明小元

摘要：在經(jīng)濟全球化越發(fā)顯著的嶄新時代，國內(nèi)社會經(jīng)濟已經(jīng)取得了較為可觀的發(fā)展成果，國內(nèi)各行各業(yè)的企業(yè)均在國際市場環(huán)境中發(fā)揮著越來越不容忽視的重要作用。為求更加有效地確保和提升經(jīng)濟發(fā)展水平，與之相對應(yīng)的工商管理工作是必不可少的重要環(huán)節(jié)。而當(dāng)前受限于諸多的客觀影響要素，新經(jīng)濟形勢下的國內(nèi)工商管理工作仍然留有較為充足的改進優(yōu)化空間，同時存在一定問題，需要引起關(guān)注與重視，并采取有效措施應(yīng)對。

關(guān)鍵詞：新經(jīng)濟；工商管理；新形勢

為求更加有效地針對國內(nèi)社會經(jīng)濟進行建設(shè)和發(fā)展，與之相匹配的有效工商管理工作可以發(fā)揮積極促進作用?？茖W(xué)合理的工商管理工作不僅僅可以為國民經(jīng)濟發(fā)展賦能，更是可以間接地推動社會取得更加可觀的進步。在國內(nèi)的經(jīng)濟管理工作中，工商管理工作屬于較為核心的重要組成部分之一。而經(jīng)濟發(fā)展在社會進步中占據(jù)著較為關(guān)鍵的基礎(chǔ)性地位，工商管理工作可以通過直接對經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生有利影響，在整體層面實現(xiàn)更加安定的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為國民經(jīng)濟發(fā)展奠定更加堅實的基礎(chǔ)。當(dāng)前國內(nèi)經(jīng)濟仍然處于持續(xù)不斷的發(fā)展過程中，與此同時工商管理工作在經(jīng)濟發(fā)展方面發(fā)揮的積極促進作用仍然較為有限，其中存在一定問題。對此，相應(yīng)地結(jié)合實際分析結(jié)論采取有效措施應(yīng)對和處理，切實地推動工商管理工作。

一、新經(jīng)濟形勢及工商管理綜述

當(dāng)前，經(jīng)濟全球化浪潮已經(jīng)為國內(nèi)的社會經(jīng)濟發(fā)展帶來較為深遠的影響，以至于工商管理工作在社會經(jīng)濟發(fā)展中占據(jù)著關(guān)鍵地位，有效地為社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展賦能。就其性質(zhì)而言，工商管理工作具備眾多職能，諸如商業(yè)體制健全以及合法權(quán)益確保。在有效的工商管理工作支撐下，可以更加有效地幫助企業(yè)端正自身發(fā)展觀念及方式，確保市場經(jīng)濟主體在經(jīng)濟行為方面的規(guī)范性，進而為工商管理工作自身的公平性及公正性表現(xiàn)創(chuàng)造有利條件，最終推動社會經(jīng)濟高速發(fā)展。改革開放至今，國內(nèi)社會主義市場經(jīng)濟得到了顯著的提升和發(fā)展，同時也需要面臨時代及社會發(fā)展提出的嶄新挑戰(zhàn)。在國際形勢越發(fā)不平穩(wěn)的當(dāng)下，各種不可抗影響要素為經(jīng)濟發(fā)展帶來了諸多的不確定性，更是需要推動國內(nèi)工商管理工作實現(xiàn)嶄新的升級與轉(zhuǎn)型。具體需要確保工商管理工作發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展促進作用，進而針對既有工商管理工作理念及方式進行有效調(diào)整，為國內(nèi)社會經(jīng)濟發(fā)展鋪平道路。

二、新經(jīng)濟形勢下國內(nèi)工商管理現(xiàn)狀

在當(dāng)前的新經(jīng)濟形勢下，社會經(jīng)濟已經(jīng)取得了一定的發(fā)展，其中包含工商管理工作帶來的促進。而受限于諸多客觀影響要素，新經(jīng)濟形勢下的國內(nèi)工商管理工作仍然留有較為充足的改善空間，在社會經(jīng)濟發(fā)展過程中發(fā)揮的積極促進作用還可以繼續(xù)增強，同時需要面對眾多問題性狀況，諸如專業(yè)化工商管理人才數(shù)量較少，工商管理工作相關(guān)體制建設(shè)有待健全，工商管理工作執(zhí)行力度未能達到預(yù)期，內(nèi)部控制管理實際效果較為有限以及工商管理工作理念及方式較為傳統(tǒng)等。

（一）專業(yè)化的工商管理人才數(shù)量較少

在工商管理工作的具體進行過程中，工商管理人員隊伍的實際建設(shè)狀況可以發(fā)揮較為可觀的基礎(chǔ)性決定作用，將會較為直觀地影響到工商管理工作所能實現(xiàn)的經(jīng)濟發(fā)展促進效果及效率。考慮到國內(nèi)工商管理工作發(fā)展時間及發(fā)展經(jīng)驗均較為有限的狀況，國內(nèi)在專業(yè)化工商管理人才方面存在較為顯著的不足。與此同時，考慮到應(yīng)試教育在教育領(lǐng)域長時間占據(jù)主導(dǎo)地位，國內(nèi)高校在工商管理人才培養(yǎng)方面更加關(guān)注知識灌輸，對其綜合性能力及素養(yǎng)的培育力度較為不足，以致工商管理專業(yè)出身的工作人員無法具備較為充足的專業(yè)化知識能力，為工商管理工作的進一步可持續(xù)發(fā)展帶來一定壓力。此外，受限于多方面影響因素，國內(nèi)工商管理人員在創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力仍舊停留于早期階段。而新經(jīng)濟形勢明顯針對工商管理工作提出了更加不同的要求，在工商管理人員創(chuàng)新素養(yǎng)不足的情況下難以切實地予以滿足。

（二）工商管理相關(guān)體制建設(shè)有待健全

就當(dāng)前國內(nèi)實際的工商管理工作發(fā)展?fàn)顩r而言，與之相配套的管理體制建設(shè)狀況不容樂觀，不僅留有相對充足的改進提升空間，部分情況下還需面臨一定的問題性狀況。一則國內(nèi)市場經(jīng)濟發(fā)展速度明顯處于較為迅速的階段，同時互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的深入普及逐漸推動國內(nèi)市場經(jīng)濟具備了不同以往的嶄新發(fā)展特征，因而工商管理工作同樣需要增強自身效能表現(xiàn)，通過更加科學(xué)合理的管理制度實現(xiàn)有效的管理，更加切實地滿足國內(nèi)市場經(jīng)濟取得嶄新發(fā)展之后提出的各項管理需求。而目前很多情況下國內(nèi)工商管理工作相關(guān)管理體制仍然停留于較為早期的階段，未能結(jié)合新經(jīng)濟形勢的嶄新要求做出有效適配與持續(xù)優(yōu)化。二則國內(nèi)工商管理工作相關(guān)管理體制涉及面較廣，有效地面向各個涉及面進行補充與完善過程中面臨較大難度。同時工商管理工作實際的管理內(nèi)容仍然處于持續(xù)不斷增多的狀態(tài)，工作范圍越發(fā)增大，既有的傳統(tǒng)管理體制已經(jīng)難以有效地發(fā)揮支撐性作用。

（三）工商管理執(zhí)行力度未能達到預(yù)期

在實際的工商管理工作中，還需要面向市場關(guān)系進行有效的調(diào)節(jié)與管理，一般而言會經(jīng)由管理執(zhí)法的方式，針對市場經(jīng)濟環(huán)境中出現(xiàn)的各種問題性狀況進行應(yīng)對和解決。在市場經(jīng)濟環(huán)境出現(xiàn)各種可能擾亂市場經(jīng)濟秩序行為時，工商管理工作需要借助執(zhí)法的具體形式予以約束，限制和規(guī)范。而在國內(nèi)市場經(jīng)濟環(huán)境復(fù)雜性表現(xiàn)越發(fā)顯著之后，潛在的可能影響到市場環(huán)境及其秩序的影響要素數(shù)量逐漸增多。在這種情況下，較為傳統(tǒng)的既有工商管理工作方式在執(zhí)行力度方面越發(fā)乏力，無法及時地對各種違法違規(guī)經(jīng)濟行為予以懲治和規(guī)范。在工商管理工作的執(zhí)行力度無法達到預(yù)期的情況下，不僅工商管理工作本身的效率及效果得不到較為堅實的保障，還會影響國內(nèi)市場經(jīng)濟環(huán)境，最終在社會經(jīng)濟發(fā)展效率及效果方面有所體現(xiàn)，危及社會經(jīng)濟的發(fā)展態(tài)勢。

（四）內(nèi)部控制管理實際效果較為有限

就其性質(zhì)而言，工商管理工作相關(guān)的內(nèi)部控制管理工作涉及紛繁復(fù)雜的諸多管理內(nèi)容。而經(jīng)過數(shù)十年發(fā)展，國內(nèi)工商管理部門已經(jīng)涉及數(shù)量較為龐大的國有資產(chǎn)，需要得到更加切實有效的管理。在工商管理部門針對內(nèi)部國有資產(chǎn)進行的管理較為不足的情況下，圍繞國有資產(chǎn)的協(xié)調(diào)及控制工作將難以得到統(tǒng)一的管理與監(jiān)督，嚴重時甚至直接危及國有資產(chǎn)安全。同時，針對內(nèi)部控制管理工作，工商管理部門現(xiàn)階段的重視程度明顯不及針對實際工商管理工作的關(guān)注與重視，內(nèi)部控制管理制度本身的科學(xué)性與合理性表現(xiàn)較為差強人意，實際的落實效果同樣無法有效地達到預(yù)期，無法切實地發(fā)揮內(nèi)部控制管理工作的積極促進作用，進而在工商管理工作整體的內(nèi)部控制管理水平方面得到體現(xiàn)。此外，工商管理部門內(nèi)部缺乏獨立性的審計部門，無法較為有效地確保其部門內(nèi)部賬目管理工作的實際效率性及效果表現(xiàn)。

（五）工商管理所采用工作方式較傳統(tǒng)

究其定義，工商管理工作是指通過行政手段針對社會各行各業(yè)企業(yè)內(nèi)部行為管理、經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略擬定等內(nèi)容進行的經(jīng)濟性管理，橫跨會計學(xué)理論、經(jīng)濟學(xué)理論和管理學(xué)理論等諸多學(xué)科領(lǐng)域，需要通過更加現(xiàn)代化、綜合化的工商管理方式得到切實體現(xiàn)，為社會各行各業(yè)企業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展奠定較為堅實的必要性基礎(chǔ)。而當(dāng)前受限于諸多客觀影響因素，工商管理工作實際所采用的工作方式仍然停留于較為傳統(tǒng)的早期階段，已經(jīng)難以適應(yīng)復(fù)雜化及綜合化特征越發(fā)顯著的工商管理工作提出的各項嶄新要求，嚴重情況下甚至?xí)楣ど坦芾砉ぷ鲙聿槐匾淖璧K。因此，需要切實地結(jié)合現(xiàn)行工商管理方式進行有效分析，以便立足于分析結(jié)論，參考新經(jīng)濟形勢提出的各項嶄新要求，確保工商管理方式可以實現(xiàn)現(xiàn)代化的轉(zhuǎn)型發(fā)展。

三、新經(jīng)濟形勢下國內(nèi)工商管理改進策略

考慮到新經(jīng)濟形勢為社會經(jīng)濟發(fā)展及工商管理工作提出了更加不同的嶄新要求，很多情況下工商管理工作依然需要進一步地優(yōu)化和改進并且解決發(fā)展過程中存在的問題。所以，應(yīng)當(dāng)立足于新經(jīng)濟形勢，針對國內(nèi)工商管理工作實際效果展開深入分析，并且結(jié)合分析調(diào)查結(jié)果進行針對性優(yōu)化，以便于能夠有效調(diào)整并優(yōu)化工商管理工作。具體而言，可以從強化工商管理人員隊伍建設(shè)力度，針對工商管理既有管理體制進行調(diào)整完善，強化工商管理工作在執(zhí)行力度方面的表現(xiàn)，結(jié)合內(nèi)部控制管理現(xiàn)狀進行適當(dāng)優(yōu)化調(diào)整，創(chuàng)新工商管理專業(yè)的各項教育教學(xué)以及有效搭建針對工商管理工作進行的監(jiān)督管理方式。

（一）進一步強化工商管理人員隊伍建設(shè)力度

在新經(jīng)濟形勢下，工商管理工作面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)，因此需要從為工商管理工作賦能的工商管理人員隊伍建設(shè)角度出發(fā)，為工商管理工作的進一步完善和發(fā)展打好堅實的基礎(chǔ)。為此，工商管理部門應(yīng)當(dāng)進一步提高工作人員的專業(yè)能力和工作素養(yǎng)，確保能夠通過專業(yè)的能力培訓(xùn)工作和素質(zhì)培養(yǎng)工作加強工作人員的工作能力和素質(zhì)，以此推動工商管理領(lǐng)域的進一步發(fā)展。此外工商管理部門還需要做好培訓(xùn)考核工作，通過一定的激勵加強工作人員參與培訓(xùn)和落實培訓(xùn)的積極性；而針對其中表現(xiàn)差強人意的工商管理人員，應(yīng)當(dāng)對事不對人地提出批評，切實地跟進后續(xù)改進態(tài)度和改進效果。只有更加切實地強化工商管理人員隊伍建設(shè)，才可以推動工商管理工作實現(xiàn)更加理想的管理效能。

（二）針對既有工商管理相關(guān)體制進行調(diào)整完善

當(dāng)前，國內(nèi)工商管理工作相關(guān)的管理體制依然需要進一步地優(yōu)化和改進并且解決發(fā)展過程中存在的問題。所以，需要切實地針對工商管理工作的相關(guān)管理體制進行有效的改進與優(yōu)化，為相關(guān)管理體制改革升級與形成體系創(chuàng)造更加有利的基礎(chǔ)性條件。在此過程中，工商管理部門應(yīng)當(dāng)做好對當(dāng)前管理體系以及制度的深度分析和探討工作，同時參考市場經(jīng)濟環(huán)境中的變化與狀況，結(jié)合分析結(jié)論針對工商管理工作未來的發(fā)展趨勢進行準確有效的預(yù)判，進而設(shè)定較為明確可行的改革調(diào)整目標。在明確可行的改革調(diào)整目標的指引下，工商管理部門才可以針對既有的各項工商管理工作相關(guān)管理體制進行更加有效的調(diào)整及優(yōu)化，進一步擴大工商管理工作的實際覆蓋面，進而推動工商管理工作實現(xiàn)更加理想的工作效率及效果，最終為國內(nèi)市場經(jīng)濟可持續(xù)的穩(wěn)步發(fā)展賦能，確保市場經(jīng)濟可以實現(xiàn)更進一步的長效發(fā)展。

（三）強化工商管理在執(zhí)行力度方面的實際表現(xiàn)

新經(jīng)濟形勢為工商管理工作的執(zhí)法帶來了諸多的變數(shù)與不確定性因素，而現(xiàn)有的工商管理工作在執(zhí)法力度方面的實際表現(xiàn)有待更進一步提升。為求切實地跟進并排除市場經(jīng)濟環(huán)境之中潛在的各種違法違規(guī)經(jīng)濟行為，需要更加切實地保障工商管理工作的執(zhí)行落實效果以及推動其進一步完善和發(fā)展。細化來說，在實際地針對工商管理工作的執(zhí)行力度進行有效提升時，工商管理部門需要切實地考慮到提升方式和提升效率。一方面，工商管理部門需要切實有效地提升自身在執(zhí)法工作方面的權(quán)威性，以便借助權(quán)威性優(yōu)勢清除工商管理執(zhí)法過程可能出現(xiàn)的各種阻礙性因素，在更加明顯的優(yōu)勢性支撐下實現(xiàn)更為理想的執(zhí)法力度及效果。另一方面，工商管理部門還可以針對部門內(nèi)部各崗員工從嚴進行監(jiān)督與管理，確保各崗員工可以合法合規(guī)地進行工商管理執(zhí)法工作，從工商管理執(zhí)法工作本身出發(fā)為執(zhí)法力度確保及提升奠定較為堅實的必要性基礎(chǔ)。

（四）結(jié)合內(nèi)部控制管理現(xiàn)狀進行適當(dāng)優(yōu)化調(diào)整

在工商管理部門針對內(nèi)部控制管理進行強化與優(yōu)化時，首先打造一支專業(yè)的內(nèi)部控制管理隊伍，整個管理層應(yīng)當(dāng)進一步做好對內(nèi)部控制管理的關(guān)注與重視，以便以身作則地引導(dǎo)各崗位員工同樣地關(guān)注并重視內(nèi)部控制管理工作。具體而言，可以采取增強內(nèi)部控制管理宣傳力度的方式進行。與此同時，與之相匹配的績效考核制度的創(chuàng)新改革同樣必不可少，具體可以設(shè)立具備一定獨立性的審計部門，以便同步采取定期審計與不定期審計相結(jié)合的方式，更加有效地針對工商管理部門內(nèi)部的國有資產(chǎn)進行有效的審計與管理，確保國企部門內(nèi)部對資產(chǎn)的合法合規(guī)利用。在此過程中，管理層需要確?？冃Э己酥贫燃捌渎鋵嵕邆湟欢◤娭菩?，以便為其有效落實創(chuàng)造更加有利的條件。期間，管理層應(yīng)當(dāng)切實地細化并深化績效考核制度的具體內(nèi)容，以便從嚴規(guī)范內(nèi)部控制管理工作。

（五）創(chuàng)新高校工商管理專業(yè)實際教育教學(xué)效果

考慮到工商管理工作具備較為顯著的實踐性、綜合性與復(fù)雜性特征，因此工商管理工作人員必須具備更加專業(yè)的知識和實踐能力，需要從高校工商管理專業(yè)人才培育角度出發(fā)，確保工商管理專業(yè)出身的人才可以更加切實地為工商管理工作進行創(chuàng)造有利條件。為此，需要針對高校工商管理專業(yè)的實際教育教學(xué)的效果及效率進行有效創(chuàng)新提升。在此過程中，高校及教師應(yīng)當(dāng)擺脫既有的對于理論知識過于看重的教育教學(xué)理念及方式，以便為學(xué)生提供更具實踐性與社會性的工商管理知識學(xué)習(xí)及能力掌握機會與渠道。借此，還可以更加切實地幫助學(xué)生維持較為充足的主觀能動性，幫助學(xué)生更加認真地參與工商管理知識能力的學(xué)習(xí)。只有更加切實地考慮到新經(jīng)濟形勢為工商管理人才培養(yǎng)提出的諸多實際發(fā)展要求，高校才可以更加有效地為市場經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)出更加全方位發(fā)展的優(yōu)秀人才，為國內(nèi)工商管理工作的嶄新發(fā)展創(chuàng)造有利條件。

（六）有效搭建對工商管理進行監(jiān)督管理的部門

在工商管理工作的實際進行過程中，與之相匹配的監(jiān)督管理部門可以發(fā)揮較為顯著的積極促進作用，需要保持高度的關(guān)注與重視。究其原因不難發(fā)現(xiàn)，確保并推動監(jiān)督管理部門建設(shè)可以更加切實地針對工商管理人員的行政執(zhí)法行為進行約束與限制，進而確保工商管理體系能夠充分突出其社會優(yōu)勢和管理作用。而在推動工商管理領(lǐng)域的進一步發(fā)展過程中，不僅僅應(yīng)當(dāng)關(guān)注公平公正的市場競爭環(huán)境的塑造，更是需要將工商管理部門的實際工作表現(xiàn)與政府職能相掛鉤，推動工商管理部門實現(xiàn)嶄新服務(wù)型部門建設(shè)，確保工商管理工作可以有效地作用于市場經(jīng)濟發(fā)展過程，促進市場經(jīng)濟實現(xiàn)更進一步的嶄新發(fā)展。

四、結(jié)語

總而言之，社會經(jīng)濟處于持續(xù)不斷的發(fā)展過程中，國內(nèi)工商管理工作同樣需要切實地取得與之相匹配的有效發(fā)展，以便為國民經(jīng)濟的更進一步長效發(fā)展打造更加堅定的基礎(chǔ)。為此，工商管理工作需要結(jié)合發(fā)展現(xiàn)狀以及存在的問題展開深入探討和調(diào)查，并且結(jié)合調(diào)查分析結(jié)果針對既有工商管理體制進行與時俱進的有效調(diào)整。與此同時，還需要確保工商管理人員在專業(yè)知識方面表現(xiàn)較為優(yōu)異，進而從人力資源管理角度出發(fā)為國內(nèi)工商管理工作賦能，在確保其管理方式合理性之余實現(xiàn)其在市場經(jīng)濟發(fā)展過程中的積極促進作用。具體而言，首先需要更加深入地把握新經(jīng)濟形勢及工商管理。其次，需要認識到新經(jīng)濟形勢下國內(nèi)的工商管理領(lǐng)域的發(fā)展依然存在巨大的優(yōu)化和改革空間，同時也需要處理許多必須解決的問題，比如專業(yè)的工商管理人才數(shù)量較少，工商管理相關(guān)體制建設(shè)有待健全，工商管理執(zhí)行力度未能達到預(yù)期，內(nèi)部控制管理實際效果較為有限，工商管理所采用工作方式較傳統(tǒng)等。再次，需要采取措施進一步強化工商管理人員隊伍的建設(shè)力度，針對既有工商管理相關(guān)體制進行調(diào)整完善，強化工商管理在執(zhí)行力度方面的實際表現(xiàn)，結(jié)合內(nèi)部控制管理現(xiàn)狀進行適當(dāng)優(yōu)化調(diào)整，創(chuàng)新高校工商管理專業(yè)實際教育教學(xué)工作，有效搭建對工商管理工作進行監(jiān)督管理的部門在內(nèi)的諸多有效策略，更加科學(xué)合理地立足于新經(jīng)濟形勢，針對國內(nèi)工商管理工作進行改進與優(yōu)化。只有更加切實地在新經(jīng)濟形勢下針對國內(nèi)工商管理工作進行有效改進，才可以較為有效地確保工商管理工作可以服務(wù)于國家層級的經(jīng)濟發(fā)展，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興奠定經(jīng)濟性的必要基礎(chǔ)。

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（作者單位：東營市墾利區(qū)市場監(jiān)督管理局）