中共北京市東城區(qū)委教育工作委員會(huì) 北京市東城區(qū)教育委員會(huì)
114所中小學(xué)、44所幼兒園,30余所百年老?!@些都坐落在北京市東城區(qū)41.84平方公里的區(qū)域內(nèi)。作為首都功能核心區(qū),在高樓林立的現(xiàn)代化街區(qū),在棋盤般密布的古老胡同中,時(shí)時(shí)能傳出孩子們上課時(shí)朗朗的讀書聲,處處都能看到孩子們上下學(xué)時(shí)歡樂的笑臉。
面對(duì)城市快速發(fā)展的需求和區(qū)域相對(duì)狹小的空間,東城教育的再發(fā)展受到了地域的限制難以擴(kuò)大規(guī)模,如何在其中尋求突破,最終實(shí)現(xiàn)建設(shè)國(guó)際化、現(xiàn)代化教育首善區(qū)的目標(biāo),東城區(qū)委教育工委和東城區(qū)教委整合利用區(qū)域深厚的文化沃土、優(yōu)秀的教育品牌、豐富的教育實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等各種優(yōu)質(zhì)資源,在“十一五”初步實(shí)現(xiàn)“均衡發(fā)展”這一基本目標(biāo)后,又為“十二五”東城教育事業(yè)的發(fā)展選擇了新的路徑——實(shí)施教育精品特色戰(zhàn)略。
■探索優(yōu)質(zhì)人才隊(duì)伍培養(yǎng)新途徑
“求質(zhì)量、求特色、求精品”是東城教育追求的方向,人才是保證東城教育發(fā)展永不枯竭的動(dòng)力,要?jiǎng)?chuàng)造精品特色,首先要有一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。2011年9月,東城區(qū)啟動(dòng)了“教育家成長(zhǎng)工程”,并以“時(shí)代呼喚教育家”為主題舉辦論壇,讓更多從事理論研究及實(shí)踐探索的優(yōu)秀教育工作者通過(guò)論壇聚集在一起,開展充分自由的學(xué)術(shù)探討,給每個(gè)教育工作者的成長(zhǎng)搭建起一個(gè)開放性的學(xué)術(shù)平臺(tái),努力推進(jìn)一線校長(zhǎng)教師走近教育家、最終成為教育家的進(jìn)程。
東城區(qū)還啟動(dòng)了“十百千萬(wàn)”計(jì)劃,即數(shù)十名教育家培養(yǎng)計(jì)劃、百名優(yōu)秀干部教師留學(xué)計(jì)劃、千名骨干教師提升計(jì)劃、萬(wàn)名教師全員輪訓(xùn)計(jì)劃,加大教師隊(duì)伍的建設(shè)和打造拔尖教師梯隊(duì),計(jì)劃到2015年,造就15名左右具有一定社會(huì)影響的教育家式的校長(zhǎng)和30名左右在北京市乃至全國(guó)都有影響力的名師。目前,東城區(qū)已開展了教師專業(yè)素養(yǎng)研修、學(xué)區(qū)教研、“大年級(jí)組”制、跨校兼課、教師交流等實(shí)踐探索,每學(xué)年將有70余名干部教師進(jìn)行跨校交流。
此外,東城區(qū)還建造了一條使教育資源融會(huì)貫通的信息高速路——“學(xué)習(xí)e網(wǎng)通”。從2010年6月開通以來(lái),它不僅為學(xué)生提供了隨時(shí)學(xué)習(xí)的網(wǎng)絡(luò)空間,同時(shí),也為教師搭建了干部教師培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育研究、進(jìn)行家校溝通、共享優(yōu)質(zhì)教育資源的平臺(tái)?!皩W(xué)習(xí)e網(wǎng)通”整合全區(qū)骨干教師課程資源,隨堂錄制常態(tài)課投放到網(wǎng)絡(luò)。2012年起,在現(xiàn)有500節(jié)課的基礎(chǔ)上,每年將新增課程千節(jié)左右。可以說(shuō),“學(xué)習(xí)e網(wǎng)通”海量的優(yōu)質(zhì)資源課程,使教育、學(xué)習(xí)時(shí)空無(wú)限擴(kuò)大。
■一校一品,打造特色教育品牌
史家胡同小學(xué)的“和諧教育”、光明小學(xué)的“我能行教育”、府學(xué)胡同小學(xué)的“國(guó)學(xué)教育”、一師附小的“快樂教育”、北京二中的“空氣養(yǎng)人”、廣渠門中學(xué)與宏志中學(xué)的“宏志教育”……這些東城的原創(chuàng)教育品牌已成為學(xué)校精神文化的標(biāo)志,在北京市乃至全國(guó)都有著較大的影響。優(yōu)質(zhì)教育的發(fā)展在于內(nèi)涵發(fā)展,在于求精、求細(xì)、做實(shí)、做新,努力尋求超越自身有限條件的新成績(jī)、大發(fā)展。
學(xué)校品牌與文化的形成,源于在遵循教育規(guī)律的過(guò)程中,對(duì)學(xué)校自身積淀的探尋與突破,需要挖掘歷史,創(chuàng)造條件,找到適合學(xué)校發(fā)展、適合學(xué)生成長(zhǎng)的結(jié)合點(diǎn)。同時(shí),學(xué)校文化要與區(qū)域文化相結(jié)合,形成互動(dòng)的態(tài)勢(shì),使教育形成可持續(xù)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。建立教育品牌,樹立校園文化,在很大程度上能較好地避免在追求教育優(yōu)質(zhì)均衡時(shí),出現(xiàn)千校一樣、辦學(xué)模式雷同的問(wèn)題。東城教育所追求的是校校都精彩,是“千帆競(jìng)渡”的良好局面。
未來(lái)五年,東城區(qū)還將借助藝術(shù)、文體、科技等特色項(xiàng)目的推進(jìn),助力教育精品特色發(fā)展:成立東城區(qū)中小學(xué)藝術(shù)、科技、文體聯(lián)盟,構(gòu)建特色教育體系,打造從小學(xué)到初中再到高中的特色人才培養(yǎng)“綠色通道”,使有藝術(shù)、科技、文體天賦的學(xué)生,從小學(xué)一直到高中都能得到相對(duì)專業(yè)的、有體系的、連貫的培養(yǎng)。目前,166中學(xué)、黑芝麻胡同小學(xué)等23所有戲劇教育特色的中小學(xué)組建了戲劇聯(lián)盟。聯(lián)盟將統(tǒng)籌、管理全區(qū)校內(nèi)外戲劇教育資源,最大限度地發(fā)揮戲劇教育活動(dòng)場(chǎng)地、設(shè)備、師資作用,加強(qiáng)戲劇指導(dǎo)教師的團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)中小學(xué)開展戲劇活動(dòng),加強(qiáng)與專業(yè)藝術(shù)院校、社會(huì)藝術(shù)團(tuán)體的合作,為學(xué)生提供開闊眼界、提升藝術(shù)素養(yǎng)的平臺(tái);組織國(guó)內(nèi)外戲劇教育的交流活動(dòng),展示學(xué)生藝術(shù)教育成果;開展戲劇教育理論研究,推動(dòng)學(xué)校藝術(shù)教育工作深入發(fā)展。此外,東城區(qū)兩院(青少年藝術(shù)院、青少年科學(xué)院)、兩團(tuán)(金帆藝術(shù)團(tuán)、金鵬科技團(tuán))、兩基地(校外教育基地、傳統(tǒng)文化教育基地)等項(xiàng)目也在穩(wěn)步發(fā)展,成為學(xué)生優(yōu)質(zhì)教育資源的共享平臺(tái)。
■落實(shí)綜合改革實(shí)驗(yàn),探索高中特色拔尖人才培養(yǎng)模式
“十一五”末期,東城區(qū)獲批國(guó)家級(jí)基礎(chǔ)教育綜合改革試驗(yàn)區(qū),這讓東城教育人在歡喜之余,深深感受到所擔(dān)負(fù)的教育責(zé)任。探索高中階段拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,既是基礎(chǔ)教育綜合改革的一個(gè)項(xiàng)目,也是新的五年里,東城實(shí)施精品特色戰(zhàn)略的重要任務(wù)——依托北京市“翱翔計(jì)劃”,形成未來(lái)高中特色品牌的著力點(diǎn)。
探索與高校、科研院所、社會(huì)資源的合作機(jī)制,建立一批滿足社會(huì)不同需求,教育方式獨(dú)特、學(xué)科優(yōu)勢(shì)明顯、風(fēng)格鮮明、有一定影響力的特色高中和拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地,形成有利于激發(fā)學(xué)生潛能的一體化培養(yǎng)模式,是東城創(chuàng)新人才培養(yǎng)的新途徑。目前,北京二中、匯文中學(xué)、142中學(xué)、廣渠門中學(xué)、166中學(xué)等,都與高校、科研院所建立了不同形式的合作關(guān)系,共同開展課程設(shè)計(jì)與開發(fā),為拔尖創(chuàng)新人才成長(zhǎng)提供良好條件。
此外,東城區(qū)對(duì)校本課程、精品課程的建設(shè)力度將持續(xù)加大,努力構(gòu)建開放的課程體系,充實(shí)前沿的學(xué)科教學(xué)內(nèi)容,促進(jìn)學(xué)生全面而有個(gè)性的發(fā)展,提升學(xué)生創(chuàng)新能力?!?/p>