［摘 要］隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各項(xiàng)制度不斷完善，會計(jì)工作也逐漸規(guī)范化。但是，目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)工作還存在一些問題，需要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。本文分析鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作中存在的問題，并提出提高會計(jì)工作質(zhì)量的解決措施，以期有助于提高會計(jì)工作效率，進(jìn)一步提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的財(cái)務(wù)管理水平，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的健康可持續(xù)發(fā)展。

［關(guān)鍵詞］鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院；會計(jì)工作；工作質(zhì)量；解決措施

［中圖分類號］F23文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A

隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)水平與服務(wù)質(zhì)量的提升，對會計(jì)工作質(zhì)量提出更高的要求。會計(jì)工作質(zhì)量影響著鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的財(cái)務(wù)管理水平。近年來鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)療服務(wù)條件得到了很大改善，會計(jì)工作作為日常經(jīng)營活動的一部分，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和會計(jì)人員的高度重視，提高會計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平，提高會計(jì)工作質(zhì)量，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的財(cái)務(wù)管理水平的提升，進(jìn)而提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

1 提高會計(jì)工作質(zhì)量對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的意義

會計(jì)工作質(zhì)量是指會計(jì)產(chǎn)品的內(nèi)在質(zhì)量和會計(jì)工作為社會服務(wù)的優(yōu)劣程度。會計(jì)工作效率對會計(jì)工作質(zhì)量產(chǎn)生影響，會計(jì)工作的效率包括會計(jì)人員素質(zhì)的提高，會計(jì)管理體制的建立和健全，會計(jì)法規(guī)、秩序建設(shè)以及會計(jì)核算、會計(jì)分析和會計(jì)監(jiān)督內(nèi)容。提高會計(jì)工作質(zhì)量和工作效率，有助于為決策提供有用的信息，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的經(jīng)濟(jì)行為，有助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強(qiáng)運(yùn)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，從而促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的可持續(xù)發(fā)展［1］。

1.1 履行會計(jì)核算職能，提供真實(shí)可靠的決策依據(jù)

會計(jì)的核算職能是會計(jì)的基本職能之一，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)人員只有熟練掌握會計(jì)業(yè)務(wù)，使會計(jì)核算逐步規(guī)范化，才能夠真實(shí)地反映經(jīng)濟(jì)活動運(yùn)行情況，提高會計(jì)信息的質(zhì)量，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做出決策提供合理的保障。

1.2 發(fā)揮會計(jì)監(jiān)督職能，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)部管理服務(wù)

會計(jì)監(jiān)督是會計(jì)的另一項(xiàng)重要職能，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)人員對原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督、對會計(jì)賬簿、實(shí)物、款項(xiàng)、會計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)收支的監(jiān)督，以及對其他的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督和控制，充分發(fā)揮會計(jì)的監(jiān)督職權(quán)，以便更好地為本院內(nèi)部管理服務(wù)。

1.3 遵守會計(jì)職業(yè)道德，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)效益

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)人員應(yīng)自覺遵守會計(jì)職業(yè)道德，提高自身的業(yè)務(wù)水平與職業(yè)道德素養(yǎng)。在會計(jì)工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守會計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章和會計(jì)制度，遵循實(shí)事求是的原則、秉持著客觀公正的態(tài)度，確保會計(jì)信息是合理、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)和完整的，保證會計(jì)工作質(zhì)量，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)效益的提升。

1.4 建立健全管理機(jī)制，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理水平

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院通過建立健全內(nèi)部管理的相關(guān)制度，落實(shí)財(cái)務(wù)內(nèi)部牽制制度。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人對會計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，建立會計(jì)工作崗位責(zé)任制，明確分工，各司其職，形成規(guī)范化、程序化的工作模式，使責(zé)任得到有效落實(shí)，督促會計(jì)人員努力鉆研業(yè)務(wù)，從而提高工作效率和質(zhì)量，進(jìn)一步提升財(cái)務(wù)管理水平。

2 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作開展中存在的問題

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作中的薄弱環(huán)節(jié)主要是會計(jì)基礎(chǔ)工作不夠規(guī)范。會計(jì)基礎(chǔ)工作在會計(jì)工作中是最基本的一環(huán)，也是最基礎(chǔ)的一項(xiàng)工作，主要包括會計(jì)人員崗位責(zé)任制度的建立，熟悉并合理使用會計(jì)科目，對會計(jì)憑證進(jìn)行規(guī)范填制，對會計(jì)賬簿進(jìn)行準(zhǔn)確登記，統(tǒng)一編制會計(jì)報(bào)表，為單位及相關(guān)人員提供完整的會計(jì)信息，對會計(jì)檔案進(jìn)行嚴(yán)格保管，當(dāng)會計(jì)人員變動時(shí)需要及時(shí)辦理交接等工作內(nèi)容。

2.1 會計(jì)憑證處理不規(guī)范

原始憑證是會計(jì)核算的重要資料，用于證明一項(xiàng)已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。部分會計(jì)人員對自制的原始憑證較為隨意，格式不規(guī)范，如制作日報(bào)表、盤點(diǎn)表的單位名稱、時(shí)間、簽章簽名等要素不全，自制憑證缺少日期、制表等關(guān)鍵項(xiàng)目。在會計(jì)核算工作中存在記賬不規(guī)范的情況，對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)編制記賬憑證時(shí)，在同一張記賬憑證上匯總了不同的內(nèi)容的原始憑證。同時(shí)，部分會計(jì)人員使用會計(jì)科目不規(guī)范，對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的記錄混亂，無法保證會計(jì)信息的正確性和完整性。

2.2 會計(jì)檔案管理不規(guī)范

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)檔案包含會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)檔案管理工作由會計(jì)一人完成，涉及會計(jì)憑證的收集、整理、裝訂，以及各科室需要資料的復(fù)印、查詢數(shù)據(jù)等，需要占用會計(jì)人員大量的時(shí)間與精力。部分會計(jì)人員未及時(shí)整理和裝訂保存會計(jì)憑證，未及時(shí)對會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表進(jìn)行打印和保存，容易發(fā)生重要檔案丟失現(xiàn)象，對檔案管理欠規(guī)范，無法保證會計(jì)檔案的安全性和完整性。

2.3 內(nèi)部管理制度不健全

財(cái)務(wù)管理制度指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作開展的關(guān)鍵。目前，大部分的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理制度不夠完善，未能結(jié)合實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整更新，財(cái)務(wù)管理和會計(jì)信息的可靠性、準(zhǔn)確性得不到有效保障。會計(jì)工作崗位職責(zé)權(quán)限不清，未嚴(yán)格執(zhí)行不相容崗位相互分離，出現(xiàn)會計(jì)兼職出納、出納兼職收費(fèi)員的情況，財(cái)務(wù)管理混亂，影響會計(jì)工作有效運(yùn)行，會計(jì)工作質(zhì)量得不到有效保障。

2.4 會計(jì)人員工作能力不足

部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)人員是非會計(jì)專業(yè)出身，學(xué)歷層次以?？茷橹?，對會計(jì)法律法規(guī)的認(rèn)識不足，缺乏相關(guān)的會計(jì)專業(yè)知識，業(yè)務(wù)能力較差，工作效率較低，工作職能發(fā)揮有限，不利于會計(jì)工作的有序開展。還有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)人員是非專職人員，無法專注會計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)，會計(jì)基本職能無法得到有效落實(shí)，使會計(jì)工作的質(zhì)量大打折扣。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作崗位不穩(wěn)定，會計(jì)人員更換頻繁，會計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊［2］。

2.5 會計(jì)監(jiān)督的效果不佳

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)人員作為國家財(cái)經(jīng)法規(guī)的維護(hù)者，同時(shí)作為衛(wèi)生院的經(jīng)濟(jì)管理人員，需要維護(hù)單位的經(jīng)濟(jì)利益。會計(jì)監(jiān)督是一項(xiàng)十分復(fù)雜與艱巨的工作，需要會計(jì)人員具備一定的政策性和原則性。在實(shí)際工作中，部分會計(jì)人員沒有做到對原始憑證的內(nèi)容是否準(zhǔn)確、完整，原始票據(jù)是否真實(shí)、合法等進(jìn)行審核，對報(bào)銷手續(xù)不全的原始憑證進(jìn)行入賬處理，導(dǎo)致原始憑證的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性與合法性得不到有效保證。還有一些會計(jì)人員未嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)產(chǎn)清查制度，未能定期對庫存物資進(jìn)行盤點(diǎn)清查，對庫存物資監(jiān)管不力，無法保證賬實(shí)相符，不利于保護(hù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的財(cái)產(chǎn)安全。

3 影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作質(zhì)量的原因

3.1 對會計(jì)基礎(chǔ)工作不重視

一方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)往往是醫(yī)學(xué)專業(yè)出身，對會計(jì)工作的認(rèn)知存在一定偏差，思想上以及行為上都未給予重視，認(rèn)為會計(jì)工作相對簡單，對會計(jì)工作崗位的人員安排比較隨意。在人員配備上，會計(jì)工作崗位通常只設(shè)置一名會計(jì)和一名出納，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的出納甚至安排衛(wèi)生技術(shù)人員兼任。

另一方面，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)人員對會計(jì)工作缺乏積極性，工作責(zé)任心、專業(yè)性不強(qiáng)，不重視會計(jì)基礎(chǔ)工作的開展。對原始票據(jù)的管理能力較差，導(dǎo)致會計(jì)憑證積壓，沒有及時(shí)傳遞，會計(jì)核算的及時(shí)性和正常運(yùn)行得不到有效保證。對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理不及時(shí)，登記不夠詳細(xì)，對發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容一律匯總記賬，無法準(zhǔn)確提取重要信息。

3.2 會計(jì)檔案管理水平不高

部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院沒有安排專業(yè)的檔案管理人員進(jìn)行會計(jì)檔案的整理及保管工作，會計(jì)人員對檔案的管理相關(guān)專業(yè)知識不夠了解，缺乏檔案管理技能及計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能。會計(jì)人員綜合業(yè)務(wù)水平不高，管理不嚴(yán)密，影響會計(jì)檔案管理工作的有序開展。

3.3 對內(nèi)部管理制度建設(shè)不重視

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對于財(cái)務(wù)管理工作重視程度不足，未能根據(jù)管理需要對執(zhí)行中的問題進(jìn)行完善，缺乏對會計(jì)工作程序和結(jié)果進(jìn)行有效的管理和控制，會計(jì)工作人員未能在規(guī)定的程序和管理范圍內(nèi)開展工作，限制了財(cái)務(wù)管理水平的提升。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)模小，業(yè)務(wù)量相對較少，經(jīng)濟(jì)實(shí)力薄弱，沒有條件按崗位需求來安排專業(yè)人員，在會計(jì)工作的崗位設(shè)置上基本都是一人一崗的模式，無法對會計(jì)人員進(jìn)行崗位輪換，會計(jì)人員對業(yè)務(wù)的了解不夠全面，也影響會計(jì)工作的效率。

3.4 會計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)偏低

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院受地理位置限制，招聘條件相對寬松，對會計(jì)人員要求較低。大多數(shù)會計(jì)專業(yè)技術(shù)人才也不愿意到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事會計(jì)工作，造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)專業(yè)隊(duì)伍不穩(wěn)定，人才短缺。大多數(shù)在職會計(jì)人員自我要求不嚴(yán)格，不夠注重系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)，無法提升自己的專業(yè)技能與水平。同時(shí)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)量少，經(jīng)費(fèi)有限，工資水平普遍不高，會計(jì)人員更換較頻繁，不利于會計(jì)工作的有效銜接。

3.5 會計(jì)監(jiān)督定位不清晰

個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)沒有正視會計(jì)監(jiān)督的法律地位，對經(jīng)濟(jì)法規(guī)不了解，不利于會計(jì)監(jiān)督工作正常運(yùn)行。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督的職責(zé)權(quán)限不夠清晰明了，會計(jì)人員未能有效行使監(jiān)督職權(quán)。會計(jì)人員的法治意識、監(jiān)督意識都較為淡薄，會計(jì)監(jiān)督被弱化，未能有效維護(hù)會計(jì)工作秩序，在會計(jì)工作中無法及時(shí)有效遏制違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

4 提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作質(zhì)量的措施

隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，對會計(jì)工作的要求更加嚴(yán)格，會計(jì)的工作難度和強(qiáng)度也在逐步加大，需要進(jìn)一步規(guī)范會計(jì)基礎(chǔ)工作，提高會計(jì)工作的質(zhì)量和效率。

4.1 提高對會計(jì)工作的重視程度

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人對本院的會計(jì)基礎(chǔ)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，在重視醫(yī)療業(yè)務(wù)的同時(shí)，也要兼顧財(cái)務(wù)管理方面的學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變對會計(jì)的認(rèn)知，對會計(jì)基礎(chǔ)工作的重要性進(jìn)行充分了解，根據(jù)會計(jì)業(yè)務(wù)的需要配備合適的會計(jì)人員。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)人員要增強(qiáng)工作責(zé)任心，加強(qiáng)對原始票據(jù)的管理，對自制的原始憑證要保證格式統(tǒng)一，內(nèi)容記載完整、規(guī)范，對自制的原始憑證的紙張進(jìn)行統(tǒng)一編號后打印，便于統(tǒng)一使用和管理。提高會計(jì)科目的設(shè)置及運(yùn)用水平，嚴(yán)格按照會計(jì)制度中的相關(guān)規(guī)定設(shè)置和使用會計(jì)科目編制記賬憑證，根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容性質(zhì)分類記錄，準(zhǔn)確反映經(jīng)濟(jì)活動事項(xiàng)。

4.2 加強(qiáng)會計(jì)檔案的管理規(guī)范化

根據(jù)會計(jì)檔案管理辦法，結(jié)合本院的實(shí)際情況制定會計(jì)檔案管理制度，促進(jìn)會計(jì)檔案管理規(guī)范化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和會計(jì)人員要對檔案管理加以重視，組織會計(jì)人員進(jìn)行檔案方面和職業(yè)道德的培訓(xùn)，提高會計(jì)人員的綜合素質(zhì)，保證會計(jì)檔案管理的高效性。會計(jì)人員應(yīng)及時(shí)對會計(jì)檔案進(jìn)行整理與歸檔，延長檔案的保管期限，保證檔案的完整性，認(rèn)真做好會計(jì)檔案管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策和提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。

4.3 強(qiáng)化內(nèi)部管理制度執(zhí)行力度

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要建立健全并有效實(shí)施內(nèi)部管理制度，提高會計(jì)信息質(zhì)量，保護(hù)資產(chǎn)的安全、完整。財(cái)務(wù)科室設(shè)置會計(jì)與出納崗位，明確會計(jì)與出納的崗位職責(zé)，保證會計(jì)與出納崗位分離，完善關(guān)鍵崗位定期輪崗交流制度，對會計(jì)與出納進(jìn)行定期輪換，保證會計(jì)與出納崗位可以達(dá)到互相牽制的效果。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，配備專職會計(jì)人員，依規(guī)履行工作職責(zé)，熟練掌握會計(jì)工作流程，提高會計(jì)工作效率。

4.4 加強(qiáng)會計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)

首先，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備的會計(jì)人員應(yīng)該持有初級以上會計(jì)資格證，具備良好的職業(yè)道德和技術(shù)水平。會計(jì)工作人員要不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，每年按時(shí)參加會計(jì)繼續(xù)教育，熟悉掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識，保持會計(jì)工作人員的職業(yè)素質(zhì)與國家政策相適應(yīng)。

其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要對會計(jì)人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，重點(diǎn)對會計(jì)制度與財(cái)經(jīng)法律政策等內(nèi)容，從操作與理論兩個(gè)層面開展培訓(xùn)，提升會計(jì)人員的思想道德水平、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

第三，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加強(qiáng)會計(jì)人員的考核激勵管理，建立健全會計(jì)人員的考核評價(jià)制度，通過對會計(jì)基礎(chǔ)工作、資金管理、預(yù)算執(zhí)行等方面進(jìn)行考核，提高會計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)與能力，促進(jìn)會計(jì)工作質(zhì)量的提升。對于工作出色、考核優(yōu)秀的會計(jì)人員應(yīng)給予一定的獎勵；對于考核不稱職的會計(jì)人員，給予相應(yīng)的處罰，充分調(diào)動起工作積極性，達(dá)到增強(qiáng)會計(jì)人員工作責(zé)任心的目的。

最后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)工作崗位要保持相對穩(wěn)定，安排專職人員負(fù)責(zé)會計(jì)工作，保證會計(jì)人員專注度，避免分心分力而影響工作效率和效果，促進(jìn)會計(jì)工作高效有序開展［3］。

4.5 強(qiáng)化會計(jì)監(jiān)督與上級部門督導(dǎo)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)要正視會計(jì)監(jiān)督的法律地位，需要自覺遵守會計(jì)法律法規(guī)，杜絕發(fā)生違法違紀(jì)行為，為會計(jì)人員行使會計(jì)監(jiān)督職權(quán)提供保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要對會計(jì)監(jiān)督職責(zé)和權(quán)限進(jìn)行清晰劃分，會計(jì)人員要提高法治觀念和監(jiān)督意識，依法履行會計(jì)監(jiān)督職責(zé)，正確發(fā)揮會計(jì)監(jiān)督職能的作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)人員嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)法律法規(guī)，認(rèn)真對原始憑證的各內(nèi)容要素是否齊全、真實(shí)、完整進(jìn)行審查，不符合標(biāo)準(zhǔn)的憑證不予報(bào)銷；對實(shí)物進(jìn)行督導(dǎo)，加強(qiáng)對庫存物資的管理，定期進(jìn)行清查盤點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任制，對財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)工作也可以依靠主管部門執(zhí)行監(jiān)督，主管部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行檢查督導(dǎo)，重點(diǎn)對會計(jì)賬目進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)賬目不真實(shí)、不合法、不完整的情況，要嚴(yán)格懲處。對于檢查督導(dǎo)中有不合理的地方，提出問題并要求衛(wèi)生院進(jìn)行整改，以實(shí)現(xiàn)會計(jì)工作質(zhì)量的提升。

5 結(jié)語

隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)工作的重要性愈加凸顯。通過對會計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行規(guī)范化管理，建立健全內(nèi)部管理制度并有效實(shí)施，能夠提高會計(jì)人員的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)與技術(shù)水平，嚴(yán)格履行會計(jì)監(jiān)督的職權(quán)，從而提高會計(jì)工作質(zhì)量，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的財(cái)務(wù)管理水平，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院高質(zhì)量發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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［作者簡介］蔣寧，女，廣西桂林人，陽朔縣金寶鄉(xiāng)衛(wèi)生院，中級會計(jì)師，本科，研究方向：會計(jì)管理。