2021年3期
刊物介紹
《珞珈管理評論》Luojia Management Review（半年刊）2007年創(chuàng)刊，是管理類學術(shù)集刊，本刊旨在追求正確的價值取向、多元的學術(shù)思想及高質(zhì)量的學術(shù)品位，以提供一個弘揚學術(shù)、啟迪創(chuàng)新思維、探討管理學科前沿問題、交流管理理論以及展示管理學科學術(shù)成果的學術(shù)平臺為動力，以推動管理學教學及科研的發(fā)展為使命。
珞珈管理評論
- 黨員高管參與公司治理對上市公司綜合績效的影響*
- 民營企業(yè)所有權(quán)來源、政治資本與實體投資*
- 員工學歷水平影響企業(yè)的戰(zhàn)略選擇嗎*
- 數(shù)碼時代下的產(chǎn)品觸覺研究：新主題和新方向*
- 品牌來源國形象對品牌危機溢出效應(yīng)的影響
——基于消費者歸因的視角* - 直播帶貨中沖動購買意愿的喚醒
——基于整體社會臨場感的有調(diào)節(jié)的中介模型* - 基于文本挖掘的食品企業(yè)微博影響力預測研究*
- 品牌擬人化自我表達策略對消費者品牌偏好影響研究*
- 旅游圖片飽和度對游客出游意愿的影響
——探索旅游動機的調(diào)節(jié)作用* - 生計資本與生計能力對民族地區(qū)旅游生計策略選擇的影響研究*