摘 要：本文以浙江省T市9縣新鄉(xiāng)賢推動共同富裕的創(chuàng)新實踐為考察對象，探討新鄉(xiāng)賢助力共富的發(fā)生機制、應用機理和實現(xiàn)路徑。研究發(fā)現(xiàn)，新鄉(xiāng)賢在“先富帶動后富”“使命和責任感”“魅力權威”“能力稟賦”等多方面助力共富。主要有五方面經驗：一是要素融合與多元素關系重塑；二是秩序回歸和治理有效實現(xiàn)；三是思維轉換和人才資源盤活；四是資本賦能和社會效益提升；五是平臺重構和文化潤富再建。

關鍵詞：新鄉(xiāng)賢；共同富裕；鄉(xiāng)村治理；產業(yè)共富

一、問題的提出與文獻回顧

鄉(xiāng)賢，即故土的賢者。新鄉(xiāng)賢是浙江省推動共同富裕示范區(qū)建設的“富礦”，發(fā)揮新鄉(xiāng)賢在資金、人脈、資源、產業(yè)集群等多方面優(yōu)勢，推進家鄉(xiāng)共同富裕，具有重要的現(xiàn)實意義。

從實際情況看，浙江省在外鄉(xiāng)賢人數多、資源豐，僅T市就有在外鄉(xiāng)賢154多萬人①。尤其是2018年6月，隨著《關于促進鄉(xiāng)賢助力鄉(xiāng)村振興的實施意見》等文件的印發(fā)，T市新鄉(xiāng)賢回歸走出來一條特色帶富之路。當前T市百家商會已經成功結對百個集體經濟相對薄弱村，其具有特色的共富途徑，取得明顯成效。總結提煉T市鄉(xiāng)賢帶富、產業(yè)聯(lián)動、資源融通、民生優(yōu)享的新鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)工作經驗，將會提升浙江省鄉(xiāng)賢共富之路的“溫度”和“熱度”，為新時代研究新鄉(xiāng)賢助力共同富裕，提供鮮活案例和可供借鑒的經驗。

通過對現(xiàn)有文獻的梳理，目前與本文相關的研究主要從兩方面展開。一是關于新鄉(xiāng)賢與新鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)工作的研究。劉志艷、林文認為新鄉(xiāng)賢并不全部包括離鄉(xiāng)群體，而是指曾經有鄉(xiāng)籍后離鄉(xiāng)，但仍然心系故土且有公益心的社會賢達人士。“他們主要包括在外為官而告老還鄉(xiāng)、在外為教回鄉(xiāng)獻智者、在外置業(yè)返鄉(xiāng)投資者等愿意為家鄉(xiāng)實現(xiàn)美好生活目標無私奉獻的一群人?！盵1]曾凡木認為，“新鄉(xiāng)賢是地方建設的重要參與者和推動者，統(tǒng)戰(zhàn)引領新鄉(xiāng)賢工作不僅提高了文化公共品供給的參與度，而且降低了組織成本。”[2]鄉(xiāng)賢的出走和回歸，帶來了社會結構的變遷，張佳慧認為“鄉(xiāng)賢從客觀上促進鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)在人才輸出、動力輸出、環(huán)境改變、制度變革等四個方面，對于地區(qū)城鄉(xiāng)融合發(fā)展上的作用力。”[3]張雨薇、武晉認為“浙江鄉(xiāng)賢工作的創(chuàng)新之處尤其體現(xiàn)在基層開展了以鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會為基點的創(chuàng)新活動，其中‘鄉(xiāng)情紐帶+浙東地域文化的創(chuàng)新是最具特色的工作模式，應在載體構建、機制完善等方面予以深化?！盵4]李傳喜、張紅陽認為新鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)是統(tǒng)一戰(zhàn)線促進實現(xiàn)社會建設提升的有效實現(xiàn)路徑，充分發(fā)揮新鄉(xiāng)賢助力地方建設的積極作用，非常有利于統(tǒng)戰(zhàn)服務鄉(xiāng)賢治理的地方探索研究?！盵5]二是新鄉(xiāng)賢推動實現(xiàn)共同富裕的路徑研究。蘇志豪、何慧麗、徐衛(wèi)周等從嵌入性視角出發(fā)，從鄉(xiāng)情內生力和外部感召驅動力的雙重動力出發(fā)，認為“鄉(xiāng)賢回歸是一種多動力驅動下的回嵌鄉(xiāng)土行動，并在此基礎上提出地方公共服務，應該通過組織外嵌和服務融合等手段帶動鄉(xiāng)賢從缺席轉向進場?！盵6]吳曉燕、趙普兵認為“新鄉(xiāng)賢作為鄉(xiāng)土社會的成功人士，理應被納入地方建設所需的人才范疇，進行引導和規(guī)制，從而實現(xiàn)人才從出走到回歸的再生和參與。”[7]

梳理現(xiàn)有研究成果，學者們普遍認同新鄉(xiāng)賢對共同富裕起到促進作用。具體而言，尚需克服以下不足：一是在評價內容上，新鄉(xiāng)賢和統(tǒng)戰(zhàn)工作的互動關系研究還偏向單一化，大多僅強調統(tǒng)戰(zhàn)工作的協(xié)同帶動作用，而對“新鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)工作+共同富?！钡拈L效互動模式研究較少；二是在結果應用上，鮮有從產業(yè)關系和時效性角度將共同富裕與新鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)工作相結合，較少挖掘新鄉(xiāng)賢對統(tǒng)戰(zhàn)共富帶來的工作制度方法上的沖擊和變革。有鑒于此，本研究旨在以推動實現(xiàn)區(qū)域發(fā)展為邏輯起點，做到理論與實踐相結合，探尋新鄉(xiāng)賢統(tǒng)戰(zhàn)工作推進共同富裕的內在邏輯與實現(xiàn)路徑。

二、新鄉(xiāng)賢回歸助力共同富裕的研究樣本和研究方法

（一）研究樣本

本研究選取地處浙江省東部沿海的T市作為新鄉(xiāng)賢助力共同富裕的研究樣本。改革開放以來，T市不少能人離開家鄉(xiāng)，走南闖北外出經商，這些人如今成了新鄉(xiāng)賢。今年上半年，T市已經有39，887①位新鄉(xiāng)賢與家鄉(xiāng)結對，幾乎覆蓋了全市的每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。2016年來，已累計引進新鄉(xiāng)賢項目資金260多億元，參與公益事業(yè)1949項，籌集各類新鄉(xiāng)賢公益基金3.63億元。

除了資源豐富，T市引賢政策也為研究提供鮮活樣本。作為新鄉(xiāng)賢工作的先進典型，浙江省首屆新鄉(xiāng)賢工作現(xiàn)場會于2020年8月在T市召開。此外，回鄉(xiāng)熱潮中，T市新鄉(xiāng)賢們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和反哺家鄉(xiāng)之初心不改，熱心家鄉(xiāng)公益，為家鄉(xiāng)發(fā)展出錢出力，不計得失，為研究提供了鮮活的案例。

（二）研究方法

本研究通過前期訪談調查、中期實地觀察、后期文獻研究等多種方法開展研究。筆者于2022、2023年分7次走訪T市9個縣，此外還先后走訪20多個鄉(xiāng)賢帶富成效顯著、做法典型的村社企業(yè)，并與近30位知名鄉(xiāng)賢、鄉(xiāng)賢理事會負責人、村干部、統(tǒng)戰(zhàn)干部等對象進行深入訪談。總體來看，T市鄉(xiāng)賢文化豐厚且形態(tài)多樣，當前9個縣市區(qū)實現(xiàn)鄉(xiāng)賢理事會、鄉(xiāng)賢簽約共富項目全覆蓋，這不僅為研究提供了鮮活的實踐樣本，也為總結帶富經驗提供了實踐源泉。

三、新鄉(xiāng)賢回歸助力共同富裕的內在邏輯

（一）內生需求機制

內生需求驅動和外部力量驅動是新鄉(xiāng)賢參與共同富裕的兩種主要方式。作為內生需求理論的“內生發(fā)展”概念，最早由瑞典學者提出，在20世紀80年代日本鄉(xiāng)村治理實踐中發(fā)展成為相對成熟的理論，主要內涵包含“自力更生、自我驅動、內生需求、良性發(fā)展” [8]等組織內部內生力量的形成和發(fā)展機制。通過分析新鄉(xiāng)賢助力共同富裕的廣泛實踐，認為新鄉(xiāng)賢帶富的應用機理中存在與社會內生需求機制相契合的重要部分。

一是“先富帶動后富”內生使命。在社會發(fā)展過程中，先富群體的“效益反哺”是共同富裕的重要組成部分。新鄉(xiāng)賢在實現(xiàn)率先致富后，在鄉(xiāng)土情懷、推動家鄉(xiāng)發(fā)展的社會責任感等多種因素的促動下，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)投身家鄉(xiāng)建設帶動共同富裕。從T市的情況來看，早在改革開放初期，受益于浙江省東部沿海的區(qū)域優(yōu)勢和政策開放紅利，T市大批有賢之士離開家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)個人事業(yè)發(fā)展和財富積累，部分人士已經成為行業(yè)內具有較大影響力的成功人士。T市H區(qū)新鄉(xiāng)賢任某，回鄉(xiāng)恰逢村社換屆，在當地引賢政策引領下通過競選擔任了村里“一肩挑”主職干部，為該村帶來電子商務創(chuàng)業(yè)帶富的途徑和方法，尤其是其將“線下生產、線上銷售”的成功模式無私分享給鄉(xiāng)民。在其推動下合資創(chuàng)辦的鄉(xiāng)賢企業(yè)日產內褲20萬條，一年內成功解決家鄉(xiāng)農村800個剩余勞動力的就業(yè)問題。2020年，該村被評為“全國百強電商產業(yè)示范村”，在國內單一生產內褲企業(yè)中排名第一。這種“效益反哺”既是新鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)土情懷的責任使命驅動，同時也成為推進共同富裕的重要社會內生力量。

二是“魅力權威”能力稟賦。能力要素是新鄉(xiāng)賢助力共同富裕的另一個重要內驅力。對于中華傳統(tǒng)儒家文化影響下的新鄉(xiāng)賢人士，如果能成為掌握家鄉(xiāng)建設話語權的權威，在鄉(xiāng)民熟人社會中能力與品行得到肯定，可以帶來極大的價值感和成就感。帶動家鄉(xiāng)共富，是鄉(xiāng)賢作為“魅力權威”自我尊嚴實現(xiàn)的內生需求，由權威鄉(xiāng)賢牽頭，往往能得到群眾的更大信任并匯聚鄉(xiāng)民創(chuàng)業(yè)致富熱情。如T市L區(qū)優(yōu)秀鄉(xiāng)賢李某，利用其在汽車行業(yè)的成功經驗和巨大影響力，回鄉(xiāng)投資成立亞歐汽車制造有限公司，帶動延鋒安道拓、愛信宏達、樂金華奧斯等一批高質量汽配企業(yè)發(fā)展，為L區(qū)成功入選首批省級特色小鎮(zhèn)打下堅實基礎。目前，某汽車小鎮(zhèn)從業(yè)人口約3萬，幾乎帶動該鎮(zhèn)家家參與人人共享，成為“回歸一個鄉(xiāng)賢、發(fā)展一個產業(yè)、致富一方百姓”的典型案例?？梢姡l(xiāng)賢從離鄉(xiāng)到回歸，再到致富一方，作為鄉(xiāng)民中的成功人士，鄉(xiāng)賢的人脈、資源、信息、資金等方面的能力再一次得到鄉(xiāng)民普遍認可，成為新鄉(xiāng)賢作為“魅力權威”的能力和價值的內驅力。

三是“反哺家鄉(xiāng)”的意愿驅動。共同富裕本身是一個循序漸進的過程?！胺床讣亦l(xiāng)”與“先富帶動后富”邏輯相通，絕大多數鄉(xiāng)賢懷有葉落歸根、反哺家鄉(xiāng)的強烈愿望，渴望能為家鄉(xiāng)發(fā)展盡綿薄之力。調研發(fā)現(xiàn)，出生于20世紀60、70年代的鄉(xiāng)賢，回家鄉(xiāng)養(yǎng)老、落葉歸根的樸素情懷尤其強烈，希望能夠為家鄉(xiāng)共同富裕、產業(yè)發(fā)展、民生事業(yè)等方面出資出力，把家鄉(xiāng)建設得更美好。如X縣鄉(xiāng)賢章某，20世紀80年代外出創(chuàng)業(yè)從事醫(yī)用物資行業(yè)。2020年，新冠肺炎疫情暴發(fā)時，T市口罩防護服等醫(yī)療物資嚴重緊缺，章某得知情況，毅然回鄉(xiāng)向當地政府主動請纓接單生產，連夜把遠在省外的制造器械和工人骨干運回家鄉(xiāng)，僅2020年上半年就生產醫(yī)用口罩540多萬只、防護服10萬多件。他在疫情暴發(fā)的緊急時刻挺身而出，為家鄉(xiāng)人民生命安全貢獻了力量。鄉(xiāng)愁鄉(xiāng)情為紐帶的情感基礎是鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)發(fā)展的重要動因，在鄉(xiāng)賢共富的共同體建設中，將最初的樸素鄉(xiāng)情驅動成為長效發(fā)展機制“反哺家鄉(xiāng)”是回鄉(xiāng)帶動共富的重要內驅力。

（二）外部驅動機制

除了內生需求，新鄉(xiāng)賢助力共同富裕還需要匹配與自身資源稟賦相適合的外部驅動力。通過整合政策支持、發(fā)展機遇、平臺協(xié)作等外部資源，實現(xiàn)新鄉(xiāng)賢推動共同富裕的合力，在良性價值反饋和正向效益的刺激下，進一步激發(fā)參與群體的內驅力，從而實現(xiàn)內外整體發(fā)力協(xié)同推動共同富裕建設的目的。

一是機遇導向驅動。發(fā)展機遇是鄉(xiāng)賢從最初的離鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，到今天回歸發(fā)展的重要外部動因。尤其隨著浙江省共同富裕示范區(qū)建設的推進，家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)機遇越來越成熟。如T市L區(qū)某鄉(xiāng)賢，20世紀90年代初前往云南經營花木生意。2018年，L區(qū)利用當地周邊花木種植產業(yè)配套和電子商務集成優(yōu)勢，引導10多位鄉(xiāng)賢投資建設“花木城”項目，形成建筑面積約4.5萬平方米、商鋪600多間、流轉土地5000多畝的大綜合體，成為T市目前最大的集花木種植、生產、展示、交易為一體的綠色生態(tài)產業(yè)綜合體。至今已提供鄉(xiāng)民就業(yè)崗位2000多個，帶動周邊5000多戶農民年增收15%—20%。正是外部機遇和條件的愈加成熟完善，才帶來鄉(xiāng)賢回歸投身家鄉(xiāng)建設產生的社會經濟效益，產生正向反饋的外部驅動力。

二是政策導向驅動。共同富裕不僅僅是物質的富裕，也包括精神富裕、社會和諧治理等重要內容。在推動共同富裕過程中，發(fā)揮政府政策引導力量，通過政策吸引鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)以其社會威信參與治理是另一個重要外部驅動力。如T市建立鄉(xiāng)賢“金牌導師”服務團隊，打造金牌調解“老娘舅”品牌，對社會矛盾化解推行“一案件一鄉(xiāng)賢”跟蹤化解模式，同時細化鄉(xiāng)賢調解員的準入退出機制，不斷加強服務團隊建設，統(tǒng)籌“事前了解、駐點走訪、集中調解、事后回訪”工作機制，進一步提高矛盾糾紛調處化解率。目前已調解各類社會矛盾4482人次，成功調解糾紛350起，涉及金額近3000萬元，在當地深受認可，成為鄉(xiāng)民遇到糾紛時主要求助對象之一。再如T市實施“走訪助調、解困助調、基金助調、駐點調解、聯(lián)合調解、集中調解”新鄉(xiāng)賢助調方式，引導一批德高望重的賢能人士參與基層社會治理和公共服務活動，謀劃鄉(xiāng)賢共治安富新路徑。通過鼓勵鄉(xiāng)賢擔任兼職網格員，為村（居）名譽村干部，參與村“兩委”事務管理，搭建鄉(xiāng)賢調解室等載體，發(fā)揮鄉(xiāng)賢群體民間權威作用。截至目前共有155名新鄉(xiāng)賢擔任助調員，累計接待群眾3227人次，調解各類矛盾糾紛1021件，籌集助調基金300萬元，救濟弱困當事人637人次，全面助推當地全網格管理水平提升，使新鄉(xiāng)賢助力共同富裕工作不僅僅停留在過去資金回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的層面，而是推動新鄉(xiāng)賢全面參與家鄉(xiāng)社會治理，從而在更廣闊的層面上推動鄉(xiāng)賢共富工作新局面。

三是協(xié)作導向驅動。某種程度上說，鄉(xiāng)賢帶富就是協(xié)作共富，是一場政府牽線搭橋、鄉(xiāng)賢實地考察、鄉(xiāng)民支持參與的“三方聯(lián)動”。實踐中，只有充分利用政策資源和人才配套等協(xié)作優(yōu)勢，依靠本地“硬實力”而非僅僅依靠鄉(xiāng)情吸引鄉(xiāng)賢投資，實實在在為新鄉(xiāng)賢提供機遇，才能真正實現(xiàn)當地集體經濟持續(xù)“造血”，從而真正實現(xiàn)鄉(xiāng)賢帶動鄉(xiāng)民奔向共同富裕。如T市發(fā)揮其有山有海優(yōu)勢，利用鄉(xiāng)賢核桃產業(yè)種植經驗和核桃產品銷售產業(yè)鏈優(yōu)勢，結對西部山區(qū)貧困鄉(xiāng)新塘村，出資建設500畝核桃產業(yè)園，助推該村于3年前成功實現(xiàn)貧困村“摘帽”；同時以當地聯(lián)誼會為載體，協(xié)同10個鎮(zhèn)（街道）的鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會和商會，結對14家經濟相對薄弱村，并通過“一結一”“多結一”結親模式發(fā)動貧困鄉(xiāng)民廣泛參與其中，到2022年底實現(xiàn)原貧困村民人均收入翻兩番的目標，以實際增收實打實推動共同富裕建設。在這個過程中，當地政府牽線搭橋，鄉(xiāng)賢出錢出力出資源，鄉(xiāng)民共同參與，三方聯(lián)動合力協(xié)作成為鄉(xiāng)賢帶富的重要外驅力。

四、新鄉(xiāng)賢助力共同富裕的T市路徑分析

近年來，隨著T市打造“重要窗口”共同富裕先行市建設目標，充分利用在外鄉(xiāng)賢人數多、資源豐的優(yōu)勢，激活新鄉(xiāng)賢資源、凝聚新鄉(xiāng)賢智慧、匯集新鄉(xiāng)賢力量，探索創(chuàng)新以“鄉(xiāng)賢+共同富?！钡墓哺宦窂?，形成一批具有地方特色的共同富裕實踐成果。

一是在共同富裕推進過程中，充分利用鄉(xiāng)賢自身優(yōu)勢，實現(xiàn)本地資源和鄉(xiāng)賢資源的多元素融合。通過聚焦重點領域，融合傳統(tǒng)產業(yè)、新興產業(yè)的跨產業(yè)鏈組合，聚集新媒體、傳統(tǒng)作坊制作、網絡直播等要素融合模式，實現(xiàn)多元素關系重塑，產生同頻共振。二是注重從新鄉(xiāng)賢群體中選賢任能，引導一批德高望重的賢能人士參與基層社會治理和公共服務活動。如Y市推行新鄉(xiāng)賢“雙月”基層民主協(xié)商制度，吸納一批熱心公共事務的新鄉(xiāng)賢參政議政，推動破解高鐵項目征遷、城市有機更新、農村舊房改造等一批難題。三是進行思維轉換和人才資源盤活。思維方式的轉變是T市新鄉(xiāng)賢人才工作的特色和亮點。如通過傳統(tǒng)的抓牢鄉(xiāng)情、鄉(xiāng)愁、鄉(xiāng)味紐帶，實時聯(lián)絡，維系鄉(xiāng)情。再如，通過搭建新鄉(xiāng)賢溝通展示平臺，增強回歸鄉(xiāng)賢的情感歸屬感和幫扶榮譽感。又如，在項目周期內建立人才數據庫，通過項目把優(yōu)秀鄉(xiāng)賢人才引回家鄉(xiāng)。四是資本賦能和社會效益提升。弘揚富而思源精神，發(fā)動新鄉(xiāng)賢主動承擔社會責任，實現(xiàn)鄉(xiāng)賢資本賦能和社會效益提升。如Y市截至目前已成立新鄉(xiāng)賢帶富基金11個，籌集資金8000余萬元，在鄉(xiāng)村振興、產業(yè)發(fā)展、獎教助學和公益慈善等領域全方位助力共同富裕。五是平臺重構和文化潤富再建。挖掘、提煉、弘揚新時代鄉(xiāng)賢文化精神，建成一批富有地域特色、文化內涵和時代氣息的鄉(xiāng)賢文明地標，實現(xiàn)平臺重構和文化潤富再建。

五、結論與討論

經過多年摸索實踐，新鄉(xiāng)賢在共同富裕中已發(fā)揮重要示范作用，但在具體實踐過程中也暴露出一些問題。如依然存在鄉(xiāng)賢活力激發(fā)不充足，鄉(xiāng)賢與鄉(xiāng)村振興沒有有效融合；經費保障時常難以到位，各方配合協(xié)調機制難以有效運行，難以形成鄉(xiāng)賢帶富的合力；長效共贏格局尚未構建，存在鄉(xiāng)賢共富后勁乏力等問題。

為此，要重視新鄉(xiāng)賢助推共同富裕的戰(zhàn)略部署問題研究。首先，要制定好新鄉(xiāng)賢標準。在甄選過程中，新鄉(xiāng)賢自身品行是選擇的第一標準，幫扶、服務鄉(xiāng)民的意愿和熱情，帶動共富的技術、平臺、資源、本領和能力等方面也是重要考察標準。其次，要搭平臺、建載體。搭建平臺的作用和目的，是通過共建平臺，讓新鄉(xiāng)賢有幫扶鄉(xiāng)民、回鄉(xiāng)帶富的陣地。最后，新鄉(xiāng)賢治理要以社會價值作為依托。從社會心理的角度來講，新鄉(xiāng)賢普遍希望通過自身價值輸出獲得社會肯定。因此要建立健全關愛激勵機制，對有突出貢獻的杰出鄉(xiāng)賢，按照規(guī)定落實政治安排和榮譽安排，激發(fā)鄉(xiāng)賢回歸的熱情。

要依托新鄉(xiāng)賢內生稟賦，提升鄉(xiāng)村自治能力。通過引導還遠在“異鄉(xiāng)”的新鄉(xiāng)賢，把自身艱苦創(chuàng)業(yè)、不忘家鄉(xiāng)的正向價值觀傳遞給鄉(xiāng)民。利用新鄉(xiāng)賢精神匯聚力量，弘揚社會正氣，彌合鄉(xiāng)民分歧，化解家鄉(xiāng)鄰里矛盾，推進依法治鄉(xiāng)，完善現(xiàn)代鄉(xiāng)村治理。借助選拔新鄉(xiāng)賢擔任“名譽”村主任契機，提升基層自我管理和服務能力，用鄉(xiāng)賢德治善治力量，開創(chuàng)鄉(xiāng)民辦實事、矛盾調解、創(chuàng)業(yè)共富信息咨詢、致富途徑求助等新機遇新模式。

要在文化層面形成敬賢學賢新風尚。挖掘地方傳統(tǒng)鄉(xiāng)賢文化和新鄉(xiāng)賢文化，讓鄉(xiāng)賢文化宣傳進文化禮堂、上講壇、進書籍，在鄉(xiāng)賢和社會中廣為宣傳；以學帶宣，在縣市級層面，建設鄉(xiāng)賢文化研究會，開展鄉(xiāng)賢文化研究，打造鄉(xiāng)賢文化宣傳品牌。通過優(yōu)秀鄉(xiāng)風文化的宣傳推廣涵育文明鄉(xiāng)風，以古賢感化今賢，以前賢影響后賢，以老賢培育新賢，促進新鄉(xiāng)賢熱心人士不斷涌現(xiàn)，新鄉(xiāng)賢帶富隊伍不斷壯大，新鄉(xiāng)賢帶富成果不斷凸顯。

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責任編輯：王天海

收稿日期：2023-06-30

作者簡介：胡漢青，臺州市委黨校講師，研究方向為文化理論。

注①：資料來源為T市統(tǒng)戰(zhàn)部2023年6月30日的調研數據。