習近平總書記指出，要堅持服務生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點。近年來，酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司（以下簡稱“酒鋼集團”）黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把堅持黨的領導、加強黨的建設貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展全過程各方面，按照“黨建統(tǒng)領、改革統(tǒng)攬、創(chuàng)新驅動、提質增效、轉型升級”工作思路，全面推進“五抓四促三融合”黨建引領工程（抓思想教育、抓黨員隊伍、抓陣地建設、抓政治生活、抓基礎保障，促進安全生產(chǎn)、改革創(chuàng)新、轉型升級、作風轉變，推動黨建工作與治理體系、生產(chǎn)經(jīng)營、重點任務深度融合），以高質量黨建引領保障企業(yè)高質量發(fā)展。2021年，酒鋼集團創(chuàng)造了歷史最好經(jīng)營業(yè)績；2022年，公司營業(yè)收入、工業(yè)產(chǎn)值、資產(chǎn)總額、銀行授信均邁上“千億元大關”。

突出“五抓”強基固本，全面鍛造基層堅強戰(zhàn)斗堡壘

酒鋼集團黨委堅持從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起，聚焦重點難點發(fā)力，突出短板弱項攻堅，著力把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，推動基層黨組織全面進步全面過硬。

聚焦創(chuàng)新理論武裝抓思想教育。嚴格落實“第一議題”制度，建立跟蹤督辦制度，全面落實黨中央重大決策部署和甘肅省委工作要求。健全黨員干部政治理論學習機制，分層分類開展黨員培訓輪訓。建立黨史學習教育常態(tài)化長效化機制，組織黨員干部4312人開展紅色教育，舉辦80余場知識競賽和“網(wǎng)上重走長征路學史力行新時代”活動，引導廣大黨員干部守初心、擔使命。

聚焦先鋒作用發(fā)揮抓黨員隊伍。深入推進“三培養(yǎng)”工程，嚴把發(fā)展黨員入口關和質量關，編印《發(fā)展黨員工作指導手冊》，適時開展專項檢查，持續(xù)優(yōu)化黨員隊伍結構。2020年以來，新發(fā)展黨員716名，生產(chǎn)一線班組實現(xiàn)了黨員全覆蓋。規(guī)范設立黨員責任區(qū)1433個、黨員示范崗829個、黨員突擊隊419個、黨員服務隊369個，引導廣大黨員勇?lián)斏谱鳛椤?/p>

聚焦基礎設施提升抓陣地建設。加強酒鋼黨校規(guī)范化建設，投入14.92萬元打造黨史文化展廳、“鐵山精神”文化長廊等教育培訓陣地，為30個基層黨組織配備智慧圖書館閱讀設備，按照“五個規(guī)范化”要求建設基層黨建陣地354個。強化“甘肅黨建”“學習強國”等信息化平臺使用，組織生活線上開展率100%，“學習強國”黨員覆蓋率100%、每日活躍度87%，切實把支部建在網(wǎng)上，把黨員連在線上。

聚焦錘煉黨性修養(yǎng)抓政治生活。嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日等制度，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。積極開展“黨課開講啦”“學習身邊榜樣”活動。近三年來，各級黨員干部講黨課996次、黨組織書記講黨課1109次、先進典型講黨課226次，評選精品黨課52件，黨內組織生活更加鮮活生動、入腦入心。

聚焦功能有效發(fā)揮抓基礎保障。推行黨支部“堡壘指數(shù)”和黨員“先鋒指數(shù)”考評，實施黨支部議事決策清單化管理。深入開展“四抓兩整治”，推行內設機構負責人和黨支部書記“一肩挑”，嚴格按照“兩個1%”要求計提黨組織工作經(jīng)費、配備黨務干部，整頓提升軟弱渙散基層黨組織21個。常態(tài)化開展黨建現(xiàn)場觀摩交流活動，集團層面組織觀摩交流8次，72個基層黨組織推廣經(jīng)驗做法125項，營造了比學趕超的良好氛圍。

突出“四促”提質增效，彰顯國企改革發(fā)展使命擔當

酒鋼集團黨委堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展目標任務，不斷創(chuàng)新黨組織融入企業(yè)中心工作的方式和途徑，著力發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢，切實把黨建工作成效轉化為促進企業(yè)高質量發(fā)展的動能。

黨建引領促安全生產(chǎn)。認真落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，開展“黨建+安全生產(chǎn)”創(chuàng)新實踐，常態(tài)化組織安全生產(chǎn)形勢教育，扎實推進安全生產(chǎn)專項整治三年行動，積極開展“安全生產(chǎn)、黨員先行”主題黨日、“黨員身邊無事故”活動，引導黨員帶頭參加“我為安全生產(chǎn)獻一計”“我當一天安全員”等實踐活動，營造了“人人講安全、黨員帶頭保安全”的良好氛圍。

黨建引領促改革創(chuàng)新。把學習貫徹習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述作為國企改革三年行動的首要任務，壓茬推進各項改革舉措，全面完成130項改革任務。在63戶子企業(yè)、鋼鐵主業(yè)11家生產(chǎn)廠礦全級次推行經(jīng)理層成員任期制契約化管理，在法人治理結構健全、市場競爭充分的6家子公司推行職業(yè)經(jīng)理人制度。以黨員骨干為主實施的《新型超耐蝕合金鍍層板帶產(chǎn)品開發(fā)》等7個項目獲得甘肅省科技進步獎，黨員潘吉祥榮獲2021年度甘肅省科技功臣獎，充分激發(fā)了企業(yè)創(chuàng)新動能。

黨建引領促轉型升級。圍繞集團公司“一條主線、六大戰(zhàn)略”和“提質增效、轉型升級”攻堅行動，組織開展形式多樣的黨員主題攻關、勞動競賽、崗位創(chuàng)新等活動。大力推進“三化”改造，2020年以來，實施“三化”改造項目142項，建成榆鋼打標機器人等76個項目，全力推動1#2#焦爐升級改造、熱軋酸洗板鍍鋅鋁鎂聯(lián)合機組、嘉東料場綠色智能化改造等重大項目建設，為企業(yè)高質量發(fā)展積蓄強勁勢能。

黨建引領促作風轉變。持續(xù)開展“轉作風、強擔當、促落實”行動、“四學四比四提升”深化作風建設活動、“變革思維、創(chuàng)新行動”大討論活動，大力倡導“馬上辦、立即辦”的工作作風，有效提高了工作效率。建立不擔當不作為干部組織處理機制，近年來累計對領導干部開展提醒31次、函詢14次、誡勉3次，震懾警示和教育提醒作用得到有效發(fā)揮。在重要節(jié)日節(jié)點開展監(jiān)督檢查，持續(xù)糾治“四風”。

突出“三融合”守正創(chuàng)新，充分發(fā)揮互促互進獨特優(yōu)勢

酒鋼集團黨委深入貫徹全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，把提高經(jīng)濟效益、提高競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，在深化改革中堅持黨的領導加強黨的建設，持續(xù)推動企業(yè)改革發(fā)展行穩(wěn)致遠。

推動黨建與治理體系有機融合。將黨建工作總體要求寫入公司章程，堅持和完善“雙向進入、交叉任職”領導體制，在26家法人治理結構健全的子公司黨委全面推行黨委書記、董事長（執(zhí)行董事）由一人擔任，黨員總經(jīng)理擔任黨委副書記，為47個基層黨委配備了專職副書記。修訂《黨委會議事規(guī)則》《重大事項決策管理辦法》及重大決策事項清單，細化明確黨委會26個研究決定事項和69個前置研究討論重大經(jīng)營管理事項，充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、促落實”的領導作用。

推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。深入推行“黨建+”模式，導入阿米巴經(jīng)營模式，引導廣大黨員帶頭啃“硬骨頭”、挑“硬擔子“、攻“硬任務”。東興鋁業(yè)公司91名黨員承包100臺“黨員示范槽”，推動鋁液綜合交流電單耗不斷下降。煉鐵廠組織黨員開展技術攻關，促進生鐵成本持續(xù)下降。宏晟電熱公司組織黨員創(chuàng)新創(chuàng)效取得效益1458萬元，奮力打贏止滑減虧增盈攻堅戰(zhàn)。大力開展“一黨委一品牌、一支部一特色”創(chuàng)建活動，立項黨建品牌156個，評選優(yōu)秀黨建品牌50個，多個品牌在集團公司推廣。積極探索在產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈創(chuàng)新鏈上開展黨建聯(lián)建共建，實現(xiàn)了基層黨組織資源共享、優(yōu)勢互補、互相促進、共同提高。

推動黨建與重點任務全面融合。堅持項目建在哪里支部就建在哪里，深入開展“支部建在項目，黨員沖在一線”活動，在7號高爐優(yōu)化升級項目、1#2#焦爐優(yōu)化升級項目等161個重大項目全部成立了黨組織，切實讓黨旗在項目一線高高飄揚。全面落實國家省市疫情防控要求，廣大黨員積極開展防疫科普知識宣傳、交通疏導、送醫(yī)送藥等志愿服務活動，充分發(fā)揮先鋒模范作用；認真落實國家、省和屬地政府優(yōu)化疫情防控各項措施，推動防控措施全面落實落地。鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。近兩年實施幫扶項目23個，投入資金310.83萬元，持續(xù)推進消費幫扶，幫銷古浪地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品金額達447.27萬元，購買省內貧困地區(qū)扶貧產(chǎn)品金額達288萬元。公司黨委幫扶辦公室被黨中央國務院評為“全國脫貧攻堅先進集體”，集團公司榮獲“全省脫貧攻堅先進集體”。

實施“五抓四促三融合”黨建引領工程，是酒鋼集團鞏固和提升基層黨建工作的重要舉措，是適應新形勢、應對新挑戰(zhàn)、展現(xiàn)新作為的重要途徑。通過壓茬推進各項重點任務，進一步健全完善了與公司戰(zhàn)略目標相一致、發(fā)展模式相適應、管理機制相協(xié)調的黨建工作機制，進一步激發(fā)了黨建工作的動力活力，基層黨組織的政治功能、組織功能不斷增強，基層黨建工作質效全面提升，為推動企業(yè)高質量發(fā)展提供了堅強的組織保證。2021年6月，酒鋼集團黨委被評為“甘肅省先進基層黨組織”。

（作者單位：酒泉鋼鐵﹤集團﹥有限責任公司）