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        企業(yè)競爭力對中小企業(yè)國際化績效的影響研究

        2013-01-01 00:00:00黃克勤駱祖望
        現(xiàn)代管理科學(xué) 2013年2期

        摘要:文章采用結(jié)構(gòu)方程的分析方法,分析了企業(yè)自身競爭力對我國中小企業(yè)國際化績效的影響進(jìn)行了研究。發(fā)現(xiàn):企業(yè)的聲譽(yù)對財(cái)務(wù)績效有顯著影響;企業(yè)聲譽(yù)對非財(cái)務(wù)績效并沒有顯著影響;企業(yè)的產(chǎn)品能力對國際化非財(cái)務(wù)績效有顯著影響;產(chǎn)品的能力對財(cái)務(wù)績效的影響并不顯著;企業(yè)的員工能力無論是對財(cái)務(wù)績效還是對非財(cái)務(wù)績效都影響顯著。

        關(guān)鍵詞:企業(yè)競爭力;財(cái)務(wù)績效;非財(cái)務(wù)績效;結(jié)構(gòu)方程

        一、 引言

        目前學(xué)術(shù)界的關(guān)于企業(yè)國際化的理論研究大都集中在歐美跨國企業(yè),或者國內(nèi)的國有大中型企業(yè)國際化進(jìn)程的研究,關(guān)于我國中小企業(yè)國際化的研究較少。這使得現(xiàn)有的理論成果對我國中小企業(yè)國際化指導(dǎo)的針對性不強(qiáng),指導(dǎo)效用有限,而我國中小企業(yè)又是解決就業(yè)和提供稅收的最重要經(jīng)濟(jì)組成部分。近兩年我國受全球金融危機(jī)影響,中小企業(yè)國際化增速放緩。在這樣一個時代背景下,對我國中小企業(yè)國際化績效影響因素及其影響機(jī)制進(jìn)行研究,為中國中小企業(yè)國際化提供理論支撐,顯得非常必要和迫切。

        二、 參數(shù)約定與假設(shè)

        本文主要研究主要探討中小企業(yè)國際化影響因素對中小企業(yè)國際化績效的影響研究,而具體體現(xiàn)在中小企業(yè)國際化影響因素的企業(yè)競爭力組成要素對企業(yè)國際化績效的組成要素(財(cái)務(wù)績效與非財(cái)務(wù)績效)的影響。財(cái)務(wù)績效主要由市場份額和利潤收益兩個數(shù)值表征,非財(cái)務(wù)績效主要由技術(shù)進(jìn)步與品牌提升兩個指標(biāo)表征。本研究以確定性因子分析所得到的三個企業(yè)競爭力因子“企業(yè)聲譽(yù)”、“產(chǎn)品能力”、“員工能力”作為企業(yè)競爭力的變量。

        假定ζ1代表企業(yè)聲譽(yù)變量、ζ2代表產(chǎn)品能力變量、ζ3代表員工能力變量;η1代表財(cái)務(wù)績效變量、η2代表非財(cái)務(wù)績效變量(為了保持LISREL8.7的圖形美觀,需將各變量統(tǒng)一為四字表示,下文一些結(jié)構(gòu)方程的生成圖中的非財(cái)績效表示的就是這里的非財(cái)務(wù)績效變量)。

        三、 企業(yè)競爭力對中小企業(yè)國際化績效的結(jié)構(gòu)方程模型

        根據(jù)前文的理論假設(shè),我們構(gòu)建如圖1的企業(yè)競爭力對中小企業(yè)國際化績效的結(jié)構(gòu)方程模型。根據(jù)圖1的結(jié)構(gòu)方程模型,我們利用LISREL8.7進(jìn)行了驗(yàn)證。得到如表1所示的標(biāo)準(zhǔn)化估計(jì)值如表2的擬合優(yōu)度指標(biāo)。

        我們通過觀察上表可中各潛變量間的參數(shù)估計(jì),發(fā)現(xiàn)ζ1→η2,ζ2→η1的T值的絕對值<1.96,未達(dá)顯著。我們發(fā)現(xiàn)ζ1→η2的T值的絕對值最小,所以,我們先去掉ζ1→η2,即去除“企業(yè)聲譽(yù)”對“非財(cái)務(wù)績效”的影響,從而獲得新模型。再次驗(yàn)證模型后,發(fā)現(xiàn)尚有ζ2→η1的T值的絕對值<1.96,未達(dá)顯著。繼續(xù)對模型進(jìn)行調(diào)整,去掉ζ2→η1,即去除“產(chǎn)品能力”對“財(cái)務(wù)績效”的影響,從而獲得新模型,在新模型中,我們檢查各潛變量之間的T值,發(fā)現(xiàn)全部都達(dá)到顯著水平,從而得到最終的模型,其因果關(guān)系見圖2,各相關(guān)參數(shù)見表3,表4為企業(yè)競爭力對國際化績效影響的結(jié)構(gòu)方程修正模型擬合優(yōu)度指標(biāo)。我們能夠看出,擬合優(yōu)度指標(biāo)RMSEA、相對擬合指數(shù)(RFI)都優(yōu)于第一個模型,各變量之間沒有出現(xiàn)T值不顯著的情況。

        四、 研究結(jié)論與詮釋

        從上面的分析可以看出企業(yè)的聲譽(yù)對財(cái)務(wù)績效有顯著影響,這可能反映出外國合作企業(yè)很看重我國企業(yè)的知名度、規(guī)模和口碑。一方面,資金規(guī)模大、財(cái)務(wù)狀況良好以及口碑好的企業(yè)可能更值得依賴,因?yàn)檫@些企業(yè)大多是想做大做強(qiáng)的企業(yè),有遠(yuǎn)大理想的企業(yè),考慮到違約會對其品牌產(chǎn)生巨大的負(fù)面影響,會損害其長遠(yuǎn)的發(fā)展利益,便不會輕易的違約和不履行承諾;另外相對于小企業(yè)知名大企業(yè)更不會輕易的倒閉,因此值得長期合作;還有,如果能和大企業(yè)建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,等于“攀”上了高枝,會提高自己的知名度和行業(yè)地位,使自己或得更好的發(fā)展?;谶@些原因,企業(yè)良好的聲譽(yù)確實(shí)會對中小企業(yè)國際化績效產(chǎn)生重要的正面影響。

        值得關(guān)注的是,研究表明企業(yè)聲譽(yù)對非財(cái)務(wù)績效并沒有顯著影響。這可能與我們的直觀感受有些不同。我們或許可以這樣解釋:企業(yè)聲譽(yù)是一個企業(yè)的宏觀概念范疇,對中小企業(yè)的合作產(chǎn)生的可能是基于一種先期的好感,進(jìn)行合作,但真正合作的合作過程,其非財(cái)務(wù)績效還是要看企業(yè)的真正管理效率、員工素質(zhì)。知名的企業(yè),由于規(guī)模相對較大,什么素質(zhì)的人都有,在具體的合作中,其非財(cái)務(wù)績效未必有小型的高科技企業(yè)或者管理控制能力較強(qiáng)的中小型家族企業(yè)高。財(cái)務(wù)績效是一個宏觀整體概念,而非財(cái)務(wù)績效更偏重微觀操作。微觀則需要具體的人員進(jìn)行操作,因此,一次合作的合作效率取決于一次合作過程中的微觀員工個體,與總體企業(yè)名聲并無必然關(guān)系,因此良好的企業(yè)聲譽(yù)并不一定具有良好的非財(cái)務(wù)績效。

        研究表明,企業(yè)的產(chǎn)品能力對國際化非財(cái)務(wù)績效有顯著影響。這種現(xiàn)象的現(xiàn)實(shí)解釋可以理解為,一個企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量較好、性價比較高以及技術(shù)創(chuàng)新能力較強(qiáng),可能反映出這家企業(yè)的設(shè)備比較先進(jìn),勞動力素質(zhì)較高,或者管理水平較高,這些都是企業(yè)非財(cái)務(wù)績效較高的必要條件。

        研究還發(fā)現(xiàn),產(chǎn)品的能力對財(cái)務(wù)績效的影響并不顯著。這可能反應(yīng)出在當(dāng)今世界國際合作的過程中,合作的發(fā)生,并不是簡單的以產(chǎn)品的好壞為主要決定因素,可能更多的合作多是為了配合企業(yè)戰(zhàn)略或者別的復(fù)雜因素而產(chǎn)生的。為了戰(zhàn)略目的或者企業(yè)自身所處的政治、經(jīng)濟(jì)和社會環(huán)境,企業(yè)會選擇產(chǎn)品質(zhì)量較好的企業(yè),但有些時候,企業(yè)為了壓縮成本,后者因?yàn)樾袠I(yè)聯(lián)盟、或政府政策等原因選擇產(chǎn)品能力較差的企業(yè)進(jìn)行合作。

        研究還發(fā)現(xiàn),企業(yè)的員工能力無論是對財(cái)務(wù)績效還是對非財(cái)務(wù)績效都影響顯著。員工能力,包括領(lǐng)導(dǎo)人的能力和普通員工的能力。因?yàn)橹袊€是世界其他各國目前都是一個關(guān)系社會,關(guān)系對中小企業(yè)的合作直觀重要,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)在行業(yè)內(nèi)的個人魅力較強(qiáng)或者具有較高的知名度,一方面會使企業(yè)對這家企業(yè)愛屋及烏,另一方面中小企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)很容易建立較好的私人關(guān)系,而良好的企業(yè)私人關(guān)系無疑是企業(yè)持續(xù)財(cái)務(wù)績效較高的很重要因素。而企業(yè)的普通員工的良好素質(zhì),會表現(xiàn)出工作效率較高,在企業(yè)合作的過程中,非財(cái)務(wù)績效就越高。

        參考文獻(xiàn):

        1. 蔡寧,楊旭.論企業(yè)集群和中小企業(yè)國際化發(fā)展.企業(yè)技術(shù)開發(fā).2004,23(9): 29-30.

        2. 江小涓.國內(nèi)結(jié)構(gòu)調(diào)整與全球產(chǎn)業(yè)重組對我國“走出去”戰(zhàn)略的影響.浙江大學(xué)碩士學(xué)位論文,2002.

        3. 魯桐.企業(yè)國際化階段、測量方法及案例研究團(tuán).世界經(jīng)濟(jì),2000, 23(3): 9-118.

        作者簡介:駱祖望,上海財(cái)經(jīng)大學(xué)國際工商管理學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師;黃克勤,上海財(cái)經(jīng)大學(xué)國際工商管理學(xué)院博士生。

        收稿日期:2013-01-22。

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