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        酒店信息化管理存在的問題及對策研究

        2021-06-06 21:55:24苑曉慧
        錦繡·中旬刊 2021年6期
        關(guān)鍵詞:問題對策

        苑曉慧

        摘要:近年,隨著信息技術(shù)飛速提升,國內(nèi)酒店業(yè)進入信息化時代,信息技術(shù)融入到各個行業(yè)中。在酒店管理工作中,建立酒店信息管理系統(tǒng),能夠提高酒店運營管理效率。在本篇文章重點分析的信息化在酒店運營管理中的應(yīng)用問題,并提出了可行的解決對策,來提高酒店整體管理運作水平。

        關(guān)鍵詞:酒店;信息化管理;問題;對策

        引言:

        酒店內(nèi)部運營工作比較繁瑣復(fù)雜,在運營中,會產(chǎn)生大量數(shù)據(jù)信息,在處理這些數(shù)據(jù)時,會耗費大量的人力物力,造成酒店營業(yè)成本上升。因而,在信息化時代下,酒店運營管理要引入信息技術(shù),建立信息系統(tǒng),來提高酒店運營管理水平。隨著當前科技技術(shù)飛速提升,酒店與信息技術(shù)的融合,能夠顯著提高酒店經(jīng)營效益。

        一、酒店信息化管理的問題分析

        (一)信息化管理效率低下

        隨著我國科技飛速的提升,很多酒店都引入了現(xiàn)代化的信息系統(tǒng),來替代傳統(tǒng)人工登記的方式,這極大提高酒店信息管控水平。但是還有一些酒店公司在運營中,并沒有高效地利用信息系統(tǒng),造成系統(tǒng)功能沒有發(fā)揮出來,影響到了酒店的實際管理運營,也會降低酒店管理服務(wù)品質(zhì),給后期酒店發(fā)展帶來不良影響。

        (二)信息化人才欠缺

        在酒店運行信息化中,人員對信息化軟件使用起著至關(guān)重要的作用,但是一些酒店卻不太關(guān)注人員信息化技能的培養(yǎng),以及信息化專業(yè)人才的引入,這就會影響到信息化建設(shè)和信息軟件的使用。部分酒店運營人員在信息系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,不能夠及時的維修,會影響到酒店的運營。在當前酒店業(yè)轉(zhuǎn)型升級背景下,要不斷優(yōu)化改進信息系統(tǒng),豐富系統(tǒng)功能,加大企業(yè)內(nèi)信息人才的保障,才能夠發(fā)揮信息系統(tǒng)的優(yōu)勢[1]。

        (三)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)不太完善

        在酒店信息化運營管理中,其最核心就是建立信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),針對于目前酒店信息化情況來講,國內(nèi)大多數(shù)的酒店系統(tǒng)水平偏低,系統(tǒng)功能不完善,各系統(tǒng)軟件版本參差不齊。這就影響到了酒店業(yè)務(wù)運行。一些酒店的信息設(shè)施基礎(chǔ)薄弱,會造成系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)不太穩(wěn)定,不能夠給酒店運營工作提供更多的信息硬件軟件支持。

        二、酒店開展信息化建設(shè)的重要性分析

        信息化系統(tǒng)的引入能夠大幅度提高酒店運營效率,而且減少了企業(yè)在運營中資金消耗,降低企業(yè)運營的成本,提高了酒店運營的效率。酒店信息化發(fā)展能夠逐步優(yōu)化酒店運營的流程,而且可以實現(xiàn)酒店數(shù)據(jù)自動更新,降低的酒店人員的工作量,也減少了人工成本,減少酒店內(nèi)部資金流失。酒店屬于服務(wù)企業(yè),在評價酒店服務(wù)是否成功,會考慮到酒店能否給客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),酒店自身的服務(wù)水準就會影響到酒店核心競爭優(yōu)勢的打造。在開展信息化建設(shè)工作時,還要為客戶提供更及時、精準的信息,并提高客戶服務(wù)的品質(zhì),實現(xiàn)提高客戶的滿意度。酒店信息化發(fā)展也是當前酒店業(yè)的轉(zhuǎn)型升級發(fā)展趨勢,隨著當前我國經(jīng)濟發(fā)展,信息技術(shù)融入酒店業(yè),在信息技術(shù)支撐下,會擴大酒店經(jīng)營規(guī)模,逐步破除傳統(tǒng)經(jīng)營中的問題。因而,在酒店運營中,運用信息化的思想理念和信息技術(shù),加大信息化系統(tǒng)建設(shè)的資金保障,才能夠提高酒店運營管控水平[2]。

        三、提高酒店信息化管理水平對策研究

        (一)對酒店企業(yè)經(jīng)營模式創(chuàng)新

        近年,隨著國內(nèi)酒店業(yè)飛速的發(fā)展,酒店經(jīng)營模式、管理模式,需要做出改革創(chuàng)新,以此才能夠適應(yīng)當前行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢。酒店業(yè)要突破傳統(tǒng)思維,高效利用信息技術(shù),來不斷完善酒店日常工作流程。通過信息技術(shù)來加強對酒店員工工作監(jiān)督管理,以此提高整體酒店運行服務(wù)品質(zhì),酒店運營流程優(yōu)化,還可以幫助公司節(jié)省成本,提高酒店運營的效率。此外,利用酒店信息化技術(shù)能夠顯著提高酒店運營管理效率,在各方面要提高服務(wù)水平,重視系統(tǒng)完善,進而才能夠提高系統(tǒng)的運作效率。

        (二)重點關(guān)注信息系統(tǒng)的建設(shè)

        為了促進酒店業(yè)長期發(fā)展,酒店管理人員要重點關(guān)注酒店信息系統(tǒng)的建設(shè)。制定信息系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃,給予信息系統(tǒng)建設(shè)分配資金,充分地挖掘系統(tǒng)運行的價值,來為企業(yè)做出決策,而提供更多的數(shù)據(jù)支持,保證企業(yè)經(jīng)營決策更加精準。同時,酒店企業(yè)還要對內(nèi)部產(chǎn)品服務(wù)做出實質(zhì)的優(yōu)化改革,不斷完善系統(tǒng)內(nèi)部功能[3]。

        (三)培養(yǎng)優(yōu)秀的信息人才

        在酒店公司現(xiàn)代化發(fā)展運營中,結(jié)合當前信息化時代發(fā)展要求,應(yīng)用高端信息技術(shù),同時還要重點引入信息人才,加大對現(xiàn)代信息化技術(shù)培訓資金的投入,培養(yǎng)人員專業(yè)化信息管理能力,提高整體酒店企業(yè)的信息化管控水平。在企業(yè)運營中,酒店經(jīng)營人員通過應(yīng)用信息工具,來處理運營中的問題,同時,酒店企業(yè)還要加大對管理人員的培訓,針對于系統(tǒng)應(yīng)用開展培訓,提高酒店員工使用系統(tǒng)的專業(yè)能力,同時還要不斷對現(xiàn)有信息系統(tǒng)作出更新。信息技術(shù)培訓要長期地開展,定期組織酒店運營人員參與培訓,此外,酒店工作人員通過提高薪酬待遇方式,來吸引外部高端信息化人才加盟[4]。

        (四)對酒店信息系統(tǒng)升級

        近年,隨著國內(nèi)信息技術(shù)飛速發(fā)展,國內(nèi)酒店業(yè)也逐步步入正軌,各酒店公司積極開展信息化建設(shè),但是在信息化建設(shè)中,還存在著系統(tǒng)功能不完善的問題。因此,在日后運營中,還要不斷對酒店信息系統(tǒng)做出升級更新,擴大酒店系統(tǒng)管理的范圍。通過系統(tǒng)為客戶提供酒店預(yù)定服務(wù),提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù),豐富酒店服務(wù)環(huán)節(jié),同時,還能夠利用信息系統(tǒng),實現(xiàn)酒店企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級發(fā)展。

        四、結(jié)束語

        在當前酒店業(yè)轉(zhuǎn)型升級背景下,信息化系統(tǒng)建設(shè)工作比較關(guān)鍵,會影響到公司未來發(fā)展。酒店加大對系統(tǒng)建設(shè)的資金投入,引入高端信息人才,設(shè)計信息建設(shè)的規(guī)劃方案。公司聯(lián)合開發(fā)運營管理系統(tǒng),提高酒店整體信息化管控水平,促使酒店能夠穩(wěn)健的發(fā)展。

        參考文獻

        [1]沙昌瑛."互聯(lián)網(wǎng)+"背景下酒店信息化管理存在的問題及解決措施[J].營銷界,2020(47):162-163.

        [2]王妮娜.酒店信息化管理存在的問題及對策研究[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2020(04):230-231.

        [3]馬純偉.酒店應(yīng)收賬款管理問題及對策探討[J].納稅,2019,v.13;No.239(23):254-255.

        [4]張留穩(wěn).淺析酒店成本控制與管理問題[J].中國商論,2019,000(018):P.149-150.

        (陜西省土地工程建設(shè)集團 陜西 西安 710075)

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