亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        鄂武商控股權(quán)之爭的股東行為分析

        2007-01-01 00:00:00樊炳清
        理論月刊 2007年1期

        摘 要:股東行為的優(yōu)化是資本市場建設(shè)的重要工作。鄂武商控股權(quán)之爭,各方面股東行為基本上在法律規(guī)范的范圍之內(nèi)運(yùn)作,是一種進(jìn)步;但嚴(yán)格分析,有諸多問題和缺陷。法律服務(wù)應(yīng)該在規(guī)范股東、特別是大股東行為,保護(hù)小股東權(quán)益方面發(fā)揮重要而不可替代的作用。

        關(guān)鍵詞:股東行為;法律服務(wù);控股權(quán);權(quán)益保護(hù)

        中圖分類號:F830.91 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1004-0544(2007)01-0119-03

        在我國目前的資本市場環(huán)境下,大股東侵占上市公司利益頻頻發(fā)生。股權(quán)相對集中而導(dǎo)致大股東與股東之間出現(xiàn)嚴(yán)重的代理問題,在我國資本市場上屢見不鮮。大股東在直接或間接控制董事會,進(jìn)而能夠?qū)ι鲜泄緦?shí)施有效控制的情況下,常常為追求自身利益最大化而產(chǎn)生諸多不利于上市公司的行為。雖然股權(quán)分置的改革已基本完成,大股東與中小股東之間的利益分配與調(diào)整的沖突將大為減少,大股東通過資金占用、違規(guī)擔(dān)保等方式直接侵占中小股東利益的行為將得到一定程度的遏制。但大股東對中小股東的強(qiáng)勢地位并沒有根本的改變,內(nèi)部人控制仍然存在,兩類股東的利益沖突依然激烈。因此,通過各種途徑,特別是完善法律法規(guī),加強(qiáng)法律服務(wù),優(yōu)化大股東行為,保護(hù)小股東權(quán)益依然十分重要。最近,被媒體稱為全流通并購第一案的鄂武商控股權(quán)之爭,從2006年4月份開始,9月份達(dá)到高潮,目前仍未結(jié)束。其間各類股東的行為值得分析和思考。

        一、鄂武商控股權(quán)之爭

        作為鄂武商大股東武漢國資公司引進(jìn)的戰(zhàn)略投資者,銀泰系在取得鄂武商近20%的持股比例后,派人進(jìn)入鄂武商董事會、參與鄂武商公司治理的意愿開始顯現(xiàn)。特別在鄂武商業(yè)績一直處于低位徘徊、股價(jià)難以提高的情況下尤為強(qiáng)烈。2006年9月在與武漢國資公司及鄂武商董事會協(xié)商未果的情況下,銀泰系及一致行動人提議自主召開臨時(shí)股東大會,議案有二,一是銀泰系擬向鄂武商派出一名董事(先罷免一名董事以騰出名額),另一個(gè)是提高武漢廣場租金。

        臨時(shí)股東大會于2006年9月21日下午召開。表決結(jié)果:罷免天澤董事選舉銀泰系人進(jìn)入董事會議案未獲通過,而武漢廣場提租議案以剛過半數(shù)通過。武漢國資阻擋了銀泰系進(jìn)入董事會的步伐,而銀泰系極富感召力的提租殺招得手。有意思的是,在臨時(shí)股東大會召開之前,武漢國資以《異議函》直指提租議案在提案時(shí)效、提案人身份及提案內(nèi)容三個(gè)方面爭議。特別是武漢國資認(rèn)為股東不應(yīng)越俎代庖、代替經(jīng)營層和董事會提出具體的方案。具體表決。銀泰系在派人進(jìn)入董事會議案上主動棄權(quán),而在提租議案上寸步不讓。武漢國資則一概反對,不僅反對銀泰系人進(jìn)入董事會,還反對武漢廣場提租。大股東武漢國資作為鄂武商事實(shí)上的控制者,且不說掌控鄂武商多年,業(yè)績一直不佳,投資者實(shí)際得利很少,頗有怨氣,僅大股東一直以來理直氣壯毫無歉意的態(tài)度也讓人異議。而且,作為大股東選派進(jìn)入董事會并擔(dān)任董事長的X某,對武漢廣場租金案的反應(yīng)十分激烈,態(tài)度強(qiáng)硬,聲稱一旦議案通過而執(zhí)行,必將帶來巨大風(fēng)險(xiǎn)和災(zāi)難。四位獨(dú)董也與大股東態(tài)度一致,公開表明立場,反對大幅提租。

        由此可以看出,大股東、董事長、獨(dú)立董事儼然一個(gè)戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友。撇開銀泰系進(jìn)入董事會議案,單就武漢廣場提租一事,想在董事會層面達(dá)到中小股東的目標(biāo)值,也是完全不可能的。

        二、鄂武商控股權(quán)之爭的股東行為分析

        鄂武商控股權(quán)之爭,嚴(yán)格地講,是以武漢國資為代表和以董事長為首的經(jīng)營層,對抗二股東銀泰系,阻止其參與公司治理,以保持其對公司的絕對控制權(quán)之爭。這一點(diǎn),內(nèi)行人一看就明白??刂茩?quán)之爭本來就是上市公司最具魅力的市場行為,只要嚴(yán)格按照法律法規(guī)運(yùn)作,不以其他的方法進(jìn)行和干預(yù),都是允許的。而且,嚴(yán)格意義上講,它是一種商業(yè)行為,是以經(jīng)濟(jì)利益為最高目標(biāo),所以也不能過分地以傳統(tǒng)道德觀念和過高的道德標(biāo)準(zhǔn)來要求和約束。口頭承諾和沒有處罰措施的書面承諾并不具備法律意義上的實(shí)際約束意義。

        首先,分析銀泰系。作為持股超過20%,且與第一大股東武漢國資持股比例十分接近的銀泰系,真金白銀出資幾個(gè)億,一方面得不到大股東的配合,遲遲進(jìn)入不了董事會,無法參與公司治理,掌握公司信息;另一方面因鄂武商近幾年效益較差,無法取得分紅收益,股價(jià)低位盤整。在與大股東協(xié)商未果的情況下,不得已與一致行動人一道召開臨時(shí)股東大會,實(shí)屬無奈之舉。出席大會的簽證律師認(rèn)為,此次股東大會合法有效。而鄂武商的順利復(fù)牌表明交易所也認(rèn)同律師的觀點(diǎn)。

        再來看武漢國資。在臨時(shí)股東大會召開前夕,武漢國資以《異議函》形式,對提案時(shí)效、一致人身份和提租案內(nèi)容進(jìn)行質(zhì)疑,并認(rèn)為臨時(shí)股東大會提案違背了《公司法》精神,股東大會不應(yīng)對租金調(diào)整這類具體經(jīng)營性事務(wù)越權(quán)處理。臨時(shí)股東大會表決時(shí),武漢國資對所有議案均投了反對票。會后,武漢國資向證券監(jiān)管部門書面提出了異議,并表明有可能啟動司法程序否決有關(guān)議案。

        最后來看其他中小股東。從投票現(xiàn)場及結(jié)果來看,除武漢國資及一致行動人外,武漢當(dāng)?shù)氐亩跷渖谭ㄈ斯蓶|全部站在武漢國資一方,所有參會的武漢本地企業(yè)對議案均投了反對票,其它參加會議的部分中小流通股表決不一,但多數(shù)均對議案投了贊成票。而網(wǎng)上投票情況,參加網(wǎng)上投票的股東共計(jì)669人,代表股份總數(shù)1.3億股,對銀泰系派人進(jìn)入董事會議案,贊成票為2847.34萬股,占網(wǎng)上投票總數(shù)的21.88%;對提租議案,贊成票達(dá)到1.22億股,占網(wǎng)上投票總數(shù)的93.94%。顯然中小股東對議案特別是提租案的結(jié)果有相當(dāng)重要的影響。

        應(yīng)該說,圍繞控股權(quán)之爭及召開臨時(shí)股東大會,各方面股東的行為基本上遵循了相關(guān)法律法規(guī)。如果事實(shí)上武漢本地企業(yè)的投票都是自主自愿行為,沒有其他因素影響的話,值得肯定。這是中國證券市場逐漸走向成熟的一個(gè)標(biāo)志,同時(shí)也反映了站在武漢國資背后的政府有關(guān)部門“依法辦事”的姿態(tài)和誠信水平。但從武漢國資《異議函》的內(nèi)容來看,似乎說明武漢國資作為大股東,對法律的理解有一些片面,言語中隱隱約約看出與其他普通股東身份不一般的傲態(tài)。此番控制權(quán)之爭與其說是對武漢國資公司法律意識的檢驗(yàn),倒不如說對政府部門依法行政的考驗(yàn)。盡管如此,筆者仍然認(rèn)為本次鄂武商股權(quán)之爭到現(xiàn)在為止,基本上都是在法律法規(guī)的框架內(nèi)進(jìn)行的,值得肯定。

        但是,作為本次股權(quán)之爭的重要角色之一的鄂武商董事長,其表現(xiàn)倒是有幾點(diǎn)值得推敲。

        其一:公開質(zhì)疑股東提案,甚至公開表示不執(zhí)行股東大會決議。股東大會是上市公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu),董事會、經(jīng)營層只是代理,是給股東打工的。股東大會決議,董事會必須執(zhí)行,否則違法。作為董事長,公開質(zhì)疑股東提案,揚(yáng)言不執(zhí)行股東大會決議,是典型的漠視股東權(quán)益的違法行為。

        其二:臨時(shí)股東大會召開前三天,緊急約見記者,告知已向董事會遞交了辭呈,正式提出辭去鄂武商公司董事、董事長職務(wù),但是并未安排董事會秘書正式向外公告,而且沒有同時(shí)辭去僅有二個(gè)股東且由鄂武商絕對控股(占股51%)的武漢廣場管理有限公司的董事及董事長職務(wù)。根據(jù)規(guī)定,上市公司的董事長辭職屬重大信息,應(yīng)先按照規(guī)定公告,不能以個(gè)人名義召開記者會。同時(shí)應(yīng)該在辭去作為母公司的上市公司董事的同時(shí),也辭去控股子公司的董事。而且,事后鄂武商董事會又否認(rèn)董事長辭職一事,似乎是一場鬧劇。

        其三:對武漢廣場提租議案反映過分,本末倒置,態(tài)度傾向于子公司武漢廣場,有損害鄂武商中小股東利益之嫌。他認(rèn)為,一是提租幅度太大,有負(fù)面影響;二是股東大會不應(yīng)越過董事會來決定經(jīng)營層面的事。與之對比,銀泰系代言人就比他理直氣壯得多,也動情得多,他認(rèn)為股東利益最大化、讓投資者盡可能多賺錢天經(jīng)地義,是董事會和經(jīng)營者的最高目標(biāo)。事實(shí)的邏輯也是這樣,作為與鄂武商主業(yè)完全一致的武漢廣場公司,當(dāng)初以合資方式成立且與之近在咫尺,同室操戈,究竟有多大的必要值得商榷。十年的合資經(jīng)營過程,對商業(yè)經(jīng)營并不嫻熟的合資外方究竟給武漢廣場公司帶來了多大的品牌效應(yīng)和經(jīng)營經(jīng)驗(yàn),委實(shí)難以肯定。在這種情形下,為什么第二個(gè)十年租期還要繼續(xù)將武漢廣場大樓以極低廉的價(jià)格租給合資公司呢?而且還得以合資方同意和保證合資公司有利潤作為第二個(gè)租期租金制定的前提和依據(jù),否則合資方不同意而難以達(dá)成協(xié)議,的確匪夷所思令人費(fèi)解。如果董事長僅僅以母公司鄂武商利益最大化為原則,那么此次租金爭議應(yīng)該不難以解決:以招標(biāo)的方式確定下一個(gè)租期的租金。同等租金條件下,優(yōu)先租給合資公司,否則租給其他的公司。合資公司可另找地方經(jīng)營,也可清盤。作為國際知名國內(nèi)一流的商業(yè)企業(yè),以鄂武商自身的品牌效應(yīng)和管理能力,自己經(jīng)營武漢廣場大樓,取得合資公司相同的效益應(yīng)該說并不困難。與其說武商借武廣取得效益,不如說武廣借武商吸引客戶謀取利益。退一步說武漢廣場的成功即使是借助了合資外方的力量,也屬正常,畢竟合資的目的之一是為了學(xué)習(xí)掌握對方的經(jīng)營管理方法和經(jīng)驗(yàn)。合作到期后從商業(yè)角度講,另立門戶也無可厚非。盡管從道德范疇講不一定在理,但完全合法。

        三、鄂武商控股權(quán)之爭的其他相關(guān)分析和結(jié)論-

        此次鄂武商股權(quán)之爭,盡管銀泰系進(jìn)入董事會未果,但卻以武漢廣場提租來給武漢國資和鄂武商的董事會出了一個(gè)不大不小的難題。這既體現(xiàn)了作為民營資本在中國資本市場上運(yùn)作比較成功的銀泰系手道老成、功夫深厚,也委實(shí)是在目前我國資本市場法律體系不夠健全、公司治理不夠規(guī)范的情況下的權(quán)宜之舉。其結(jié)果可能是暫時(shí)傷害了鄂武商,卻有益于我國資本市場整體運(yùn)作水平和效率,特別地有益于規(guī)范大股東行為、優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu),長遠(yuǎn)講是有利于鄂武商的。

        當(dāng)初武漢國資公司肩負(fù)政府之命,為鄂武商引進(jìn)戰(zhàn)略投資者銀泰系,本以為有了對方不當(dāng)?shù)谝淮蠊蓶|的承諾而萬事大吉。殊不知,資本逐利的本性在民營企業(yè)身上表現(xiàn)得比國有企業(yè)要強(qiáng)烈得多,民營資本進(jìn)入上市公司,絕不是助人為樂、扶貧濟(jì)世,而是為了攝取最大的利益。他們投入大筆資金于他們認(rèn)為可以有很好贏得前景的上市公司后,由于經(jīng)營層原因而遲遲不能給他們實(shí)實(shí)在在的回報(bào),那么他們的耐心是有限度的。此時(shí),要么虛置一槍,炒一把小賺一筆,用腳投票逃之夭夭;要么放棄承諾,增持股份,從第一大股東手中爭奪控制權(quán),攝取更大的利益。在這種情況下,有政府背景的國資公司,如果不能迅速轉(zhuǎn)變觀念未雨綢繆,時(shí)刻保持對市場各構(gòu)成因素的敏感性,依法合規(guī)地謀劃各種反并購策略,積極采取一些預(yù)防性措施,那么就會象武漢國資公司一樣,面對二股東的兇猛攻勢措手不及、慌不擇路,演繹出董事長的一聲嘆息、國資發(fā)言人的蒼白無力話語,令鄂武商董事會和經(jīng)營層進(jìn)退維谷、倍嘗艱辛。而且,依據(jù)民營企業(yè)決策高效運(yùn)作果斷的優(yōu)勢,銀泰系絕不會善罷干休、就此止步。種種跡象表明,鄂武商控股權(quán)之爭還遠(yuǎn)未結(jié)束,隨著第一次正面交戰(zhàn)的結(jié)束,雙方的近期戰(zhàn)局可能圍繞武漢廣場提租案的“執(zhí)行效果”來展開,也有可能展開司法訴訟。

        股東大會是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu),它有權(quán)就公司的任何事情做決議(絕不是武漢國資所認(rèn)為的,不應(yīng)對租金調(diào)整這類經(jīng)營性事務(wù)越權(quán)處理)。只有經(jīng)營層和董事會越權(quán),沒有股東大會越權(quán)。因?yàn)槎聲?、?jīng)營層的一切權(quán)力都是股東大會所授予的。所以,對臨時(shí)股權(quán)大會通過的提租決議,鄂武商的董事會和經(jīng)營層只能盡最大努力去執(zhí)行,哪怕得罪合資方而讓合資公司清算關(guān)門。從法律的角度來講,執(zhí)行效果不理想,所有的股東都有權(quán)向董事會發(fā)難。而且,提租決議一旦執(zhí)行不了,銀泰系完全可以依法召開股東大會,罷免現(xiàn)任董事,重組董事會和經(jīng)營班子。作為大股東的武漢國資公司,也在經(jīng)受著嚴(yán)峻的考驗(yàn),目前其頭等大事無疑是鞏固持股優(yōu)勢、保住第一大股東地位??啃姓袨楹偷胤奖Wo(hù)主義聯(lián)絡(luò)武漢當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)股東,肯定難以持久,而且還要付出成本;靠主觀片面解釋《公司法》不得無故罷免董事的“故”也不一定經(jīng)得起法律專家的推敲,這樣不僅不能最終阻止銀泰系進(jìn)入董事會,反而自己背上“侵害廣大股東利益”的名聲,損害武漢市的投資環(huán)境,在下一步與銀泰系的博弈中將“失道寡助”。當(dāng)然,銀泰系也并不輕松。雖然舉牌鄂武商近一年、持股比例達(dá)到20%以上,盡管有著多年從事商業(yè)經(jīng)營的經(jīng)歷,且在其他地方有成功控股商業(yè)企業(yè)的先例,但在武漢向鄂武商選派董事參加公司治理的愿望卻始終未能實(shí)現(xiàn)。這固然與大股東武漢國資公司的頑強(qiáng)阻撓密切相關(guān),然而其對時(shí)限的把握及本身的策略和籌劃運(yùn)作也不無可推敲之處。提租案顯然是銀泰系介入鄂武商經(jīng)營的一次嘗試,能否如愿,還未可知。如果提租議案得不到有效落實(shí),對銀泰系也絕非幸事,那就意味著銀泰系控股鄂武商將面臨更艱難的爭奪和更大的成本,是否劃算,還不一定。

        一般認(rèn)為,股權(quán)制衡能夠?qū)Υ蠊蓶|行為產(chǎn)生制約力量,這在西方國家的上市公司,應(yīng)該是比較成功。所謂股權(quán)制衡是指股權(quán)安排中,由兩個(gè)以上的大股東分享控制權(quán),通過各大股東之間相互牽制、互相監(jiān)督,使得任何一個(gè)大股東都無法單獨(dú)控制企業(yè)的決策,從而在一定程度上抑制大股權(quán)對小股東的侵占。這些年,在證券監(jiān)管當(dāng)局的推動下,我國資本市場在積極推崇股權(quán)制衡方面,做了大量的工作,也取得了比較好的成效。但由此也暴露出一些新的問題,比如上市公司控制權(quán)轉(zhuǎn)移頻繁、前任董事會拒不移交公司經(jīng)營執(zhí)照、公章、財(cái)務(wù)資料而出現(xiàn)象宏智科技那樣的“雙頭董事會”的鬧劇,使公司蒙受重大損失。所以法律制度是規(guī)范大股東、保護(hù)中小股東利益的最關(guān)鍵也是最后的一道屏障,加強(qiáng)資本市場的法律服務(wù)勢在必行。

        法律制度通常被視為一種廣義的公司外部治理機(jī)制,與公司的內(nèi)部治理機(jī)制一起構(gòu)成一套完整的公司治理體系。它對防止由于大股東的敗德行為而使內(nèi)部治理機(jī)制不同程度的失效具有重要的作用。有學(xué)者認(rèn)為,一個(gè)國家法律對投資者權(quán)利的保護(hù)程度是這個(gè)國家資本市場和公司治理水平的決定性因素。法律制度對投資者的保護(hù)主要有三個(gè)方面:一是通過強(qiáng)制性信息披露制度保證上市公司披露信息及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確;二是通過法律法規(guī)、制度準(zhǔn)則來規(guī)范公司行為;三是通過行政執(zhí)法和賦予投資者訴訟權(quán),以事后的懲罰給當(dāng)事者施加威懾。我國資本市場建立時(shí)間不長,相關(guān)法律法規(guī)制度處于逐步完善之中。

        在鄂武商控制權(quán)之爭的過程中,上述法律制度發(fā)生作用的三個(gè)方面都有具體的體現(xiàn),嚴(yán)格分析,也都存在一定的問題。董事長以個(gè)人名義召開記者會的形式宣布辭職,在信息披露方面就不合規(guī);大股東武漢國資不遺余力地阻止銀泰系進(jìn)入董事會,有濫用權(quán)力之嫌;獨(dú)立董事的公開表態(tài),雖然具體內(nèi)容不無道理,但在當(dāng)時(shí)的環(huán)境下,本應(yīng)代表廣大中小股東利益的獨(dú)董,明顯地站到了大股東一方,成為大股東的御用代言人,有違獨(dú)立董事制度設(shè)立的初衷,也讓人對獨(dú)立董事的作用產(chǎn)生懷疑。臨時(shí)提案提交的時(shí)間似乎有點(diǎn)倉促,有“超限”之嫌。我國資本市場由于存在大量的國有股而存在很多的特殊性,大股東和小股東、董事與股東、經(jīng)營層與董事會之間的代理問題尤為嚴(yán)重。國有股的代表國資方身份雙重,使得要么挾天子以令諸侯,以勢壓人;要么被民營資本收買而助紂為虐。這在現(xiàn)實(shí)中有很多事例。

        法律服務(wù)應(yīng)該在規(guī)范大股東行為、保護(hù)中小股東權(quán)益過程中發(fā)揮重要而不可替代的作用。大股東之所以不規(guī)范運(yùn)作、肆意侵占中小股東利益,除了中小股東在利用投票權(quán)維護(hù)自己的權(quán)益方面努力不夠、參與意識不強(qiáng)之外,違法成本太低也是—個(gè)十分重要的原因。這些年,大量的上市公司被大股東掏空,而最終受到處罰則很輕:一方面行政處罰,時(shí)間長數(shù)量低,且大多無法執(zhí)行;另一方面司法追究未成制度,隨意性強(qiáng),《破產(chǎn)法》尚未發(fā)生作用,民事賠償制度不健全還沒有產(chǎn)生足夠的威懾,許多責(zé)任人并未受到嚴(yán)厲的法律懲罰。所以千萬不要以為中國資本市場的法制建設(shè)已經(jīng)大功告成。相對于歐美發(fā)達(dá)國家,我們的法律法規(guī)水平、作用力度和反應(yīng)速度有較大差距。建立“高效、合理”的資本市場,必須具備一系列與之相匹配的法律法規(guī)制度和主動積極完善的法律服務(wù)。沒有適當(dāng)?shù)姆煞ㄒ?guī)制度,規(guī)范大股東行為保護(hù)中小股東利益將很難落實(shí)到位,許多造成系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的原因?qū)㈦y以化解,資本市場的效率將大打折扣。沒有良好的法律服務(wù),中小投資者的權(quán)益保護(hù)也無法落實(shí)到實(shí)處。鄂武商控股權(quán)之爭雖然激烈,但至今基本上還在法律的軌道上運(yùn)行,值得慶賀。下一步如何演變,關(guān)鍵看武漢國資公司和鄂武商董事會的行動和姿態(tài),同時(shí)也要依賴于證券監(jiān)管當(dāng)局的公正嚴(yán)格執(zhí)法和有關(guān)專業(yè)人員及時(shí)提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。只有在法律法規(guī)的框架內(nèi)有序運(yùn)作,摒棄行政手段和地方保護(hù)主義的干擾,各個(gè)股東依法作為、以上市公司的利益為重,積極主動地參與公司治理和捍衛(wèi)自己權(quán)益,才能真正有利于中國資本市場健康可持續(xù)發(fā)展。

        責(zé)任編輯 宋敬華

        注:本文中所涉及到的圖表、注解、公式等內(nèi)容請以PDF格式閱讀原文。

        久久AV中文一区二区三区 | 动漫在线无码一区| 亚洲色图视频在线观看,| 99视频偷拍视频一区二区三区| 日韩在线一区二区三区中文字幕| 国产亚洲av成人噜噜噜他| 久久久久久夜精品精品免费啦 | 欧美性色黄大片手机版| 亚洲有码转帖| 国产精品黑色丝袜在线播放| 蜜桃视频在线免费观看一区二区| 中国黄色偷拍视频二区| 一本色道久久88—综合亚洲精品| 超碰人人超碰人人| 藏春阁福利视频| 免费人成视频欧美| 亚洲精品一区二区三区四区久久 | 亚洲综合精品中文字幕| 精品无码无人网站免费视频| 久久精品人人做人人爽| 五月天国产精品| 中文字幕精品乱码一区| 一区二区在线视频免费蜜桃| 亚洲av色欲色欲www| 桃花影院理论片在线| 精品高潮呻吟99av无码视频| 91精品综合久久久久m3u8 | 无码片久久久天堂中文字幕| 成人综合亚洲国产成人| 99伊人久久精品亚洲午夜| 中文字幕影片免费人妻少妇| 高h小月被几个老头调教| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 国产区精品| 人妻精品人妻一区二区三区四五 | 少妇熟女淫荡丰满| 精品亚洲av乱码一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区麻豆| 欧美bbw极品另类| 精品视频专区| 国产成人精品一区二区不卡|