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        “1+X”證書制度背景下會計專業(yè)課證融合策略研究
        ——以河南林業(yè)職業(yè)學院會計專業(yè)為例

        2022-03-12 13:30:36
        中國管理信息化 2022年3期
        關(guān)鍵詞:資格證書等級證書會計專業(yè)

        金 鑫

        (河南林業(yè)職業(yè)學院,河南 洛陽 471002)

        0 引言

        自2019 年始,我國自上而下大力推行“1+X”證書制度。該制度的推行,給職業(yè)院校帶來了機遇和挑戰(zhàn)。如何落實“1+X”證書制度,把人才培養(yǎng)模式中專業(yè)課程與“X”證書要求的專業(yè)技能緊密融合,達到課證融通,校企合作共同培養(yǎng)出符合新時代社會需要的高質(zhì)量技能人才,是職業(yè)院校每個專業(yè)亟需思考謀劃的問題。作為大多數(shù)職業(yè)院校都開設(shè)的會計專業(yè),必然順勢而為,進行教學改革已是當務(wù)之急。

        1 會計專業(yè)的“1”和“X”證書的界定

        “1+X”證書制度中,“1”是學歷證書,“X”是若干職業(yè)技能等級證書。就會計專業(yè)而言,“X”這個未知數(shù)如何界定,尚未有定論。筆者通過查閱資料,深入思考,認為“X”包括以下5 類:①專業(yè)資格證書,如從事審計工作的注冊會計師證,由中國注冊會計師協(xié)會頒發(fā),是執(zhí)業(yè)資格的體現(xiàn)。②職稱證書,如助理會計師、會計師、高級會計師,由中國人力資源和社會保障部、財政部批準頒發(fā),會計從業(yè)人員的職稱代表其業(yè)務(wù)能力。③國際認證的證書,如CMA 證書,由美國注冊管理會計師協(xié)會頒發(fā),是國際化證書,在全球具有較高的認可度。④企業(yè)頒發(fā)的證書,如金稅財務(wù)應(yīng)用職業(yè)技能等級證書,由航天信息股份有限公司頒發(fā)。財務(wù)數(shù)字化應(yīng)用職業(yè)技能等級證書,由新道科技股份有限公司頒發(fā)。大數(shù)據(jù)財務(wù)分析職業(yè)技能等級證書,由北京首冠教育集團有限公司頒發(fā)。財務(wù)共享服務(wù)職業(yè)技能等級證書,由北京東大正保科技有限公司頒發(fā)。⑤學校認定的證書,如點鈔、小鍵盤錄入、會計信息化等技能等級證書,由學校教務(wù)處認定??梢?,“X”內(nèi)涵廣泛,能滿足學生不同層次的需求,也能滿足用人單位對人才不同層次的需求。因此,高職院校在要求學生獲得“1”證書時,鼓勵學生多考取“X”證書,以練就職業(yè)技能,拓寬就業(yè)渠道,增強就業(yè)競爭力。

        2 會計專業(yè)“1”和“X”證書課證融合的現(xiàn)狀

        多數(shù)職業(yè)院校現(xiàn)在實行的是學歷教育,其教學體系與職業(yè)教育標準差距較大,與“X”證書制度缺乏有機聯(lián)系。其人才培養(yǎng)模式中專業(yè)課程內(nèi)容與職業(yè)資格考核內(nèi)容沒有融通,或者說聯(lián)系不夠緊密,造成了課、證分離的現(xiàn)象,偏離了高質(zhì)量技能人才培養(yǎng)目標。

        2.1 課程結(jié)構(gòu)不能體現(xiàn)職業(yè)技能等級證書標準

        要落實“1”和“X”證書制度,專業(yè)課程結(jié)構(gòu)必須體現(xiàn)職業(yè)技能等級證書標準。筆者通過調(diào)研了解到,職業(yè)院校會計專業(yè)的課程結(jié)構(gòu)包括文化基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課三個模塊。該模式的特點是理論知識體系系統(tǒng)完整,重理論輕實踐,學生的會計職業(yè)技能難以培養(yǎng)。國家提倡課程設(shè)計遵循“理論夠用,突出技能”的原則,一些職業(yè)院校響應(yīng)號召,進行了改革,刪減了部分理論課程,只開設(shè)與會計專業(yè)有關(guān)的課程。但課程結(jié)構(gòu)還是三段式,僅僅是在學科體系基礎(chǔ)上對課程門類進行取舍,未能體現(xiàn)職業(yè)技能等級證書標準,也沒有充分體現(xiàn)學科新技術(shù),沒有顛覆性的突破。

        2.2 教學內(nèi)容與職業(yè)技能等級證書標準未能實現(xiàn)有機融合

        實施“1”和“X”證書制度的關(guān)鍵,是國家頒布的職業(yè)認定考核標準,應(yīng)包含在職業(yè)院校的課程內(nèi)容中。然而筆者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),實事并非如此。很多職業(yè)院校會計專業(yè)的教學內(nèi)容與職業(yè)技能等級證書標準是兩張皮,二者并沒有實現(xiàn)真正的融合。職業(yè)技能等級證書的考試大綱與專業(yè)的教學大綱沒有銜接,職業(yè)技能等級證書的內(nèi)容與專業(yè)的教學內(nèi)容也沒有很好地銜接,職業(yè)技能等級證書應(yīng)知的內(nèi)容未體現(xiàn)在專業(yè)教學的理論教學部分,應(yīng)會部分沒有體現(xiàn)在實踐教學部分。

        3 會計專業(yè)“1”和“X”證書課證融合的策略

        國家經(jīng)濟發(fā)展日新月異,會計專業(yè)人員愈發(fā)緊缺,并且待遇不低。如此熱門緊俏的專業(yè),應(yīng)是競相報考。然而初級會計專業(yè)技術(shù)資格證書考試通過率不高,河南林業(yè)職業(yè)學院(以下簡稱“我院”)為46%,洛陽市僅為28%。我院深入調(diào)查研究后,找出了癥結(jié)所在,為促進融合,決定引入會計職業(yè)標準,構(gòu)建全新的課程體系,并且明確其導向為就業(yè),中心為職業(yè)資格證書考試,核心為職業(yè)崗位能力。

        3.1 科學設(shè)置課程體系

        會計專業(yè)課程體系是以會計專業(yè)面向的出納、記賬、辦稅、統(tǒng)計、內(nèi)審、財務(wù)主管等崗位群的需要為依據(jù),從各崗位所對應(yīng)的工作領(lǐng)域需求(會計職業(yè)核心素養(yǎng)、財經(jīng)基本技能、會計核算基本技能、納稅申報知識與技能、管理會計技能、財務(wù)管理與審計技能)出發(fā),建立由通用素質(zhì)模塊、專業(yè)素質(zhì)模塊、選修適崗就業(yè)模塊等組成的課程體系,構(gòu)建以真實經(jīng)濟業(yè)務(wù)為載體的崗位工作情景、工作任務(wù)、工作過程的課程體系建設(shè)流程。

        3.2 整合課程內(nèi)容,課證融合——融“證”入“課”,以“課”為主

        高職院校會計專業(yè)學生在校期間,考取的證書主要有初級會計專業(yè)技術(shù)資格證書、企業(yè)頒發(fā)的職業(yè)技能等級證書和學校教務(wù)處發(fā)放的專業(yè)技能等級證書。為滿足考證需要,我院會計專業(yè)在課程設(shè)置上,打破了學科框架,整合課程內(nèi)容,通過“課證結(jié)合”實現(xiàn)“1”和“X”證書融合。在課程設(shè)計中,應(yīng)堅持融“證”入“課”,以“課”為主,把點鈔、小鍵盤錄入、會計信息化技能證書考試內(nèi)容、初級會計專業(yè)技術(shù)資格證書考試內(nèi)容、中級會計專業(yè)技術(shù)資格證書考試內(nèi)容、大數(shù)據(jù)財務(wù)分析職業(yè)技能等級證書、數(shù)字化管理會計職業(yè)技能等級證書、財務(wù)共享服務(wù)職業(yè)技能等級證書、職能財稅職業(yè)技能等級證書考試內(nèi)容融會貫通于專業(yè)主干課程 “基礎(chǔ)會計”“出納實務(wù)”“財務(wù)會計”“成本會計”“稅收實務(wù)”“管理會計”“EXCEL 在財務(wù)中的應(yīng)用”“財務(wù)管理” 之中。這樣,學生在校期間,可以取得校內(nèi)專業(yè)技能等級證書,根據(jù)自己的愛好,自愿選擇考取企業(yè)頒發(fā)的職業(yè)技能等級證書,程度好的學生可以考取初級會計專業(yè)技術(shù)資格證書。提升課程的學習,為參加工作后考取會計師、注冊會計師打下良好基礎(chǔ)。

        在財稅智能化的時代,財務(wù)人員既要懂會計核算,懂管理,還要會進行智能化操作。新型智能會計人員要做的不只是會計,更是管理,其工作重心從重復(fù)瑣碎的會計業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到收集數(shù)據(jù)、整合分析、預(yù)測、判斷和決策等管理工作上,他們要從“普通士兵”華麗轉(zhuǎn)身成為“企業(yè)參謀”。我們根據(jù)新形勢、新政策需要,不斷更新、及時調(diào)整有關(guān)課程的教學內(nèi)容。例如,對“成本會計”和“預(yù)算會計”等進行精簡,強調(diào)實用;對“經(jīng)濟法”和“稅收實務(wù)”中有關(guān)稅收部分進行梳理、整合;對“管理會計”和“財務(wù)管理”中重復(fù)的內(nèi)容如預(yù)算管理部分明確了課程歸屬,以免重復(fù)。我們在2019 級會計專業(yè)的人才培養(yǎng)方案中增設(shè)了“財務(wù)共享中心”“財務(wù)數(shù)據(jù)分析”“人工智能會計”“互聯(lián)網(wǎng)+會計”“數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)”等課程,以期培養(yǎng)出來的學生對智能財稅實現(xiàn)數(shù)據(jù)采集前端化、核算處理自動化、數(shù)據(jù)呈現(xiàn)實時化、會計職能服務(wù)化、工作平臺共享化起到促進作用,同時能對智能財稅的實施提出有建設(shè)性的建議,完善智能技術(shù),適應(yīng)企業(yè)的個性化需求。

        融“證”入“課”后,課程教學進度的安排與職業(yè)技能等級證書考證的時間保持一致,如表1 所示。

        表1 會計專業(yè)“1”和“X”證書融合課程教學安排

        通過整合課程內(nèi)容,課證融合,學生不僅完成了專業(yè)課程的學習,而且取得了相應(yīng)的會計職業(yè)技能等級證書,為其順利就業(yè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

        4 結(jié)語

        合理完善的課程體系有助于職業(yè)培養(yǎng)目標的實現(xiàn)。因此,應(yīng)圍繞職業(yè)培養(yǎng)目標,根據(jù)國家頒布的職業(yè)標準,結(jié)合職業(yè)崗位需要,把職業(yè)技能標準融入課程設(shè)置和教學內(nèi)容,對課程進行整合與重組,突出實用能力的培養(yǎng),實現(xiàn)“1”和“X”證書教育內(nèi)涵上的溝通、銜接。

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