國(guó)防大學(xué) 胡春雷
民主集中制是我黨的根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度,加強(qiáng)黨委班子建設(shè),必須把貫徹執(zhí)行民主集中制作為永恒課題,努力提高民主集中制貫徹落實(shí)的質(zhì)量和水平。書(shū)記作為各級(jí)黨委班子的“班長(zhǎng)”,在黨組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)工作中處于核心地位,發(fā)揮關(guān)鍵作用。實(shí)踐中感到,一名合格的“班長(zhǎng)”應(yīng)當(dāng)從四個(gè)方面做好表率,帶頭貫徹落實(shí)民主集中制,不斷提升黨建工作質(zhì)量效益。
黨性原則反映立場(chǎng)問(wèn)題,共產(chǎn)黨人始終站在黨和人民的立場(chǎng),沒(méi)有自己的利益。“班長(zhǎng)”地位重要、責(zé)任重大,更要帶頭堅(jiān)持黨性原則,為貫徹民主集中制提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
貫徹落實(shí)民主集中制,必須有堅(jiān)定的理想信念作保證。列寧指出:“從革命理論中能取得一切信念?!薄鞍嚅L(zhǎng)”要帶頭學(xué)好黨的創(chuàng)新理論,帶頭讀原著學(xué)原文悟原理,從馬克思主義經(jīng)典著作中汲取精神養(yǎng)分,引導(dǎo)大家解決好思想“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題,始終胸懷堅(jiān)定理想信念。通過(guò)一些客觀標(biāo)準(zhǔn),可以直觀地看出一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念堅(jiān)定與否。在革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期,就看他能否做到“帶頭上”,叫響“跟我上”,為革命理想舍生忘死;當(dāng)今和平年代,主要看是否具備經(jīng)受住重大任務(wù)考驗(yàn)的意志定力,是否做到全心全意為人民服務(wù),是否奮發(fā)有為、干勁十足,為黨分憂(yōu)、廉潔奉公。
講認(rèn)真,是一名共產(chǎn)黨員的基本態(tài)度,反映了其世界觀和方法論,也與黨的性質(zhì)和宗旨緊密關(guān)聯(lián),與復(fù)興偉業(yè)和人民幸福休戚相關(guān)。共產(chǎn)黨員講認(rèn)真,必須敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng),敢于在危機(jī)面前挺身而出、在矛盾問(wèn)題面前迎難而上、在大是大非面前勇于亮劍,旗幟鮮明地與不良風(fēng)氣作斗爭(zhēng)。擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著領(lǐng)導(dǎo)干部的胸懷、勇氣、格局,有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。對(duì)于“班長(zhǎng)”而言,不講認(rèn)真便意味著喪失了原則,就意味著失職瀆職,就是黨性不純的表現(xiàn)。
我黨發(fā)展到今天,離不開(kāi)一套嚴(yán)密的組織體系,這也是我黨區(qū)別與其他政黨的獨(dú)特組織優(yōu)勢(shì)?!鞍嚅L(zhǎng)”要率先把組織觀念、組織紀(jì)律、組織程序和組織機(jī)制嚴(yán)格規(guī)范起來(lái),時(shí)刻不忘共產(chǎn)黨員的第一身份和為黨奮斗的第一職責(zé),自覺(jué)將自身置于組織紀(jì)律和規(guī)矩的約束之下,努力維護(hù)好黨內(nèi)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。必須帶頭做到正確對(duì)待組織,謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,一方面要處理好行政職務(wù)和黨內(nèi)職務(wù)的關(guān)系,不能認(rèn)為當(dāng)“班長(zhǎng)”就是自己最大;另一方面要處理好組織意圖和個(gè)人意圖的關(guān)系,不能把個(gè)人意見(jiàn)強(qiáng)加給集體、強(qiáng)加給組織,防止個(gè)人凌駕于組織之上;還要處理好上下級(jí)關(guān)系,不能搞人身依附,把上下級(jí)關(guān)系搞成貓鼠關(guān)系,私下里搞小山頭、小圈子、小團(tuán)伙。
堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),不搞個(gè)人主義,是我黨領(lǐng)導(dǎo)制度體系的基石,是堅(jiān)持和貫徹民主集中制最為核心的要義。關(guān)鍵是要把方向、抓全局、統(tǒng)班子、帶隊(duì)伍,有效履行肩負(fù)的使命職責(zé)。
把準(zhǔn)方向是“班長(zhǎng)”帶頭堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)的首要職責(zé)。要時(shí)刻保持政治上的清醒,始終秉持堅(jiān)定的政治立場(chǎng),研究和處理問(wèn)題時(shí),首先要向上對(duì)標(biāo)對(duì)表,多思考是否與黨的路線(xiàn)、方針、政策精神相契合,是否正確貫徹了上級(jí)的指示精神,確保作出正確的決策和主張;面對(duì)可能出現(xiàn)的錯(cuò)誤言行,要敢于及時(shí)發(fā)聲、堅(jiān)決予以抵制,牢牢堅(jiān)守住原則底線(xiàn),保證政治上的純潔性。要時(shí)刻保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力,遇事善于從高處、遠(yuǎn)處思考分析把握,習(xí)慣于從政治上看待和處理問(wèn)題,尤其是面對(duì)突發(fā)事件和應(yīng)急情況,要在充分考量政治后果后,采取果斷有效的處置措施。
當(dāng)前紛繁復(fù)雜的工作局面和千頭萬(wàn)緒的建設(shè)任務(wù),對(duì)“班長(zhǎng)”有效統(tǒng)攬工作全局,練好“十個(gè)指頭彈鋼琴”的功夫提出了更為嚴(yán)苛的要求。必須胸懷全局、大局在心,把注意力集中于那些對(duì)單位全局有決定性意義的大事、要事上,善于抓大放小、綱舉目張,突出重點(diǎn)、帶動(dòng)全盤(pán),始終緊緊牽住“牛鼻子”,方能做到統(tǒng)籌兼顧、忙而不亂。腦子里要經(jīng)常裝著大事,經(jīng)常研究思考帶全局性根本性?xún)A向性的問(wèn)題,搞好調(diào)查研究,拿出解決辦法,防止落入事無(wú)巨細(xì)、面面俱到的低層次領(lǐng)導(dǎo)管理模式。要堅(jiān)持總攬不包攬、分工不分家、放手不撒手,充分發(fā)揮每個(gè)班子成員的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)工作合力。
火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。抓好班子、建強(qiáng)班子是“班長(zhǎng)”的共同責(zé)任,必須統(tǒng)籌做好抓下級(jí)與抓本級(jí)、抓工作與抓自身,抓當(dāng)下與抓長(zhǎng)遠(yuǎn)的辯證關(guān)系。抓班子建設(shè),首先要從思想抓起,重視督導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí),嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃、持續(xù)激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力、不斷提升學(xué)習(xí)質(zhì)量,使大家養(yǎng)成讀經(jīng)典學(xué)哲學(xué)的習(xí)慣,自覺(jué)從事務(wù)主義中解脫出來(lái),逐步將理論的力量轉(zhuǎn)化為物質(zhì)的力量;再者,要注重抓好黨委班子能力建設(shè),從嚴(yán)落實(shí)黨委議事規(guī)程,通過(guò)參與集體領(lǐng)導(dǎo)、抓好工作落實(shí),幫助班子成員們提升格局站位、強(qiáng)化履職素養(yǎng)、夯實(shí)發(fā)展后勁;第三,要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行情況的檢查督導(dǎo),杜絕打折扣、搞變通的苗頭傾向,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隱患多拉袖子早提醒,使他們始終置于組織的管理、約束和監(jiān)督之中,防范越權(quán)逾矩行為發(fā)生。
黨內(nèi)發(fā)揚(yáng)民主不僅僅是優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的體現(xiàn),更反映出“班長(zhǎng)”一流的政治品格和政治涵養(yǎng),有助于班子內(nèi)部形成心情舒暢、生動(dòng)活潑的和諧局面。
列寧指出:“民主意味著平等”。在黨委內(nèi)部議事決策時(shí),委員們與“班長(zhǎng)”擁有同樣的發(fā)言和表決權(quán)利,大家都是平等的,不存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系?!鞍嚅L(zhǎng)”放得下,委員才能放得開(kāi);“班長(zhǎng)”想聽(tīng)真心話(huà),大家才愿掏心窩?!鞍嚅L(zhǎng)”切忌將行政職務(wù)帶入班子內(nèi)部,自恃為“家長(zhǎng)”,“高人一頭”,大搞“一言堂”?!鞍嚅L(zhǎng)”應(yīng)當(dāng)有海納百川的境界格局,對(duì)自身缺點(diǎn)不足和他人的優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)有清晰的認(rèn)識(shí),放下身段和架子,虛心聽(tīng)取大家意見(jiàn),通過(guò)班子成員互學(xué)互助,博采眾長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),將班子鍛造成一塊整鋼,充分發(fā)揮出整體效能。
一個(gè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的黨委班子,需要充分調(diào)動(dòng)起每名班子成員的參政議政積極性,經(jīng)常性組織民主討論,營(yíng)造心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的內(nèi)部氛圍,為委員們開(kāi)辟表達(dá)意見(jiàn)、亮明態(tài)度的順暢渠道,如此,最終才能形成廣泛共識(shí),作出正確決策來(lái)?!鞍嚅L(zhǎng)”應(yīng)當(dāng)有寬廣的胸懷和容人的雅量,以謙遜的姿態(tài)引導(dǎo)班子成員掏心見(jiàn)膽,說(shuō)出心里話(huà)、真心話(huà),充分表達(dá)各自的看法和觀點(diǎn)。尤其是在集體研究討論重大事項(xiàng)中,班長(zhǎng)”要處理好“一言”與“群言”的關(guān)系,不能“雄雞一唱”就“鴉雀無(wú)聲”,要啟發(fā)大家積極交流思想、碰撞意見(jiàn),發(fā)動(dòng)每名委員貢獻(xiàn)出真知灼見(jiàn),從而將大家的智慧和力量有效地凝聚起來(lái)。
兼聽(tīng)則明,偏信則暗,老一輩革命家“千金難買(mǎi)反對(duì)聲”的經(jīng)典論述充分體現(xiàn)了辯證唯物主義思想,告誡我們對(duì)不同聲音和意見(jiàn),尤其是反對(duì)的聲音要能聽(tīng)得進(jìn)去。在班子內(nèi)部,“班長(zhǎng)”要充分尊重大家表達(dá)不同意見(jiàn)的民主權(quán)利,正確對(duì)待各種聲音,避免先入為主,形成思維定勢(shì)。對(duì)委員們合理的意見(jiàn),不能置之不理,要認(rèn)真研究分析,啟發(fā)深入思考。集體研究新出現(xiàn)的情況和復(fù)雜問(wèn)題時(shí),要廣泛發(fā)揚(yáng)民主,暢通建言獻(xiàn)策渠道,廣泛聽(tīng)取下級(jí)黨組織、專(zhuān)家和基層群眾的意見(jiàn)建議,使他們的合理意見(jiàn)進(jìn)入黨委決策。
團(tuán)結(jié)是班子的生命。懂團(tuán)結(jié)是真聰明,會(huì)團(tuán)結(jié)是真本事,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),使大家心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩,“班長(zhǎng)”責(zé)無(wú)旁貸。
古語(yǔ)有言“道不同,不相為謀”,這個(gè)“道”,說(shuō)到底就是事業(yè)追求。大家來(lái)自五湖四海,共聚一個(gè)班子里,靠的都是對(duì)國(guó)家、對(duì)事業(yè)的高度認(rèn)同和執(zhí)著追求,這也是搞好班子團(tuán)結(jié)的政治根基。從實(shí)際情況看,事業(yè)是最好的黏合劑,能夠最廣泛、最有效地爭(zhēng)取人心、凝聚人心,即便出現(xiàn)了一些磕磕碰碰,只要是真正以事業(yè)為重,真正追求事業(yè)理想,大家都能夠及時(shí)予以化解;一些班子無(wú)法團(tuán)結(jié)的根本原因,不在于委員們工作思維和理念上的差異,或是個(gè)人氣質(zhì)與性格的不相容,而是在利益的分配、權(quán)力的運(yùn)行或是溝通交流方面產(chǎn)生了不和諧,說(shuō)到底還是沒(méi)有跳出個(gè)人利益的小圈子。“班長(zhǎng)”要帶頭錘煉開(kāi)闊的胸襟和寬闊的眼界,不能有個(gè)人小心思,搞小動(dòng)作、耍小心眼。此外,還要注重為班子成員搭臺(tái)補(bǔ)臺(tái),積極營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍環(huán)境,為委員們一心一意干工作、謀發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
我們所追求的團(tuán)結(jié),是建立在黨性原則基礎(chǔ)上的合心合力、同向而行的真正意義上的團(tuán)結(jié),而不是無(wú)原則的一團(tuán)和氣。“班長(zhǎng)”要帶頭強(qiáng)化黨章意識(shí),帶頭以黨章為鏡對(duì)照自身,及時(shí)洗去思想上的灰塵,永葆先進(jìn)性和純潔性。要善于用好“批評(píng)和自我批評(píng)”這個(gè)有力武器,做到原則性堅(jiān)定不移,靈活性實(shí)事求是,帶頭念好團(tuán)結(jié)經(jīng)、唱好團(tuán)結(jié)歌,形成上下同心、步調(diào)一致的和諧局面。此外,還要注重客觀公正看待每名委員,旗幟鮮明地鼓勵(lì)和保護(hù)好講原則的同志,營(yíng)造積極健康向上的良好風(fēng)氣。
單位能不能搞好關(guān)鍵看班子,班子能不高搞好關(guān)鍵看團(tuán)結(jié),而團(tuán)結(jié)能不能搞好關(guān)鍵看主要領(lǐng)導(dǎo),黨委書(shū)記與行政“一把手”兩人之間團(tuán)結(jié)是黨委班子團(tuán)結(jié)的關(guān)鍵前提。實(shí)踐證明,兩人配合默契,團(tuán)結(jié)一心,班子一般不會(huì)出現(xiàn)大的問(wèn)題,即使有了誤解和矛盾也容易化解。這里要解決好兩個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題:一是不爭(zhēng)誰(shuí)高誰(shuí)低,團(tuán)結(jié)既靠抓,更靠帶,書(shū)記、副書(shū)記要經(jīng)常修枝剪葉,自覺(jué)改造提高,做到眼界開(kāi)闊、心胸寬廣,不爭(zhēng)你高我低,不計(jì)恩怨得失;二是防范形成“小圈子”,書(shū)記、副書(shū)記要經(jīng)常換位思考,緊密溝通交流,相互尊重、相互信任、相互學(xué)習(xí)、相互配合,達(dá)到思想上合心、工作上合力、行動(dòng)上合拍,同心聚力營(yíng)造班子內(nèi)部和單位內(nèi)部團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍。