摘要：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任會(huì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效造成影響，但不同的行業(yè)和企業(yè)類型可能會(huì)有不同的影響關(guān)系。本文以農(nóng)業(yè)及食品類上市公司為例，利用56家公司的數(shù)據(jù)對(duì)此進(jìn)行實(shí)證分析，得出相應(yīng)的結(jié)論與啟示。

關(guān)鍵詞：農(nóng)食企業(yè) 社會(huì)責(zé)任 財(cái)務(wù)績(jī)效

中圖分類號(hào)：F270 F275 F224 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1672-5336（2013）20-0055-02

近些年來(lái)，隨著食品安全事故的不斷頻發(fā)，學(xué)者們對(duì)農(nóng)業(yè)、食品類型行業(yè)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任的研究也逐漸增多，鑒于此，本文擬對(duì)農(nóng)食企業(yè)社會(huì)責(zé)任與則務(wù)績(jī)效關(guān)系的做一些有益的探索，這對(duì)于農(nóng)食類企業(yè)應(yīng)如何正確處理企業(yè)的社會(huì)責(zé)任與企業(yè)經(jīng)營(yíng)之間的關(guān)系提供一些參考建議，引導(dǎo)企業(yè)如何有效地履行相應(yīng)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任，改善企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效。

1 研究設(shè)計(jì)

（1）研究指標(biāo)的設(shè)計(jì)。本文依據(jù)農(nóng)食類企業(yè)的特點(diǎn)，并參考相關(guān)文獻(xiàn)，設(shè)置農(nóng)食企業(yè)社會(huì)責(zé)任和財(cái)務(wù)績(jī)效的相關(guān)指標(biāo)。財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)包括權(quán)益收益、持續(xù)增長(zhǎng)能力兩個(gè)指標(biāo)。企業(yè)社會(huì)責(zé)任指標(biāo)選擇主營(yíng)業(yè)務(wù)成本率、員工獲利水平、應(yīng)付賬款周轉(zhuǎn)率、現(xiàn)金流量負(fù)債比率、每股收益、賬面所得稅稅率共6個(gè)指標(biāo)來(lái)衡量。

（2）樣本選擇與數(shù)據(jù)來(lái)源。本文以農(nóng)業(yè)類和食品類公司為例，選擇A股上市公司22家農(nóng)業(yè)類企業(yè)，34家食品類企業(yè)，一共56家樣本企業(yè)。樣本企業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)來(lái)源于網(wǎng)易、新浪等財(cái)經(jīng)網(wǎng)站。通過(guò)反映企業(yè)社會(huì)責(zé)任的指標(biāo)設(shè)定，用這些上市公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行計(jì)算，并經(jīng)課題小組成員處理后手工錄入到SPSS17.0進(jìn)行處理分析。

（3）模型構(gòu)建。本文構(gòu)建如下的多元線性回歸模型。，其中，為截距項(xiàng)，屬于回歸系數(shù)，。

2 實(shí)證分析

（1）描述性統(tǒng)計(jì)。2012年56家樣本上市公司的凈資產(chǎn)收益率的極大極小值分別是38.13%和0.72%，兩者差異較大，這反映了我國(guó)農(nóng)業(yè)類、食品類上市公司的業(yè)績(jī)差距也大。56家樣本公司的平均凈資產(chǎn)收益率為11.18%，凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率平均為7.98%，主營(yíng)業(yè)務(wù)成本率平均為3.27%；員工獲利水平平均為0.67%；應(yīng)付賬款周轉(zhuǎn)率平均為62.73%；現(xiàn)金流量負(fù)債比率平均為0.28%；每股收益平均為0.62%；賬面所得稅稅率平均為0.21%。

（2）相關(guān)性分析。如表1所示，凈資產(chǎn)收益率與員工獲利水平率、每股收益呈負(fù)相關(guān)，與其他自變量相關(guān)關(guān)系不顯著；凈利率增長(zhǎng)率與每股收益、賬面所得稅稅率正相關(guān)，與員工獲利水平、現(xiàn)金流量負(fù)債比率呈負(fù)相關(guān)，與其他自變量相關(guān)關(guān)系不顯著。可見(jiàn)，農(nóng)食類企業(yè)對(duì)消費(fèi)者、供應(yīng)商、員工及債權(quán)人的責(zé)任履行狀況會(huì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效造成一定的影響。

（3）回歸分析。如表2所示，我們得到員工獲利水平與企業(yè)的凈資產(chǎn)收益率及凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率呈現(xiàn)負(fù)相關(guān)關(guān)系，且通過(guò)了顯著性檢驗(yàn)，說(shuō)明企業(yè)員工獲利水平越低，企業(yè)的凈資產(chǎn)收益率及利潤(rùn)增長(zhǎng)率就會(huì)越高，獲利能力與員工福利支出對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效會(huì)有較明顯的影響。主營(yíng)業(yè)務(wù)成本率與凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率呈正相關(guān)，表明企業(yè)對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé)，企業(yè)獲利水平會(huì)增加。應(yīng)付賬款周轉(zhuǎn)率與凈資產(chǎn)收益率呈正相關(guān)，現(xiàn)金流量負(fù)責(zé)比率與凈資產(chǎn)收益率呈正相關(guān)，但不顯著。

3 結(jié)論與啟示

本文以我國(guó)農(nóng)業(yè)及食品類上市公司的相關(guān)數(shù)據(jù)為例進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn)農(nóng)食類企業(yè)在履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任時(shí)，不同的社會(huì)責(zé)任在履行時(shí)有較大差異。相對(duì)于對(duì)于債權(quán)人、供應(yīng)商，對(duì)消費(fèi)者履行社會(huì)責(zé)任更有助于提高企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效。由此，我國(guó)農(nóng)食類企業(yè)應(yīng)該更好地充分利用履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效帶來(lái)的正相關(guān)效應(yīng)，充分關(guān)注消費(fèi)者的消費(fèi)需求，努力提高農(nóng)產(chǎn)品食品的質(zhì)量，合理運(yùn)用人力資源政策，以此獲取更大的財(cái)務(wù)效應(yīng)。

參考文獻(xiàn)

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