朱文赫
一步一個腳印做事
劉德若出生在東北鄉(xiāng)下,目睹缺醫(yī)少藥的現(xiàn)實使他從小便立下了學醫(yī)的志向,年輕時當過赤腳醫(yī)生,老百姓的疾苦深深地印在了他的腦海里。1977年全國恢復高考,幫助他圓了兒時的夢想,劉德若考入白求恩醫(yī)科大學。接受系統(tǒng)規(guī)范教育的劉德若如魚得水,1992年以優(yōu)異的成績從白求恩醫(yī)科大學畢業(yè),1995年,他在協(xié)和醫(yī)科大學順利攻取了博士學位。這樣,一步一個腳印,劉德若成長為中日友好醫(yī)院胸外科普通醫(yī)生,再逐步成長為主任醫(yī)師,擔任胸外科主任、大外科主任。
直到現(xiàn)在,劉德若都認為,一名農(nóng)村醫(yī)生的經(jīng)歷對于自己一生的影響有決定作用,“不論在什么環(huán)境,條件艱苦還是優(yōu)越,你要始終記得,自己是名醫(yī)生,救死扶傷、恪守醫(yī)德是你的職責”。
2002年起,劉德若擔任中日友好醫(yī)院胸外科主任,主持科室工作。當時的胸外科,在前任主任的帶領下,雖然在臨床技術(shù)已經(jīng)打下了良好的基礎,但是年手術(shù)量僅200臺,平均住院日49天,很多問題不如人意。沒有像樣的胸腔鏡,胸腔鏡開展非常差。劉德若擔任主任后,繼承以往的優(yōu)勢,圍繞提高服務質(zhì)量、保障患者安全,提高工作效率開展工作。2004年,許樹強院長親自批示買了1臺高清晰胸腔鏡。近幾年,經(jīng)過連年向衛(wèi)生部財政申請和重點學科建設,院里配備了2間一體化手術(shù)室,3臺高清晰胸腔鏡,和EBUS和縱隔鏡,使設備達到國內(nèi)一流。不僅致力于人才培養(yǎng)、技術(shù)交流、硬件升級,更是從制度規(guī)范上著手加強管理,漸漸,胸外科發(fā)展成為中日友好醫(yī)院的品牌科室,很多外地患者慕名而來。2011年,中日友好醫(yī)院胸外科被評為國家臨床重點??平ㄔO項目。
在人才培養(yǎng)上,劉德若不遺余力。對于年輕醫(yī)生,劉德若在技術(shù)上從不壟斷,毫不保留地傳授自己的經(jīng)驗、技巧;“主治大夫以下,包括副主任醫(yī)師,幾乎每位醫(yī)生都送到國外進修,學習、交流先進的技術(shù)、理念,每個都送出國?!惫踩ッ绹?人,去日本6人,去歐洲4人次。這些醫(yī)生回國后,經(jīng)歷了歷練學習,成長速度很快,很快都能承擔起科室的業(yè)務,“某種程度上說,在我們科室,每個大夫都是骨干。”
在安全管理中,劉德若特別強調(diào)制度規(guī)范。為了保證醫(yī)療安全性,胸外科一直堅持“術(shù)前討論+術(shù)后討論雙把關”的管理辦法,每周三下午、周五上午在信息中心會議室全科醫(yī)生參與討論,每周三早上7:30業(yè)務學習,每月一次多學科討論,最大限度地保障手術(shù)的質(zhì)量和術(shù)后的看護,努力降低突發(fā)事件的概率。
人員調(diào)配上,設置各種預案,不僅在手術(shù)上,平時的值班安排中,也采取“遞進辦法”,多級人員配合。平時在崗的醫(yī)務人員分為三個級別,爭取保證每個級別都有人員在場,第一級別如果第一時間不能感到,則有第二級別遞進負責?!斑f進辦法”很好地應對了可能出現(xiàn)的各種應急問題。同時,時刻保持通訊暢通,必要時隨時請示應急處理。2006年胸外科兩位主任去美國學習期間,科內(nèi)運轉(zhuǎn)正常,沒有出現(xiàn)特別狀況。
對此劉德若特別感謝科室同事的配合,“確保安全,一方面有制度的約束,但主要還是要歸功于大家對制度的遵守?!?/p>
有一次,半夜下著瓢潑大雨,一位患者術(shù)后出血,夜間手術(shù)組醫(yī)生電話聯(lián)系到劉德若,請示是否手術(shù)。劉德若從不電話會診,本著對患者負責的態(tài)度,他堅持感到醫(yī)院,最后經(jīng)過會診,通過保守治療解決了出血問題,患者避免了二次開刀。
“患者的康復離不開醫(yī)護人員,稍微有所懈怠,后果不堪設想。所以適逢節(jié)假日,只要不外出開會,我都要來到科室查房,全科的醫(yī)生也都保持了節(jié)假日查房的良好習慣?!眲⒌氯糁魅握f。
手術(shù)臺上的工作強人
2002年,剛剛接手主持科室工作時,胸外科全年手術(shù)量200多臺,平均住院日49天。2012年截止11月底,全科手術(shù)量達到1050臺,十年間,手術(shù)量提高了四倍。而劉德若主任一人就占了200臺,而且他做手術(shù)都是4級居多,復雜、手術(shù)時間長,很多是其他醫(yī)院推薦來的難度手術(shù)。近全科四分之一。平均每周要做四臺手術(shù),每個月十五六臺,而胸外科手術(shù)的復雜性和強度可想而知——在手術(shù)臺上,劉德若是個不折不扣的工作強人。與此同時,平均住院日也降到了13天。相比于工作量的提升,劉德若更欣慰科室技術(shù)水平的提升。胸腔鏡肺葉切除,胸腔鏡食管癌和胸腺切除,肺移植,肺減容手術(shù),漏斗胸手術(shù),上腔靜脈切除置換術(shù)……可以說,中日友好醫(yī)院胸外科已經(jīng)實現(xiàn)了各種手術(shù)無死角,這在國內(nèi)罕見?!耙环矫娓兄x領導的重視,為我們提供了最先進的手術(shù)室設備,另一方面也要感謝大家刻苦鉆研、精益求精的學習態(tài)度?!眲⒌氯糁t虛地說。
微創(chuàng)手術(shù)是劉德若一直以來的關注點,微創(chuàng)的特點是創(chuàng)傷小、痛苦少、恢復快,尤其適用于年紀大、心肺功能差的患者,可以避免手術(shù)帶來的高并發(fā)癥、高死亡率的風險。劉德若主任是全國最早開展此項技術(shù)的專家,現(xiàn)在每年的胸腔鏡、肺減容手術(shù)領域,胸外科都有新進展。目前開展的單操作口胸腔鏡下肺葉切除技術(shù),只需一個4厘米的切口,就能完成復雜的手術(shù),患者幾天就能出院。而更為微創(chuàng)的兩孔胸腔鏡肺葉切除手術(shù)、縱淋巴在中日友好醫(yī)院已經(jīng)做了1000多臺,“技術(shù)已經(jīng)相當成熟。”
“外科是一門藝術(shù)”
作為外科醫(yī)生行醫(yī)多年,劉德若主任對于醫(yī)學學科本身有了更為深刻的理解?!皩⑺囆g(shù)融于醫(yī)術(shù)”是他的口頭禪之一。對于外科學來說,首先應該將它定位成科學。外科是根植于科學的藝術(shù)。成功做手術(shù)建立在對患者的病理和生理情況了解的基礎上。然而,如果僅僅將它看作是一門科學,那么難免以偏概全?!蓖饪剖中g(shù)對于醫(yī)生來說,是腦和手的結(jié)合,同時需要將藝術(shù)囊括其中。能否做好手術(shù),與醫(yī)生的思維方式,空間架構(gòu)能力密切相關。比如,一臺手術(shù),如果對于患者的身體沒有立體推想的能力,比如這部分血管的連接,脈絡的走向,那么手術(shù)質(zhì)量很難提高?!八裕瑖栏褚饬x上來說,做好一名外科醫(yī)生,一定要具備一定的藝術(shù)素質(zhì),與醫(yī)術(shù)結(jié)合起來?!碑敽猛饪漆t(yī)生,也需要一定的天賦?!坝兄居谧龊猛饪漆t(yī)生的人,一定要加強自己的藝術(shù)修養(yǎng)”,劉德若說。
醫(yī)學并不孤立,所以,要了解很多人文科學知識。“醫(yī)生治療的是一個人,而不僅是一種病,特定人群的風俗習慣,人們對疾病的普遍認識,都會影響到醫(yī)生的治療?!币幻玫尼t(yī)生,也必須懂得如何與患者及患者家屬溝通。
靠道德力量維護行風
“作為一名醫(yī)生,尤其是外科醫(yī)生,面對多種誘惑,藥品和醫(yī)療器械購買回扣和紅包現(xiàn)象是老百姓最深惡痛絕的。外科大夫,是用一針一線牽系著病人的一家安危。面對各種誘惑第一就是靠道德的力量。德,就是修煉自己。當醫(yī)生,技術(shù)和德同樣重要,要多去想病人的利益,該治的病再大的風險也要冒,不該做的手術(shù)再小也不做,不該用的藥一片一支不多用,不該做的檢查一項也不多做。我們科從不向患者要紅包,實在推不出去的紅包,為了讓患者安心手術(shù),術(shù)后再還給患者。我想,這種奉獻愛心、崇尚道德的精神應該在每個行業(yè)弘揚。”endprint