近日，中國船舶集團有限公司經成員單位考評推薦、集團公司特級技師評審委員會評審，并報集團公司領導審定，80名同志通過特級技師評審。這是中國船舶集團有限公司建立健全特級技師聘任與管理機制，進一步加強高技能人才隊伍建設的重要舉措;也是我國啟動特級技師評聘試點工作以來評出的首批特級技師，標志著特級技師評聘試點工作取得階段性成果。

高技能人才是我國經濟社會發(fā)展不可或缺的重要力量，在提高企業(yè)競爭力、推動技術創(chuàng)新和科技成果轉化、促進產業(yè)結構優(yōu)化升級等方面發(fā)揮著重要作用。特級技師是在高技能人才中設置的高級技術職務（崗位），應為企業(yè)生產科研一線從事技術技能工作并具備相應條件的優(yōu)秀高技能人才。在高技能人才中設立特級技師，有利于推動拔尖領軍技能人才脫穎而出，有利于暢通技能人才職業(yè)發(fā)展通道，有利于吸引更多優(yōu)秀勞動者從事技術技能崗位工作，對健全完善我國技能人才職業(yè)技能等級制度有重大意義。

2021年9月，人力資源和社會保障部辦公廳印發(fā)通知，開展特級技師評聘試點工作。通知明確，試點企業(yè)范圍為經省級及以上人力資源和社會保障部門備案開展職業(yè)技能等級認定的企業(yè)，其中備案的中央企業(yè)分公司、子公司由中央企業(yè)統(tǒng)籌確定。試點職業(yè)（工種）范圍，由企業(yè)選擇與本企業(yè)專業(yè)技術人才實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展貫通的工程技術類等職業(yè)（工種）先行試點。同時，明確特級技師崗位條件要求，特別是對中華技能大獎獲得者、享受國務院頒發(fā)的政府特殊津貼人員、全國技術能手和國家級技能大師工作室?guī)ь^人或獲得省部級、中央企業(yè)及以上技能大師類稱號者等人員在參評特級技師時予以優(yōu)先考慮。

下一步，人力資源和社會保障部將積極推進特級技師評聘試點工作，暢通技能人才職業(yè)發(fā)展通道，提高技能人才社會地位和待遇水平。適時總結試點經驗，進一步健全完善技能人才評價制度。

（來源：人社部官網）