崔愛紅
(七里河區(qū)馬灘小學(xué),甘肅 蘭州 730050)
班主任是班級(jí)管理的核心,良好班風(fēng)的形成、學(xué)生身心的健康成長(zhǎng)、文化素質(zhì)的提高,班主任作用至關(guān)重要。當(dāng)一個(gè)班主任容易,但當(dāng)好一個(gè)班主任,管好一個(gè)班集體就不是一件容易的事情了。小學(xué)生正處在身體、心理的發(fā)育階段,也是學(xué)習(xí)知識(shí)的重要時(shí)期,這是他們?nèi)松谐砷L(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期。讓每一個(gè)學(xué)生在一個(gè)健康積極的班集體下健康快樂成長(zhǎng),是每一個(gè)班主任追求和希冀的目標(biāo)。
“因材施教”出自孔子:“圣人之道,粗精雖無二致,但其施教,則必因其材而篤焉?!彼未鷮W(xué)者朱熹將其概括為“孔子教人,各因其材。”“因材施教”一詞就因此而來,它是對(duì)孔子教學(xué)實(shí)踐中一條基本原則的準(zhǔn)確概括,主要解決教學(xué)中統(tǒng)一要求與個(gè)別差異的矛盾。
小學(xué)班主任在班級(jí)管理中做到因材施教,針對(duì)教育對(duì)象的性格、志趣、能力、原有基礎(chǔ)提出不同的要求,采取不同的方法,施行不同的教育,使每一個(gè)學(xué)生都能得到適合其自身特點(diǎn)的教育,從而健康和諧地成長(zhǎng)發(fā)展并學(xué)有所成,實(shí)現(xiàn)“人人成功,個(gè)個(gè)發(fā)展”的教育目標(biāo)。這也符合素質(zhì)教育的要求。
著名的教育學(xué)家蘇霍姆林斯基說過:“每一個(gè)孩子都是獨(dú)一無二的,都是一個(gè)完全不同的世界?!边z傳學(xué)、心理學(xué)和社會(huì)學(xué)等研究結(jié)果都指出,每個(gè)人都是千差萬別的,遺傳基因、生活環(huán)境和家庭教育等因素的不同造就了個(gè)人資質(zhì)的差異。所以面對(duì)這樣一個(gè)復(fù)雜的學(xué)生群體,教育顯然不能整體劃一、簡(jiǎn)單機(jī)械,必須根據(jù)每個(gè)學(xué)生的不同情況采取多樣的教法和管理策略。
小學(xué)班主任面對(duì)6~12 歲的兒童,教學(xué)和管理工作更加繁重。比如筆者所在的學(xué)校周圍是由城中村改造而來,這兩年才從鄉(xiāng)村小學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)槌鞘行W(xué),所以除了本地學(xué)生,還有很多外來務(wù)工人員和拆遷戶的子女,學(xué)生除了年齡、個(gè)性的差異,還有生活環(huán)境和家庭因素的不同。因此在班級(jí)管理工作中更應(yīng)該因材施教。
因材施教不但是我國(guó)古代教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的結(jié)晶,還是現(xiàn)代教學(xué)必須堅(jiān)持的一條重要原則,它具有非常豐富的現(xiàn)代價(jià)值。下面,筆者結(jié)合工作實(shí)踐淺談幾點(diǎn)在班主任管理工作中因材施教的策略。
教育家夏丏尊曾說過:“沒有愛的教育就像池塘里沒有水一樣,不稱其為‘池塘’?!睕]有愛就沒有教育。愛,是班級(jí)管理的基礎(chǔ)。教師愛孩子,才能走近每個(gè)孩子,進(jìn)而了解每個(gè)孩子并因材施教;教師僅有對(duì)學(xué)生傾注了愛心,讓學(xué)生切實(shí)感受到教師的關(guān)愛,才能獲得學(xué)生的信任和尊重,讓他們體會(huì)到班級(jí)的溫暖與和諧,并把這種情感轉(zhuǎn)化為愛老師、愛班級(jí)、愛學(xué)校、愛家人、愛國(guó)家的積極情感。
每一天早上,班主任都是比較早地來到學(xué)校,必定會(huì)在課前來到班里,檢查衛(wèi)生、監(jiān)督紀(jì)律、檢查出勤、督促學(xué)習(xí)……看見不足之處馬上組織學(xué)生及時(shí)落實(shí)。天冷了,一句溫暖的叮嚀;孩子生病了,一個(gè)及時(shí)的慰問電話;孩子學(xué)習(xí)成績(jī)提高了,一句真誠(chéng)的表?yè)P(yáng),一個(gè)肯定的眼神——這些小細(xì)節(jié)在孩子眼里,就是愛。
在愛班級(jí)每一個(gè)學(xué)生的同時(shí),那些特殊的學(xué)生尤其需要教師的關(guān)注和愛護(hù)。筆者所在班級(jí)就有這樣一位同學(xué),她的父母離異,且都不在身邊,她自從五歲起就很少再見到爸爸媽媽,一直是由七十多歲的姥姥帶大的。她缺乏父母的關(guān)愛,思想比較叛逆,經(jīng)常不完成作業(yè),學(xué)習(xí)成績(jī)不好,在班上也沒有要好的同學(xué)。她的姥姥也經(jīng)常向筆者反映,孩子在家不聽話,言語(yǔ)頂撞,動(dòng)輒出言不遜。她的如此行為讓筆者也有些不解和氣憤,但筆者沒有立刻表現(xiàn)出情緒,而是叫她隨意談心,心平氣和地問她:“你最愛的人是誰?”她毫不猶豫地回答是“媽媽”。筆者為之一震,是啊,誰不愛自己的媽媽?。〖词鼓鞘且粋€(gè)離她很遙遠(yuǎn)、沒有陪伴她長(zhǎng)大、很多時(shí)候停留在記憶里的稱呼。筆者深深地為眼前的孩子心疼,說:“你最愛的人是媽媽,那媽媽最愛的人除了你,肯定是她的媽媽——也就是姥姥。媽媽不在,你是怎樣對(duì)待她最愛的人的?”說到這里,她眼紅了,低垂著頭?!跋M隳芎煤谜湎А?duì)待你最愛的人和愛你的人,好嗎?”她點(diǎn)頭,筆者想她聽懂了。此后,再也沒有接到姥姥的“投訴”電話。愛孩子,讓他們被關(guān)愛又學(xué)會(huì)愛人,這是師愛的升華。
“橫看成嶺側(cè)成峰,遠(yuǎn)近高低各不同?!边@兩句詩(shī)寫得真好,看物是這樣,看人又何嘗不是這樣?尤其是班主任,每天面對(duì)著40 多個(gè)學(xué)生,他們性格各異,學(xué)習(xí)情況有差異,班級(jí)表現(xiàn)不同,每天都會(huì)有不同的小插曲:打架了、上課擾亂紀(jì)律了、成績(jī)退步了、損壞公物了……這些事務(wù)都會(huì)使班主任們焦頭爛額。但是如果班主任能用平和的心態(tài),從不同的角度看每個(gè)學(xué)生并因材施教,就會(huì)覺得每個(gè)孩子都是可愛的,他們都有自己的閃光點(diǎn)。
上學(xué)期筆者剛接手這個(gè)班級(jí)的時(shí)候,一位女生引起了筆者的注意。她其貌不揚(yáng),成績(jī)不好,性格內(nèi)向,寡言少語(yǔ)。上課時(shí)她總是低著頭,塌著背,一副無精打采的樣子。但當(dāng)筆者用眼神提醒她時(shí),她就會(huì)明白了提醒的眼神,馬上就會(huì)振作起來。當(dāng)她坐起來認(rèn)真聽講的時(shí)候,偶爾的發(fā)言總是與眾不同,一語(yǔ)中的。這讓筆者眼前一亮:這個(gè)孩子有個(gè)性,有想法。
那天,筆者正在辦公室批閱學(xué)生的小練筆,作文題目是“感動(dòng)”。很多學(xué)生都是千篇一律地?cái)⑹鲎约荷r(shí)父母悉心照顧帶給自己的感動(dòng),其間表達(dá)的感動(dòng)總有些矯揉造作之嫌。現(xiàn)在的學(xué)生是擁有幸福太多,擁有感動(dòng)太多卻從未察覺,更何談感恩?筆者陷入深深的失望和沉思中……直到批閱到她的作文:有一次她與父母吵架了,一整天慪氣沒有吃東西。晚上,她又餓又傷心,藏在臥室的角落。這時(shí)候她六歲的弟弟走過來,悄悄地遞給她一塊面包,只是說:“姐姐,這是我用自己的零花錢買的面包,沒有告訴爸爸媽媽。趕緊吃吧,你的肚子肯定餓了?!笔吕⒉惑@天動(dòng)地,語(yǔ)言也不刻意造作,娓娓道來卻讓人感受到感動(dòng)就在心間流淌。后來筆者在班上分享了這篇作文,并充分肯定了她。
令人高興的是今后的她讓筆者有不斷的發(fā)現(xiàn),不斷的欣喜。最后一次期末測(cè)試她還考了全班第一名,其他同學(xué)都很驚訝,但筆者認(rèn)為她內(nèi)在的許多優(yōu)點(diǎn)肯定會(huì)讓她越來越優(yōu)秀。當(dāng)天晚上她的媽媽就打來了電話,沒說很多,只是反復(fù)地說著:“謝謝你,老師。我沒想到她能考第一名!”其實(shí),筆者想說,作為班主任做不了很多,只有用平等的眼光欣賞每個(gè)孩子,尋找他們的閃光點(diǎn),并毫不吝嗇贊美和鼓勵(lì)。只有這樣,他們的可愛之處也許就會(huì)不斷出現(xiàn),帶給我們驚喜。讓每個(gè)孩子都閃爍獨(dú)有的光彩,班級(jí)這片天地才會(huì)“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”。
要管理好一個(gè)班集體,營(yíng)造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),不但要求班主任要有好的管理技巧,樹立起學(xué)生的集體意識(shí),讓他們能夠?qū)Π嗉?jí)產(chǎn)生歸屬感,對(duì)班主任產(chǎn)生親切感、信任感,還應(yīng)該讓學(xué)生主動(dòng)參與到班級(jí)管理中,把班級(jí)當(dāng)成自己的“家”。
班主任要樹立這樣一個(gè)觀點(diǎn):班級(jí)不是學(xué)校的,不是教師的,而是孩子的。班集體是一個(gè)團(tuán)體,班級(jí)管理需要每個(gè)學(xué)生的參與。班主任在班級(jí)管理中應(yīng)堅(jiān)持學(xué)生自我管理的教育理念,尊重學(xué)生的差異性,這樣有利于增加學(xué)生對(duì)班集體的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感,使學(xué)生自覺主動(dòng)地為班集體榮譽(yù)而努力。
那么如何培養(yǎng)孩子的管理本事?就是充分信任孩子,信任班級(jí)的每個(gè)孩子,孩子才能有班級(jí)小主人的意識(shí),從而培養(yǎng)出一個(gè)個(gè)得力的小助手。筆者對(duì)所帶班級(jí)的班干部甚至很多同學(xué)都會(huì)根據(jù)他們的特點(diǎn)安排一些班級(jí)工作,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異、組織管理能力強(qiáng)的班長(zhǎng)總體負(fù)責(zé)班級(jí)事務(wù),老師不在的時(shí)候,他既是一名學(xué)生,又是一名班長(zhǎng),同時(shí)也是一名班主任。所以,班級(jí)的自習(xí)、午默由他組織,語(yǔ)文課他也能夠上。筆者會(huì)讓熱心班集體事務(wù)的學(xué)生擔(dān)任“桌椅管理員”“門窗管理員”;讓細(xì)心負(fù)責(zé)的學(xué)生當(dāng)“圖書管理員”;講衛(wèi)生、愛清潔的學(xué)生當(dāng)“衛(wèi)生檢查員”“節(jié)能小衛(wèi)士”;自我約束力強(qiáng)的學(xué)生當(dāng)“紀(jì)律監(jiān)察員”……這些都源于信任孩子。
每周一的班會(huì)課,筆者會(huì)讓班干部進(jìn)行總結(jié)、表彰,分析班級(jí)上周的各方面表現(xiàn)以及能否評(píng)上“紀(jì)律紅旗”“衛(wèi)生紅旗”的原因,讓他們真正感受到自己是班級(jí)的小主人。創(chuàng)造這樣的機(jī)會(huì),讓他們得到表?yè)P(yáng)和提高,也讓他們感覺到班級(jí)需要他。長(zhǎng)此以往,有了任務(wù)和責(zé)任,他們不再是教師們口中的差生,學(xué)習(xí)差、紀(jì)律差、行為習(xí)慣差……似乎一無是處。這一個(gè)個(gè)小助手讓筆者的班主任工作輕松又愉悅,也讓每個(gè)孩子充滿自信,有了歸屬感和價(jià)值感,他們的成長(zhǎng)必定會(huì)更加積極向上,充滿陽(yáng)光。
班級(jí)是進(jìn)行一切教育和教學(xué)活動(dòng)的基本單位,班級(jí)文化的建設(shè)對(duì)學(xué)生具有潛移默化的教育影響力和感染力,也對(duì)學(xué)生的教育、教學(xué)以及成長(zhǎng)、成才起著不可估量的作用。所以締造完美教室,打造班級(jí)文化尤為必要。
“教室是習(xí)慣養(yǎng)成地,是人格成長(zhǎng)室;教室是共同生活所,是生命棲居室?!痹谶@樣的每一間教室里,編排班級(jí)特色板報(bào)、建設(shè)學(xué)習(xí)園地、張貼引人奮進(jìn)的名人名言、進(jìn)行班級(jí)“雛鷹爭(zhēng)章”的評(píng)比等,把教室布置得新穎獨(dú)特,用這些無聲的事物散發(fā)出的文化氣息刺激學(xué)生的感官,使他們時(shí)時(shí)處處都能受到感染和熏陶。創(chuàng)造一個(gè)健康向上的文化氛圍、文明的學(xué)習(xí)環(huán)境以外,班主任也要制定切實(shí)可行的班級(jí)制度。如此雙管齊下,在班規(guī)班約的約束下使得班級(jí)文化在學(xué)生行為上具體體現(xiàn)。長(zhǎng)此以往,班集體就會(huì)形成良好的班風(fēng),增強(qiáng)班級(jí)向心力、凝聚力,激發(fā)學(xué)生愛國(guó)愛校愛班的情感,使學(xué)生們積極向上向好。
每個(gè)學(xué)生都有不同的家庭環(huán)境、生活經(jīng)歷、個(gè)性、心理、興趣愛好以及不同的學(xué)習(xí)成績(jī),作為一名班主任,應(yīng)該從各方面充分地了解學(xué)生,根據(jù)他們的心理需求和個(gè)性差異,因材施教,講究策略。當(dāng)然,這需要在課上課下花很多時(shí)間,但要關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異,就必須這樣做。了解學(xué)生除了從班主任的角度去看,還可以從各科教師、家長(zhǎng)、學(xué)生等多方面了解,這樣了解到的學(xué)生才是全面的、真實(shí)的。特別當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)問題時(shí),教師才能快速、準(zhǔn)確找到學(xué)生行為背后的原因,對(duì)癥下藥,有效教育。
1.正視差異,分層教學(xué)。班主任在實(shí)施課堂教學(xué)中,也要正視差異,教學(xué)模式多樣化、靈活化。在教學(xué)中,教師可以有效地利用課堂主陣地,對(duì)不同層次的學(xué)生科學(xué)合理地進(jìn)行分組,開展分層教學(xué)。首先在教學(xué)內(nèi)容的選擇上要變統(tǒng)一性為層次性;其次在指導(dǎo)學(xué)習(xí)過程中,根據(jù)不同學(xué)生的性格、基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)能力進(jìn)行統(tǒng)一指導(dǎo)與個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合;然后布置作業(yè)時(shí),要優(yōu)化作業(yè)設(shè)計(jì),做到高效合理,分層布置;最后在對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)方面,要有不同的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),力求做到評(píng)價(jià)形式的靈活化、評(píng)價(jià)角度的多元化,從實(shí)質(zhì)上摒棄以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橹行牡脑u(píng)價(jià)方式。這樣一個(gè)從教學(xué)到評(píng)價(jià)的體系形成,給了每個(gè)學(xué)生成功的機(jī)會(huì)和成功的體驗(yàn),從而使每個(gè)學(xué)生都能輕松自如地學(xué)習(xí)生活,身心健康地成長(zhǎng)發(fā)展。
2.尊重學(xué)生,多樣管理。美國(guó)思想家愛默生說:“教育成功的秘訣在于尊重學(xué)生,教育最大的收獲在于獲得學(xué)生的尊重?!爆F(xiàn)代教育理念認(rèn)為,成功的教育者必須深入細(xì)致地了解并尊重學(xué)生的天然稟賦及個(gè)性特點(diǎn),在此基礎(chǔ)上因材施教,給他們一個(gè)廣闊自由的發(fā)展空間。班主任管理班級(jí)的過程,實(shí)質(zhì)上是教師與學(xué)生之間的一種雙向的情感交流過程。只有尊重學(xué)生的人格和自尊心,平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,高揚(yáng)“以人為本”的教育理想,才能使學(xué)生有愉悅感、尊嚴(yán)感,學(xué)生的潛能、智力才能得到充分的發(fā)展。
在尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上,班主任的管理模式應(yīng)該多樣化。比如班干部的選拔任用、班隊(duì)會(huì)的開展、學(xué)生座位的安排輪換、獎(jiǎng)懲的制度、評(píng)價(jià)的方式等都可以靈活并多樣化。
3.家校聯(lián)系,防微杜漸。人們常說,家庭是兒童的第一個(gè)學(xué)校,父母是孩子的第一任老師。學(xué)校、家庭和社會(huì)是孩子成長(zhǎng)的環(huán)境,孩子的成長(zhǎng),離不開家長(zhǎng)和家庭教育。學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體,齊抓共管,教育才有可能奏效,也會(huì)有效地防止“問題學(xué)生”的出現(xiàn)及反復(fù)。
新學(xué)期,筆者新接手了一年級(jí)學(xué)生,相對(duì)以往的一年級(jí)學(xué)生,他們顯然更難管教,表現(xiàn)特點(diǎn)是他們見多識(shí)廣,識(shí)字量大,表達(dá)能力強(qiáng),但大多數(shù)都比較調(diào)皮好動(dòng),不服管教。剛開始筆者各種賞罰措施兼施,但收效甚微,后來想到了與家長(zhǎng)聯(lián)系進(jìn)一步了解學(xué)生。50 個(gè)家長(zhǎng)不可能一一交流溝通,于是想到一個(gè)方便可行的辦法:筆者設(shè)計(jì)了學(xué)生特色卡,讓家長(zhǎng)介紹自己的孩子,包括基本信息、特長(zhǎng)愛好、特點(diǎn)等,以及自己的孩子適合或希望得到怎樣的教育。每位家長(zhǎng)都很認(rèn)真地對(duì)待這項(xiàng)工作,填寫得十分符合孩子實(shí)際,讓筆者在最短的時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)了每個(gè)孩子,也從側(cè)面了解了家長(zhǎng)。如一位學(xué)生的家長(zhǎng)這樣介紹自己的孩子:說說我自己——王詩(shī)涵是一個(gè)愛笑的小男孩,性格有點(diǎn)兒慢熱,很善良,善于觀察細(xì)節(jié),記憶力超棒!父母眼中的我——性格溫柔,想法天馬行空,比較喜歡沉浸于自己的世界。自理能力略差。希望老師這樣教導(dǎo)王詩(shī)涵——嚴(yán)慈并存施教,鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)習(xí)層面、生活層面積極向上、向好!這樣的評(píng)價(jià)是很有愛的、全面、人性化的,與班主任看到的他是有不同的。筆者眼中的他見多識(shí)廣,但膽小內(nèi)向,上課經(jīng)?!伴_小差”,寫作業(yè)拖拉偷懶……兩相比較,原來王詩(shī)涵是這樣的一位學(xué)生,家長(zhǎng)有著對(duì)孩子和教師如此美好的期許。這樣的聯(lián)系溝通更利于班主任在今后的班級(jí)管理工作中因材施教,讓學(xué)生積極快樂地成長(zhǎng)。
“每個(gè)孩子都是一顆花的種子,只不過每個(gè)人的花期不同?!毕嘈艑W(xué)生,用心呵護(hù),則可靜等花開??偠灾嘀魅我獦淞⑸纠砟?,根據(jù)學(xué)生們的個(gè)性特點(diǎn)因材施教,講究策略,才能使小學(xué)生在師愛與師德影響下成長(zhǎng)為身心健康、德才兼?zhèn)涞娜瞬拧?/p>