徐紅芬
新時代,需要每一位教育工作者明確教育的根本任務,堅守教育的初心,以人為本,立德樹人。在中華民族偉大復興新征程上,作為班主任,更要做好班級的管理者和引領者,完成教育使命,培養(yǎng)社會主義合格建設者和可靠接班人。楊科老師,自2004年8月起開始擔任班主任工作,至今已是第十八個年頭。他深耕于三尺講臺,始終立足學生實際,著眼時代發(fā)展,有效開展班主任工作,守正持正,與時俱進。
班主任工作重要而又崇高,平凡而又瑣碎。班主任必須先加強自身修養(yǎng),樹立正確的教育觀,不忘育人初心,牢記育人使命。在日常工作中,班主任要做到始終堅守本職、愛生如子,始終保持激情、勇于擔責。
堅守教育初心,首先來自對班主任工作的高度認識。從小的方面來說,每一個學生的背后都是一個家庭,甚至是一個家族的殷切期盼;從大的方面來說,每一個學生的發(fā)展都關乎中華民族的偉大復興。正是帶著這種高度的責任感,楊科老師敬畏班主任工作,醉心班主任工作。
堅守教育初心,其次來自對青年學生的成長期待。楊科老師堅持認為,要讓學生看得見未來,讓家長看得見成長。青年是民族的未來,是在不斷成長的。他們成長的過程中有歡笑,也有淚水;有驚喜,也有遺憾。只有對學生充滿信心,盡心、盡力、盡智,才能在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)精彩,創(chuàng)造精彩。
堅守教育初心,還來自對中華民族的高度自信。要讓學生堅定理想信念,教師首先要堅定自身的理想信念,立志肩負起民族復興的時代重任。楊科老師讓愛國主義精神在學生心中牢牢扎根,培養(yǎng)學生敢于擔當、不懈奮斗的精神。正是帶著這種理想信念,他熱愛班主任工作,始終充滿激情。
“立德樹人”,是重大的時代命題。網(wǎng)絡的高速發(fā)展,給教育工作帶來不少新的課題。和平年代的優(yōu)裕生活,讓青少年褪去了該有的朝氣與銳氣。楊科老師以問題為導向,涵養(yǎng)青年學生的正氣,增強青年學生的朝氣,激發(fā)青年學生的銳氣,為學生的健康成長排除障礙。
他深入一線,及時發(fā)現(xiàn)問題。高中生的校園生活常是在教室、寢室、操場、食堂中進行,教師只有走動式管理,及時檢查,才能在日常生活中發(fā)現(xiàn)問題??此坪唵蔚男凶咂鋵嵅⒉缓唵?,需要日復一日、堅持不懈的定力,需要眼觀六路、耳聽八方的靈敏,需要理性分析、綜合研判的智慧。每一個學生都是活生生的個體,學習中的問題并不是單一孤立的,往往是各種因素綜合作用的結果。
班主任需要做到智慧管理、剛柔兼濟,有效解決問題。在紛繁復雜的管理細節(jié)中,要能抓住管理的核心,以學生為本。為學生創(chuàng)設良好的人文環(huán)境,構建一個有溫度的集體,團結向上;讓學生養(yǎng)成良好的習慣,踐行一套有力度的常規(guī),令行禁止;讓學生得到充分的鍛煉,著力打造一支有速度的班委隊伍,自主高效。以學生為本,就是從學生實際出發(fā),進行適切的管理,鍛造青年人的鋼氣,磨煉青年人的意志。
班主任不僅是班級的管理者,更是學生的引領者。如果只是用校紀校規(guī)、班級班規(guī)來管理,就會看上去相安無事,但骨子里缺乏動力。青春總是伴隨著障壁,或迷茫,或狂躁,或焦慮。只有有效引領,學生才能重回純粹,充滿動力。
他用多樣的班會引領學生。他基于班級實際問題,通過真實情境的創(chuàng)設,開展豐富多樣的班會活動,讓學生引領學生,讓榜樣帶動學生,激發(fā)學生的內驅力,使學生充滿學習熱情、生活熱情。
他用巧妙的方式激勵學生。他將精神激勵與物質獎勵相結合,個別式表揚與捆綁式表揚相結合,關注學生成長的點滴,抓住表揚學生的契機,毫不吝惜自己的贊美。每一個學生都是一座富礦,需要班主任發(fā)掘;每一個學生都可以成為良才,需要班主任發(fā)現(xiàn)。如果只是浮光掠影式管理,就很難看到學生豐富的閃光點。如果不能將心比心地思考,就很難看到學生成長的動人處。
他用暖心的交流疏導學生。當下,高中生的心理問題越來越突出??赡苁且驗榻處熁蚣议L的批評,可能是因為自我期待的難以實現(xiàn),也可能是因為同學交往中的細小矛盾,學生往往會產生厭學情緒。他發(fā)揮語文教師的專業(yè)優(yōu)勢,通過紙筆交流的方式,深入溝通,給學生傳遞溫情、增強信心。尤其是高三的“三封信”,抓住了關鍵節(jié)點,及時疏導了學生心理。
十八年的班主任生涯,楊科老師一路奮進,一路收獲。
他讓學生有了向上生長的力量。每一個教育細節(jié),都闡釋著堅定的理想信念、高尚的精神境界、忠誠的使命擔當。這些最能觸發(fā)學生關于苦樂安危、奉獻索取的價值思考,也最能建起學生敢于勝利、不斷奮進的精神坐標。
他讓學生有了闖蕩世界的能量。有朝一日,學生踏上工作崗位,必定不甘平庸,立足本職工作,勇做新時代的奮斗者、追夢人。學有所成,業(yè)有所精,青年學生必將成為棟梁之材。