《水利部預(yù)算執(zhí)行考核暫行辦法》(以下簡稱《辦法》)于10月23日印發(fā)實施?！掇k法》旨在進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理工作，提高預(yù)算執(zhí)行科學(xué)化、精細(xì)化水平，確保預(yù)算執(zhí)行序時、均衡、安全、有效。《辦法》是目前水利部正在著力建立的預(yù)算項目儲備、預(yù)算執(zhí)行考核和預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控等水利部預(yù)算管理三項機(jī)制之一。作為水利部預(yù)算管理三項機(jī)制的核心措施，《辦法》的實施對確保預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度和質(zhì)量，管好用好水利財政資金，確保資金使用安全、規(guī)范、高效具有重要意義。《辦法》堅持“突出重點、簡便易行，兼顧獎懲、公開透明，量化考核、預(yù)算掛鉤”的原則，設(shè)立了相應(yīng)的考核指標(biāo)、考核內(nèi)容并賦予了具體分值，確保了考核的客觀公正和科學(xué)有效?！掇k法》共分為五章22條，包含預(yù)算執(zhí)行考核的組織及方式、考核內(nèi)容及評價、考核結(jié)果運(yùn)用等內(nèi)容?？紤]到預(yù)算執(zhí)行工作涉及單位預(yù)算執(zhí)行管理的各個方面，《辦法》按照影響預(yù)算執(zhí)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要因素，將預(yù)算執(zhí)行考核指標(biāo)分為預(yù)算執(zhí)行管理、資金安全和安全支付進(jìn)度三個方面，三方面內(nèi)容相輔相成，相互銜接，缺一不可?！掇k法》中依據(jù)月度考核、季度考核和年度考核結(jié)果，對各二級單位進(jìn)行相應(yīng)獎懲。對于二級預(yù)算單位月度考核、季度考核結(jié)果低于90分的，水利部對其進(jìn)行督導(dǎo)約談。根據(jù)考核時點計算出的考核得分，分別與部門預(yù)算“一上”、“一下”預(yù)算掛鉤。將年度考核得分不低于85分的，作為二級預(yù)算單位及其領(lǐng)導(dǎo)干部評先評優(yōu)的基本條件之一。據(jù)悉，作為水利部預(yù)算管理三項機(jī)制的重要內(nèi)容，《水利部預(yù)算項目儲備管理暫行辦法》、《水利部預(yù)算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控暫行辦法》也將于近期印發(fā)施行。