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        如何指導(dǎo)當(dāng)前高職院校畢業(yè)生的就業(yè)工作

        2014-04-29 00:00:00方其琴吳惠珍
        學(xué)園 2014年25期

        【摘 要】近年來(lái),我國(guó)的高等教育進(jìn)入快速發(fā)展時(shí)期,學(xué)生在選擇一所大學(xué)時(shí),不僅重視這所學(xué)校的知名度,更在意的是進(jìn)入這所學(xué)校是否能學(xué)到一技之長(zhǎng),以便今后能找到一份合適的工作。隨著大學(xué)生的增多,學(xué)生就業(yè)時(shí)所面臨的壓力也在迅速增加。因此,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行合理的職業(yè)規(guī)劃,根據(jù)學(xué)生所學(xué)的不同專(zhuān)業(yè)、不同興趣愛(ài)好的特征,個(gè)性化地指導(dǎo)學(xué)生的就業(yè),在大學(xué)生的教育教學(xué)工作中已愈來(lái)愈重要。

        【關(guān)鍵詞】就業(yè)形勢(shì) 就業(yè)現(xiàn)狀 個(gè)性化指導(dǎo) 高職院校

        【中圖分類(lèi)號(hào)】G647 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1674-4810(2014)25-0034-02

        目前,高職院校的招生人數(shù)迅速增長(zhǎng),學(xué)生的增加使得畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題日益嚴(yán)峻,就業(yè)市場(chǎng)供大于求,大多數(shù)學(xué)生“畢業(yè)就意味著失業(yè)”,使他們對(duì)今后的生活產(chǎn)生迷茫,沒(méi)有學(xué)習(xí)目標(biāo)。這就要求學(xué)校要高度重視學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,使學(xué)生能夠認(rèn)清當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),轉(zhuǎn)變以前的就業(yè)觀(guān)念,樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo),幫助他們順利就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。

        一 中國(guó)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)

        第一,就業(yè)人數(shù)增長(zhǎng)過(guò)快,總體就業(yè)壓力較大,近年來(lái)漸趨穩(wěn)定。雖然改革開(kāi)放以來(lái),經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)很快,但與就業(yè)人口數(shù)量的快速增長(zhǎng)相比,就業(yè)壓力仍然較大。

        第二,城鎮(zhèn)的擴(kuò)建使大量農(nóng)民失去土地,農(nóng)民進(jìn)城打工的人數(shù)增多,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力大。

        第三,城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)有所增加,但總體幅度不大,近年來(lái)亦趨穩(wěn)定。據(jù)統(tǒng)計(jì),1978年我國(guó)城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)為530萬(wàn)人,1990年為383萬(wàn)人,2000年為595萬(wàn)人,2009年為921萬(wàn)人,近五年城鎮(zhèn)登記失業(yè)率中位數(shù)約為4.2%。從數(shù)據(jù)上看,2000年起,我國(guó)的失業(yè)人數(shù)大幅度增加,這些失業(yè)人員絕大多數(shù)面臨著再就業(yè)的問(wèn)題,他們有豐富的社會(huì)閱歷和熟練的技術(shù),這種情況加劇了畢業(yè)生就業(yè)時(shí)的競(jìng)爭(zhēng)壓力。

        第四,金融、商業(yè)、運(yùn)輸?shù)鹊谌a(chǎn)業(yè)的就業(yè)人口數(shù)量呈快速增長(zhǎng)勢(shì)頭。

        二 中國(guó)高職院校學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀

        第一,大學(xué)生就業(yè)人數(shù)增多,薪酬預(yù)期普遍下降。大學(xué)生逐年的快速增長(zhǎng),大學(xué)教育的大眾化,雖然促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步,提高了社會(huì)的文化層次,但同時(shí)也帶來(lái)了學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題,大學(xué)生就業(yè)由精英化模式轉(zhuǎn)向大眾化模式?,F(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)不再是供不應(yīng)求,剛就業(yè)時(shí)也不再擁有較好的工作條件和待遇,用人單位給的就業(yè)薪酬與畢業(yè)生的期望之間差距較大。

        第二,就業(yè)市場(chǎng)“供大于求”。隨著大學(xué)教育的普及,市場(chǎng)用人單位的招聘條件越來(lái)越苛刻,不僅僅重視學(xué)生的學(xué)歷,更要求他們擁有熟練的技術(shù)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn),競(jìng)爭(zhēng)壓力顯著增強(qiáng)。

        第三,就業(yè)渠道多元化發(fā)展。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)政策的調(diào)整和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí),大學(xué)生的就業(yè)渠道呈現(xiàn)多元化的發(fā)展趨勢(shì)。目前學(xué)生的就業(yè)渠道大致有以下幾種:(1)繼續(xù)升學(xué),如專(zhuān)升本,考研、考博或出國(guó)留學(xué)等;(2)參加中央與地方公務(wù)員考試,進(jìn)入到各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)工作;(3)進(jìn)入教育科研、醫(yī)療衛(wèi)生等國(guó)家事業(yè)單位工作;(4)進(jìn)入國(guó)家企業(yè)單位工作;(5)進(jìn)入民營(yíng)、外資等私企工作;(6)進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。

        第四,整體就業(yè)質(zhì)量不高。大部分畢業(yè)生對(duì)工作要求過(guò)高,不愿從基層做起,錯(cuò)過(guò)就業(yè)機(jī)會(huì),導(dǎo)致難以就業(yè)。以師范學(xué)生為例,大部分學(xué)生畢業(yè)后首先選擇進(jìn)入城市的公辦學(xué)校工作,至少是在縣城內(nèi)的中學(xué)工作,然而,能夠?qū)崿F(xiàn)這樣的目標(biāo)順利進(jìn)入學(xué)校工作的畢業(yè)生少之又少,最后只能臨時(shí)進(jìn)入私立學(xué)?;蜞l(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作,積蓄力量,期待著新的機(jī)會(huì)。

        三 個(gè)性化指導(dǎo)學(xué)生的就業(yè)

        第一,樹(shù)立高職學(xué)校的教育觀(guān),重技術(shù)、重文化。高校就業(yè)部門(mén)及時(shí)了解就業(yè)信息并反饋給教學(xué)部門(mén),使學(xué)校能夠根據(jù)市場(chǎng)行情,適當(dāng)調(diào)整課程結(jié)構(gòu)體系,讓學(xué)生系統(tǒng)地學(xué)習(xí)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的知識(shí)及與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的其他知識(shí),做到“一專(zhuān)多精”。加強(qiáng)學(xué)生的文化教育和技術(shù)教育,使他們擁有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和過(guò)硬的操作技術(shù),提高學(xué)生的綜合能力。

        第二,學(xué)校組織各種社團(tuán)并定期舉辦各種技能大賽,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使他們能夠熟練掌握操作的技能,擁有與人溝通的能力,能夠自行組織、管理一些活動(dòng),增強(qiáng)他們的自信心,為今后就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        第三,學(xué)校開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課。通過(guò)就業(yè)指導(dǎo)課,普及職業(yè)生涯規(guī)劃的理念和知識(shí),激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí),提升創(chuàng)業(yè)能力,指導(dǎo)學(xué)生如何準(zhǔn)備就業(yè)材料、掌握求職技巧及如何防范就業(yè)陷阱,作為職場(chǎng)新人必備的一些職場(chǎng)禮儀、了解職場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,從理論教育和實(shí)際操作兩方面對(duì)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)教育和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)。

        第四,定期的見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí)。通過(guò)有計(jì)劃、有步驟地見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí),使學(xué)生將所學(xué)的知識(shí)和技能運(yùn)用到實(shí)踐中去,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題,進(jìn)一步鞏固他們的理論知識(shí),加強(qiáng)對(duì)操作技能的熟練掌握,能夠與人進(jìn)行順暢的溝通,有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,堅(jiān)定他們今后的就業(yè)信心。

        第五,學(xué)校定期開(kāi)辦講座。通過(guò)各種類(lèi)型的講座分析當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)與就業(yè)現(xiàn)狀,使學(xué)生對(duì)自己今后的就業(yè)目標(biāo)有一個(gè)大致的方向,促使他們主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)的知識(shí)與技第六,舉辦職業(yè)規(guī)劃大賽。2009年起,各高校積極參與由全國(guó)高校學(xué)生咨詢(xún)與就業(yè)指導(dǎo)中心定期舉辦的全國(guó)大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽,進(jìn)一步普及大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃知識(shí),引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立正確的成才觀(guān)、就業(yè)觀(guān),科學(xué)、合理地規(guī)劃大學(xué)生的學(xué)習(xí)與生活,提高他們的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能與實(shí)踐能力,促進(jìn)大學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

        綜上所述,大學(xué)生是國(guó)家寶貴的人力資源,是中國(guó)提升本國(guó)科技力量的根本。大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)不僅直接牽動(dòng)著廣大學(xué)生及其家庭,而且也影響著我國(guó)教育體制的改革與發(fā)展,我們要根據(jù)學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)的特色,學(xué)生的興趣與愛(ài)好,發(fā)掘?qū)W生的潛力,做到人職匹配,人盡其才,為社會(huì)培養(yǎng)高素質(zhì)、用得上、留得住的優(yōu)秀人才。

        參考文獻(xiàn)

        [1]王勁松.大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與導(dǎo)航[M].天津:南開(kāi)大學(xué)出版社,2012

        〔責(zé)任編輯:龐遠(yuǎn)燕〕

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