摘要：遵循新聞傳播規(guī)律，才能提高干部工作宣傳的吸引力和影響力。文章主要從五個(gè)方面對(duì)干部工作宣傳應(yīng)如何遵循新聞傳播規(guī)律作出分析：提高政治站位，找準(zhǔn)干部工作宣傳的目標(biāo)方向，主要包括站穩(wěn)政治立場(chǎng)，服務(wù)中心大局，增強(qiáng)為民意識(shí)；突出工作重點(diǎn)，把握好干部工作宣傳的時(shí)度效，主要包括善抓時(shí)機(jī)和節(jié)奏，堅(jiān)持因事制宜，改進(jìn)方式方法；堅(jiān)持積極主動(dòng)，掌握干部工作宣傳的話語(yǔ)權(quán)，主要包括積極適應(yīng)輿論生態(tài)新變化，主動(dòng)走好網(wǎng)絡(luò)群眾路線，做強(qiáng)網(wǎng)上正面宣傳；做好融合文章，打造干部工作宣傳的整體優(yōu)勢(shì)，主要包括占領(lǐng)信息傳播制高點(diǎn)，打造立體多樣傳播體系，推動(dòng)內(nèi)容與技術(shù)深度契合；優(yōu)化傳播理念，提升專業(yè)素養(yǎng)，主要包括培養(yǎng)打造全媒型、專家型人才，大力弘揚(yáng)新聞?shì)浾摴ぷ鞯膬?yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)定恪守職業(yè)精神、職業(yè)操守。研究發(fā)現(xiàn)，從上述五個(gè)方面出發(fā)推動(dòng)干部工作宣傳報(bào)道，既遵循新聞傳播規(guī)律，滿足傳播力、影響力、公信力等要求，又符合干部工作自身規(guī)律，契合干部工作政治性、政策性、嚴(yán)肅性強(qiáng)的特點(diǎn)。

關(guān)鍵詞：干部工作；傳播規(guī)律；目標(biāo)方向；話語(yǔ)權(quán)；媒體融合；傳播理念

中圖分類號(hào)：G206 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-8883（2023）14-0123-04

黨的二十大報(bào)告指出，“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍”[1]，對(duì)做好干部工作提出了新的更高要求。全面推進(jìn)干部工作，其中一個(gè)重要方面就是要做好宣傳報(bào)道，增強(qiáng)報(bào)道的吸引力和影響力，營(yíng)造濃厚氛圍。

新聞傳播有其特定的規(guī)律，這是由新聞傳播活動(dòng)諸環(huán)節(jié)之間的本質(zhì)聯(lián)系所決定的。這個(gè)規(guī)律揭示的是新聞傳播主體如何通過(guò)傳播新聞，滿足收受主體新聞需求的內(nèi)在關(guān)系，這種內(nèi)在關(guān)系是存在于、作用于新聞傳播過(guò)程的不以主體主觀意志為轉(zhuǎn)移的客觀法則[2]。

只有遵循相應(yīng)規(guī)律開展新聞宣傳報(bào)道工作，才能實(shí)現(xiàn)新聞效果、社會(huì)效果的統(tǒng)一。開展好干部工作宣傳，既需要遵循新聞傳播規(guī)律，又要符合干部工作自身規(guī)律，如此才能增強(qiáng)干部工作宣傳報(bào)道的實(shí)效性、針對(duì)性，更好為推動(dòng)干部工作高質(zhì)量發(fā)展鼓與呼。

一、提高政治站位，找準(zhǔn)干部工作宣傳的目標(biāo)方向

黨的新聞媒體的所有工作，都要體現(xiàn)黨的意志、反映黨的主張、維護(hù)黨中央權(quán)威、維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，做到愛黨、護(hù)黨、為黨。

做好干部工作宣傳報(bào)道，必須旗幟鮮明講政治，忠實(shí)宣傳黨的干部路線、原則和方針，精準(zhǔn)選取報(bào)道角度，深入挖掘新聞素材，不斷提升干部工作宣傳報(bào)道質(zhì)效。

（一）站穩(wěn)政治立場(chǎng)

干部工作宣傳的主要目的是推動(dòng)干部更好地服務(wù)政治路線。因此，要堅(jiān)定正確的政治方向、輿論導(dǎo)向、價(jià)值取向，牢固樹立馬克思主義新聞?dòng)^，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，在大是大非面前始終保持頭腦清醒，始終與黨中央保持高度一致，找準(zhǔn)工作定位，沖破一些表面現(xiàn)象和片面觀點(diǎn)的“迷霧”，加強(qiáng)政治方面的把關(guān)，確保在重大政治問(wèn)題上不出現(xiàn)任何偏差，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）服務(wù)中心大局

主動(dòng)站在大局角度思考如何推動(dòng)干部工作宣傳，既是落實(shí)黨關(guān)于新聞宣傳工作健康發(fā)展精神的必然要求，也是落實(shí)黨的干部路線、原則和方針的必然要求。要始終牢記“國(guó)之大者”，善于著眼大事、把握大勢(shì)，找到干部工作宣傳的著力點(diǎn)；要堅(jiān)持與新時(shí)代干部工作的目標(biāo)同向同行，緊跟工作熱點(diǎn)、聚焦工作難點(diǎn)，解讀好干部工作的重大政策、重要舉措，宣傳好干部工作具體實(shí)踐中的做法經(jīng)驗(yàn)，報(bào)道好干部隊(duì)伍中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型，為推動(dòng)干部工作創(chuàng)新發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。

（三）增強(qiáng)為民意識(shí)

人民群眾是歷史的創(chuàng)造者。新聞?shì)浾摴ぷ鞯膶?duì)象是人民群眾，新聞報(bào)道能否直抵人心、贏得民心，是判斷新聞?shì)浾摴ぷ鞒尚У母緲?biāo)準(zhǔn)[3]。從本質(zhì)上看，新聞宣傳工作是黨的群眾工作的一部分。干部工作宣傳報(bào)道直接服務(wù)廣大干部群眾，因此必須努力踐行好“全心全意為人民服務(wù)”的根本宗旨，堅(jiān)持以人民為中心的工作導(dǎo)向。要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，始終堅(jiān)持以人民群眾為新聞報(bào)道的主體和服務(wù)對(duì)象，堅(jiān)持“三貼近”、踐行“走轉(zhuǎn)改”，把干部工作宣傳報(bào)道對(duì)準(zhǔn)改革發(fā)展最前沿、重大任務(wù)第一線、艱苦地區(qū)大基層；要重視用戶需求，堅(jiān)持有的放矢解疑釋惑、凝聚人心，提供及時(shí)、準(zhǔn)確、充分、交互的全新信息服務(wù)，不能為了宣傳而宣傳。

二、突出工作重點(diǎn)，把握好干部工作宣傳的時(shí)度效

習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，新聞?shì)浾摴ぷ鳌瓣P(guān)鍵是要提高質(zhì)量和水平，把握好時(shí)度效”[4]。用時(shí)度效標(biāo)尺檢驗(yàn)新聞宣傳工作水平，是對(duì)新聞工作者履行職責(zé)使命的必然要求。

干部工作宣傳也必須遵循規(guī)律辦事，用好時(shí)度效這把標(biāo)尺，無(wú)論是主題宣傳、典型宣傳，還是突發(fā)事件報(bào)道、熱點(diǎn)引導(dǎo)，都要體現(xiàn)時(shí)度效的要求，以實(shí)現(xiàn)好的宣傳效果。

（一）善抓時(shí)機(jī)和節(jié)奏，做到謀定而后動(dòng)

“時(shí)”，即時(shí)機(jī)、節(jié)奏。速度快才能贏得先機(jī)，最初時(shí)效決定最終成效，沒(méi)有時(shí)效性就沒(méi)有新聞。針對(duì)先入為主的宣傳現(xiàn)象，要在確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確的前提下，在增強(qiáng)時(shí)效性上下功夫。

干部工作政策性強(qiáng)，不少政策的貫徹落實(shí)需要依靠媒體的解讀。因此，主流媒體要進(jìn)一步提升政策解讀的反應(yīng)速度，第一時(shí)間發(fā)布權(quán)威新聞，同步組織好解讀、評(píng)論、反響等配合報(bào)道，爭(zhēng)搶第一落點(diǎn)，掌握第一解釋權(quán)，主動(dòng)、及時(shí)發(fā)出權(quán)威聲音[5]。

比如，《干部任用條例》《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》等政策文件印發(fā)后，人民日?qǐng)?bào)、中國(guó)組織人事報(bào)等主流媒體迅速配發(fā)答記者問(wèn)、評(píng)論文章、社會(huì)反響等，有力推動(dòng)了文件精神的解讀和貫徹落實(shí)。

（二）堅(jiān)持因事制宜，把握好報(bào)道的“度”

“度”，即力度、分寸。新聞宣傳要堅(jiān)持因事制宜、因時(shí)制宜，把握好報(bào)道的密度和尺度。針對(duì)不同類型的干部工作，要精準(zhǔn)發(fā)力，加強(qiáng)對(duì)報(bào)道的調(diào)控。一些工作可以邊做邊說(shuō)，如針對(duì)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)、激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為等，應(yīng)加大宣傳力度，大張旗鼓搞宣傳，切實(shí)營(yíng)造良好氛圍；一些工作應(yīng)先做后說(shuō)，如個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告核查、干部人事檔案專項(xiàng)審核等，應(yīng)在取得實(shí)際成效后再進(jìn)行宣傳，避免不必要的干擾；一些工作應(yīng)只做不說(shuō)，如年輕干部專題調(diào)研等，高度敏感、不宜公開宣傳，一旦宣傳反而會(huì)引發(fā)各方面議論，影響干部隊(duì)伍的穩(wěn)定和調(diào)研工作質(zhì)量。此外，還需注意宣傳干部工作時(shí)，不能在個(gè)別用詞上大造其勢(shì)，不能急于出成績(jī)，就不加以求證，用諸如“第一”“首次”等詞來(lái)形容當(dāng)前開展的工作，這樣反而會(huì)引起干部群眾反感[6]。

（三）改進(jìn)方式方法，增強(qiáng)報(bào)道實(shí)效

“效”，即效果、實(shí)效。新聞宣傳最終看效果，這個(gè)效果就是有好的口碑，能夠引起強(qiáng)烈的社會(huì)共識(shí)。針對(duì)干部工作專業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn)，不僅要解決好“報(bào)什么”的問(wèn)題，還要解決好“怎么報(bào)”的問(wèn)題，讓干部工作宣傳報(bào)道離受眾更近。

開展重大主題報(bào)道，既是傳達(dá)黨的聲音、形成輿論強(qiáng)勢(shì)、凝聚社會(huì)共識(shí)、推動(dòng)實(shí)際工作的重要途徑，也是主流媒體提升權(quán)威性、思想性和影響力的重要途徑[7]。2021年，中國(guó)組織人事報(bào)立足行業(yè)報(bào)優(yōu)勢(shì)，推出《奮斗百年路 啟航新征程》特刊，以《鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)闹袌?jiān)骨干》為題，盤點(diǎn)建黨百年干部工作的成就與經(jīng)驗(yàn)，為慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年?duì)I造濃厚的輿論氛圍。

與此同時(shí)，還要?jiǎng)?chuàng)新報(bào)道視角和方法，注重拿數(shù)據(jù)說(shuō)話、靠事實(shí)說(shuō)話、用典型說(shuō)話、讓身邊人說(shuō)話，讓宣傳報(bào)道見人見事，觸動(dòng)人們最敏感的心弦。

近年來(lái)，人民日?qǐng)?bào)等主流媒體大力宣傳廖俊波、黃文秀等先進(jìn)典型的事跡；中國(guó)組織人事報(bào)深入挖掘和報(bào)道脫貧攻堅(jiān)、抗擊疫情、抗洪搶險(xiǎn)一線涌現(xiàn)的先進(jìn)典型，讓廣大干部深受觸動(dòng)，營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三、堅(jiān)持積極主動(dòng)，掌握干部工作宣傳的話語(yǔ)權(quán)

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展深刻影響著輿論生態(tài)。網(wǎng)絡(luò)傳播出現(xiàn)“壞消息感染癥”，面對(duì)同一起事件，人們更熱衷于沖突而不是和解，更愿意放大瑕疵而不是關(guān)注友善[6]。

由于干部工作的高度敏感性，涉干輿情更易被放大，因此必須完善網(wǎng)絡(luò)宣傳機(jī)制，遵循網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)規(guī)律，牢牢把握干部工作宣傳的話語(yǔ)權(quán)。

（一）積極適應(yīng)輿論生態(tài)新變化

當(dāng)前，社會(huì)輿論生態(tài)發(fā)生深刻變化，網(wǎng)絡(luò)輿論爆發(fā)迅速，某起事件一旦登上熱搜，很可能迅速引發(fā)“蝴蝶效應(yīng)”和“破窗效應(yīng)”，造成不可估量的影響。對(duì)此，要適應(yīng)輿論生態(tài)新變化，不能等、捂、推，而要主動(dòng)出擊，有針對(duì)性地回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，先聲奪人、掌握主動(dòng)，避免“真相還在穿鞋子，謠言已經(jīng)跑遍世界”。

干部破格提拔極易引發(fā)網(wǎng)絡(luò)輿情，如2012年湖南、廣東、江西等地短時(shí)間內(nèi)曝出多名年輕干部違規(guī)破格提拔的負(fù)面新聞，對(duì)年輕干部培養(yǎng)選拔工作造成極大影響。對(duì)此，人民日?qǐng)?bào)及時(shí)刊發(fā)《破格提拔干部要從嚴(yán)》，以公正立場(chǎng)批評(píng)違規(guī)破格提拔現(xiàn)象，從標(biāo)準(zhǔn)條件、工作程序、嚴(yán)明紀(jì)律等方面重申破格提拔的工作要求，倡導(dǎo)營(yíng)造良好的選人用人風(fēng)氣。

（二）主動(dòng)走好網(wǎng)絡(luò)群眾路線

實(shí)踐表明，好故事一定是源于生活、來(lái)自基層的。如今，互聯(lián)網(wǎng)上充斥著各式各樣的信息，其已經(jīng)成為政府了解群眾、貼近群眾、為群眾排憂解難的新渠道。開展干部工作宣傳，要修好“懂網(wǎng)”這門必修課，練好“用網(wǎng)”這項(xiàng)基本功，經(jīng)常在線聊一聊、上網(wǎng)看一看，開展一些網(wǎng)上蹲點(diǎn)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)深入基層、深入群眾調(diào)研采訪，綜合運(yùn)用論壇、微信、微博等渠道，發(fā)現(xiàn)干部工作的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)，篩選有價(jià)值的報(bào)道線索，講基層干部工作的精彩瞬間和正面故事。

（三）做強(qiáng)網(wǎng)上正面宣傳

干部工作不是完全封閉運(yùn)行的。信息化時(shí)代，廣大干部群眾獲取相關(guān)信息的需求和呼聲日益高漲。因此，要主動(dòng)加強(qiáng)正面宣傳，善于運(yùn)用鮮活、生動(dòng)的網(wǎng)言網(wǎng)語(yǔ)把干部工作的大政方針講清楚，潛移默化地開展輿論引導(dǎo)，不斷增強(qiáng)網(wǎng)上干部工作信息內(nèi)容的吸引力和感染力，與網(wǎng)民實(shí)現(xiàn)同頻共振。

例如，中國(guó)組織人事報(bào)著眼傳播正能量、提高共識(shí)度，開設(shè)《深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想》專欄，把解讀習(xí)近平總書記關(guān)于組織工作、干部工作的重要論述作為重要內(nèi)容，配發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)心得、主流媒體評(píng)論文章、各領(lǐng)域?qū)＜医庾x等，為網(wǎng)友提供圖文并茂、動(dòng)態(tài)交互的學(xué)習(xí)平臺(tái)，取得了良好效果。

四、做好融合文章，打造干部工作宣傳的整體優(yōu)勢(shì)

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，“推動(dòng)傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展，要遵循新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律”[8]。這一重要論述指明了推動(dòng)傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展的要求和路徑，對(duì)新的時(shí)代條件下的新聞宣傳工作提出了嶄新課題，而做好干部工作宣傳同樣需要答好這一課題。

（一）把握發(fā)展機(jī)遇，占領(lǐng)信息傳播制高點(diǎn)

當(dāng)前，媒體格局、受眾對(duì)象、輿論生態(tài)、傳播技術(shù)等都在發(fā)生深刻變化[9]。由于受眾閱讀習(xí)慣和信息需求變化的影響，一些傳統(tǒng)主流媒體受眾規(guī)?？s小、影響力下降，社交媒體、新聞客戶端等逐漸成為重要的資訊通道。

新的傳播生態(tài)下，傳統(tǒng)媒體必須把握機(jī)遇，一方面繼續(xù)充分運(yùn)用自身在采編、信息渠道、品牌影響力等方面的資源，發(fā)揮專業(yè)性、權(quán)威性、公信力等優(yōu)勢(shì)；另一方面，借助新媒體的傳播優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新理念、體裁、內(nèi)容、業(yè)態(tài)等，打造適應(yīng)傳媒格局變化的組織機(jī)構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式等，實(shí)現(xiàn)信息內(nèi)容、平臺(tái)終端、人才隊(duì)伍等的共享融通。

在此方面，中國(guó)組織人事報(bào)進(jìn)行了積極探索，不僅成立了融媒協(xié)調(diào)小組，實(shí)現(xiàn)一體策劃、一次采集、多元生成，還設(shè)立了視覺新聞版，利用組織人事和干部工作領(lǐng)域廣泛的信息和新聞渠道資源、宣傳人才隊(duì)伍等優(yōu)勢(shì)，用喜聞樂(lè)見的方式，聚焦干部工作等的前沿話題和焦點(diǎn)內(nèi)容，形象反映干部工作的生動(dòng)實(shí)踐，取得了較好的宣傳效果。

（二）借助新媒體優(yōu)勢(shì)，打造立體多樣傳播體系

借助新媒體的優(yōu)勢(shì)，針對(duì)分眾化、差異化的傳播趨勢(shì)，做到多元生產(chǎn)、多元傳播，以實(shí)現(xiàn)細(xì)分受眾、融合渠道的目的，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“大珠小珠落玉盤”的效果。

中國(guó)組織人事報(bào)等從傳統(tǒng)媒體形態(tài)拓展為集網(wǎng)站、微博、微信公眾號(hào)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)號(hào)、抖音號(hào)等多種新媒體終端于一體的多媒體平臺(tái)。通過(guò)跨界融合，有效拓展了組織工作、干部工作宣傳新陣地。特別是在展現(xiàn)形式上，網(wǎng)絡(luò)終端的選題更自由、更多元，既可以聚焦微觀場(chǎng)景、具體的人或事，又可以面向宏觀場(chǎng)景、大事件，并且表現(xiàn)形式也從文字、圖表拓展至視頻、漫畫、互動(dòng)等，賦予了傳播更強(qiáng)的生命力。

任何時(shí)代，“內(nèi)容為王”都不過(guò)時(shí)。在新的傳播環(huán)境和輿論生態(tài)下，要真正做到“內(nèi)容為王”，必須將先進(jìn)技術(shù)有機(jī)嵌入內(nèi)容生產(chǎn)的全過(guò)程[10]，充分發(fā)揮技術(shù)在信息收集網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建、相關(guān)工作數(shù)據(jù)的挖掘處理、新聞產(chǎn)品的加工傳播等方面的作用。

做好干部工作宣傳，同樣需要把傳統(tǒng)媒體長(zhǎng)期積累的內(nèi)容生產(chǎn)優(yōu)勢(shì)與新媒體技術(shù)優(yōu)勢(shì)充分結(jié)合，有效擴(kuò)大信息覆蓋面，進(jìn)一步豐富宣傳報(bào)道的內(nèi)容，不斷拓展宣傳報(bào)道的深度，努力追求內(nèi)容價(jià)值實(shí)現(xiàn)最大化，以滿足受眾多樣化、個(gè)性化的需求，為受眾提供良好的互動(dòng)體驗(yàn)。

五、優(yōu)化傳播理念，提高從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)

對(duì)于新聞工作者而言，政治堅(jiān)定是做好新聞?shì)浾摴ぷ鞯那疤岷完P(guān)鍵，業(yè)務(wù)精湛則是立身之本。組織工作宣傳、干部工作宣傳是一門科學(xué)，既要遵循一般性的媒體傳播規(guī)律，又要遵循組織工作的特殊規(guī)律，樹立科學(xué)的傳播理念[11]。因?yàn)槔砟钍切袆?dòng)的先導(dǎo)，有了科學(xué)的傳播理念，才能不斷提升干部工作宣傳隊(duì)伍的專業(yè)素養(yǎng)。

（一）堅(jiān)定恪守職業(yè)精神、職業(yè)操守

新聞工作者加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，是必修課，是底線要求。從事干部工作宣傳報(bào)道，必須帶頭遵守法律法規(guī)，帶頭弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，把握好學(xué)習(xí)、傳播和踐行四個(gè)環(huán)節(jié)——

一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，學(xué)習(xí)掌握馬克思主義新聞?dòng)^。

二是要多報(bào)道干部隊(duì)伍中踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的先進(jìn)典型。

三是要堅(jiān)持擔(dān)道義、守良心，以自己的行動(dòng)和筆觸影響和營(yíng)造良好風(fēng)氣。

四是要嚴(yán)防商品交換法則侵入宣傳輿論工作領(lǐng)域，要將采編業(yè)務(wù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)嚴(yán)格分開，確保新聞工作者廉潔、干凈干事。

（二）大力弘揚(yáng)新聞?shì)浾摴ぷ鞯膬?yōu)良作風(fēng)

保持和弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，是加強(qiáng)新聞?shì)浾撽?duì)伍建設(shè)、提升專業(yè)素養(yǎng)的重要保障。干部工作宣傳人員要轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)，讓作品有思想、有溫度、有品質(zhì)。宣傳報(bào)道干部工作，必須把深入實(shí)際調(diào)查研究作為基本前提，作為采編人員成長(zhǎng)成才的必由之路，如此才能更好地從干部工作的“新聞富礦”中“采寶”。

比如，近些年新華社組織記者深入基層一線開展調(diào)查，全面了解基層干部隊(duì)伍情況。這一舉措有力推動(dòng)了干部隊(duì)伍建設(shè)，是新聞采編人員接地氣的生動(dòng)寫照。

好的新聞報(bào)道是腳力、眼力、腦力、筆力的結(jié)晶。練腳力，就得到火熱的實(shí)踐和基層干部群眾中去發(fā)現(xiàn)線索；練眼力，就得善于觀察，挖掘別人發(fā)現(xiàn)不了的新聞；練腦力，就得勤于思考、善于歸納，練就撥云見日的能力；練筆力，就得將干部工作中專業(yè)、抽象的公文語(yǔ)言轉(zhuǎn)化成通俗、群眾耳熟能詳?shù)恼Z(yǔ)言，多一些鮮活事例、真情實(shí)感。

比如，2021年黨中央表彰全國(guó)優(yōu)秀縣委書記，中國(guó)組織人事報(bào)及時(shí)策劃，組織采編人員深入基層調(diào)研采訪，全面了解縣委書記的工作狀態(tài)，生產(chǎn)了多篇有影響力的通訊報(bào)道。

（三）培養(yǎng)打造全媒型、專家型人才

新形勢(shì)下，成為全媒型、專家型人才，應(yīng)該成為每一個(gè)新聞工作者的自覺追求，干部工作宣傳人員更應(yīng)如此。

成為全媒型人才，不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握傳統(tǒng)的采、編、發(fā)技能，還要突破傳統(tǒng)思維模式和媒體固有局限，樹立全新的傳播理念、新聞思維和報(bào)道視角。同時(shí)，要時(shí)刻保持危機(jī)意識(shí)，不斷完善履職盡責(zé)所需的知識(shí)結(jié)構(gòu)，學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代傳播手段。

成為專家型人才，要深耕干部工作領(lǐng)域長(zhǎng)期積累、精深鉆研，要堅(jiān)持干什么學(xué)什么，全面學(xué)習(xí)、精通了解黨的干部工作路線、方針和原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握黨的干部工作最新政策，努力成為該領(lǐng)域的行家里手。

六、結(jié)語(yǔ)

干部工作的全面發(fā)展給干部工作宣傳報(bào)道帶來(lái)了新挑戰(zhàn)，無(wú)論是黨報(bào)黨刊等綜合類媒體還是行業(yè)報(bào)等媒體，都要準(zhǔn)確把握黨中央關(guān)于干部工作的新精神新要求，遵循新聞傳播規(guī)律和干部工作規(guī)律，找準(zhǔn)干部工作宣傳的目標(biāo)方向，科學(xué)把握宣傳的時(shí)度效，全面掌握宣傳話語(yǔ)權(quán)，充分發(fā)揮融合發(fā)展優(yōu)勢(shì)，切實(shí)打造政治素質(zhì)過(guò)硬、專業(yè)素養(yǎng)高超、能夠適應(yīng)干部工作宣傳需要的人才隊(duì)伍，不斷發(fā)出干部工作的最強(qiáng)音，匯聚蓬勃向上的正能量。

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作者簡(jiǎn)介 鄭杰潔，編輯，研究方向：新聞學(xué)。