柳華梅
(湖北生物科技職業(yè)學院,湖北 武漢 430070)
高校畜牧獸醫(yī)專業(yè)是培養(yǎng)專業(yè)技術人員的主要集中地,畜牧獸醫(yī)不僅需要掌握基本的理論知識,更需要掌握較強的實踐操作技能。我院畜牧獸醫(yī)專業(yè)是中央財政支持建設專業(yè)、湖北省現(xiàn)代農業(yè)職教品牌建設專業(yè)和國家級畜牧獸醫(yī)骨干專業(yè)。專業(yè)教學實踐中,主動對接產(chǎn)業(yè)需求,重點圍繞教學團隊、課程改革、產(chǎn)教融合以及技術服務方面開展教學實踐,人才培養(yǎng)成效顯著。
2015年7月,人社部和財政部辦公廳聯(lián)合下發(fā)了《企業(yè)新型學徒制試點工作的通知》,2018年10月27日,人力資源和社會保障部、財政部印發(fā)《關于全面推行企業(yè)新型學徒制的意見》,進一步明確了新型學徒制工作具體內容。企業(yè)新型學徒制,按照政府引導、企業(yè)為主、院校參與的原則,以“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內容,采取“企校雙制、工學一體”的模式,由企業(yè)與技工院校、職業(yè)院校、職業(yè)培訓機構、企業(yè)培訓中心等教育培訓機構采取企校雙師帶徒、工學交替培養(yǎng)等模式共同培養(yǎng)學徒。新型學徒制以就業(yè)創(chuàng)業(yè)和加強技能型人才培養(yǎng)為目的,這就要求專業(yè)課程體系、教學內容要與企業(yè)崗位技能、證書需求相結合,校企優(yōu)勢互補,促進校企雙主體育人實現(xiàn)。
1.1 探索混合制辦學,打造示范性人才培養(yǎng)實體
在學校主導下,探索產(chǎn)權主體多元化和不同資本交叉投入的混合所有制辦學模式,創(chuàng)新組織運行機制。學校以土地、師資以及部分固定資產(chǎn)作為股份,企業(yè)以高端人才、技術力量、生產(chǎn)標準等作為股份共同投資成立混合所有制產(chǎn)業(yè)學院。學校與多個企業(yè)共建寵物學院,優(yōu)化專業(yè)結構、增強辦學活力,探索產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、教育鏈有效銜接機制,打造融科學研究、技術創(chuàng)新、企業(yè)服務、學生創(chuàng)業(yè)等功能于一體的示范性人才培養(yǎng)實體,精準培養(yǎng)畜牧業(yè)高素質技術技能人才[1]。
1.2 校企雙元協(xié)同育人,創(chuàng)新工學結合人才培養(yǎng)模式
依托寵物學院,以崗位技能提升培養(yǎng)為重點,以“雙元育人、教產(chǎn)同步、學訓結合、在崗成才”為思路,創(chuàng)新實施“德技并修、雙元育人、能力遞進”工學結合人才培養(yǎng)模式。圍繞現(xiàn)代動物養(yǎng)殖職業(yè)崗位群,校企共同確定專業(yè)群人才培養(yǎng)目標,制訂人才培養(yǎng)方案,構建課程體系,實施工學結合人才培養(yǎng)模式,基于典型工作任務和學生認知規(guī)律,按照職業(yè)基礎能力、崗位專項能力、崗位綜合能力、職業(yè)綜合能力進行能力遞進培養(yǎng)。在人才培養(yǎng)過程中,將理想信念教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于人才培養(yǎng)全過程。
1.3 實施1+X證書制度試點,推進“學分銀行”建設
對接專業(yè)教學標準和職業(yè)技能等級證書標準,將職業(yè)技能等級證書內容融入人才培養(yǎng)方案和課程體系,優(yōu)化教學內容,將畜牧獸醫(yī)類專業(yè)教學與證書培訓一體化設計、一體化推進,優(yōu)化人才培養(yǎng)培訓模式。鼓勵學生在獲得學歷證書的同時,積極取得1+X寵物護理與美容、家庭農場畜禽養(yǎng)殖、執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格等職業(yè)技能等級證書。利用智慧職教、中國大學MOOC、超星等網(wǎng)絡平臺,建設“學分銀行”,開設個人學習賬號,實現(xiàn)學習成果可追溯、可查詢、可轉換。組織學生參加各類級別技能競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,獲取學分積累。
2.1 對接產(chǎn)業(yè)高端,構建新的專業(yè)群課程體系
對接現(xiàn)代畜牧業(yè)新業(yè)態(tài)、新模式、新技術,分析崗位群的典型工作任務和核心職業(yè)能力,構建“基礎共享、核心分立、拓展互選”的專業(yè)群課程體系。公共基礎、專業(yè)基礎兩個課程平臺專業(yè)群學生共享,培養(yǎng)基礎能力;專業(yè)方向課程各自分立,強化專業(yè)核心技能;公共拓展課程和專業(yè)拓展課程自主選修,培養(yǎng)職業(yè)拓展能力和知識遷移能力。
2.2 技能素養(yǎng)同等,構建新的實踐教學體系
按照學生職業(yè)技能“硬實力”和職業(yè)素養(yǎng)“軟實力”同等培養(yǎng)的原則,引入企業(yè)生產(chǎn)、社會服務、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等真實項目,構建“雙力并行、能力遞進”的專業(yè)群實踐教學體系,在實踐教學中培養(yǎng)學生精益求精的工匠精神。
2.3 校企合作開發(fā),構建專業(yè)教學資源庫
根據(jù)現(xiàn)代畜禽養(yǎng)殖業(yè)智慧化、生態(tài)化、標準化、規(guī)模化發(fā)展趨勢和學習者層次,按照國家級標準,開發(fā)建設智慧養(yǎng)殖資源庫。重點建設了“動物病理”“動物藥理”“動物微生物”“動物疫病”“獸醫(yī)臨床診療技術”“智慧養(yǎng)殖物聯(lián)網(wǎng)應用技術”“智能設備使用與維護技術”“養(yǎng)殖廢棄物資源化利用技術”等15門課程的教學資源。建設過程中,與校企充分合作,邀請企業(yè)高技能技工人才到校指導建設方案,參加視頻錄制和拍攝,赴企業(yè)開展實景操作拍攝。建設成果資源共享,充分發(fā)揮了校企在專業(yè)技能方面的專長,有效提升了資源庫建設質量。
2.4 服務鄉(xiāng)村振興,開發(fā)在線虛擬課程
為落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,服務廣大農村人才培養(yǎng)需求,圍繞智慧畜牧產(chǎn)業(yè)典型崗位和生產(chǎn)環(huán)節(jié),積極推進“信息技術+”教育教學深度融合,與行業(yè)領先企業(yè)共同開發(fā)體現(xiàn)專業(yè)群先進性的精品在線開放課程“奶牛養(yǎng)殖和牛場管理”“禽養(yǎng)殖與禽場管理”等,開展新型職業(yè)農民培訓。在家庭農場畜禽養(yǎng)殖、寵物護理與美容、動物疫病防治等專業(yè),開發(fā)職業(yè)技能等級證書以及全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格證書考試培訓課程教學資源,滿足新型農民就業(yè)從業(yè)崗位需求。圍繞農民生產(chǎn)就業(yè)需求,開發(fā)虛擬仿真實訓資源。建設《樓房養(yǎng)豬》《智慧養(yǎng)殖工程》《動物外科手術》等10個虛擬仿真資源,有效解決了“做不到、做不好、做不了、做不上”的實訓授課問題。
3.1 大力開發(fā)特色教材
圍繞智慧畜牧產(chǎn)業(yè)鏈,適應崗位和經(jīng)濟社會發(fā)展需求,以模塊化教學為基礎,建設專業(yè)核心課程活頁式教材;針對實用操作技能,聯(lián)合校企行業(yè)專家、能工巧匠、學徒制師傅,開發(fā)技能手冊式教材;利用“互聯(lián)網(wǎng)+”技術,發(fā)揮信息技術優(yōu)勢,融合文字和音頻、視頻、圖片及動畫等元素,打造種類齊全、覆蓋面廣、有特色的數(shù)字教材。多種特色教材的開發(fā),為課堂教學改革實施奠定了基礎。
3.2 依托網(wǎng)絡平臺,推進課堂革命
將信息技術與教育教學深度融合,利用虛擬仿真實訓教學平臺,將畜牧養(yǎng)殖真實生產(chǎn)過程帶入課堂,讓學生融入真實工作情境中。通過智慧職教、中國大學MOOC、超星等互聯(lián)網(wǎng)平臺應用,開展線上線下混合式教學,強化學生學習與實踐過程中的主體地位,通過引入典型生產(chǎn)案例,以項目為導向、以任務為驅動,與工作過程有序對接,把行業(yè)新知識、新技術、新工藝融入其中,教學相長,提升教學育人實效。
3.3 專兼教師互補,分工開展教學
以實訓基地承載的真實生產(chǎn)項目為驅動,學校專人教師與企業(yè)師傅、技術專家等兼任教師,協(xié)同開展教學實踐。校內教師重在提升學生文化素養(yǎng)和基礎專業(yè)技能,企業(yè)師傅重在提升學生技術技能,技術專家則通過科研項目培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力,實現(xiàn)專兼互補分工實施的模塊化教學模式。
4.1 打造專兼結合的教師團隊
提升團隊成員雙師素質。在師資隊伍建設方面,學院要求每位專業(yè)教師都應當對畜牧獸醫(yī)專業(yè)有全面的認識,精通自己擅長的專業(yè)方向。積極鼓勵教師參加各種培訓,特別是專業(yè)間互相學習與融通,讓教師對畜牧行業(yè)有全面、完全的認識。教師不僅具備較高的教育教學能力,還應當是與行業(yè)發(fā)展并進的思考型、研究性、實戰(zhàn)型職業(yè)學校教師,教師只有具備這些能力,才能緊跟行業(yè)的發(fā)展。建立兼職教師庫,依托湖北省現(xiàn)代農業(yè)職業(yè)教育集團聘請一批專業(yè)功底扎實、實踐經(jīng)驗豐富的企業(yè)技術骨干為學院的兼職教師進課堂或擔任實訓指導,優(yōu)化專兼結合的教師隊伍。
4.2 打造結構化“雙師型”隊伍
實施校企導師互聘制度。引進行業(yè)企業(yè)專家到學院任職,培養(yǎng)其教育教學理論水平,主要承擔實踐課程教學,培養(yǎng)學生動手能力,更好地貼近生產(chǎn)實際。同時參與課程開發(fā)、人才培養(yǎng)方案制定、專業(yè)教學標準的制定等,并對學生創(chuàng)業(yè)進行技術指導。教師下企業(yè)實踐,提高專業(yè)教師的實踐動手能力,打造一支精理論懂實操的創(chuàng)新型教學團隊,參與專業(yè)理論課程的教學,能夠改進企業(yè)產(chǎn)品工藝,解決生產(chǎn)技術難題,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。通過導師互聘打造一支精實操會理論的“雙師”型創(chuàng)新團隊。
今年來,學校為提升“雙師型”人才隊伍建設質量,不斷創(chuàng)新人才隊伍建設措施。學校通過人事編制招聘,引進一批高素養(yǎng)、高技能的專業(yè)人才,專職負責實踐教學;同時,采取考核制度,配備激勵措施,引導專業(yè)教師考取職業(yè)資格證書。嚴格落實教師下企業(yè)制度,利用教學調整期,到合作企業(yè)培訓,參與生產(chǎn)管理、學術研究活動等,擴展知識儲備,熟悉崗位工作內容,提高教學水準。學校從合作企業(yè)中遴選一批專業(yè)知識扎實、實踐經(jīng)驗豐富、具有相關職稱或專業(yè)技能等級證書的企業(yè)技能型人才,兼任相關專業(yè)實踐教師。畜牧獸醫(yī)的核心內容是“畜牧養(yǎng)殖、疫病防治、防疫檢測、繁殖改良、飼料銷售”,教師要圍繞“牛、羊、豬、禽”四類產(chǎn)業(yè)展開教學,實踐教學困難多。為有效利用校外實訓場所,提升實踐教學效果,通過與企業(yè)深入對接,進一步明確養(yǎng)殖與疾病防治要點,明確校內和校外教學區(qū)分,制定詳細的校外實訓計劃。校外實訓期間,在校內外師傅的指導下,可組織學生進行多環(huán)節(jié)的輪崗實習、企業(yè)晉升培訓等,學生要根據(jù)自身情況,規(guī)劃職業(yè)發(fā)展方向,鼓勵學生多參加一些座談會、創(chuàng)業(yè)大賽、實習宣講,培養(yǎng)職業(yè)意識;在雙向選擇平臺中,企業(yè)會提供多種崗位,如養(yǎng)殖獸醫(yī)類、技術服務類、管理品控類、生產(chǎn)加工類、采購銷售,供學生自由選擇,最大化滿足部分學生的實訓實習需求,達到校企共育目標。
畜牧業(yè)是現(xiàn)代化農業(yè)的重要組成部分,目前處于轉型發(fā)展的關鍵期,從事人員不僅需要掌握較多的理論知識,還應當有很強的技術應用能力和創(chuàng)新精神。目前,很多高校都在采用“學徒制人才培養(yǎng)”模式,實現(xiàn)雙向培養(yǎng),促進學生職業(yè)素質的大幅度提升,增強市場核心競爭力。但是,在實際教學中,卻還存在著諸多的問題,如校內缺乏良好的實訓環(huán)境和設備,學生不能實時的訓練。教材知識落后于企業(yè)生產(chǎn)實踐,不利用學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。因此,院校要從市場需求出發(fā),充分利用校企優(yōu)勢,拓展實踐教學場所,為學生實踐技能培養(yǎng)創(chuàng)設多樣化的實踐環(huán)境,推動學生進一步成長發(fā)展。此外,在實踐教學內容方面,要進一步對接企業(yè)實際生產(chǎn)任務和工序,開展針對性的技能訓練。在實踐教學方式方面,要創(chuàng)新方法。要充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+教育”平臺作用,聯(lián)合養(yǎng)殖場、飼料廠、寵物醫(yī)院,形成閉環(huán)式的教育框架,實現(xiàn)優(yōu)勢互補。除此之外,學??梢越M織一些畜牧獸醫(yī)技能大賽,以小組或個人形式參與,學生可以選擇相應的指導教師,進行賽外幫助。在這種學習氛圍下,學生會主動請教師傅,并深入養(yǎng)殖點調研,激發(fā)強大的學習動力。
6.1 研發(fā)新技術、新工藝,助力區(qū)域畜牧企業(yè)高速發(fā)展充分發(fā)揮技能大師工作室功能,依托區(qū)域高水平技術協(xié)同創(chuàng)新中心和研發(fā)中心,開展產(chǎn)品研發(fā)升級、畜牧科技創(chuàng)新成果與核心技術產(chǎn)業(yè)化推廣應用。積極開展“智慧養(yǎng)殖減排綠色發(fā)展”的科學研究,提高智能化水平,減輕環(huán)保壓力;開展“動物重大疫病防控技術”研究,保障動物健康;開展“地方豬種選育與健康養(yǎng)殖技術研究”“畜禽廢棄物無害化處理與資源化利用研究”等方面的技術研發(fā)和推廣應用;研發(fā)應用新技術,推進智慧畜牧業(yè)、數(shù)字畜牧業(yè)發(fā)展,促進云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)技術與畜牧業(yè)深度融合,用現(xiàn)代“信息技術+”改造升級傳統(tǒng)畜牧養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),促進畜牧養(yǎng)殖業(yè)組織優(yōu)化、運行效益提升。
6.2 開展全方位培訓與服務,助力鄉(xiāng)村振興
依托產(chǎn)業(yè)學院、校內外實訓基地、名師工作室等平臺,面向新型職業(yè)農民、退伍軍人、行業(yè)企業(yè)員工、貧困地區(qū)從業(yè)人員開展智慧養(yǎng)殖、動物重大疫病防控領域知識更新、技能培訓。選派實踐經(jīng)驗豐富的專家參與美麗鄉(xiāng)村建設,推廣無公害畜禽養(yǎng)殖模式與新品種,為農村養(yǎng)殖戶提供養(yǎng)殖技術指導,促進農民增收。
近年來,伴隨國家相關政策支持和實施,催動著畜牧產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展,市場人才需求量擴大,對人才質量標準也在不斷提升。因此,各培養(yǎng)院校要充分領會國務院辦公廳關于促進畜牧業(yè)高質量發(fā)展的意見精神,科學制定人才培養(yǎng)計劃,貫徹企業(yè)學徒教學理念,堅持雙元育人,大力提升教師隊伍質量,開展專業(yè)教學實踐改革,促使學生融合理論與實踐,鍛煉動手操作能力,從而達到社會市場的基本標準和要求。