眾所周知,新品上市失敗率高,很多新品會在市場上曇花一現(xiàn),似乎在“80/20原則”面前無法逃遁。高科技洗滌新品——“麥遜有氧洗”上市伊始也曾經(jīng)遭遇滑鐵盧。它能否擺脫面臨的困境再次啟航?
中國洗化市場,不僅有寶潔,聯(lián)合利華等跨國巨頭,還有包括納愛斯、汰漬、奧妙等本土標竿企業(yè)。由于產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重,國內(nèi)外品牌紛紛卷入價格大戰(zhàn),就連一向蔑視價格戰(zhàn)的寶潔也熱衷于此。為了脫離這片“紅?!保_辟新的“藍?!保溸d公司決定走高端路線,推出新概念產(chǎn)品——“麥遜有氧洗”。
“麥遜有氧洗”采用歐美流行的“活性氧”先進洗滌技術(shù),與普通洗衣粉相比,不僅去污力強,而且有護色增艷,除菌防霉等功效?!胞溸d有氧洗”屬于中高檔洗衣粉,目標消費群為中高收入人群,一袋1500克的“麥遜有氧洗洗衣顆?!痹诔械膬r格為38元,這一價格是普通洗衣粉的3倍~4倍,應該說,“麥遜有氧洗”是麥遜公司面對競爭日趨激烈的洗化市場一種求變的產(chǎn)物,其差異化的產(chǎn)品定位不失為一招“好棋”,然而,其上市一年多來的市場表現(xiàn)卻令人失望。
臨危受命,新官上任“三板斧”
“麥遜有氧洗”上市以后,公司將上海、杭州、無錫、常州等長三角地區(qū)較為發(fā)達的城市作為樣板市場和占領(lǐng)華東市場的突破口。但是,樣板市場經(jīng)過10個月的運作后,銷量始終沒有什么起色,甚至出現(xiàn)連續(xù)3個月銷量零增長的情況。面對困局,公司任命市場經(jīng)驗豐富的朱明出任華東市場的區(qū)域經(jīng)理。
上任后,朱明立即深入市場一線進行市場調(diào)研,查找原因。朱明發(fā)現(xiàn),首先,“麥遜有氧洗”已經(jīng)在華東市場上市近一年的時間,產(chǎn)品在市場上有一定的知名度,但美譽度卻相對較低。造成這一現(xiàn)象的主要原因是華東地區(qū)的消費者的消費行為較為理性,他們?nèi)詫鹘y(tǒng)品牌較為青睞,不會輕易接受新概念洗滌產(chǎn)品。同時,公司總部的宣傳廣告中的產(chǎn)品功能訴求與消費者的需求存在較大的偏差,造成了對消費者的前期宣傳教育不力。其次,公司現(xiàn)有的渠道策略和內(nèi)部管理狀況也不容樂觀,公司現(xiàn)有渠道策略是“多渠道滲透,全面占領(lǐng)市場”,然而這樣的渠道策略缺乏重點,渠道數(shù)量雖然較多,卻沒有把任何一種渠道做深、做透。
針對以上問題,朱明迅速調(diào)整了公司原有的經(jīng)營策略,接連砍出“三板斧”。
“第一板斧”:調(diào)整產(chǎn)品的功能性訴求賣點,強調(diào)有氧洗衣粉與傳統(tǒng)洗衣粉相比的強大優(yōu)勢,重點傳播“深層去污、除菌防霉、護色增艷”等新穎概念訴求點。通過高強度電臺廣告“高空轟炸”和大量“地面”軟文相結(jié)合的傳播方式,努力使消費者在短期內(nèi)接受有氧洗衣服這一全新概念。
“第二板斧”:放棄全面招商,對現(xiàn)有的終端渠道資源進行精耕細作,把各大賣場、連鎖超市和便利店作為重點。
“第三板斧”:以“買贈”等終端促銷手段拉近產(chǎn)品與消費者之間的距離,助推消費者實現(xiàn)購買,踢好“臨門一腳”。
經(jīng)過三個多月的對樣板市場改造,朱明向總部申請的500萬元費用只剩下不到100萬元,花掉的400多萬元大部分用在廣告費用上。
朱明的“三板斧”看似招招“對癥下藥”,然而,公司幾個月之后公布的銷售業(yè)績卻讓人大失所望,整個華東市場銷售收入竟然還不到300萬元。這樣的結(jié)果,令3個月前曾經(jīng)躊躇滿志的朱明陷入沉思,如此大力度的投入緣何仍不能撬開市場?
全面反思,從戰(zhàn)略到戰(zhàn)術(shù)
事實上,“麥遜有氧洗”在華東市場的失敗不能僅僅歸咎于朱明,“麥遜”公司在整體營銷戰(zhàn)略上同樣存在失誤。
影響消費者購買洗衣粉的最重要的兩個因素是:消費者的消費習慣和產(chǎn)品的物美價廉。由于華東地區(qū)消費者消費行為較為理性,很難在短期內(nèi)接受有氧洗衣粉這一全新概念,是其市場推廣的很大障礙。但是,“麥遜”公司的領(lǐng)導者卻沒有意識到這個關(guān)鍵性的問題,把華東地區(qū)的幾個樣板市場作為戰(zhàn)略性市場來定位,試圖通過1年的短期運作成功帶動整個華東市場乃至全國市場,成功的可能性自然微乎其微。
如果說公司營銷戰(zhàn)略上的失誤是樣板市場失利的根本原因,那么,朱明在營銷策略上的一系列失誤則是導致這次失利的直接原因。為什么朱明看似無懈可擊的“三板斧”最終敗走麥城呢?事實上,朱明上任后犯下了以下錯誤。
一、“心急吃不了熱豆腐”
作為剛上市的新品,“麥遜有氧洗”面臨的主要問題是如何讓消費者接受有氧洗衣粉這一全新概念。朱明本人也正確地認識到了這一點,他投入大量資金對消費者進行前期教育,試圖讓消費者在較短的時間內(nèi)接受有氧洗衣粉這一全新概念。但是,他忽視了有氧洗衣粉進入中國的時間不長,國內(nèi)消費者對其價值的了解、認同和接受需要一個過程。朱明期望借助高強度的傳播手段在短期內(nèi)俘獲“消費者的心”,自然難以行得通。
二、終端促銷創(chuàng)新乏力
在終端策略上,朱明放棄全面招商,對現(xiàn)有的終端渠道資源進行精耕細作,把重點放在各大賣場、連鎖超市、便利店。應該說,朱明對渠道的這一調(diào)整是與“麥遜”公司的實力相匹配的明智之舉。但是朱明制訂的終端促銷策略力度不夠,且缺乏新意。作為新品,僅靠“買贈政策”顯得較為蒼白乏力,很難吸引消費者的眼球,消費者自然不會為產(chǎn)品“埋單”。
三、推廣策略缺乏整體協(xié)同
朱明制訂的市場推廣策略也存在著重大失誤。在傳播組合策略上,過于注重廣播“高空拉動”,把大部分費用用于廣告?zhèn)鞑?,忽視了終端推廣。在難以獲得總部戰(zhàn)略性資金支持的情況下,傳播組合應該以終端為核心,通過終端攔截來提升銷量?!案呖諅鞑ァ迸c“地面推動”沒能實現(xiàn)聯(lián)動配合,最終導致媒體宣傳沒有和終端促銷形成默契,大筆推廣費用打了水漂。
在實際市場運作過程中,應該從戰(zhàn)略、策略、戰(zhàn)術(shù)、決策和執(zhí)行等層面進行全面思考,實現(xiàn)整體協(xié)同,這樣,才能使新品成功上市。
總結(jié)教訓,“麥遜”再次啟航
公司高層經(jīng)過一番認真總結(jié)和思考之后,啟動了新的區(qū)域市場拓展計劃。公司聘請了專業(yè)的市場調(diào)研公司,抽調(diào)各自的精兵強將組成“營銷專家團”,進行“捆綁式”合作。市場總監(jiān)和專家一同跑終端,走訪客戶,深入一線市場。
一線市場存在很多的問題在這次對終端的走訪中暴露出來:公司促銷員不是在工作時間擅自離開工作崗位就是在接電話、發(fā)短信,管理很不規(guī)范;銷售人員對產(chǎn)品性能、公司發(fā)展歷程和現(xiàn)狀、產(chǎn)品相對競品競爭優(yōu)勢了解不夠;另外,柜臺內(nèi)的產(chǎn)品陳列凌亂,易拉寶隨意擺放。
為此,“麥遜”公司決定從規(guī)范終端做起,解決市場中存在的問題,提升銷量。
一、樹立樣板終端,規(guī)范形象設(shè)置
“營銷專家團”通過對“麥遜有氧洗”的主要銷售渠道——大賣場、超市的走訪,發(fā)現(xiàn)這些終端存在以下問題。
1,終端形象差,沒有充分利用公司宣傳品。
2.門口海報張貼零亂,有的甚至被競品的海報覆蓋;柜臺內(nèi)產(chǎn)品擺放不符合要求,贈品沒有擺放出來,也沒有展板用于宣傳促銷信息。
3.促銷員和店內(nèi)營業(yè)員對產(chǎn)品知識不熟悉,當被問到公司的背景和產(chǎn)品特點時,常?!耙粏柸恢?。
4.因為是上市的新品,且競品較多,“麥遜有氧洗”沒有得到賣場的重視。賣場在節(jié)假日期間對“麥遜有氧洗”的促銷宣傳和支持力度明顯比競品低。
發(fā)現(xiàn)上述問題后,“麥遜”公司決定從終端入手,對終端進行整改。解決目前產(chǎn)品銷售過程中存在的問題。重整后的終端整齊又漂亮,而且隱含著一種與眾不同的氣質(zhì)。終端宣傳材料著力向消費者傳遞“麥遜有氧洗衣粉”無與倫比的4大特點。
1.產(chǎn)品品質(zhì)特點:“麥遜有氧洗洗衣顆?!币云渚G色環(huán)保、安全高效、徹底凈衣作為產(chǎn)品訴求點和品質(zhì)支撐點。
2.產(chǎn)品包裝特點:“麥遜有氧洗洗衣顆?!卑b材質(zhì)新穎,外觀富有個性并獲得專利,在洗衣粉市場上采用此類包裝的僅此一家。
3.產(chǎn)品命名特點:“麥遜有氧洗洗衣顆?!敝苯佑谩坝醒跸础泵?,突出“有氧洗”,以最通俗易懂的方式告知消費者產(chǎn)品的全新概念。
4.產(chǎn)品定價特點:傳統(tǒng)洗滌產(chǎn)品以優(yōu)質(zhì)低價著稱;“麥遜有氧洗洗衣顆?!眲t以擁有極高的性價比聞名。
經(jīng)過重新設(shè)計后的終端形象煥然一新,與此同時,“麥遜”公司采取了以下措施提升終端銷售率。
1.制訂獎勵政策,提高銷售人員的積極性。
2.制訂促銷措施,提升產(chǎn)品銷量。
由于市場上洗滌產(chǎn)品比較多,市場競爭激烈?!胞溸d有氧洗”作為新概念洗衣粉,被消費者接受需要一個過程。因此,“麥遜”加大了終端促銷力度,通過制訂“抽獎活動”、“回饋消費者”等終端促銷手段提升產(chǎn)品銷量。
3.充分利用總部宣傳品,對終端銷售專柜進行優(yōu)化布置。
在“麥遜有氧洗”的銷售專柜入口處的兩側(cè)各設(shè)置一個產(chǎn)品展架,吸引消費者的眼球。專柜嚴格按照公司訓標準擺放,并且把贈送的禮品擺放在柜臺上,用展板寫出促銷信息,張貼在專柜的兩側(cè)。
通過一個月的整改,終端形象變得整潔、美觀。業(yè)務人員的積極性有很大提升,單店銷量也由以前的90袋/周提高到180袋/周。
二、打造學習型銷售團隊
公司針對現(xiàn)有的業(yè)務人員素質(zhì)不高,營銷技能差,很難與產(chǎn)品技術(shù)含量高、功能特殊相匹配的問題,決定提升公司員工的學習能力,打造了一支學習型的銷售團隊。
1.把原來每月一次的例會改為每周一次。會議模式由原來的區(qū)域經(jīng)理“一言堂”改為業(yè)務員提問題、提建議的頭腦風暴會。會議內(nèi)容也由原來的壓任務、談理論變?yōu)橹v方法。談技巧。
2.“麥遜”公司聘請營銷專家加強對業(yè)務員相關(guān)知識培訓,對促銷員的培訓不僅僅包括本公司的發(fā)展歷史與現(xiàn)狀、企業(yè)文化:還包括競品信息、銷售方法和技巧等。
在專家的指導下,業(yè)務員收集競品的宣傳單,掌握競品的產(chǎn)品特點、價格和最新促銷活動。通過對比,找出“麥遜有氧洗”和競品在外觀、功能、參數(shù)、配置、價格和市場支持方面的差別。這樣,一線業(yè)務人員對“麥遜有氧洗”的功能以及相對競品的優(yōu)勢了然于胸,并能夠順利傳遞給消費者。
3.鼓勵業(yè)務員加強相互交流,注意發(fā)現(xiàn)工作中遇到的問題。對于發(fā)現(xiàn)的問題,大家共同討論,商討解決的辦法。對于成功的經(jīng)驗則由促銷員本人進行傳授。這樣,在銷售隊伍中形成集思廣益、共同進步的良好氛圍。
三、深入一線,從終端中找方法
區(qū)域經(jīng)理的工作方法和指揮能力直接決定了新品推廣工作的成敗,經(jīng)過調(diào)整,“麥遜”的新任區(qū)域經(jīng)理王剛把工作重點放在重點終端上。
1.王剛每天到所屬區(qū)域內(nèi)(專店、專柜)4—5次,發(fā)現(xiàn)市場上存在的問題及時解決。每天早、中、晚三次親臨終端,檢查市場督導和促銷員的工作,尋找終端存在的問題,如易拉寶放置位置是否標準,柜臺產(chǎn)品是否按次序擺放,宣傳物料是否齊全等,并給予現(xiàn)場指導。
2.收集市場信息,及時反饋給總部。區(qū)域經(jīng)理在工作中,不僅要制訂營銷策略,合理分配促銷資源,而且要收集競品的相關(guān)信息,并及時上報以便總部調(diào)整對策。
3.加強溝通。加強與渠道的溝通,爭取渠道成員的支持,給一線業(yè)務人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
四、借力渠道,開展聯(lián)合促銷
“麥遜”公司與家樂福、好買得、誠隆等大賣場進行聯(lián)合促銷,積極借助超市強大的終端資源優(yōu)勢開展促銷活動。
“麥遜有氧洗特惠禮包活動”成為公司終端促銷創(chuàng)新一大亮點。
參與這次活動的產(chǎn)品包括了公司的兩種主打產(chǎn)品“麥遜有氧洗洗衣顆粒”和“麥遜洗衣伴侶”。活動期間,購買“麥遜有氧洗洗衣顆?!钡南M者,可獲贈禮包(內(nèi)含兩袋685克裝的“麥遜洗衣伴侶”)?;顒娱_始前,“麥遜”公司通過報紙雜志、廣播電臺等媒體給消費者帶去“特惠禮包活動”的信息,同時,不斷向消費者宣傳新產(chǎn)品“麥遜洗衣伴侶”與傳統(tǒng)洗衣粉相比,能有效去除普通洗衣粉難以去除的多種頑固污漬,還可漂洗多種纖維的功能優(yōu)勢。“特惠禮包”的終端零售價77.6元,而活動期間享受大幅優(yōu)惠,只要46元。
“麥遜”在已有渠道不斷加大促銷力度的同時,還積極開拓新的渠道,如積極參與企事業(yè)單位的團購活動,使得團購成了新品打開市場的又一新渠道。
為期3個月整改完成后,終端促銷人員的工作積極性和能力有了很大提高。與此同時,整個樣板市場捷報頻傳,市場整改結(jié)束后的第1個月銷售量便提高了30%,第2個月,40%,第3個月,48%……“麥遜”公司贏得了在樣板市場的初步勝利。
“麥遜有氧洗衣粉”經(jīng)歷的失敗與成功帶給人們很多啟示,事實有力地證明,新產(chǎn)品拓展區(qū)域市場的關(guān)鍵在終端。僅僅憑借過去的經(jīng)驗,不去深入市場,不去認真研究消費者的消費習慣和需求,新產(chǎn)品推廣只能以失敗告終。“麥遜”公司正確地認識到了這一點,使得“麥遜有氧洗”系列產(chǎn)品成功“登陸”華東市場。
(編輯:趙曉萌myhouse02@163.com)