)教思想的固定化

        在長期的教學過程中,每一個教師均衍生了一種自己特定的教學風格,所以很難對其進行改變,直接影響到學生的思想,學生在被動的學習過程中出現(xiàn)了思想上的固定化以及封閉化,所以逐漸對體育教學失去興趣,最終直接導致教師教學成果的失敗。試舉例子進行分析,在教學中教師憑借以往教學經(jīng)驗,創(chuàng)建了一套體操方案,但是由于無法與學生特點相契合,所以學生只能在課堂上被動接受,無法與課堂以及教師形成一個良好的互動關系,這樣使得課堂毫無生機與樂趣,造成體育課發(fā)展舉步維艱。

        (二)教案設計的缺失

        綜合實踐教學發(fā)現(xiàn),目前,多數(shù)職業(yè)高校的體育教學均采用了固有的教案設計,“三段式、四段式”,并未依據(jù)學生的特點、天氣變化情況進行綜合考慮。冬季,與春、夏、秋季相比,其氣溫驟低,所以此季節(jié)的體育教學,要合理地延長時間。夏天,作為一年四季最為悶熱的時期,此階段人們的體溫一直較高,所以根本無需通過采取延長體育教學的時間來調節(jié)學生的體溫,此季節(jié)的體育教學,應當盡量縮短時間,避免由于高溫對于學生身體可能產(chǎn)生的胸悶氣短現(xiàn)象。很顯然,一旦教學時間上安排不合理,不但無法實現(xiàn)體育教學效果,還會對學生的身心健康造成不良影響。眾所周知,高職院校是培養(yǎng)技能型人才的地方,任何學科在進行授課的過程中都必須要明確這個教學主體和目標,當然體育也同樣。為了確保體育教學效果和目標的最大實現(xiàn)程度,體育課程的選擇要做到絕對的科學合理。在進行課程方案制訂的過程中,要以高職院校學生的特點、所處年齡段、所在專業(yè)以及所處年級等作為課程設置的前提依據(jù)和基礎。

        (三)教學方法的薄弱

        具體分析體育教學方法,其主要包含三種,即分解、完整以及二者相結合的教學方法。以上教學方法的實施,其價值值得肯定,其實施的主要原則就是鍛煉學生對于體育運動技術的掌握。但是,在長期的教學沿襲中也表現(xiàn)出了明顯的不足,例如對于學生自身感受的忽略。高職學生作為體育教學的主體,在傳統(tǒng)體育教學方法中其一直承擔著被動接受的角色,所以直接降低了學生學習的積極性以及思維發(fā)散能力,最終導致教學成果的差強人意。所以,進行教學方法上的改革已經(jīng)勢在必行。

        (四)考核形式的表面化

        影響體育教學成果實現(xiàn)的一個主要原因,就是教學考核形式上的不足。從具體的教學情況來看,高職院校體育教學,無論是在理論上還是考核上均存在明顯的形式主義,其中心內容根本無法與學生自身的需求相適應,其主要設計內容圍繞奧林匹克史進行展開,學生對于此項內容的學習興趣明顯缺乏。同時對于學生日??己?,也是以學生日常的課堂表現(xiàn)以及出席率為主,雖然考核內容的設置有其必要性,但是也存在明顯的不足,其并未將學生對于體育學習的積極性、在課堂上所表現(xiàn)出來的進步以及體育技能的掌握納入其中。顯然,對于一些學生來說,這有著明顯考核缺失,造成考核結果的偏頗性。

        四、應對策略分析

        (一)強化體育教師體育教學意識培養(yǎng)

        與中專教學模式相比,高職教育有其自身存在的特點,而傳統(tǒng)的教學模式儼然已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代體育教學的發(fā)展和未來的需要。新時期的高職體育教學,需要進行思想上的進一步革新。作為體育教師來說,要綜合分析當前體育教學的特點、學生的特點以及教學內容上的革新,進行教學方案的設定。

        (二)對傳統(tǒng)體育教學模式的繼承與改變

        “三段式”以及“四段式”體育教學模式,在實施過程中取得的教學效果有目共睹,但是隨著時代以及教育內容的不斷發(fā)展,其也表現(xiàn)出了一定的不足。所以,要對其相關結構進行調整,要打破固有的傳統(tǒng)思維,尋求突破與創(chuàng)新。與此同時,不能忽略對學生職業(yè)技術能力的培養(yǎng),將教學以及專業(yè)培養(yǎng)相融合,為其未來發(fā)展奠定基礎。

        (三)教學方法豐富化、多元化發(fā)展

        體育教學課堂中常用的教學方法,主要包含幾種,例如示范教學、語言講解教學、語言示范結合教學等等,這些方法的實施,對于體育教學成果的提高效果是毋庸置疑的,但是從伴隨著現(xiàn)代體育教學在高職院校中的發(fā)展來看,體育教學方法仍需要進一步改進,以符合新時期體育教學的需求。作為體育教師,可以在滿足學生體育運動需求的基礎上大膽創(chuàng)新教學方法,以充分調動學生學習的積極主動性。

        (四)以學生自身特點開展教學

        與中專生相比,高職院校的學生,無論是在心理上、生理上都發(fā)生了明顯的變化,由于身體發(fā)育上的日益明顯,其對于體育運動的興趣和相關技術能力的掌握也更加明確化。所以,為了與學生自身特征相符合,體育教師在進行教學方案制訂的過程中要做到科學合理。

        (五)打破固有教學理論模式

        多數(shù)學校的體育教學理論,均是長期沿襲下來的,所以很多理論內容無法與現(xiàn)代教育發(fā)展相融合,同時其考核辦法也存在明顯的缺失。在進行考核的過程中,對于學生個體的差異表現(xiàn),并未列入考核內容之中,存在一定的片面性。為了確??己伺c學生的實際情況相融合,要盡量將其豐富化、多元化,將學生每一次能力的提高都記錄在內,確保考核工作的公平性與人文性。

        綜合本文上述研究內容來看,高職院校由于體育教學長期無法受到應有的重視,所以其教學中的不足表現(xiàn)變得更加明顯。由于現(xiàn)代科學技術的發(fā)展,職業(yè)院校學生特點的轉變以及相關要求原則的提出,教師需要在體育教學中不斷對教學內容以及方案進行優(yōu)化,以提高體育教學成果,促進學生對于未來社會的適應能力。

        [ 參 考 文 獻 ]

        [1] 潘祺.試談如何通過體育教學培養(yǎng)大學生集體觀念[J].廣東水利電力職業(yè)技術學院學報,2009(4).

        [2] 韓玉波,陳龍.拓展訓練融入高職體育教學的必要性和可行性研究[J].職業(yè)時空,2009(6).

        [3] 朱志翔,張衛(wèi),周晶.高職院校體育教學現(xiàn)狀及發(fā)展對策研究[J].南京體育學院學報(自然科學版),2003(3).

        [4] 張繼生,楊麟.高校體育教學評價的現(xiàn)狀及改進方法[J].武漢體育學院學報,2006(5):106-108.

        [5] 劉巍.對我國高校體育課程評價體系中存在問題的對策分析[J].黑龍江教育,2006(1):18l-182.

        [6] 劉珊.試論高校青年體育教師專業(yè)成長的途徑[J].大學教育,2012(7):31.

        [責任編輯:鐘 嵐]

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