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        實(shí)施與落實(shí)《規(guī)劃綱要》的關(guān)鍵:人才\\投入與制度創(chuàng)新

        2010-12-31 00:00:00劉復(fù)興
        北京教育·高教版 2010年9期

        《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~2020年)》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)劃綱要》)是繼1985年《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》和1993年《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》之后又_個(gè)全面規(guī)劃我國(guó)教育改革發(fā)展的宏觀政策文件,也是進(jìn)入21世紀(jì)后我國(guó)第一個(gè)全面規(guī)劃教育改革發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。《規(guī)劃綱要》的實(shí)施與落實(shí)成為今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)我國(guó)教育改革和發(fā)展的—項(xiàng)關(guān)鍵性工作。_關(guān)鍵是抓住三個(gè)戰(zhàn)略目標(biāo)和落實(shí)20字工作方針

        在《規(guī)劃綱要》中,提出了未來(lái)10年我國(guó)教育改革和發(fā)展的宏偉目標(biāo),“基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,基本形成學(xué)習(xí)型社會(huì),進(jìn)入人力資源強(qiáng)國(guó)行列”。這樣—個(gè)戰(zhàn)略目標(biāo)的提出,既是對(duì)100多年來(lái)、60多年來(lái)和30多年來(lái)我國(guó)教育改革發(fā)展歷史進(jìn)程的高度概括和科學(xué)總結(jié),又是對(duì)未來(lái)10年教育改革和發(fā)展的宏偉設(shè)計(jì)與美好憧憬。從現(xiàn)在起至2020年的10年,是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)、使中華民族自立于世界民族之林的關(guān)鍵時(shí)期。“兩個(gè)基本,一個(gè)進(jìn)入”戰(zhàn)略目標(biāo)的提出,是對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì)關(guān)鍵時(shí)期我國(guó)教育事業(yè)發(fā)展基本特征和基本要求的充分體現(xiàn),前瞻性地規(guī)劃了未來(lái)我國(guó)教育改革和發(fā)展的宏偉目標(biāo)。

        《規(guī)劃綱要》在制定過(guò)程中發(fā)揮了全民的智慧,目標(biāo)高遠(yuǎn),立意深刻,內(nèi)容豐富。接下來(lái)最重要的是落實(shí)和實(shí)施?!兑?guī)劃綱要》中提出了我國(guó)教育改革和發(fā)展的20字工作方針,即“優(yōu)先發(fā)展,育人為本,改革創(chuàng)新,促進(jìn)公平,提高質(zhì)量”。其中,“育人為本”是核心目標(biāo),是教育改革和發(fā)展的根本追求;“促進(jìn)公平”和“提高質(zhì)量”是今后一個(gè)時(shí)期教育改革和發(fā)展的兩個(gè)重點(diǎn)任務(wù);“優(yōu)先發(fā)展”和“改革創(chuàng)新”是實(shí)現(xiàn)核心目標(biāo)和完成重點(diǎn)任務(wù)的兩大保障。胡錦濤總書(shū)記在全國(guó)教育工作大會(huì)上提出了我國(guó)教育改革和發(fā)展的五點(diǎn)要求,即必須優(yōu)先發(fā)展教育,必須堅(jiān)持以人為本,必須堅(jiān)持改革創(chuàng)新,必須促進(jìn)教育公平,必須重視教育質(zhì)量。胡錦濤總書(shū)記提出的五點(diǎn)要求的基本精神就是20字工作方針。今后10年,實(shí)施和落實(shí)《規(guī)劃綱要》的關(guān)鍵就是要認(rèn)真落實(shí)和執(zhí)行胡錦濤總書(shū)記的五點(diǎn)要求和20字工作方針。

        重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作

        1 需要高度重視人才工作和教師隊(duì)伍建設(shè)

        實(shí)施和落實(shí)《規(guī)劃綱要》關(guān)鍵在人才,要建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化、具有國(guó)際水平的教師隊(duì)伍。一是建設(shè)好教師隊(duì)伍,《規(guī)劃綱要》最終要落實(shí)到課堂上;二是建設(shè)好教育管理者隊(duì)伍,《規(guī)劃綱要》最終要落實(shí)到教育管理中;三是建設(shè)好教育科研人員隊(duì)伍,《規(guī)劃綱要》最終要落實(shí)到科研創(chuàng)新和大膽試驗(yàn)的過(guò)程中。教師隊(duì)伍建設(shè)要特別重視基層教師、中青年領(lǐng)軍人才、老教授三支隊(duì)伍的發(fā)展。高校高端人才不足的問(wèn)題亟待解決,職員隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。如果沒(méi)有一支素質(zhì)高、有創(chuàng)造性、在社會(huì)上有尊嚴(yán)有地位的教師隊(duì)伍,那么就很難培養(yǎng)出有創(chuàng)造力的、自尊自強(qiáng)的學(xué)生。

        要提高教師隊(duì)伍在國(guó)際上的競(jìng)爭(zhēng)力和參與力。中國(guó)的教師隊(duì)伍能否具有參與國(guó)際教育交流和教育競(jìng)爭(zhēng)的能力,是未來(lái)10年我國(guó)教師隊(duì)伍建設(shè)的—個(gè)重要目標(biāo)。溫家寶總理說(shuō)過(guò):“百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本?!币虼?,在未來(lái)10年的時(shí)間里,務(wù)必要下大力氣,解決好教師隊(duì)伍建設(shè)的問(wèn)題。建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊(duì)伍的重點(diǎn),一是不斷提高教師的社會(huì)地位,切實(shí)保障教師待遇,下大力氣改善教師隊(duì)伍中存在的職業(yè)倦怠的狀況。這是吸引高素質(zhì)人才加入到教師隊(duì)伍中來(lái)的基礎(chǔ)。二是改革教師教育,建設(shè)有中國(guó)特色的現(xiàn)代教師教育體系。要從全面建設(shè)小康社會(huì)的戰(zhàn)略目標(biāo)出發(fā),從我國(guó)社會(huì)發(fā)展與教育改革的需要出發(fā),從現(xiàn)階段我國(guó)教師教育城鄉(xiāng)差距大的實(shí)際情況出發(fā),適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的需要,積極推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,全面落實(shí)教師任用制度,實(shí)現(xiàn)教師教育體系與教師任用體系制度相配套。在未來(lái)的二三十年里,使教師教育逐漸由封閉的師范教育體系向適合我國(guó)現(xiàn)狀的、兼顧封閉與開(kāi)放的混合型體制過(guò)渡,努力建設(shè)中國(guó)特色的教師教育體系。

        2 要大膽試驗(yàn)

        把大膽試驗(yàn)作為教育體制機(jī)制創(chuàng)新的前提和保障?!兑?guī)劃綱要》的制定體現(xiàn)了重視實(shí)驗(yàn)試點(diǎn)的精神?!兑?guī)劃綱要》中提出的體制機(jī)制改革要求的很多方面在教育實(shí)踐中已經(jīng)開(kāi)始付諸實(shí)施,特別是《規(guī)劃綱要》中設(shè)計(jì)了10個(gè)重大教育改革試點(diǎn)項(xiàng)目,包括推進(jìn)素質(zhì)教育改革、義務(wù)教育均衡發(fā)展改革、職業(yè)教育辦學(xué)模式改革、終身教育體制機(jī)制建設(shè)試點(diǎn)、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)改革、考試招生制度改革、現(xiàn)代大學(xué)制度改革、深化辦學(xué)體制改革、地方教育投入保障機(jī)制改革、省級(jí)政府教育統(tǒng)籌綜合改革等。10個(gè)重大教育改革試點(diǎn)項(xiàng)目涵蓋了《規(guī)劃綱要》最重要的創(chuàng)新點(diǎn),體現(xiàn)了以試點(diǎn)試驗(yàn)帶動(dòng)教育創(chuàng)新的教育改革和發(fā)展新機(jī)制。教育改革的試點(diǎn)與試驗(yàn)要認(rèn)真總結(jié)改革開(kāi)放以來(lái)教育實(shí)踐中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),改變以行政命令推進(jìn)教育改革的做法,充分相信和依靠基層學(xué)校與教師,充分利用基層學(xué)校與教師乃至全社會(huì)的智慧,充分調(diào)動(dòng)基層學(xué)校與教師的積極性與創(chuàng)造性。

        3 要切實(shí)搞好制度創(chuàng)新

        “改革創(chuàng)新”是《規(guī)劃綱要》提出的20字工作方針的重要內(nèi)容。當(dāng)前,我國(guó)的教育改革和發(fā)展難以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求,難以滿足人民群眾多樣化的教育需要,難以適應(yīng)國(guó)際教育改革的新趨勢(shì)和快速步伐。《規(guī)劃綱要》也指出了我國(guó)教育存在的若干問(wèn)題,如觀念落后、方法陳舊、負(fù)擔(dān)過(guò)重、素質(zhì)教育推進(jìn)困難;創(chuàng)新型、實(shí)用型、復(fù)合型人才緊缺;教育體制機(jī)制不靈活,學(xué)校辦學(xué)缺乏活力;教育結(jié)構(gòu)不合理,區(qū)域教育發(fā)展不平衡,民族地區(qū)教育落后;教育投入不足等。沒(méi)有改革創(chuàng)新的精神,就沒(méi)有教育的可持續(xù)發(fā)展。因此,在未來(lái)10年的教育改革和發(fā)展中,持續(xù)開(kāi)展教育體制機(jī)制創(chuàng)新至關(guān)重要。尤其是要保證制度創(chuàng)新的目標(biāo)具體化,要有系統(tǒng)的政策作為支撐,特別是教育創(chuàng)新與創(chuàng)新型人才培養(yǎng)政策的系統(tǒng)化?!兑?guī)劃綱要》第三部分體制改革的內(nèi)容中設(shè)計(jì)了六大教育體制改革:一是人才培養(yǎng)體制改革。把人才培養(yǎng)體制改革放在體制改革部分的首要位置,作為教育體制改革的基本目標(biāo),充分體現(xiàn)了教育改革和發(fā)展要以人為本的精神,體現(xiàn)了人才培養(yǎng)在教育中的根本地位。人才培養(yǎng)模式的多樣化和人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的多樣化是人才培養(yǎng)體制改革的關(guān)鍵。二是考試招生制度改革。改革考試招生制度是人才培養(yǎng)制度改革的前提。多樣、多元、自主、公開(kāi)、透明、公平是考試招生制度改革的基本價(jià)值觀。《規(guī)劃綱要》提出:要“克服‘一考定終身’的弊端,推進(jìn)素質(zhì)教育實(shí)施和創(chuàng)新人才培養(yǎng)”,要“探索招生與考試相對(duì)分離的辦法,學(xué)校依法組織招生,學(xué)生多次選擇,逐步形成分類考試、綜合評(píng)價(jià)、多元錄取的考試招生制度”。三是建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度。建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度的核心是科學(xué)地處理政府與學(xué)校的關(guān)系,科學(xué)地處理學(xué)校內(nèi)部行政管理與學(xué)術(shù)權(quán)力的關(guān)系,科學(xué)地處理學(xué)校內(nèi)部管理中多方參與的關(guān)系。政校分開(kāi),擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),建立中國(guó)特色現(xiàn)代大學(xué)制度是建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度需解決的關(guān)鍵問(wèn)題。四是辦學(xué)體制改革。辦學(xué)體制改革的關(guān)鍵詞是多元和多樣。要建立政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、辦學(xué)主體多元、辦學(xué)形式多樣、充滿生機(jī)和活力的辦學(xué)體制。五是管理體制改革。中央政府要進(jìn)一步向?qū)W校和地方放權(quán),加強(qiáng)省級(jí)政府統(tǒng)籌規(guī)劃教育事業(yè)的能力,轉(zhuǎn)變政府職能,減少對(duì)教育的不必要的行政干預(yù)。六是擴(kuò)大教育開(kāi)放。堅(jiān)持教育開(kāi)放,提高教育的國(guó)家化水平是實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的必經(jīng)之路?!兑?guī)劃綱要》提出:要加強(qiáng)教育領(lǐng)域的國(guó)際交流與合作,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源,不斷提高教育的國(guó)際交流與合作水平。

        4 要加強(qiáng)教育科學(xué)研究,引領(lǐng)教育改革

        教育的改革和發(fā)展需要清晰的、科學(xué)的、具有前瞻性的理論和政策的指導(dǎo),離開(kāi)了清晰的、科學(xué)的、具有前瞻性的理論和政策的指導(dǎo),教育改革和發(fā)展只能是成本高昂的“試錯(cuò)”。教育的改革和發(fā)展需要真正深入教育實(shí)踐和基層學(xué)校進(jìn)行實(shí)際考察與科學(xué)論證。因此,我們的教育學(xué)術(shù)研究一定不能總在書(shū)齋中,要與國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略研究、宏觀政策研究相結(jié)合,大力推進(jìn)國(guó)際化研究,把個(gè)人研究與團(tuán)隊(duì)研究相結(jié)合才能有真正的創(chuàng)新。尤其是要研究制定系統(tǒng)、科學(xué)的教育政策,教育改革和發(fā)展應(yīng)該是一種自覺(jué)性很強(qiáng)的活動(dòng),系統(tǒng)、科學(xué)的教育政策是獲得這種自覺(jué)性的保障。在實(shí)踐中,改革的系統(tǒng)性與現(xiàn)實(shí)的矛盾性始終存在,如高考與素質(zhì)教育的矛盾、擇校與重點(diǎn)校政策的矛盾、效率與公平的矛盾、多元錄取與社會(huì)誠(chéng)信的矛盾等,都需要認(rèn)真研究。科學(xué)研究要處理好學(xué)術(shù)研究與政策研究的關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)政策研究;要處理好本土研究與國(guó)際化的關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)際化的研究;要處理好個(gè)體研究與團(tuán)隊(duì)研究的關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)攻關(guān)研究。

        5 抓住時(shí)機(jī),進(jìn)行大學(xué)內(nèi)部改革

        大學(xué)內(nèi)部改革既是擴(kuò)大和落實(shí)高校辦學(xué)自主權(quán)的必然要求,又是在新時(shí)期更好地發(fā)揮大學(xué)功能的必經(jīng)之路?!兑?guī)劃綱要》強(qiáng)調(diào)了高校在國(guó)家創(chuàng)新體系中的作用,高校一定要做知識(shí)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、國(guó)防科技創(chuàng)新與區(qū)域創(chuàng)新的主力軍。面對(duì)新的要求,高校面臨著人才培養(yǎng)模式的根本性改革,面臨著內(nèi)部治理機(jī)制改革的要求,面臨著科研管理與評(píng)價(jià)體系的改革,面臨著擴(kuò)大教育開(kāi)放的重任。其中,建立以學(xué)術(shù)權(quán)力和學(xué)術(shù)制度為核心與基礎(chǔ)的現(xiàn)代大學(xué)制度,是大學(xué)內(nèi)部治理機(jī)制改革的關(guān)鍵。此外,高校要鼓勵(lì)產(chǎn)生重大標(biāo)志性科研成果,要重視建設(shè)以科研績(jī)效為標(biāo)準(zhǔn)的科研資源分配體系,還要注重產(chǎn)、學(xué)、研、用相結(jié)合。

        抓住“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵時(shí)期,打好未來(lái)10年我國(guó)教育改革和發(fā)展的基礎(chǔ)

        在“十二五”規(guī)劃中,要有所側(cè)重。有些事情在“十二五”中要重點(diǎn)抓,有些問(wèn)題則要放在長(zhǎng)遠(yuǎn)的視野中去考慮。

        1 在“十二五”規(guī)劃中一定要落實(shí)4%的目標(biāo)

        《規(guī)劃綱要》規(guī)定在2012年達(dá)到財(cái)政性教育投入占GDP的4%。這里的關(guān)鍵是能不能最終和按時(shí)落實(shí),或是在整個(gè)“十二五”規(guī)劃中乃至未來(lái)10年的時(shí)間能夠維持一個(gè)4%,或是在“十三五”的時(shí)候有希望能突破4%的目標(biāo)。隨著GDP的增長(zhǎng),4%的教育經(jīng)費(fèi)也需要不斷增長(zhǎng),這是整個(gè)教育改革發(fā)展一個(gè)“務(wù)實(shí)”的進(jìn)程。辦教育要花錢(qián),尤其是很多邊遠(yuǎn)落后的地方更需要國(guó)家財(cái)政性投入。所以,要進(jìn)—步強(qiáng)調(diào)中央政府對(duì)于農(nóng)村地區(qū)、民族地區(qū)、偏遠(yuǎn)落后地區(qū)教育發(fā)展的責(zé)任,或是加大扶持的力度,或是采用新的制度來(lái)強(qiáng)化財(cái)政支持。除在中西部、農(nóng)村地區(qū)加強(qiáng)扶持外,在東部地區(qū)也要給予更科學(xué)的政策,允許他們大膽實(shí)驗(yàn)?!笆濉币?guī)劃中要夯實(shí)物質(zhì)的基礎(chǔ),這樣到“十三五”或2020年,教育改革的大局就會(huì)非常好。所以,“十二五”規(guī)劃是為未來(lái)10年的發(fā)展準(zhǔn)備—個(gè)很好的發(fā)展條件的過(guò)程。

        2 要關(guān)注高等教育的質(zhì)量問(wèn)題

        圍繞著質(zhì)量問(wèn)題,首先是高等教育的國(guó)際化。中國(guó)的高校要有實(shí)質(zhì)性的國(guó)際交流,以及科學(xué)研究與社會(huì)服務(wù)的橫向聯(lián)合。其次是高校自身的綜合改革。面對(duì)行政化與市場(chǎng)化的藩籬,高校要建立起以學(xué)術(shù)制度和學(xué)術(shù)權(quán)力為核心的現(xiàn)代大學(xué)制度,如果這個(gè)制度建立不起來(lái),建設(shè)世界一流大學(xué)就難以實(shí)現(xiàn)。再次是要設(shè)計(jì)好高校的分工。大學(xué)要分工,要類型的多樣化,都像北京大學(xué)、清華大學(xué)一樣是不行的。這個(gè)問(wèn)題在“十二五”期間一定要解決好。建立世界一流大學(xué),質(zhì)量與創(chuàng)新是最核心的標(biāo)準(zhǔn)。

        責(zé)任編輯:蔡桂蘭

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