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        高職學(xué)生的素質(zhì)與培養(yǎng)措施探究

        2012-04-29 20:09:27付勝蘭
        成才之路 2012年13期
        關(guān)鍵詞:高職學(xué)生能力培養(yǎng)素質(zhì)教育

        付勝蘭

        摘 要:提高高職學(xué)生素質(zhì),使其樹立正確的人生觀、價(jià)值觀是一項(xiàng)長期復(fù)雜而又艱苦細(xì)致的工作。文章針對(duì)高職學(xué)生素質(zhì)現(xiàn)狀,以培養(yǎng)全面發(fā)展的完整人格為目的,從高職學(xué)生素質(zhì)及其原因入手,提出了如何提高高職學(xué)生的培養(yǎng)措施,全面開發(fā)高職學(xué)生的潛在能力,對(duì)高職學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)匾龑?dǎo)為操作途徑的教育訓(xùn)練。

        關(guān)鍵詞:高職學(xué)生;素質(zhì)教育;能力培養(yǎng)

        近年來,隨著當(dāng)今市場化、經(jīng)濟(jì)化、網(wǎng)絡(luò)化、全球化的時(shí)代發(fā)展,社會(huì)對(duì)人才的需求呈現(xiàn)多元化趨勢(shì),除了具有深厚淵博的專業(yè)知識(shí)、嫻熟的技能,還要有寬泛的相關(guān)知識(shí)和能力的儲(chǔ)備與積累。面對(duì)社會(huì)對(duì)人才的需求,尤其對(duì)專業(yè)技術(shù)人才急需的嚴(yán)峻形勢(shì),高職教育往往把知識(shí)作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)的工具傳遞給學(xué)生,單純強(qiáng)調(diào)“就業(yè)導(dǎo)向”培養(yǎng)目標(biāo)而忽視素質(zhì)教育,造成了“高職”不能“高質(zhì)”現(xiàn)象的產(chǎn)生,為此高職院校開始重視綜合素質(zhì)教育在高職人才培養(yǎng)中的重要作用。

        一、高職學(xué)生素質(zhì)的基本情況

        素質(zhì)是一個(gè)綜合概念,它體現(xiàn)于人的思想品質(zhì)、氣質(zhì)修養(yǎng)、價(jià)值取向、情操情趣、心理性格、文化修養(yǎng)、行為能力等方面。高職教育的目標(biāo)不僅僅是使大學(xué)生學(xué)到專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,更重要的是讓學(xué)生們學(xué)會(huì)如何適應(yīng)新的環(huán)境,并具備在新環(huán)境中不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新與自我發(fā)展的能力,不斷地立足于人的個(gè)性發(fā)展,培養(yǎng)出德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。目前,高職學(xué)生素質(zhì)主要存在以下幾個(gè)方面的問題:

        1. 高職學(xué)生的道德觀問題

        在市場經(jīng)濟(jì)崇尚個(gè)性發(fā)展大潮的影響下,高職學(xué)生素質(zhì)現(xiàn)狀令人擔(dān)憂,盡管增設(shè)了素質(zhì)教育課程的門類和課時(shí),但效果仍不理想,課堂上大部分都是你講你的,我做我的,互不干擾。很多高職學(xué)生甚至認(rèn)為“只求索取,少講奉獻(xiàn)或不講奉獻(xiàn)”才是聰明之舉,“極端個(gè)人主義”的消極思想已經(jīng)滲入,對(duì)事業(yè)獻(xiàn)身精神和對(duì)集體奉獻(xiàn)精神也正在不斷減弱。

        2. 高職學(xué)生的價(jià)值觀問題

        部分高職學(xué)生的政治思想、文化娛樂、社會(huì)生活也在變化,急功近利的思想觀念普遍存在,甚至有的人生價(jià)值觀也在逐漸向功利方向轉(zhuǎn)變,注重名利,淡薄集體觀念,缺乏工作熱情和積極性,缺乏社會(huì)責(zé)任感和使命感,穩(wěn)定性和持久性較差。

        3. 高職學(xué)生的心理健康問題

        在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展的大背景下,社會(huì)競爭日趨激烈,給準(zhǔn)入門檻相對(duì)較低的高職學(xué)生帶來的就業(yè)負(fù)擔(dān)也越來越大。由于理想與現(xiàn)實(shí)的差距在拉大,生活與學(xué)習(xí)的挫折在增加,使部分高職學(xué)生出現(xiàn)悲觀、焦慮、抑郁等消極情緒,無形中讓他們的心理處于了亞健康狀態(tài)。

        4. 高職學(xué)生的文化素質(zhì)問題

        高職院校的生源主要是通過高考和單獨(dú)招生兩種渠道招錄,無論是高考還是單獨(dú)招生,其生源的文化成績?cè)谄渌谛辛兄刑幱谥械蜋n次,其文化素養(yǎng)也就不言而喻。據(jù)一些媒體反映,現(xiàn)在不少高職學(xué)生連一些基本國粹和中華文化的精髓都不了解,何談人文素質(zhì),何以提高,何談?dòng)懈星?、有?zé)任地為人民服務(wù)、為祖國獻(xiàn)身呢?

        二、高職學(xué)生素質(zhì)問題的原因分析

        1. 社會(huì)環(huán)境的影響

        現(xiàn)代高職學(xué)生受社會(huì)經(jīng)濟(jì)改革中的消極影響特別大,使他們的理想信念出現(xiàn)了困惑、迷茫和無所適從,部分行業(yè)及個(gè)人的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象是他們口中的話柄和“榜樣”,甚至拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義幾乎成了他們“追求”的生活方式。特別是受高新信息技術(shù)發(fā)展的挑戰(zhàn),大量消極的、不健康的精神垃圾通過網(wǎng)絡(luò)涌現(xiàn)出來,使不少高職學(xué)生沉迷于虛擬的網(wǎng)絡(luò)世界更是無法自拔。

        2. 學(xué)校教育的影響

        在素質(zhì)教育的實(shí)施過程中,高職院校和教師自覺不自覺地把專業(yè)技能培養(yǎng)放在了第一位,把素質(zhì)教育放在了次要地位,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià),也是把專業(yè)成績的好壞當(dāng)成了最重要的依據(jù)。而素質(zhì)教育工作主要依靠互不干擾式的灌輸,其教學(xué)內(nèi)容的設(shè)置也很難適應(yīng)現(xiàn)代高職學(xué)生的心理特點(diǎn),教育工作者也沒有將素質(zhì)教育真正滲透到學(xué)校各項(xiàng)工作之中,沒有形成教書育人的良好局面。甚至有的師資隊(duì)伍建設(shè)也不適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,還存在整體素質(zhì)不高、參差不齊、結(jié)構(gòu)不合理等問題。

        3. 家庭教育的影響

        我國獨(dú)生子女越來越多,現(xiàn)代家庭對(duì)子女有時(shí)過于溺愛,使其呈現(xiàn)出重物質(zhì)追求、輕傳統(tǒng)道德的教育引導(dǎo)。加之一些家長的不良生活習(xí)慣也在一定程度上潛移默化地影響了子女,還有部分家庭夫妻感情的破裂直接影響了子女的心理和性格,也影響了他們的人生價(jià)值觀和世界觀。

        三、提高高職學(xué)生素質(zhì)教育的主要措施

        高職院校要培養(yǎng)“四有”新人,要求在面對(duì)新形勢(shì)、新需求下改變傳統(tǒng)教育模式,從思想品德、專業(yè)文化、社會(huì)實(shí)踐等多方面著手,努力提高高職學(xué)生的綜合素質(zhì)。主要有以下措施:

        1. 以人為本,增強(qiáng)素質(zhì)教育的有效性

        高職院校的素質(zhì)教育應(yīng)堅(jiān)持以學(xué)生為本,尊重人、關(guān)心人、引導(dǎo)人,使高職學(xué)生主動(dòng)認(rèn)識(shí)社會(huì)、自覺適應(yīng)社會(huì)。既要重視高職學(xué)生的內(nèi)在需要,又要考慮高職學(xué)生的個(gè)性差異,引導(dǎo)開展自我教育,因勢(shì)利導(dǎo),因材施教,在受教育中汲取營養(yǎng),充分發(fā)揮其獨(dú)特的個(gè)性優(yōu)勢(shì),形成獨(dú)立高尚的文化素質(zhì)和人文精神,實(shí)現(xiàn)高職學(xué)生素質(zhì)教育的有效性。

        2. 注重實(shí)踐,提高素質(zhì)教育的針對(duì)性

        在校學(xué)生的社會(huì)知識(shí)缺乏,經(jīng)驗(yàn)不足,思想認(rèn)識(shí)片面單純,思想易走極端。因此,應(yīng)該重視和發(fā)揮社會(huì)實(shí)踐的教育功能,引導(dǎo)高職學(xué)生走向社會(huì),走向生活。教師要有針對(duì)性地定期組織高職學(xué)生深入農(nóng)村、企業(yè)體驗(yàn)生活,了解社會(huì),在實(shí)踐中提高文化素養(yǎng),培育人文精神。

        3. 拓寬渠道,發(fā)揮素質(zhì)教育的潛在性

        高職學(xué)生的素質(zhì)教育不僅僅局限于課堂和會(huì)場,還要充分發(fā)揮校園文化潛在滲透性的教育作用。教師通過開展學(xué)術(shù)、科研、文化、藝術(shù)、體育等豐富多彩的活動(dòng),利用各種載體,陶冶情操,提高素養(yǎng),使高職學(xué)生從中受到教育和啟發(fā),并內(nèi)化為他們的自覺行動(dòng),融合成一種健康向上的人文精神。

        參考文獻(xiàn):

        [1]俞克新,李飛鴻.高等職業(yè)教育的教學(xué)改革與素質(zhì)教育[J].教育與職業(yè),2004(17).

        [2]張蓮群,周軍.關(guān)于加強(qiáng)大學(xué)生素質(zhì)教育的思考[J].上海理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社科版),2005(3).

        (重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

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