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        如何培養(yǎng)新時代高校團學(xué)班學(xué)生干部理想信念的研究

        2023-03-29 08:57:22尹致鍵張雪
        智庫時代 2023年6期
        關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員學(xué)生

        尹致鍵 張雪

        (白城師范學(xué)院)

        一、研究背景

        青年所多的是生力,遇見深林,可以辟成平地的,遇見曠野,可以栽種樹木的,遇見沙漠,可以開掘井泉的。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的新征程上,青年大學(xué)生應(yīng)該應(yīng)對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險、克服重大阻力、解決重大矛盾,迫切需要迎難而上、挺身而出的擔(dān)當(dāng)精神。高校思想政治工作關(guān)系到“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”這個根本問題,是高校落實立德樹人根本任務(wù)、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的生命線,是高校思想意識安全的重要保障,是永葆大學(xué)最鮮亮政治底色的重要支撐。高校輔導(dǎo)員是開展大學(xué)生思想政治工作的骨干力量,因此如何壓實大學(xué)生思想政治引領(lǐng)工作是高校輔導(dǎo)員應(yīng)該著重思考的問題。2016 年11 月,共青團中央和教育部印發(fā)的《高校共青團改革實施方案》中明確提出“推行班級團支部與班委會一體化運行機制,探索實行班長兼任團支部副書記或團支部書記兼任班長的制度。高校輔導(dǎo)員面對著幾百個學(xué)生,如何加強學(xué)生的思想動態(tài)引領(lǐng)和高效推進日常學(xué)生管理工作是亟待解決的問題。

        二、當(dāng)前團學(xué)班學(xué)生干部容易出現(xiàn)的問題

        (一)理論知識不足

        當(dāng)前高校團學(xué)班干部理論知識嚴(yán)重不足。理論知識是各類團學(xué)活動的“指揮棒”,指揮棒失靈會使活動的各項環(huán)節(jié)失去意義甚至相互脫節(jié)。理論是實踐的先導(dǎo),然而現(xiàn)階段對于團學(xué)干部的理論培養(yǎng)流于表面,部分思想覺悟不夠高的團學(xué)干部在聽課時會出現(xiàn)開小差、偽學(xué)習(xí)等行為,直接導(dǎo)致團學(xué)干部培訓(xùn)課程大打折扣。因而,要對團學(xué)干部的理論知識定期進行考查,杜絕各式濫竽充數(shù)的行為,將理論培訓(xùn)變成團學(xué)干部吸收“精神之鈣”的重要途徑。

        (二)創(chuàng)新思維欠缺

        當(dāng)前高校團學(xué)班干部創(chuàng)新思維較為欠缺。學(xué)生干部動腦能力較為薄弱,基本都是按照老師的活動策劃執(zhí)行,很少融入個人想法,導(dǎo)致工作時出現(xiàn)思想僵化、缺乏新意的各式弊端。原本團學(xué)干部應(yīng)該是學(xué)生中的代表,他們是最知道同學(xué)們喜歡什么樣的活動,怎樣開展活動能夠最大限度吸引同學(xué)們的注意,讓絕大多數(shù)同學(xué)都能夠融入其中。然而不同活動的開展方式卻如出一轍,試想這樣的活動怎么可能吸引學(xué)生的注意,又怎么能達到開展活動的真實目的。

        (三)官僚作風(fēng)嚴(yán)重

        當(dāng)前高校團學(xué)班干部隊伍官僚化現(xiàn)象的存在較為普遍。2021年黑龍江職業(yè)學(xué)院“張美玉事件”經(jīng)過多輪網(wǎng)絡(luò)輿論的發(fā)酵,造成了極為惡劣的負(fù)面影響,也把團學(xué)干部官僚化、庸俗化的問題推向了風(fēng)口浪尖。團學(xué)班干部隊伍本應(yīng)是協(xié)助學(xué)校與基層學(xué)院處理事務(wù)、關(guān)心服務(wù)廣大學(xué)生的組織,如今卻成為了等級制度森嚴(yán)、尊卑意識嚴(yán)重的作風(fēng)問題集中地。部分團學(xué)班干部對自我定位較為模糊,混淆了權(quán)利與權(quán)力的概念,服務(wù)意識淡薄,導(dǎo)致其價值觀念出現(xiàn)不同程度的偏差。鑒于當(dāng)前高校學(xué)生干部隊伍自上而下的管理模式,這種錯誤的“偽行政化”所帶來的系列問題很容易造成大學(xué)生人生信仰的崩塌,并嚴(yán)重扭曲了大學(xué)生的價值認(rèn)知。今之少年,國之希望,高校學(xué)生未來將走向社會各領(lǐng)域的各個崗位,其自身素質(zhì)與修養(yǎng)可能決定未來社會的整體走向。如何消除團學(xué)班干部官僚化的不良現(xiàn)象,打造風(fēng)清氣正的學(xué)生干部培養(yǎng)機制是目前亟待解決的突出問題。

        三、培養(yǎng)團學(xué)班學(xué)生干部理想信念

        (一)建立理論學(xué)習(xí)體系

        強化黨史學(xué)習(xí)。黨史是中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)中國人民艱苦奮斗的歷史,是中華民族走向繁榮昌盛的必由之路。歷史是一面鏡子,可以清晰地看到過去的成績和不足,通過深入學(xué)習(xí)歷史能夠讓我們在實踐時找到有力支撐,為前行指明方向和道路。要寄厚望于青年,廣大青年要愛國愛民,從黨史學(xué)習(xí)中激發(fā)信仰、獲得啟發(fā)、汲取力量,不斷堅定‘四個自信’,不斷增強做中國人的志氣、骨氣、底氣,樹立為祖國為人民永久奮斗、赤誠奉獻的堅定理想。對于青年而言,深讀黨史這本“教科書”,用信仰書寫青春,才能更好實現(xiàn)人生價值、升華人生境界。黨史學(xué)習(xí)能夠讓學(xué)生干部真正理解正是一代又一代的優(yōu)秀青年默默無聞的付出,才可以讓我們在和平年代里幸福地成長。黨史中有許多默默奉獻的杰出人物,他們的英雄事跡催人淚下,激勵著年青一代努力奮進。一代人有一代人的職責(zé)和使命,學(xué)生干部要做好本職工作更好地服務(wù)同學(xué),將黨史學(xué)習(xí)領(lǐng)會的精神滲透于實踐,為學(xué)院的發(fā)展貢獻個人的一份力量。

        領(lǐng)悟重要講話精神。團學(xué)干部應(yīng)該深入學(xué)習(xí)國家重要講話精神,深刻領(lǐng)會精神內(nèi)涵,突出強化看齊意識。未來屬于青年,希望寄予青年。一百年前,一群新青年高舉馬克思主義思想火炬,在風(fēng)雨如晦的中國苦苦探尋民族復(fù)興的前途。一百年來,在中國共產(chǎn)黨的旗幟下,一代代中國青年把青春奮斗融入黨和人民事業(yè),成為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的先鋒力量,領(lǐng)悟新時代領(lǐng)導(dǎo)集體的執(zhí)政方針,能夠使團學(xué)班干部明晰扎實工作不僅僅為了賺學(xué)分、評獎助,能夠為服務(wù)同學(xué)指引正確方向。因而,轉(zhuǎn)變團學(xué)班學(xué)生干部的思想極為重要,只有每一項活動都扎實落實才能帶動班級和學(xué)院創(chuàng)造優(yōu)異成績,新時代的團學(xué)班干部應(yīng)該肩負(fù)起個人的職責(zé)和使命,為早日實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。

        透徹學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨章程。學(xué)習(xí)黨章不僅僅是廣大黨員同志的事情,更是每一位普通同志的必修課。每一件事情都可以在黨章中尋找到方向,深入學(xué)習(xí)貫徹黨章,必須把堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作為根本要求。堅持旗幟鮮明講政治、一以貫之講忠誠,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,必須把堅定不移推進黨的自我革命作為永恒課題。牢記“打鐵必須自身硬”,做到正人先正己。團學(xué)班干部首先必須在思想上入黨,去除功利、浮夸思想,踏踏實實做人、公公道道做事。

        (二)夯實團學(xué)組織制度

        2016 年11 月團中央和教育部聯(lián)合印發(fā)《推進高校共青團改革方案》,《方案》提出改革健全基層組織制度。構(gòu)建黨領(lǐng)導(dǎo)下的“一心雙環(huán)”團學(xué)組織格局,在高校黨委領(lǐng)導(dǎo)下,以團委為核心和樞紐,以學(xué)生會組織為學(xué)生自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督的主體組織,以學(xué)生社團及相關(guān)學(xué)生組織為外圍延伸手臂。此改革方案明確對團學(xué)組織進行分工,避免了管理的重復(fù)進行、活動的重復(fù)開展,切實提高各項活動的開展質(zhì)量,在老師和同學(xué)中形成了一致好評。團學(xué)班組織管理流程見圖1。

        圖1 團學(xué)班管理流程圖

        通過圖1,可以明晰團學(xué)班管理將“自上而下”與“自下而上”相結(jié)合,既堅持全面統(tǒng)籌,又發(fā)揮基層首創(chuàng),已然形成了上下聯(lián)動、合力推進改革的生動局面。因而,輔導(dǎo)員老師應(yīng)該在班團一體化的管理環(huán)境中做到多讀書、常思考、敢創(chuàng)新,為探索現(xiàn)代化團學(xué)班管理制度提供創(chuàng)新思路,幫助學(xué)生能夠真正理解團學(xué)班一體機制,明白個人在集體中的價值所在,從而實現(xiàn)學(xué)生積極主動的探索自我價值,使整個管理體系渾然一體,不產(chǎn)生脫節(jié)。

        建立“傳幫帶”學(xué)生干部互助體系。學(xué)生干部完成體系的形成是一個長期的過程,各部門負(fù)責(zé)人更是需要懂協(xié)調(diào)、顧大局,團隊的優(yōu)秀才更能說明個人能力的突出。經(jīng)常開展團學(xué)干部工作分享交流會,將個人成功的經(jīng)驗或者困惑的事情說出來,大家共同交流的不止是工作經(jīng)驗,還能產(chǎn)生情感上的共鳴。

        (三)樹立服務(wù)意識觀念

        團學(xué)班學(xué)生干部是高校學(xué)生日常管理的穩(wěn)定劑。最近常常看到各式學(xué)生干部“官威”很大的視頻,讓人覺得匪夷所思。經(jīng)調(diào)查之后,發(fā)現(xiàn)存在部分行為是斷章取義的后果。自媒體飛速發(fā)展,將高校日常管理模式曝光于陽光下,如何健全管理制度是一個需要管理者思考的問題。我們應(yīng)該培養(yǎng)團學(xué)班干部養(yǎng)成大局和服務(wù)意識,服務(wù)意識的養(yǎng)成需要學(xué)生干部明晰每一個活動背后的意義,所有的方案不僅僅是為了執(zhí)行,而是需要在執(zhí)行前有一套完整的計劃,在執(zhí)行后及時形成總結(jié)進行反思。

        團學(xué)班干部做工作要有深度。不能讓工作流于表面形式,要真正理解工作的實際意義,本著為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度進行工作。從做事情的態(tài)度上進行轉(zhuǎn)變,使普通同學(xué)明白學(xué)校開展的活動有益于個人的健康成長,從而積極參與,既可以保證學(xué)生個人的良好發(fā)展,又能保證各項活動高質(zhì)量的完成。

        (四)提升工作素質(zhì)能力

        正確的工作方法是工作順利開展的先決條件,輔導(dǎo)員老師應(yīng)該注重學(xué)生干部素質(zhì)能力的養(yǎng)成。遇見任何事情不要急躁,要積極從問題中尋找矛盾點,并進行合理的矛盾轉(zhuǎn)化,更要善于發(fā)現(xiàn)不同問題之間的聯(lián)系與不同。也就是一定要找到解決事情的核心方法,不能思想僵化,要靈活地應(yīng)變。培養(yǎng)學(xué)生干部不是一件一蹴而就的事情,需要從思想意識、工作態(tài)度、工作方法等多方面深入探索學(xué)生的能力,幫助學(xué)生對個人進行精準(zhǔn)定位,讓學(xué)生干部在做工作時能夠產(chǎn)生成就感,達到事半功倍的效果。

        培養(yǎng)團學(xué)班干部迎難而上的勇氣。關(guān)心團學(xué)干部的工作狀態(tài),讓學(xué)生干部對自己的長處有清晰的認(rèn)知,擴大長板效應(yīng)。更要時刻關(guān)注團學(xué)干部工作產(chǎn)生的負(fù)面情緒,此類情緒的蔓延會導(dǎo)致一定程度上的自我否定,不利于學(xué)生干部的成長。

        (五)增強保障支持力度

        經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)自媒體盛行的今天,許多學(xué)生干部常常感覺到恐懼,感覺一不小心就會被“熱搜”、被“人肉”,他們害怕遭受不明就里的網(wǎng)絡(luò)抨擊,可以發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)是一把“雙刃劍”,通過網(wǎng)絡(luò)可以揭露一些真實存在的現(xiàn)象,同時也會讓“虛假炒作”和“虛假維權(quán)”鬧得人心惶惶。因而,增強保障支持力度十分必要,要讓學(xué)生明白什么是真正的維權(quán),以及公開發(fā)表不實言論將會遭受道德和法律的評判。鼓勵學(xué)生要遵守網(wǎng)絡(luò)公約,做守法好網(wǎng)民。

        加大學(xué)生思想政治教育。這項工作的受眾對象是全體同學(xué),要讓同學(xué)們明白團學(xué)班干部是為了大家做服務(wù),要懂得將心比心,不要給學(xué)生干部工作制造困難。思想教育建設(shè)是一個長期過程,需要從學(xué)生的人生觀、世界觀和價值觀入手,從根源上化解學(xué)生之間的矛盾與誤會,保證班級整體呈現(xiàn)出積極向上的良好精神風(fēng)貌。

        四、結(jié)語

        百年風(fēng)雨兼程,緊跟領(lǐng)航追夢。青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華。只要奮斗不止,幸福就會來敲門。奮斗的人生最幸福,而持續(xù)的奮斗更是一種寶貴的精神。面向新時代的波瀾壯闊,作答沉甸甸的重大命題,共青團將自覺以國家重要講話精神統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,從領(lǐng)袖關(guān)懷中汲取力量,從歷史經(jīng)驗中把握規(guī)律,從時代大勢中找準(zhǔn)方向,在新時代新征程上始終當(dāng)好黨的忠實助手和可靠后備軍,通過系列探索研究,團學(xué)班學(xué)生干部是輔導(dǎo)員各項工作開展的得力助手,能夠幫助輔導(dǎo)員更好地掌握學(xué)生的整體動態(tài)。因此,學(xué)生干部的政治站位是否堅定對整個學(xué)生隊伍的建設(shè)有重要影響。高校輔導(dǎo)員應(yīng)該從思想和行動兩個層面對學(xué)生干部進行培養(yǎng),從學(xué)習(xí)體系、團學(xué)組織、工作能力、服務(wù)意識和保障支持五個層面形成合力,使團學(xué)班干部緊密的團結(jié)在黨組織周圍,將凝聚力內(nèi)化于每一位同學(xué)的血液中,做聽黨話跟黨走的新時代社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人,團結(jié)帶領(lǐng)新時代中國青年向著黨的第二個百年奮斗目標(biāo)勇毅前行。

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        人間(2015年19期)2016-01-04 12:46:58
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