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        潤澤有聲,喚醒生命的成長

        2021-07-29 18:35:36萬瑛
        中小學(xué)德育 2021年7期
        關(guān)鍵詞:學(xué)校課程教育

        萬瑛

        大學(xué)畢業(yè)后我一直在南昌市外國語學(xué)校工作,三十年來,我每天幾乎以同樣的步調(diào)和節(jié)奏工作、生活,卻從沒覺得單調(diào)乏味,反而感覺太陽每天都是新的。從備課組長、教研組長、政教主任、分管教學(xué)的副校長,直至校長,我不斷地推開新的辦公室的大門,變換著新的工作內(nèi)容,在實(shí)踐中形成并實(shí)踐著自己的教育理想。

        我是誰?我該做些什么?是我常常思考的幾個(gè)問題。在此之前,學(xué)校幾代人的奉獻(xiàn)已鑄造和浸潤了我的職業(yè)性格。而今,沉甸甸的責(zé)任和滾燙的情懷,身在原處但角色變換的使命感,促使我從學(xué)校發(fā)展的磚墻中細(xì)數(shù)它的紋路,尋找守正創(chuàng)新的真實(shí)內(nèi)涵,探索教育理想的實(shí)現(xiàn)路徑,為學(xué)校繼往開來的發(fā)展建構(gòu)“潤澤有聲”的教育圖景。

        所謂“潤澤有聲”,是教育本質(zhì)和規(guī)律所決定的。誠如陳鶴琴先生所說:“處處有學(xué)問,人人皆我?guī)??!苯逃墙櫤突虻倪^程,具有和靜深入、漸行漸遠(yuǎn)的特點(diǎn),從這個(gè)角度看,教育的力量往往“潤物無聲”。但為了這個(gè)“無聲”的浸潤,教育者需要設(shè)計(jì)無數(shù)“喧嘩”的場景,需要?jiǎng)?chuàng)設(shè)可視化、多感官參與的不同情境,將立德樹人的目標(biāo)一個(gè)一個(gè)“有聲”落地,最終成就生命的成長。

        為此,我們深挖學(xué)校文化內(nèi)蘊(yùn),將辦學(xué)思想重新提煉、整合,確立了“讓視野更寬廣,與世界同脈動(dòng)”的辦學(xué)愿景及“尚賢德、厚學(xué)識、通語言、走世界”的育人目標(biāo)。由此,愿做涓涓細(xì)流,滴答有聲地喚醒生命成長,成為全體教職員工共同的目標(biāo)。

        尋根采土,從傳統(tǒng)中喚醒

        學(xué)校辦學(xué)歷史不長,但三遷校址,很多老師不知道學(xué)校的過往。有一天,一位青年教師問我:“萬校長,傳說中的老校長很牛,她長什么樣呀?”我作為在三個(gè)校址都工作過的為數(shù)不多的老外國語學(xué)校人,常常遇到教師“笑問客從何處來”的尷尬。我想,沒有繼承就沒有開創(chuàng),當(dāng)年學(xué)校的薄弱和起步,就是一部很好的教科書,一批批后來者,應(yīng)該珍惜今天學(xué)校做大做強(qiáng)的不易,賡續(xù)南昌外國語人堅(jiān)韌不拔的精神。

        正巧,學(xué)校第一處校址今年要拆毀。學(xué)校的發(fā)展史就是南昌改革開放史的縮影,沒有國家對外語人才的需要,也就沒有學(xué)校今天的發(fā)展。今年又正逢建黨百年,一部校史正是堅(jiān)定跟黨走的典型案例,也是提振師生精氣神的絕好契機(jī)。于是我組織了一支“懷舊”小分隊(duì),來到學(xué)校原址,人員包括在此入職、退休的老師代表,入校就讀的學(xué)生和家長代表。他們中有八十高齡的老書記,有攜一家三代同行的畢業(yè)才俊,漫步在校園原址,回憶昔日美好,述說往日奮斗。我拍攝師生們閃亮的目光,記錄學(xué)校有故事的場景,從由6畝地到190畝地的校史中尋找南外人精神,并對此提煉概括,向全校征集意見。教代會上,大家展開熱烈討論,最后形成定稿,深入宣傳。接續(xù)學(xué)校傳統(tǒng),光大學(xué)校精神,這是師生靈魂的一次洗禮,也是奮斗新程的啟航,當(dāng)年的舊照片和如今現(xiàn)場的拍攝,今人與過去的對話,被制作成視頻材料,其中的一幕幕鏡頭敲擊著教師的心靈,喚醒著教師生命成長的榮譽(yù)感和使命感。

        走在新校址中,我總感覺缺了一點(diǎn)有聲的表白。直到有一天,我把目光停留在兩棵樹上。都說教育是十年樹木、百年樹人的大計(jì),第二處校址的槐樹枝繁葉茂,第三處校址的銀杏秀氣可人。我想,沒有肥沃的土壤,哪來的根深葉茂?房子拆了,但可以把根留住;教師退了,但可以尚風(fēng)崇德。于是,我下意識地抓起一把泥土,看著它從我的指間緩緩滑落,帶著溫度簌簌而下,一股生生不息的力量仿佛灌注在我心間。泥土是生命的依托,是靈魂歸宿之地,它代表著開始和結(jié)束,吸收著日月精華。而學(xué)校不也正是培根鑄魂的土壤?于是我策劃了一次“采土儀式”。我?guī)ьI(lǐng)著中層干部、學(xué)生代表,在三處校址采集土壤,用三個(gè)透明的容器裝取了三處泥土,打算將來安放在校史陳列館里。同時(shí),我們又在三地另取了一些泥土,埋在了槐樹和銀杏樹下?!盁o論走得多遠(yuǎn),都要記住自己來時(shí)的路?!蔽覀冊谶@兩棵樹下各豎了一塊牌子,上題九個(gè)字:三校址、一捧土、永世情。表達(dá)了對幾代人奉獻(xiàn)教育的崇敬之情,也提醒著人們銘記奮斗精神,喚醒后人堅(jiān)定育人的信心。

        講好文化,從環(huán)境中喚醒

        2017年建成的新校白墻灰瓦,其實(shí)很好看??墒怯捎诜N種原因,一直沒有形成鮮明的校園文化,被老師們自黑為文化“蒼白”。作為任職五個(gè)多月的校長,我想能不能創(chuàng)造條件加強(qiáng)對校園文化的建設(shè)呢?

        站在無言的建筑面前,我靜靜地端詳它、閱讀它。建筑物空間的虛實(shí)本身就是一種語言,我從“有”中琢磨“無”,從“無聲”中讀取“有聲”,試著不費(fèi)分文,在建筑文化上做錦繡文章。此后的半個(gè)學(xué)期間,我接待了三批省部級領(lǐng)導(dǎo)、四批省內(nèi)外同行,講建筑文化,聊教育理念,談教育夢想,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同行的認(rèn)可。

        我用全新的視角去打量大門。它最大的特點(diǎn)是長長如“一”。大門跨度達(dá)60米,門楣舒展,境界開闊,讓我聯(lián)想到大氣包容的中國精神。整個(gè)門楣像中國漢字里的“一”,而在中國哲學(xué)中,“道生一,一生二,二生三,三生萬物”,“一”是世界的本源。我看著校訓(xùn)碑上刻著的燙金大字“明德敬業(yè)、正己立人”,想著教育的目標(biāo)立德樹人,這不正和“一”字形狀的大門高度契合嘛!外國語學(xué)校要培養(yǎng)大批有良好外語基礎(chǔ)的復(fù)合型人才和專才,我們的辦學(xué)目標(biāo)堅(jiān)定如“一”,這就是我們?yōu)閲鴵?dān)大任的情懷!

        有老師問我,你怎么從“一”中看出了這么些含義?我說:教育推動(dòng)人類文明進(jìn)程,它影響人們總是從基礎(chǔ)教育這個(gè)“一”開始,慢慢滲透、點(diǎn)點(diǎn)細(xì)化、步步漸進(jìn)?!耙弧币踩缁A(chǔ)教育培根鑄魂的責(zé)任,從基礎(chǔ)教育開始培養(yǎng)學(xué)生弄通、精通、貫通、融通、通達(dá)的學(xué)習(xí)能力,與社會結(jié)合見眾生,與科學(xué)結(jié)合見天地,與哲學(xué)結(jié)合見智慧,與人生結(jié)合見自己,這也是我們基礎(chǔ)教育工作者的光榮。

        我決定帶著學(xué)校發(fā)展中心的老師一起來講好建筑中的文化意義。他們很快發(fā)現(xiàn)北端有歐式的鐘樓,東端是中式徽派建筑,連廊回環(huán)。我和他們交流:“時(shí)鐘永遠(yuǎn)不停地前進(jìn),學(xué)校是生命成長的地方,一屆屆的學(xué)生來來往往,流淌的時(shí)光見證著生命的成長,我們教師的生命意義就在這流淌的時(shí)光里蘊(yùn)育價(jià)值?!崩蠋焸円埠芸斓貜幕丨h(huán)的連廊中,聯(lián)想到中國與世界高度連接,學(xué)校要培養(yǎng)與世界連接的中國人,于是作為教師的責(zé)任感被再次喚醒。

        月亮門是學(xué)校建筑一景,學(xué)生們很喜歡在這里逗留。有一天我問一群正在開展社團(tuán)活動(dòng)的學(xué)生:“你們?yōu)槭裁聪矚g在這里開展活動(dòng)?”同學(xué)們拿著相機(jī)給我看:“校長,您看每一張照片都很別致,天空的背景總有圓弧的線條?!蔽姨ь^看圓形的中庭和二樓的圓形連廊,將頭頂?shù)奶炜涨懈畛鲆粋€(gè)大圓。而幾乎從任何一個(gè)角度,都能看到不同的幾何分割。

        我問他們:圓形的天空為什么美?同學(xué)們從幾何圖講到象征物,他們開闊的思路令我興奮。于是我們繼續(xù)交流著:“圓包含著諸多哲學(xué):日圓月缺,讓我們倍感光陰易逝,生命可貴;天圓地方,正如我們校風(fēng)所教誨的要敬天愛人;內(nèi)圓外方,是中國文化中的為人之道,做人既要守住準(zhǔn)則,又要通融圓潤?!痹诮涣髦?,思想的潤澤已悄然發(fā)生。

        在這個(gè)漂亮的新校園中,原來七棟樓只用七個(gè)數(shù)字標(biāo)示,不免單調(diào)。我請來學(xué)校退休老師和大學(xué)教授,經(jīng)過提名、初選、復(fù)選、樓名文案擬寫等流程,最后確定為樓棟冠命。一棟樓一個(gè)人,一段故事一道光芒。自此,以“一棟樓,一個(gè)人”為題的校園文化課程,成為每一位學(xué)生的入學(xué)必修課,那些“睜眼看世界的中國文化人”,到今天還依舊引領(lǐng)著我們前行。

        誰是學(xué)校的創(chuàng)造者,自然是全體教職員工和學(xué)生。他們成長的足跡,就是學(xué)校最美的文化內(nèi)涵。于是我發(fā)出了把學(xué)校墻面交給師生用心繪制的倡議。消息一出,高一年級的外語老師們就按捺不住內(nèi)心的喜悅,主動(dòng)找到我提出了申請。學(xué)生們則把“CPC,I have something to say to you”的特色演講活動(dòng),作為獻(xiàn)禮建黨100周年的專欄,集中展示了出來。一時(shí)間,多語種書信、創(chuàng)意繪畫、新聞剪報(bào)等,一一藝術(shù)地展現(xiàn)在墻柱上,成為學(xué)校最美的一道風(fēng)景。

        如此潤澤有聲,讓校園和靜致美。

        開好課程,從“有我”中喚醒

        好的課程,是學(xué)校教育夢想實(shí)現(xiàn)的春風(fēng)雨露,是喚醒生命成長的潤物之聲。尤其校本課程的開發(fā)者和授課者,本身就是課程的一部分。校本課程作為對國家基礎(chǔ)課程的補(bǔ)充,可以對國家課程進(jìn)行更寬更深的拓展延伸,因此其內(nèi)容在知識、能力、價(jià)值觀等方面,都可以做更切合學(xué)校實(shí)際的整合。

        于是,我和教研組長共同開發(fā)了一系列“有我”校本課程。我反復(fù)叮囑老師們,“有我”課程關(guān)鍵在“有我”:一是教師在課程研發(fā)中“有我”,源自教師的充滿熱情的課程才最具生命力;二是學(xué)生在課程實(shí)施中“有我”,課程強(qiáng)調(diào)呈現(xiàn)式成果,重視學(xué)生討論與合作學(xué)習(xí);三是課程評價(jià)中“有我”,講求儀式感強(qiáng)的過程性評價(jià),講求成果可視化。每一個(gè)與眾不同的“我”,都充滿了無界的創(chuàng)造力;每一次有聲的傳播,都潤澤了學(xué)生個(gè)性的發(fā)展。

        “沒有什么比人物更動(dòng)人的”,我常常這樣想?!罢f出你的故事”就是我?guī)ьI(lǐng)政教處的老師們開發(fā)的一門綜合性課程。為了這個(gè)課程,我到處尋找資源。我了解到,關(guān)工委里有個(gè)退伍老兵王軍,畢業(yè)于中國人民解放軍炮兵學(xué)院,先后服役于解放軍和武警部隊(duì),期間榮立6次三等功,多次被評為先進(jìn),退役后曾三次重走長征路,2006年還跟隨中央電視臺《我的長征》節(jié)目組徒步全程走完中央紅軍長征路。我邀請他來到學(xué)校,動(dòng)情講述重走長征路的故事,親身遭遇的種種極端考驗(yàn),還原一個(gè)個(gè)動(dòng)人場景,用切身感受向同學(xué)們詮釋偉大的長征精神。去年初新冠疫情爆發(fā)后,我校學(xué)生家長,南昌市第三人民醫(yī)院護(hù)士長趙琳在馳援武漢前,兒子在朋友圈發(fā)了一張照片,題為“媽媽,請?jiān)贋槲页匆淮畏郯伞?,母子深情令人?dòng)容。我找到這位孩子,請他給媽媽寫了一封信。趙護(hù)士長離昌后,也給兒子寫了一封信,訴說了自己在大愛與小家之間取舍的心路歷程。這兩封家書,也因此成為疫情期間全校點(diǎn)擊率最高的文章。疫情結(jié)束后,我們請來趙護(hù)士長為孩子們講課,她的援鄂故事感動(dòng)了整個(gè)校園。

        古詩言:“誰言寸草心,報(bào)得三春暉。”沒有誰能代替父母對孩子的教育,這是我常常掛在嘴邊的一句話?!案改钢v師、春暉課堂”家校融合課程也因此應(yīng)運(yùn)而生。這個(gè)課程請家長們根據(jù)自身職業(yè)特點(diǎn),準(zhǔn)備圖片、視頻資料和教具,與孩子們進(jìn)行面對面交流,以幫助學(xué)生獲得更多知識技能,了解社會。學(xué)生家長張交警和孩子關(guān)系一直不太融洽,孩子在家不太愿意主動(dòng)和他說話。在我的鼓勵(lì)下,張交警走上了春暉講堂。沒想到,為了幫助爸爸順利講課,孩子主動(dòng)給爸爸制作課件,還幫爸爸發(fā)送資料。張交警感受到孩子特別怕爸爸出丑的心理,心里甜滋滋的。

        “有我”課程就是這樣幫助著每個(gè)“我”成長,這也是家長們對課程的評價(jià)。

        這些年來,心理建設(shè)一直是我非常重視的一項(xiàng)工作。“南外樹洞”,是我和學(xué)校心理教師團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性開設(shè)的系列心理廣播節(jié)目。起因就是我感覺到學(xué)生們和心理老師面談的機(jī)會很少,為此該怎么辦呢?我們于是創(chuàng)設(shè)了一個(gè)談話節(jié)目,通過廣播站、學(xué)校微信公眾號,喜馬拉雅APP對外發(fā)布。

        令我印象最為深刻的是,第八期節(jié)目在選題階段,節(jié)目團(tuán)隊(duì)收到了一封極具代表性的來稿。寫信者反映他經(jīng)常與母親鬧不愉快,自己非常苦惱,也嚴(yán)重影響了心情和學(xué)習(xí)。我和心理老師果斷決定,將第八期節(jié)目的標(biāo)題擬定為《轉(zhuǎn)化親子“互懟”模式的三部曲!——“南外樹洞”支招“親子”那些事兒》。在這期節(jié)目中,心理老師用人際關(guān)系的一般規(guī)律解釋了親子間容易出現(xiàn)沖突的原因,進(jìn)而給出了三個(gè)小技巧,以幫助同學(xué)們轉(zhuǎn)變與家長互懟的模式。節(jié)目播出后,來稿同學(xué)又寫了一封信反饋給節(jié)目組,報(bào)告了自己在聽完節(jié)目后豁然開朗的心情,以及采用節(jié)目中的技巧與母親互動(dòng)后確有成效的喜悅。這一效果令我頗感欣慰,也更加堅(jiān)定了我的信念:要不斷開發(fā)契合學(xué)生成長需要的課程,努力做到潤澤有聲地引導(dǎo)學(xué)生健康成長。

        為了“讓視野更寬廣,與世界同脈動(dòng)”,我?guī)ьI(lǐng)“一帶一路,我來了”研學(xué)課程實(shí)現(xiàn)了“讀萬卷書,行萬里路”的夢想。后來有一天,我在食堂吃飯時(shí)與一名學(xué)生聊天,我問他:“你覺得這次研學(xué)給你感受最深的是什么?”學(xué)生害羞地說:“老師,這是我第一次坐火車。”我一下愣住了。我真沒想到,在今天這個(gè)年代,竟然還有孩子從沒有坐過火車。另外一個(gè)學(xué)生則說:“老師,在泉州我第一次看見了大海,大海好神奇?!蔽彝蝗灰庾R到,原來火車和大海這些看似平常的東西,在一些貧困孩子生活中竟然能看一眼都是奢望。

        從此,我更加堅(jiān)定了“有我”課程要處處 “有我”的信念,我希望能為學(xué)生成長提供更多條件,讓每一個(gè)“我”都享受到教育的潤澤。因?yàn)檎n程是彈奏在學(xué)生心靈上的音符,跳躍著收獲的喜悅,喚醒著學(xué)生與世界鏈接的熱情和向往。

        觸摸日常,從評價(jià)中喚醒

        校風(fēng)校貌,最突出地體現(xiàn)在人的面貌上。因此我喜歡在校園里走動(dòng),觀察學(xué)生的狀態(tài),和老師攀談,了解物業(yè)和保安的工作狀況。在食堂陪餐時(shí)和學(xué)生聊天,聽他們講生活和學(xué)習(xí),在無聲處、在訴說中,觸摸日常,獲得管理提升的空間。

        我常常和值周干部一道,在身邊尋找“最美人物、最美瞬間”。在具體事件中捕捉學(xué)校里的美言、美行、美德,然后在晨會上用簡潔的頒獎(jiǎng)詞來贊美他們,弘揚(yáng)他們的精神。而獲獎(jiǎng)?wù)叩母醒酝葮銓?shí),又充滿溫暖,激勵(lì)著更多人向善向美。

        迎著朝陽送走晚霞,清潔工陳大生任勞任怨擦拭校園的身影,刻在我心里。老師們和我說,陳師傅幾乎天天主動(dòng)幫他們的茶杯續(xù)上熱水,等老師們下課回來后,都能喝上一口溫水。我由衷表達(dá)敬意:“陳師傅,您辛苦了!”他笑呵呵地說:“看著孩子們在明亮的教室里認(rèn)真讀書,就是開心。希望同學(xué)們把人做好,把書讀好,把國家建設(shè)好。”我推薦陳師傅獲獎(jiǎng),因?yàn)樵谟峙K又累的崗位上,他用最平凡的行動(dòng)彰顯了工作的意義和價(jià)值。

        我感激學(xué)校工會黃崢老師,她為教職員工的事操碎了心。組織建黨百年合唱、安排老師接種疫苗、看望病人和老人,特別是學(xué)生心理輔導(dǎo)中心的工作常常需在下班后進(jìn)行,而這些,都是黃老師的日常工作。期末教工大會上,我朗讀著有關(guān)她的頒獎(jiǎng)詞:“聚光燈下,天佑中華,歌聲嘹亮,臺下幕后,是你穿梭忙碌的身影;醫(yī)院病榻,焦慮不安,推開房門,是你送來最溫暖的撫慰;接種疫苗,千頭萬緒,駐守現(xiàn)場,遞上表格,是你給予最安心的保障;心理咨詢,增益教育,團(tuán)體輔導(dǎo),心育育人,全省展示,是你交出最漂亮的答卷?!睋P(yáng)風(fēng)尚促美德,正校風(fēng)聚人心,形成學(xué)校人人爭做教育事業(yè)的建設(shè)者、文明風(fēng)尚的倡導(dǎo)者、敢于追夢的奮斗者,這是我在校風(fēng)建設(shè)中的追求。

        教育工作沒有什么驚天動(dòng)地的偉業(yè),更多的是日常點(diǎn)點(diǎn)滴滴的付出。因此,提升教師育人水平,是作為校長的我心中最大的責(zé)任。我總覺得,教師對自己的工作能有自知,才能有反思,進(jìn)而才能有改進(jìn)和完善。

        期中考試后,我和教務(wù)處、政教處組織了一次評教評學(xué)。事前我要求兩部門主任用密閉信封下發(fā)評價(jià),可是有位主任嫌麻煩,拿著幾張?jiān)u價(jià)表到正在做廣播體操的操場上發(fā)放。他想那時(shí)老師們都在操場上,一下子就發(fā)完了。結(jié)果有位老師拿到自己的評價(jià)反饋表后,當(dāng)著操場上同學(xué)們的面,立馬就不高興了。聽說事后這位老師還到班上訓(xùn)斥了學(xué)生。

        了解事情經(jīng)過后,我先是批評了簡單處理工作的主任,然后找到滿腹委屈的當(dāng)事老師。我說:“今天你自己發(fā)泄了情緒,但學(xué)生會怎么看?”老師苦著臉說:“我夠敬業(yè)了,居然有兩票說我不夠敬業(yè),我想不通?!蔽艺f:“學(xué)生對你有批評就是有期待,你工作的完善就應(yīng)該從這個(gè)起點(diǎn)開始。如果你敬業(yè),就去找到原因,并告訴大家,這才是真的敬業(yè)?!边@位老師后來平靜地走了。一段時(shí)間后我問他,找到原因了嗎?他誠懇地說,可能是我常常急躁,表現(xiàn)得不耐煩,讓學(xué)生覺得我不愿付出。這讓我意識到,校長應(yīng)站在和老師共情共商、分析問題、改進(jìn)問題的基礎(chǔ)上,一同與教師研究問題,最終喚醒教師在反思中的自我成長。

        涂老師二十多歲,第一次當(dāng)班主任,她認(rèn)為自己一心撲在班級事務(wù)上,已經(jīng)盡心盡力了,但在評教評學(xué)中,學(xué)生對其評價(jià)不夠好,令她大失所望。她哭著找到我。我問她,你喜歡這個(gè)班嗎?她被我問得一愣。我想,在那一瞬間,我的問題己讓她找到了癥結(jié)所在。教師沒有來源于對學(xué)生的愛的積極作為,沒有與學(xué)生建立起密切的關(guān)系,是不可能有好的教育的。

        學(xué)校是鐵打的營盤流水的兵,教師是學(xué)校的主心骨、定海針,因此,作為校長,一定要讓教師站在舞臺的最中央。為了表達(dá)對教師的尊重和禮贊,無論迎接新教師,還是歡送退休老教師,學(xué)校都應(yīng)表現(xiàn)出自己的心意。于是,當(dāng)又一位教師即將離開工作崗位,走上新的人生旅程時(shí),我讓辦公室精心策劃了一個(gè)榮休儀式。

        黑發(fā)積霜織歲月,粉筆無言寫春秋。這一天,當(dāng)全校教師送上祝福語時(shí),光榮退休的蔡老師日常工作的一幀幀普通照片,一下子震撼了老師們的心靈。時(shí)光知味,歲月沉香,原來作為教師,所有的日子都需精心織就,這就是教師職業(yè)的使命與榮光所在。

        我想,教育的平凡,就意味著以小德?lián)Q大成,以滲透換漸進(jìn)。如此觸摸日常,在評價(jià)中喚醒教師自我完善之路,這也就是學(xué)校管理的意義所在吧。

        教育沒有高深的學(xué)問,只需要春風(fēng)化雨、潤澤群英,只需要“有聲”表達(dá)、用心設(shè)計(jì)。在平凡的教育歲月里,和靜深入是潤澤之功,有聲有色是潤澤之形。做潤澤有聲的教育,喚醒生命的成長,這就是我所理解的教育的守正創(chuàng)新。我愿且行且思,且思且行!

        責(zé)任編輯? ?余志權(quán)

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