文 劉名揚

“這次廉潔教育活動相當豐富、感受頗深，我們將在今后的崗位上嚴守紀律底線，遠離違紀紅線?！毙绿岚螢樽载暩咝聟^(qū)學苑街道紀工委書記的年輕干部周小波說道。

為深入推進自貢高新區(qū)年輕干部廉潔從政“疫苗工程”，有效防范年輕領導干部“前腳剛踏上仕途，后腳就走入歧途”，自貢高新區(qū)紀工委組織高新區(qū)2022年新提拔任用的5 名年輕科級干部開展了一場“四個一”廉潔從政教育活動。

一場“廉話”入腦入心

“現(xiàn)在你從街道主任重用為街道書記，權力更大，責任也更大，一定要明白‘戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如臨深淵，如履薄冰’的道理?！备咝聟^(qū)紀工委書記盧敏語重心長地對丹桂街道黨工委書記周猛說道。為增強廉政教育提醒談話的針對性和實效性，在活動前，區(qū)紀工委結(jié)合不同領導崗位廉政風險特性和干部個人特點進行綜合分析，制定了個性化“談話套餐”，采取“集體談+個別談”方式，更加有效地提醒年輕領導知敬畏、存戒懼、守底線。

一次“廉考”促進學習

“這是我第一次參加‘廉考’，考試內(nèi)容有深度、有難度，也促使我更加重視對黨風廉政建設知識的學習?！眳⒓颖敬瘟y試的年輕干部周帆影說道。為切實把好年輕領導干部廉潔從政“第一關”，高新區(qū)紀工委探索推進任前“廉考”制度化、規(guī)范化，堅持將習近平總書記關于黨風廉政建設的重要講話、黨紀國法和最新的政策法規(guī)等作為“廉考”主要內(nèi)容，進一步增強年輕領導干部的法律法規(guī)和黨規(guī)黨紀意識，督促不斷加強學習，及時更新理論知識，達到以考促學、以考促廉的目的。

一部“廉影”敲響警鐘

結(jié)合年輕干部違紀違法、家風建設、規(guī)范行權等主題，區(qū)紀工委還組織新任的年輕干部集中觀看警示教育片《50%科長敢喊也敢收》，主要講述了30多歲的成都青白江區(qū)財政局黨組成員、產(chǎn)業(yè)服務和財源建設科科長王代兵從一名青年才俊墮落成腐敗分子的典型案例?！吧磉吶俗兂闪似腥耍鴮嵶屓送锵?。”在場的年輕干部還談到了近年來自己身邊的年輕干部違紀違法的典型問題，紛紛表示，將吸取教訓、痛定思痛，算好“政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、自由賬、親情賬、健康（生命）賬”，自覺增強“免疫力”，切實做到心中有責、心中有戒。

一本“廉書”劃出底線

年輕干部思想活躍、敢于創(chuàng)新，但歷練不夠、閱歷較淺，紀律教育缺失，就容易受到不良習氣的侵擾，在違紀違法甚至職務犯罪的道路上越滑越遠，對在政治紀律、政治規(guī)矩、組織人事、廉潔紀律等方面可能存在的違紀違規(guī)行為，高新區(qū)紀工委從紀律教育系列叢書中為年輕干部甄選出《紀律提醒——黨員干部不能做的150件事》一書，幫助規(guī)范言行、強化紀律和規(guī)矩意識，切實扣好廉潔從政的“第一?？圩印?。

“今年以來，我們不斷加強對年輕干部的教育監(jiān)督管理，創(chuàng)新實施年輕干部廉潔從政‘疫苗工程’，先后開展了廉政風險排查、引導主動說清問題、‘致十年后的自己’征文活動等一系列工作。下一步，高新區(qū)紀工委將持續(xù)推進‘疫苗工程’，堅持嚴管厚愛，為年輕干部打好‘加強針’，切實增強年輕干部從政路上的防腐‘免疫力’?！弊载暩咝聟^(qū)紀工委負責人說道。