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        搭建研學(xué)共同體,促進(jìn)青年教師專業(yè)發(fā)展

        2022-11-06 00:19:59高杰
        江蘇科技報·E教中國 2022年18期
        關(guān)鍵詞:青年教師發(fā)展教育

        高杰

        百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度關(guān)注教育和教師發(fā)展工作。習(xí)總書記多次在考察、講話、批示中表達(dá)出對教育的重視和對教師的尊重。《中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》的出臺,更凸顯了教師“立教之本、興教之源”的重要地位。

        一、構(gòu)建研學(xué)共同體,推動教師專業(yè)發(fā)展

        盡管教育發(fā)展和教師成長的環(huán)境日益改善、條件更加有利,但從目前形勢看,教師專業(yè)發(fā)展的勢頭并不如預(yù)期強勁。不少教師對“為什么要發(fā)展”感到疑惑,即在主觀上缺少了發(fā)展的積極性和主動性;部分教師對“往哪發(fā)展”“發(fā)展什么”感到困惑,即專業(yè)發(fā)展的方式方法、目標(biāo)方向等不清晰、不確定;還有一些教師在發(fā)展過程中淺嘗輒止,到了“還要不要繼續(xù)發(fā)展”的矛盾階段,專業(yè)發(fā)展的意志不堅定。

        教師專業(yè)發(fā)展是一項系統(tǒng)工程,是主觀意識和外部環(huán)境共同交織、發(fā)力的結(jié)果。隨著信息大爆炸時代的到來,各類信息鋪天蓋地,也隨之帶來了多元化的思潮。對教師,特別是青年教師而言,如果不能在理想信念上有所堅守,就容易在大環(huán)境的沖擊下逐漸失去教育初心,專業(yè)發(fā)展也只能淪為鏡花水月。專業(yè)發(fā)展是一個不斷走向教育管理、課堂教學(xué)以及育人深處的過程,在這個過程中,教師可能會面臨一些現(xiàn)實問題——單靠自身摸索,發(fā)展雖然更為自由,但是方向不夠明確,資源也有限,更重要的是,當(dāng)遇到困難和阻礙時,沒有商討和參照的對象,更不能產(chǎn)生有效合力。也就是說,“一個人可以走得很快,但一群人可以走得很遠(yuǎn)”。

        基于以上認(rèn)識,組建教師研學(xué)共同體,讓一批志趣相投的教師共同發(fā)展,在專業(yè)發(fā)展的過程中實現(xiàn)優(yōu)勢互補。這種教師自發(fā)式的研學(xué)共同體,雖然沒有特定的組織方式,但成員之間較為熟悉,互相了解并有適合他們自己的相處方式。以“多元思潮背景下的青年教師研學(xué)共同體”為例,盡管成員來自不同學(xué)校,但建立聯(lián)系較早,彼此熟悉,有相近的興趣愛好和價值取向,有共同關(guān)注的教育問題,在同一課題的推動下,能夠有效促進(jìn)其專業(yè)的快速發(fā)展。

        二、“三共兩線”研究活動,實現(xiàn)個人專業(yè)提升

        盡管是非正式的組織,沒有嚴(yán)格的制度和紀(jì)律約束,但研學(xué)共同體是以課題研究的方式管理,也是按照課題研究的規(guī)范來組織和推進(jìn)的,日常開展“三共兩線”研究活動,讓成員在交流與思維碰撞中不斷增強專業(yè)發(fā)展的認(rèn)同感,找準(zhǔn)專業(yè)發(fā)展的方向感,明確專業(yè)發(fā)展的著力點?!叭病敝腹沧x、共研、共寫,“兩線”指線上和線下。

        1.“三共”促發(fā)展

        以共讀提升眼界。對教師來說,閱讀是實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的有效方式之一。有效閱讀為教師帶來了更多的信息攝入,確保教學(xué)儲備滿足時代和學(xué)生的需求,提高課堂教學(xué)效率;經(jīng)典閱讀可以豐富教師的人文積淀,有了足夠的經(jīng)典“打底”,教師的一言一行都會表現(xiàn)出教育工作者特有的氣質(zhì);其他閱讀可以厚植教師的人文情懷,豐富自身學(xué)識。我們提倡成員“自讀+共讀”,一方面由大家根據(jù)自己的興趣愛好和實際情況開展自主閱讀,另一方面以“共讀一本書”的方式組織大家閱讀《中國通史》《教育常識》等指定書籍,讓教師在鞏固閱讀習(xí)慣的同時,不斷加深對教育教學(xué)以及專業(yè)發(fā)展的認(rèn)識和理解。

        以共研激蕩思維。“一人計短,二人計長?!毖袑W(xué)共同體的初衷是共同“研”和“學(xué)”,根本目標(biāo)是實現(xiàn)成員個人專業(yè)素養(yǎng)的提升。比如涉及教育教學(xué)的問題,同學(xué)科教師可以一起探討,在教學(xué)目標(biāo)的設(shè)計、重難點的把握、教學(xué)流程的完善等方面進(jìn)行打磨;再比如,當(dāng)共同體成員與家長、學(xué)生、同事、領(lǐng)導(dǎo)等在溝通上出現(xiàn)不暢時,其他成員可以結(jié)合自身經(jīng)驗出謀劃策。除此以外,還可以結(jié)合當(dāng)下教育熱點、教育現(xiàn)象,圍繞某個具體的話題展開討論,在自由表達(dá)的過程中不斷提高思維的品質(zhì)和層次。

        以共寫凝練思想。一般來說,大部分優(yōu)秀教師都有一個共同的特征,那就是善于寫作。對教師來說,寫作是一種思想和理念的輸出,是對閱讀、思考的總結(jié)與反饋。研學(xué)共同體的建立,讓教師們在日常信息和資源的交流中獲得了更多的寫作素材與創(chuàng)作靈感,寫作也更加有的放矢。在“多元思潮背景下的青年教師研學(xué)共同體”中,我們在鼓勵大家圍繞研究方向結(jié)合自身研究特長自主寫作的同時,也結(jié)合相關(guān)報紙雜志的征稿情況,組織大家開展有針對性的寫作,積極投稿,提高稿件的錄用率。此外,為了激發(fā)共同體成員的寫作熱情,我們還引導(dǎo)大家在“姜堰教育博客”上發(fā)表文章,使寫作更有樂趣。

        2.“兩線”促交流

        由于共同體成員在不同的學(xué)校工作,有各自任教的學(xué)科,因此我們將研學(xué)重點放在線上開展。同時,為了更好地聯(lián)絡(luò)感情,促進(jìn)交流,線下研討和沙龍也必不可少。

        線上活動主要依托“多元思潮背景下的青年教師研學(xué)共同體”工作群,群成員以課題組核心成員為主,人員較為固定。平時,各個成員將工作困惑、學(xué)習(xí)心得、教育收獲等內(nèi)容及時發(fā)布在群內(nèi),既保留了較為完整的過程性資料,也便于課題成果的收集和整理,尤其是一些成員的工作成績更是起到了榜樣作用。此外,借助區(qū)級和校級活動,我們還組織課題組成員參加教研活動,互相聽課,面對面討論。在此基礎(chǔ)上,我們也利用節(jié)假日適當(dāng)組織團建活動,讓教師們在緊張忙碌的工作之余有放松和娛樂的時間。

        通過“三共兩線”的不斷實踐,成員之間逐漸形成了“做研究要認(rèn)真踏實,過生活要豐富有趣”的認(rèn)知。自課題正式立項以來,核心成員的多篇文章相繼發(fā)表、獲獎,有的還獲得了“江蘇省教科研工作先進(jìn)個人”“江蘇省學(xué)陶師陶先進(jìn)個人”以及泰州市、姜堰區(qū)骨干教師稱號,還有的走上了校級管理崗位,成員指導(dǎo)的學(xué)生也在區(qū)級以上的比賽活動中收獲頗豐。

        三、結(jié)語

        就教師專業(yè)發(fā)展這件事來說,以什么方式、借助哪一種載體開展并不重要。讓有發(fā)展意愿的教師在一個適合發(fā)展、有利于發(fā)展的環(huán)境中,用心做好想做的事才是最重要的。研學(xué)共同體就是這樣一個平臺,在這里大家一起研、一起學(xué),取長補短,共同進(jìn)步,拒絕“教育內(nèi)卷”的裹挾,最終實現(xiàn)專業(yè)的發(fā)展與提升。

        【本文系泰州市2020年度教育規(guī)劃重點立項課題“多元思潮背景下青年教師研學(xué)共同體建設(shè)的實踐研究”階段性成果(課題編號:tzghzd2020-020)】

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