他山之石可以攻玉。本欄目選取長三角地區(qū)江蘇、浙江、安徽工會(huì)自8月16日至9月15日的工作信息,供工會(huì)工作者參考。
長三角地區(qū)職工療休養(yǎng)交流協(xié)作暨安徽省職工療休養(yǎng)工作推進(jìn)會(huì)在安徽黃山舉行。
會(huì)上,三省一市總工會(huì)簽署了支持黃山職工療休養(yǎng)合作意向書,意味著長三角地區(qū)職工療休養(yǎng)正在走向“深度共享”模式。按照此次簽署的意向書,長三角地區(qū)三省一市總工會(huì)將對(duì)黃山職工療休養(yǎng)在客源互送、市場拓展、品牌創(chuàng)建、聯(lián)誼互訪等方面給予積極支持。意向書約定,在組織職工(勞模)療休養(yǎng)時(shí),結(jié)合實(shí)際需要,每年可組織一定批次職工赴黃山市開展職工療休養(yǎng)活動(dòng)。對(duì)已認(rèn)定為職工(勞模)療休養(yǎng)基地的,有關(guān)方面在行、游、食、住等方面應(yīng)給予適當(dāng)優(yōu)惠,為職工(勞模)及廣大職工創(chuàng)造便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
據(jù)了解,近年來,圍繞一體推進(jìn)職工療休養(yǎng)工作,三省一市總工會(huì)持續(xù)在建立健全交流合作機(jī)制、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)療休養(yǎng)資源推介共享等方面開展務(wù)實(shí)合作。2019年11月,《推進(jìn)長三角地區(qū)職工療休養(yǎng)區(qū)域戰(zhàn)略合作協(xié)議》在上海共同簽署,由此拉開了長三角地區(qū)職工療休養(yǎng)交流協(xié)作的序幕。2020年10月,《長三角地區(qū)職工療休養(yǎng)基地互認(rèn)共享協(xié)議書》在安徽涇縣共同簽署,全面開啟了長三角地區(qū)職工療休養(yǎng)產(chǎn)品共推、市場共享、機(jī)制共建“一體化模式”。
日前,由中華全國總工會(huì)、中央網(wǎng)信辦主辦,江蘇省總工會(huì)、江蘇省委網(wǎng)信辦承辦,南京市總工會(huì)協(xié)辦的2022年“網(wǎng)聚職工正能量 爭做中國好網(wǎng)民”——“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)維權(quán)服務(wù)”案例征集活動(dòng)正式啟動(dòng)。
活動(dòng)面向全國工會(huì)征集依托互聯(lián)網(wǎng)開展的入會(huì)服務(wù)、法律維權(quán)、就業(yè)服務(wù)、困難幫扶、互助保障、技能提升、健康服務(wù)、安全生產(chǎn)、女職工服務(wù)等優(yōu)秀案例,推動(dòng)工會(huì)維權(quán)服務(wù)工作在線化、智能化。
對(duì)符合評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)的案例,將在中華全國總工會(huì)官方微信號(hào)面向全國職工進(jìn)行公開展示和投票,并邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域?qū)<覍?duì)征集案例進(jìn)行評(píng)選和點(diǎn)評(píng)。最終結(jié)合網(wǎng)絡(luò)投票和專家評(píng)選情況,綜合評(píng)出“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)維權(quán)服務(wù)”優(yōu)秀案例和“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)維權(quán)服務(wù)”典型案例?;顒?dòng)共設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)維權(quán)服務(wù)案例”優(yōu)秀案例、典型案例各40件。
9月1日,作為2022年勞模工匠進(jìn)校園二十場示范活動(dòng)之一,浙江省勞模工匠進(jìn)校園“開學(xué)第一課”活動(dòng)在浙江省金華市榮光學(xué)校舉行。本次活動(dòng)由中華全國總工會(huì)宣教部指導(dǎo),浙江省總工會(huì)主辦,以“勞動(dòng)鑄美德,匠心向未來”為主題,旨在將勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神融入學(xué)校勞動(dòng)教育、思政教育、德育教育,培養(yǎng)學(xué)生從小樹立正確的勞動(dòng)價(jià)值觀。
在“開學(xué)第一課”上,邀請(qǐng)到全國先進(jìn)工作者、金華市榮光學(xué)校校長徐錦生,第30屆中國戲劇梅花獎(jiǎng)榜首獲得者、浙江婺劇藝術(shù)研究院青年優(yōu)秀文武生樓勝,以及全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院智能化精密制造產(chǎn)教園主任,副教授、高級(jí)技師章躍洪。三位講師以自身經(jīng)歷與勞動(dòng)經(jīng)驗(yàn)為背景,分別解讀了“勞動(dòng)美德”“勞動(dòng)精神”“勞動(dòng)價(jià)值”,由淺入深,層層遞進(jìn),為學(xué)子們展示了勞動(dòng)者的汗水與榮耀。
活動(dòng)當(dāng)天,金華市榮光學(xué)校還專門為學(xué)生們開設(shè)了婺州窯、金華糕點(diǎn)、東陽木雕、剪紙等6個(gè)展館,并邀請(qǐng)了行業(yè)代表性人物現(xiàn)場教學(xué)指導(dǎo),學(xué)生們可以參與打卡,沉浸式體驗(yàn)金華非遺文化。
近日,安徽省總工會(huì)制定下發(fā)了《安徽省民營企業(yè)工會(huì)工作規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》)。
《規(guī)范》依據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》《企業(yè)工會(huì)工作條例》《工會(huì)基層組織選舉工作條例》等相關(guān)法律法規(guī),圍繞基層工會(huì)“六有”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),聚焦民營企業(yè)工會(huì)組織“開展哪些工作、怎么開展工作”,從組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、工作任務(wù)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理、保障措施等7個(gè)方面制定37條具體規(guī)范措施,全面推進(jìn)安徽省民營企業(yè)工會(huì)工作制度化、規(guī)范化。
在工作任務(wù)方面,《規(guī)范》明確了企業(yè)工會(huì)應(yīng)履行維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾的基本職責(zé),構(gòu)建聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工會(huì)工作體系,充分發(fā)揮參與、維護(hù)、建設(shè)和教育職能作用,代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益。重點(diǎn)突出職工思想政治引領(lǐng)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、強(qiáng)化維權(quán)服務(wù)以及落實(shí)企業(yè)民主管理制度等方面進(jìn)行了規(guī)范。
在保障措施方面,《規(guī)范》明確了企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極支持工會(huì)依法依章程獨(dú)立自主地開展工作,為工會(huì)辦公和開展活動(dòng),提供必要的設(shè)施和活動(dòng)場所等物質(zhì)條件;地方工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工會(huì)工作指導(dǎo),可以給予民營企業(yè)工會(huì)一定的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,并在各類評(píng)優(yōu)評(píng)先指標(biāo)中適當(dāng)向民營企業(yè)工會(huì)傾斜。
此外,《規(guī)范》還從組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、經(jīng)費(fèi)使用管理等方面明確了具體舉措。
下一步,將在安徽全省開展培育民營企業(yè)工會(huì)工作規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)活動(dòng)。在已經(jīng)建立工會(huì)組織的民營企業(yè)中,按照不同地區(qū)、不同規(guī)模、不同行業(yè),每個(gè)市重點(diǎn)培育打造至少5家、省直管縣(市)至少培育打造2家民營企業(yè)工會(huì)工作規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)。同時(shí),在各地新培育的示范點(diǎn)當(dāng)中遴選50家省級(jí)示范點(diǎn),并給予一定的工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,確?!兑?guī)范》落地落實(shí)見效。