摘要:高職院校是培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才場所。優(yōu)美的校園綠化環(huán)境不僅可以凈化空氣、提高環(huán)境質(zhì)量,還承載著陶冶情操和凝聚人文氣息的作用。因此提高校園綠化工作對校園環(huán)境建設(shè)和環(huán)境育人有著重大意義。
關(guān)鍵詞:高職院校 校園 綠化 管理
高校是傳播知識、培養(yǎng)人才的場所,高職院校是培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才場所。校園綠化是校園文化建設(shè)的一個重要方面,也是展示學(xué)校文化形象的窗口之一,具有特色的校園綠化能夠表現(xiàn)校園的內(nèi)涵。校園綠化就是合理規(guī)劃校園的整體布局,改良土壤結(jié)構(gòu),合理的配置植物,加強對綠化的管理,充分發(fā)揮后勤綠化員工對工作的積極性和主動性,重視對校園綠化的養(yǎng)護和管理,展現(xiàn)校園綠化景觀。
優(yōu)美的校園綠化環(huán)境不僅可以凈化空氣、提高環(huán)境質(zhì)量,還承載著陶冶情操和凝聚人文氣息的作用。因此提高校園綠化工作對校園環(huán)境建設(shè)和環(huán)境育人有著重大意義。
一、我校綠化建設(shè)的實踐和成效
我校是省屬公辦高職院校,學(xué)校坐落在風(fēng)景秀麗、氣候宜人的東方濕地之都、仙鶴神鹿世界——鹽城,有解放、建軍兩個校區(qū),占地面積694畝,在校生七千余人,校園綠化率達 60%以上。2010 年學(xué)校獲得“江蘇省園林式單位”榮譽稱號,多次榮獲綠化先進單位稱號。
我校解放校區(qū)于 2006 年遷入鹽城市高職園區(qū)。多年來,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對校園綠化工作極為重視,在新校區(qū)建設(shè)規(guī)劃時,就將“園林式、生態(tài)型”高校。學(xué)校專門成立了校園綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置了綠化管理部門,制定校園綠化年度工作計劃,安排綠化專項資金,同時加強土壤土質(zhì)研究,建立健全校園 綠化管理制度,廣泛宣傳綠化科普知識,優(yōu)化校園綠化生成與管理模式,不斷提高綠化養(yǎng)護水平等。通過采取一系列卓有成效的措施,一座園林式、生態(tài)型,人與自然和諧發(fā)展的現(xiàn)代化校園 正成為當(dāng)?shù)厝藗凂v足流連的風(fēng)景。
二、高校校園綠化的功能
1、生態(tài)功能
人類與花草、樹木一樣,原本就是大自然的產(chǎn)物,人類具有親近自然、回歸自然的本性。通過在校園內(nèi)栽植一定規(guī)模的植物,可以改善校園內(nèi)的小氣候,起到調(diào)節(jié)溫度和濕度、防風(fēng)減塵、降低噪音、凈化空氣等生態(tài)效應(yīng),可以使師生員工有一個良好的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境。
2、景觀功能
通過校園內(nèi)各種植物的配植,劃分成各種具有觀賞價值的景點,使得廣大師生在緊張的學(xué)習(xí)和工作之余,心情得到愉悅,身心得到放松和休息。
3、文化功能
我校前身為新四軍軍于1941年創(chuàng)辦的華中衛(wèi)生學(xué)校,歷史悠久。建軍校區(qū)它有著獨特的文化特征和豐富的文化內(nèi)涵,比如校訓(xùn)、雕塑、小河,甚至一張座椅、一條路徑,處處都展示出我校的文化底蘊。通過景觀小品體現(xiàn)人文特色,傳承了“鐵軍”文化,使學(xué)生充滿了生機活力。
4、育人功能
高校是培養(yǎng)人才的基地,在校期間的大學(xué)生們,其世界觀、道德觀、審美觀正在形成。一個良好的校園環(huán)境,有利于學(xué)生社會道德、環(huán)境保護、衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng),同時可以陶冶情操,塑造心靈,起到環(huán)境育人的作用。
三、提高校園綠化建設(shè)與管理水平的方法
1、重視總體規(guī)劃,布局自然合理
第一,突出綠化特色,展現(xiàn)學(xué)校特質(zhì)。校園作為校園文化的載體,綠化規(guī)劃與校園總體規(guī)劃應(yīng)同步進行,建筑師與園林設(shè)計師在建筑設(shè)計階段就結(jié)合起來,將校園自然環(huán)境、建筑的造型、交通路線 、山石水體、綠化配置等方面綜合考慮,并融入學(xué)校的辦學(xué)特色,讓校園環(huán)境充分體現(xiàn)自身特點,使校園環(huán)境成為學(xué)校的一個重要窗口,體現(xiàn)學(xué)校文化內(nèi)涵與底蘊。
第二,順應(yīng)自然因地制宜,打造生態(tài)型校園。高校校園綠化不 是單純的美學(xué)圖像、人工造景,而應(yīng)該是外在形象美與內(nèi)在活力美的統(tǒng)一。在植物運用方面,高校校園綠化園林景觀建設(shè)應(yīng)該根據(jù)本校的規(guī)模、根據(jù)學(xué)校的具體情況,充分利用現(xiàn)有土壤、氣候等自然條件,因地制宜??刹捎脝坦嗄静萑灰惑w的復(fù)層混交群落綠化配置模式,這樣不僅能合理利用植物資源,收到良好的景觀效果,還可以降低建設(shè)與養(yǎng)護成本,減少人工干預(yù)。
第三,注重實用功能,體現(xiàn)人文關(guān)懷。通常情況下,校園按功能不同進行分區(qū),一般可分為大門入口區(qū)、教學(xué) 區(qū)、生活區(qū)、運動區(qū)和休閑區(qū)等。不同的功能區(qū)對綠化設(shè)計要求也有所差異,例如學(xué)校入口植物景觀應(yīng)雄偉大氣,讓人感受到學(xué)校的莊嚴;教學(xué)區(qū)植物景觀需優(yōu)美安靜,為師生提供一個良好的教與學(xué)的環(huán)境;生活區(qū)植物景觀以簡單有序為主,運動區(qū)植物景觀強調(diào)整齊密閉,而休閑區(qū)植物景觀則應(yīng)閑適流暢。由于綠化具有空間構(gòu)成的功能,設(shè)計時可以利用不同植物的特性,創(chuàng)造出不同層次的空間,為師生學(xué)習(xí)和工作創(chuàng)造條件,有益于提高學(xué)習(xí)和工作效率。另外,綠地內(nèi)活動設(shè)施的樣式和數(shù)量,也要符合師生學(xué)習(xí)和活動使用的要求。
2、健全校園綠化管理工作機制
隨校園綠化面積的不斷擴大,師生對環(huán)境要求的提升,由粗放式綠化管理向精細化綠化理轉(zhuǎn)變 顯得尤為重要 。
一要成立管理職能部門—學(xué)校綠化委員會,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任,校辦公室、后勤管理處、基建處、財務(wù)處共同參與。校綠化委員會定期召開工作會議,專題研究校園綠化美化工作,并專門制定《我校校園綠化管理實施辦法》,形成校園綠化建設(shè)和管理的長效工作機制;
二要在校綠化委員會下設(shè)校園園林綠化中心,配備一定設(shè)計能力和專業(yè)技能的骨干人員,負責(zé)校園綠化施工監(jiān)管和日常養(yǎng)護管理。另外,中心根據(jù)工作量雇傭一批相對穩(wěn)定的、熟練工人的養(yǎng)護隊伍;
三要調(diào)動廣大學(xué)校師生,形成全員參與的氛圍??稍谌i_展綠化問卷調(diào)查,從而了解師生、公眾對現(xiàn)有綠化環(huán)境的喜好和傾向,并及時反饋到平時綠化管理中;通過開展“義務(wù)植樹”、“愛綠倡議” 等活動,培養(yǎng)師生愛綠護綠的意識。
四要專項經(jīng)費保障。學(xué)校將校園綠化資金列入年度預(yù)算,本著節(jié)約、高效的原則,逐年 加大綠化建設(shè)的資金投入,??顚S?。
3、需完善苗木供給方式,保障苗木來源
為了節(jié)約綠化資金 ,在苗木采購上可以采用市場采購與自建苗圃相結(jié)合。在采購時,應(yīng)多采購中小規(guī)格苗木有利于提高成活率,反對為了形象工程使用大規(guī)格苗木,這樣不僅苗木費用高、管護成本大,且成活率不高,容易造成資源浪費。此外,學(xué)??筛鶕?jù)自身綠化總體規(guī)劃,建立符合校園綠化需求的苗圃,節(jié)省綠化經(jīng)費開支,創(chuàng)造物質(zhì)財富。
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