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        電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)體系的優(yōu)化研究①

        2013-12-31 00:00:00曹偉

        摘 要:應(yīng)用型人才的培養(yǎng)是我國(guó)高職院校適應(yīng)社會(huì)要求的必然選擇。如何培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力,筆者結(jié)合廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院電氣工程系電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),對(duì)學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)各環(huán)節(jié)的優(yōu)化進(jìn)行了探討。

        關(guān)鍵詞:崗位群 課程整合 實(shí)訓(xùn) 角色扮演

        中圖分類(lèi)號(hào):G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1673-9795(2013)07(a)-0136-01

        我國(guó)高等職業(yè)教育倡導(dǎo)“能力本位”的模式,以培養(yǎng)學(xué)生技術(shù)和崗位應(yīng)用為主。為了提高電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)學(xué)生的職業(yè)能力,適應(yīng)工作崗位的需求,就要建立技術(shù)型的教學(xué)體系,通過(guò)“精簡(jiǎn)、融合、重組、增設(shè)”等途徑,促進(jìn)課程結(jié)構(gòu)體系整體優(yōu)化,完善實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,以增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)適應(yīng)性。

        1 教學(xué)內(nèi)容的優(yōu)化、精簡(jiǎn)與合理整合

        《電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案》中對(duì)于本專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)崗位定義為:面向電氣控制設(shè)備及系統(tǒng)的運(yùn)行崗位和維護(hù)維修崗位,企業(yè)自動(dòng)化生產(chǎn)線的供配電系統(tǒng)、電氣控制設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)、自動(dòng)控制系統(tǒng)和檢測(cè)控制系統(tǒng)安裝、調(diào)試及運(yùn)行維護(hù),電力系統(tǒng)的設(shè)備運(yùn)行及維護(hù)等[1]。

        根據(jù)上述崗位群的描述,將本專(zhuān)業(yè)《電工技能實(shí)訓(xùn)》《工廠供配電技術(shù)》《電氣傳動(dòng)控制技術(shù)》《傳感器與測(cè)量技術(shù)》《電氣設(shè)備與維護(hù)》五門(mén)課程進(jìn)行了課程建設(shè),并進(jìn)行了課程結(jié)構(gòu)重組,整體優(yōu)化課程內(nèi)容,整合后的五門(mén)課程,在內(nèi)容選擇上有了更加明確的取舍,大量減少了內(nèi)容上的重復(fù)講解,解決了課程實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)上沒(méi)有連貫性的問(wèn)題,從而達(dá)到符合社會(huì)需求的高技能人才的培養(yǎng)目標(biāo)。構(gòu)建了適合職業(yè)崗位能力的課程體系。

        課程群通過(guò)整合,使學(xué)生更加深刻地理解了現(xiàn)代機(jī)電產(chǎn)品的自動(dòng)控制盡管千變?nèi)f化,用途各不相同,但它們的基礎(chǔ)理論、作用原理是相同的。在教學(xué)中注重基礎(chǔ)理論、共性關(guān)鍵技術(shù)、整機(jī)或總體設(shè)計(jì)思路。再者,對(duì)教師們來(lái)說(shuō),多門(mén)課程之間的交流和研討進(jìn)一步加強(qiáng),這對(duì)教師們?cè)诮虒W(xué)、科研、技術(shù)開(kāi)發(fā)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)等打開(kāi)了更多的空間與通道。

        2 改革實(shí)踐教學(xué)體系,實(shí)訓(xùn)內(nèi)容基于崗位群

        為了培養(yǎng)本專(zhuān)業(yè)學(xué)生的職業(yè)能力,實(shí)訓(xùn)課內(nèi)容應(yīng)從職業(yè)群和崗位群典型工作過(guò)程中提煉出具有綜合性和代表性,能夠體現(xiàn)職業(yè)崗位綜合技術(shù)應(yīng)用能力的具體工作任務(wù),并將完成此項(xiàng)工作任務(wù)所需要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)、工作過(guò)程知識(shí)和職業(yè)關(guān)系知識(shí)等按照行業(yè)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行有機(jī)的整合,融專(zhuān)業(yè)能力、方法能力和社會(huì)能力于一體。按照高職院校綜合實(shí)訓(xùn)課程要求組成目標(biāo)教學(xué)單元,采用仿真的工作情境,使高職學(xué)生掌握綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決工作崗位實(shí)際問(wèn)題的能力,為將來(lái)職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)[2]。

        譬如本專(zhuān)業(yè)中的《電氣傳動(dòng)控制技術(shù)》。本課程教學(xué)內(nèi)容的組織、安排的基本思路是遵循學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的基本規(guī)律,以真實(shí)工作任務(wù)及其工作過(guò)程為依據(jù)、序化教學(xué)內(nèi)容,設(shè)計(jì)了工作崗位必備知識(shí)技能所對(duì)應(yīng)的4個(gè)子學(xué)習(xí)領(lǐng)域,以各種常用電機(jī)的控制系統(tǒng)為載體,設(shè)計(jì)了13個(gè)學(xué)習(xí)情境,前11個(gè)學(xué)習(xí)情境在實(shí)訓(xùn)室、相關(guān)企業(yè)組織教學(xué),后兩個(gè)學(xué)習(xí)情境在維修電工培訓(xùn)考核實(shí)訓(xùn)室以集中實(shí)習(xí)方式進(jìn)行,教、學(xué)、做有機(jī)融合,把理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐訓(xùn)練貫穿其中。

        3 將“角色扮演”引入課堂,學(xué)生處于工作環(huán)境中

        電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的許多專(zhuān)業(yè)課程其應(yīng)用性較強(qiáng),如果將其放在實(shí)際工作情景中進(jìn)行教學(xué),無(wú)疑是最好的選擇。但現(xiàn)實(shí)客觀條件限制了教學(xué)環(huán)境,這就使得本來(lái)具體生動(dòng)的內(nèi)容變得枯澀、難懂,使學(xué)生興趣索然,教學(xué)效果大打折扣。此外課程中還包括許多技能、技術(shù)方面的教學(xué),這些內(nèi)容不經(jīng)過(guò)“身臨其境”的過(guò)程是難以傳授的。而角色扮演教學(xué)法就是力圖克服上述缺陷,通過(guò)工作情景模擬活動(dòng),還原實(shí)際工作場(chǎng)景,讓學(xué)生“身臨其境”置身在較優(yōu)的教與學(xué)的環(huán)境中,最大限度的還原了課程的本來(lái)面目,使學(xué)習(xí)變得具體、生動(dòng)、活潑、有趣,極大地提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

        下面以《工廠供配電》課程項(xiàng)目“某變電站的運(yùn)行與維護(hù)”為例說(shuō)明角色扮演法在教學(xué)中的應(yīng)用。課堂教學(xué)采用分組教學(xué)模式,每3人為1組。分別扮演操作人、監(jiān)護(hù)人和值班班長(zhǎng),每組針對(duì)某變配電站電氣主接線運(yùn)行方式圖,根據(jù)具體操作要求倒閘操作。模擬變電站值班員的工作流程貫穿整個(gè)課堂學(xué)習(xí),實(shí)行輪崗制,使學(xué)生更快融入職業(yè)角色和職業(yè)情境。

        將角色扮演法引入教學(xué),使學(xué)生將所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到一定的職業(yè)情境中,在教學(xué)過(guò)程中學(xué)生處于創(chuàng)設(shè)的職業(yè)情境中,擔(dān)當(dāng)了不同崗位的角色,完成了不同工作任務(wù)。一是提高了職業(yè)能力;二是學(xué)習(xí)了專(zhuān)業(yè)技能;三是培養(yǎng)了相互合作的工作能力,為學(xué)生今后走向工作崗位打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        4 結(jié)語(yǔ)

        培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力,在教學(xué)中要以學(xué)生為本,以社會(huì)需求為重,對(duì)課程進(jìn)行優(yōu)化整合,構(gòu)建適合學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的課程體系;提高實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)比例,創(chuàng)建基于工作過(guò)程的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容;采用適宜的教學(xué)方法,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,在學(xué)習(xí)中體驗(yàn)崗位的要求。

        參考文獻(xiàn)

        [1]黃云龍,余建軍,廖東進(jìn).高職高專(zhuān)電氣自動(dòng)化技術(shù)專(zhuān)業(yè)課程整合初探[J].實(shí)驗(yàn)室研究與探索,2008,27(6):165-167.

        [2]陳小龍.基于職業(yè)能力培養(yǎng)的高職綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)研究[D].碩士學(xué)位論文,2012.

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