王曉樂
(江蘇財(cái)會(huì)職業(yè)學(xué)院經(jīng)貿(mào)系,江蘇 連云港 222061)
國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專業(yè)通過建設(shè)企業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)搭建雙主體育人平臺(tái),培養(yǎng)外貿(mào)企業(yè)所需的高素質(zhì)技能型人才?!秶?guó)際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)》是一門研究國(guó)際商品交換的基本知識(shí)、基本規(guī)則和具體操作技術(shù)的科學(xué),也是一門具有涉外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)特點(diǎn)的實(shí)踐性很強(qiáng)的綜合性、應(yīng)用性科學(xué)[1]。通過本課程的學(xué)習(xí),要求學(xué)生不僅要懂得國(guó)際貿(mào)易的基本理論和正確掌握我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的原則、方針和政策,而且需要全面掌握進(jìn)出口業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)和技能,學(xué)會(huì)運(yùn)用國(guó)際貿(mào)易慣例和必要的國(guó)際法律知識(shí),做好進(jìn)出口業(yè)務(wù)。
本課程教學(xué)資源源自合作企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目,以成果導(dǎo)向重構(gòu)教學(xué)內(nèi)容,課程模塊“進(jìn)出口合同的磋商與訂立”針對(duì)提升學(xué)生交易磋商與合同訂立應(yīng)用能力,精準(zhǔn)對(duì)接市場(chǎng)需求[2]。依托“學(xué)習(xí)通”教學(xué)平臺(tái)、智慧職教平臺(tái)、國(guó)際貿(mào)易多媒體綜合實(shí)訓(xùn)平臺(tái)等資源環(huán)境,以教學(xué)科研型教學(xué)團(tuán)隊(duì)、自建課程資源為保障,優(yōu)化內(nèi)容與方法,運(yùn)用開放式辦學(xué)思維提升教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)滿足企業(yè)需求,尊重學(xué)生需要,重視課題激趣,融入課程思政,采集教與學(xué)過程信息實(shí)時(shí)診斷,持續(xù)改進(jìn)教學(xué),達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。
“進(jìn)出口合同的磋商與訂立”選自《國(guó)際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)》課程項(xiàng)目六和七。基于外貿(mào)業(yè)務(wù)員職業(yè)活動(dòng)規(guī)律,以學(xué)生為中心、以成果為導(dǎo)向、以應(yīng)用為情境,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容及過程,整體教學(xué)設(shè)計(jì)如下:
依據(jù)《高等職業(yè)學(xué)校專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)》《中華人民共和國(guó)進(jìn)出口商品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》《國(guó)際貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn)分類》等,校企共同梳理國(guó)際貿(mào)易進(jìn)出口交易磋商程序和外貿(mào)合同訂立流程,融入國(guó)際貿(mào)易多媒體綜合實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、“互聯(lián)網(wǎng)+”進(jìn)出口貿(mào)易磋商創(chuàng)建和合同訂立等貿(mào)易新業(yè)態(tài),按照“實(shí)踐—認(rèn)識(shí)—再實(shí)踐”的認(rèn)知規(guī)律和交易磋商的程序、合同訂立的業(yè)務(wù)流程將教學(xué)內(nèi)容調(diào)整為三段式,以企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目為驅(qū)動(dòng),以理論認(rèn)知、實(shí)操演練、企業(yè)實(shí)訓(xùn)為三個(gè)主線逐級(jí)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目升級(jí)和交易磋商的有效達(dá)成,學(xué)生通過體驗(yàn)學(xué)習(xí)形成感性認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ),具備初步的外貿(mào)合同商訂技能;而后以企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目為載體,使學(xué)生進(jìn)行合同磋商和訂立等具體業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),為企業(yè)解決實(shí)際問題;最后再完成企業(yè)實(shí)際項(xiàng)目,檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,將教學(xué)內(nèi)容在時(shí)間和空間上延伸,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人,從而實(shí)現(xiàn)頓悟內(nèi)化。
知識(shí)和技能基礎(chǔ):本課程在第一學(xué)期開設(shè),學(xué)生在大學(xué)前已經(jīng)學(xué)習(xí)了英語、數(shù)學(xué)等基礎(chǔ)課程,并通過互聯(lián)網(wǎng)等媒體渠道對(duì)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易有了一定的認(rèn)知,但是對(duì)國(guó)際貿(mào)易交易磋商程序、合同訂立流程等認(rèn)知薄弱。
認(rèn)知和實(shí)踐能力:已具備基本辦公軟件的操作、社交媒體自我營(yíng)銷能力、數(shù)據(jù)分析能力,但還缺少透析復(fù)雜問題和舉一反三的能力。
學(xué)習(xí)特點(diǎn):愛游戲、愛網(wǎng)絡(luò),多數(shù)學(xué)生愛表現(xiàn),希望得到認(rèn)可和關(guān)注;個(gè)性差異明顯。
1.知識(shí)目標(biāo):了解交易磋商的程序、合同的成立和生效;掌握詢盤、發(fā)盤、還盤和接受的函電書寫;理解合同的形式和內(nèi)容;掌握進(jìn)出口合同磋商和訂立技巧。
2.能力目標(biāo):及時(shí)應(yīng)變的能力;國(guó)際貿(mào)易平臺(tái)操作和運(yùn)用能力;運(yùn)用辯證思維解決問題;團(tuán)結(jié)協(xié)作和綜合分析能力。
3.素質(zhì)目標(biāo):有悟性、有思辨、有創(chuàng)新意識(shí)、有奉獻(xiàn)精神、有團(tuán)結(jié)協(xié)作。
1.教學(xué)思路
進(jìn)出口交易磋商和合同訂立教學(xué)以學(xué)生為中心、以成果為導(dǎo)向,校企雙元育人,落實(shí)教師、教材、教法改革,運(yùn)用國(guó)際貿(mào)易綜合多媒體實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、POCIB模擬軟件、企業(yè)ERP平臺(tái)、智慧國(guó)際貨代管理軟件四個(gè)主要工具,高效完成三項(xiàng)任務(wù),逐步得到提升,最終順利完成交易磋商和合同訂立,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的高質(zhì)量就業(yè)。
2.教學(xué)理念
(1)學(xué)生主體。以學(xué)生為中心,按“做中學(xué)、做中教”的方法,調(diào)整教學(xué)策略、選擇教學(xué)道具。
(2)需求導(dǎo)向。根據(jù)外貿(mào)業(yè)務(wù)員、單證員等崗位職業(yè)能力的需求和學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)需求重構(gòu)教學(xué)內(nèi)容。
(3)產(chǎn)教融合。教學(xué)目標(biāo)對(duì)接工作目標(biāo);教學(xué)內(nèi)容即生產(chǎn)內(nèi)容;教學(xué)軟件同步企業(yè)操作軟件。
3.教學(xué)方法
通過任務(wù)驅(qū)動(dòng)、情景演練、頭腦風(fēng)暴等方法,使學(xué)生將自主學(xué)習(xí)、協(xié)作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)相結(jié)合,將愛國(guó)主義、工匠精神、勞動(dòng)教育、職業(yè)素養(yǎng)等思政元素和習(xí)慣養(yǎng)成融入教育教學(xué)全過程。
4.資源環(huán)境
實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、實(shí)踐資源、教學(xué)資源等。
以學(xué)生能夠勝任崗位需求,成功構(gòu)建交易磋商雛形和實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)為總體目標(biāo),按照PDCA的循環(huán)設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)和安排教學(xué)內(nèi)容;遵循外貿(mào)商訂認(rèn)知——外貿(mào)商訂實(shí)操——外貿(mào)商訂實(shí)訓(xùn)以及“實(shí)踐—認(rèn)識(shí)—再實(shí)踐”的基本規(guī)律,在三段式內(nèi)容分解完成交易磋商和合同訂立的任務(wù)過程中,每一步亦是一個(gè)獨(dú)立的閉環(huán),又是下一步的基礎(chǔ),這樣環(huán)環(huán)相扣,整個(gè)項(xiàng)目又形成職業(yè)素養(yǎng)提升的一個(gè)閉環(huán)。在人才培養(yǎng)過程中堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,以就業(yè)、創(chuàng)業(yè)為目標(biāo),以崗位職業(yè)能力培養(yǎng)為主線,結(jié)合外貿(mào)業(yè)務(wù)員、外貿(mào)單證員和外貿(mào)跟單員等崗位的工作職責(zé)以及對(duì)知識(shí)、能力和素質(zhì)的要求,開設(shè)相關(guān)課程,制定突出職業(yè)能力培養(yǎng)的課程標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)建了“崗、課”融合的專業(yè)課程體系[1]。按照從“認(rèn)知實(shí)踐”到“崗位綜合實(shí)訓(xùn)”再到“頂崗實(shí)習(xí)”的階梯式思路,構(gòu)筑了分層次、多模塊和相互銜接的不間斷“遞進(jìn)式”實(shí)踐教學(xué)體系,加強(qiáng)實(shí)踐技能培養(yǎng),夯實(shí)學(xué)生專業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能。
1.熱點(diǎn)導(dǎo)向、情景引入,課程思政潤(rùn)物無聲
如項(xiàng)目六中《任務(wù)一:認(rèn)識(shí)交易磋商》教學(xué)中,教師通過布置任務(wù)“國(guó)際貿(mào)易企業(yè)交易磋商的準(zhǔn)備工作”,讓學(xué)生在查找資料、分析資料的過程中感受到貿(mào)易強(qiáng)盛和民族自豪。采用“情景演練”作為任務(wù)引入,啟發(fā)學(xué)生誠(chéng)實(shí)守信、弘揚(yáng)美德,用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題,增強(qiáng)學(xué)生的獲得感和責(zé)任意識(shí)。
2.積分賺取、實(shí)訓(xùn)貫穿,實(shí)現(xiàn)“玩中學(xué)”
如項(xiàng)目六中《任務(wù)二:詢盤和發(fā)盤》教學(xué)中使用自建線上積分平臺(tái)以及國(guó)際貿(mào)易多媒體綜合實(shí)訓(xùn)平臺(tái),將枯燥的教學(xué)內(nèi)容,用游戲化的手段呈現(xiàn),讓學(xué)生融入其中,在不知不覺中完成教學(xué)任務(wù),實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。
3.任務(wù)驅(qū)動(dòng)、難度升級(jí),實(shí)現(xiàn)“做中學(xué)”
如項(xiàng)目六中《任務(wù)五:交易磋商綜合實(shí)訓(xùn)》教學(xué)實(shí)施中以促成交易磋商為目標(biāo),完成企業(yè)詢盤、發(fā)盤、還盤和接受任務(wù)為驅(qū)動(dòng),以英語磋商過程為邏輯載體,逐步升級(jí)難度,使學(xué)生在典型企業(yè)案例中籌劃詢盤、發(fā)盤、還盤和接受的方式方法到成型再到可實(shí)施,構(gòu)成PDCA循環(huán)過程,在循環(huán)過程中既培養(yǎng)學(xué)生細(xì)心、耐心的工匠精神,又在任務(wù)完成的過程中將職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)融為一體,有效解決教學(xué)難點(diǎn)。
引入企業(yè)案例,將進(jìn)出口貿(mào)易商訂認(rèn)知、商訂實(shí)操、商訂實(shí)訓(xùn)三段內(nèi)容進(jìn)行分解,以達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo),促成進(jìn)出口貿(mào)易的商訂。如任務(wù)三詢盤和發(fā)盤實(shí)訓(xùn)教學(xué)中采用項(xiàng)目驅(qū)動(dòng),學(xué)習(xí)成效顯著。在項(xiàng)目完成過程中將企業(yè)認(rèn)知、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐檢驗(yàn)有機(jī)融合。項(xiàng)目式學(xué)習(xí)是以學(xué)生為主體,鏈接真實(shí)世界的事件,在一段時(shí)間內(nèi),團(tuán)隊(duì)共同解決一個(gè)復(fù)雜問題或完成一項(xiàng)綜合性任務(wù)[3]。
將枯燥的教學(xué)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為任務(wù)進(jìn)階的“三段式”,任務(wù)導(dǎo)入由易到難,教具選擇從任務(wù)獲取到實(shí)操演練再到企業(yè)實(shí)訓(xùn),環(huán)環(huán)相扣,激發(fā)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的興趣,提高課堂效率。教學(xué)中,興趣是學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、探求新知的內(nèi)在動(dòng)力。正如我國(guó)古代大教育家孔子所說:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。這句話道出了興趣在學(xué)習(xí)中的重要作用。因此,我們?cè)诮虒W(xué)過程中就要注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣[4]。
及時(shí)構(gòu)建基于產(chǎn)教融合的國(guó)際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)課程體系,如采用企業(yè)導(dǎo)師現(xiàn)場(chǎng)連線指導(dǎo)、作品點(diǎn)評(píng)等方式。堅(jiān)持校企合作、工學(xué)結(jié)合、知行合一的基本原則,以職業(yè)崗位需求為導(dǎo)向,以職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),不斷深化創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,通過深化校企合作、雙元主體育人,使雙方的優(yōu)勢(shì)資源共享,進(jìn)而達(dá)到培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專業(yè)人才的辦學(xué)目的[5]。
1.對(duì)接企業(yè)崗位能力需求,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)能力
以“工作過程”為導(dǎo)向,按照職業(yè)能力發(fā)展的過程來整合、序化、串聯(lián)工作過程的知識(shí)。通過校企合作的方式,讓學(xué)生參與到真正的貿(mào)易實(shí)務(wù)過程中,并在實(shí)踐過程中更好地體會(huì)課堂上學(xué)到的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新思路,從而為今后的擇業(yè)、就業(yè)甚至創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。
2.開發(fā)工作手冊(cè)式活頁教材,實(shí)現(xiàn)教材到學(xué)材的演變
教學(xué)團(tuán)隊(duì)按照“以學(xué)生為中心、學(xué)習(xí)成果為導(dǎo)向、促進(jìn)自主學(xué)習(xí)”的思路開發(fā)工作手冊(cè)式活頁教材,弱化“教學(xué)材料”特征,強(qiáng)化“學(xué)習(xí)資料”功能,構(gòu)建深度學(xué)習(xí)管理體系,逐步培養(yǎng)學(xué)生自我組織和管理能力。
3.實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)與企業(yè)案例的融合,使學(xué)生上課即上崗
適時(shí)改變企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)觀摩、實(shí)踐等方式,實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)與企業(yè)實(shí)際案例同步。運(yùn)用國(guó)際貿(mào)易多媒體綜合實(shí)訓(xùn)平臺(tái)和企業(yè)ERP平臺(tái),融入企業(yè)真實(shí)環(huán)境構(gòu)建,實(shí)現(xiàn)學(xué)生畢業(yè)即就業(yè),上崗即上手。從教學(xué)效果看,利用實(shí)訓(xùn)平臺(tái)和企業(yè)實(shí)際案例授課,促進(jìn)學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)[3]。
1.建立集成化教學(xué)評(píng)價(jià)反饋系統(tǒng)
由于實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、教學(xué)平臺(tái)的不兼容性,導(dǎo)師在不同平臺(tái)操作的教學(xué)評(píng)價(jià)不能及時(shí)整合在一起,造成評(píng)價(jià)滯后。今后要建立集成化教學(xué)評(píng)價(jià)反饋系統(tǒng),及時(shí)對(duì)學(xué)生行為數(shù)據(jù)進(jìn)行畫像,調(diào)整教學(xué)策略。
2.繼續(xù)探索混合式教學(xué)模式
及時(shí)開展線上線下混合式教學(xué),但仍存在著線上教學(xué)技術(shù)門檻高、師生不適應(yīng)等問題,還需認(rèn)真梳理、研究和解決。線上線下混合式教學(xué)必將是一種趨勢(shì),這需要我們變被動(dòng)為主動(dòng),真正關(guān)注教育理念、教學(xué)模式和評(píng)價(jià)模式,強(qiáng)化引導(dǎo)與培育[2,4]。
3.更加注重學(xué)生個(gè)性的發(fā)揮
由于存在學(xué)生個(gè)性差異化,學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不一等現(xiàn)象,在今后教學(xué)中根據(jù)不同學(xué)生多元智能要求,更加注重學(xué)生個(gè)性的發(fā)揮,本著“以生為本”的理念,著眼于國(guó)貿(mào)學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展以及自我發(fā)展[5]。