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        課堂教學(xué)中教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”的領(lǐng)導(dǎo)力存在問題與破解路徑

        2021-04-13 10:37:54趙敏趙曼曼張進(jìn)華
        課程教育研究 2021年8期
        關(guān)鍵詞:邊緣人互聯(lián)網(wǎng)課堂教學(xué)

        趙敏 趙曼曼 張進(jìn)華

        【摘要】“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代背景下促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展以及應(yīng)對(duì)課堂教學(xué)信息化之挑戰(zhàn),亟需教師在課堂教學(xué)中表現(xiàn)出更卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力。當(dāng)前,“邊緣人”的存在就是一種受教育機(jī)會(huì)不公平問題在課堂教學(xué)中的一種折射。課堂教學(xué)中教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”的領(lǐng)導(dǎo)力存在一些問題,即教師課堂教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力觀念偏差;教師課堂教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力滯后;教師家校合作領(lǐng)導(dǎo)力不足。借助于“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的優(yōu)勢(shì),提出相應(yīng)的破解路徑,即發(fā)揮“邊緣人”的課堂信息化技術(shù)引領(lǐng)力;提高教師課堂信息化管理領(lǐng)導(dǎo)力;提升教師線上線下相結(jié)合的家校合作領(lǐng)導(dǎo)力。以期給予“邊緣人”針對(duì)性的人文關(guān)懷,提升課堂教學(xué)整體質(zhì)量。

        【關(guān)鍵詞】課堂教學(xué)? “邊緣人”? 教師領(lǐng)導(dǎo)力? “互聯(lián)網(wǎng)+”

        【基金項(xiàng)目】本文系教育部2019年第二批產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目“基于OBE理念下的‘學(xué)前教育學(xué)’教學(xué)實(shí)訓(xùn)改革”(項(xiàng)目編號(hào):201902245010)、貴州省高校人文社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目“后喻文化視角下家庭教育調(diào)查研究”(項(xiàng)目編號(hào):2019ZC 028)、2018年貴州工程應(yīng)用技術(shù)學(xué)院本科教學(xué)質(zhì)量提升工程項(xiàng)目“基于OBE的《學(xué)前教育學(xué)》課程改革”(項(xiàng)目編號(hào):2018 JG039)、2020年貴州工程應(yīng)用技術(shù)學(xué)院本科教學(xué)質(zhì)量提升工程項(xiàng)目“愛國(guó)主義教育融入《學(xué)前教育學(xué)》課程改革研究”(項(xiàng)目編號(hào):SZ202034)的研究成果。

        【中圖分類號(hào)】G52 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2021)08-0022-02

        “互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代背景下促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展以及應(yīng)對(duì)課堂教學(xué)信息化之挑戰(zhàn),亟需教師在課堂教學(xué)中表現(xiàn)出更卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力。當(dāng)前,“邊緣人”的存在折射出課堂教學(xué)中一種受教育機(jī)會(huì)不公平現(xiàn)象。教師領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)于課堂教學(xué)中“邊緣人”的形成以及轉(zhuǎn)化起著關(guān)鍵作用。基于此,亟需查找課堂教學(xué)中教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”的領(lǐng)導(dǎo)力存在的問題,并借助于“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的優(yōu)勢(shì),提出教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”領(lǐng)導(dǎo)力的破解路徑,以此給予“邊緣人”針對(duì)性的人文關(guān)懷,提升課堂教學(xué)整體質(zhì)量。

        一、課堂教學(xué)中教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”的領(lǐng)導(dǎo)力存在的問題

        本研究的“邊緣人”是指在課堂教學(xué)中學(xué)生處于不利地位,由于自身學(xué)習(xí)成績(jī)較差,常常被教師或同學(xué)忽視、排斥;或者由于個(gè)體身心的原因不愿意參與課堂教學(xué)活動(dòng),處于游離于課堂教學(xué)活動(dòng)之外。教師領(lǐng)導(dǎo)力是指教師在課堂教學(xué)中利用多種手段,例如獎(jiǎng)懲、組織管理、魅力、情感、態(tài)度、能力等,對(duì)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展產(chǎn)生積極、多樣化的影響力。教師領(lǐng)導(dǎo)力體現(xiàn)了教師教育教學(xué)的一種綜合能力,它有力地推動(dòng)了課堂教學(xué)活動(dòng)的發(fā)展與變革,對(duì)學(xué)生的影響則是整體性與綜合性的。

        1.教師課堂教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力觀念偏差

        盡管我國(guó)教育部于2014年3月印發(fā)了《關(guān)于全面深化課程改革? 落實(shí)立德樹人根本任務(wù)的意見》,提出了“發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)”的改革任務(wù)。然而,課堂教學(xué)中,教師常常傾向于關(guān)注學(xué)習(xí)成績(jī)較好的或有發(fā)展?jié)摿Φ膶W(xué)生,而那些成績(jī)較差、不遵守課堂紀(jì)律或不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生常常被教師遺忘或排斥,處于課堂中的邊緣地位。這些學(xué)生逐漸地成為師生心目中的“邊緣人”,他們也習(xí)慣了被師生邊緣化,固化于“邊緣人”的境況。有學(xué)者認(rèn)為,在課堂教學(xué)中教師更多的是與成績(jī)較好的學(xué)生對(duì)話交流,有時(shí)迫于班級(jí)整體成績(jī)提高的壓力驅(qū)使,不得不與差生進(jìn)行教學(xué)交往。[1]實(shí)質(zhì)上,課堂教學(xué)中“邊緣人”的存在主要受到教師的本質(zhì)主義思維方式影響。在本質(zhì)主義思維模式下,教師對(duì)學(xué)生的思維認(rèn)識(shí)常常具有局限性,缺乏較為全面地認(rèn)識(shí)學(xué)生發(fā)展的特定階段性或某個(gè)方面的特殊性,致使教師的狹隘思維模式阻礙了部分學(xué)生的發(fā)展。教師的先行認(rèn)知成為課堂教學(xué)中“邊緣人”形成的根本,教師亟需建構(gòu)動(dòng)態(tài)的、多樣化的思維方式。同時(shí),教師受到功利主義思維定勢(shì)的影響,學(xué)生成績(jī)成為影響教師表現(xiàn)課堂教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力的驅(qū)動(dòng)力之一。

        2.教師課堂教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力滯后

        教師課堂教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力是指教師根據(jù)課堂情形不斷調(diào)整課堂教學(xué)的能力與影響力,是一種動(dòng)態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)力。在不同的學(xué)生群體中,學(xué)生學(xué)習(xí)選擇能力、接受能力以及反作用能力等不盡相同,教師需要運(yùn)用動(dòng)態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)力,例如教師要運(yùn)用自身所具備的教育觀念、情感、態(tài)度、知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)等在不同的學(xué)生群體中形成不同的影響力,彰顯不同的領(lǐng)導(dǎo)魅力。然而,在課堂教學(xué)中,一些教師的動(dòng)態(tài)領(lǐng)導(dǎo)力滯后,例如教師沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的進(jìn)步、缺乏對(duì)學(xué)習(xí)困難學(xué)生的指導(dǎo)與幫助、缺失對(duì)后進(jìn)生的情緒調(diào)控,導(dǎo)致“邊緣人”現(xiàn)象越來越多。課堂教學(xué)中的“邊緣人”常常呈現(xiàn)表情木然、神色呆板,不能積極主動(dòng)地參與課堂教學(xué)活動(dòng),學(xué)習(xí)上不善于交流與討論。雖然身在課堂,但是心卻游離于課堂活動(dòng)之外。

        3.教師家校合作領(lǐng)導(dǎo)力不足

        前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過,學(xué)校教育與家庭教育在理念與行動(dòng)上一致,才能實(shí)現(xiàn)兒童的全面和諧發(fā)展。然而,有的家長(zhǎng)忙于工作或生意疏忽了對(duì)子女的教育。甚至,有的家長(zhǎng)沉迷于賭博,缺乏對(duì)子女的管教,等等。在一定程度上,造成家庭教育的缺失或疏忽。同時(shí),教師的家訪、課后管理、引導(dǎo)與幫助等領(lǐng)導(dǎo)力缺失,是導(dǎo)致學(xué)生成為課堂中“邊緣人”的重要原因之一。正如有學(xué)者認(rèn)為,課堂教學(xué)中“邊緣人”絕不是一朝一夕就能生成的,而是長(zhǎng)期積累演化的結(jié)果,課堂“邊緣人”一旦形成,在缺乏教師、家長(zhǎng)等幫助下,自身很難迅速扭轉(zhuǎn)或改變。[1]

        二、課堂教學(xué)中教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”領(lǐng)導(dǎo)力的破解路徑

        教師要在全面觀察與了解“邊緣人”的基礎(chǔ)上,把“邊緣人”作為完整的人對(duì)待,利用“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的優(yōu)勢(shì),提升教師轉(zhuǎn)化“邊緣人”的領(lǐng)導(dǎo)力。

        1.發(fā)揮“邊緣人”的課堂信息化技術(shù)引領(lǐng)力

        克萊頓·克里斯坦森(Clayton M. Christensen)指出,教育的顛覆性創(chuàng)新在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代正在發(fā)生,這種顛覆性創(chuàng)新可以分為兩個(gè)階段,第一階段主要是以電腦為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí),是“由教師講授為主轉(zhuǎn)向以軟件學(xué)習(xí)為主”[2];第二階段主要是以學(xué)生為中心的顛覆性創(chuàng)新學(xué)習(xí),是“以學(xué)生為中心的技術(shù)相對(duì)于個(gè)人導(dǎo)師又是一種顛覆”[3]。教師要提高自身的專業(yè)技能以及適應(yīng)時(shí)代的變化,就必須進(jìn)行創(chuàng)新,要具備開拓創(chuàng)新的精神,以此提升課堂領(lǐng)導(dǎo)力。因?yàn)閷W(xué)生需要?jiǎng)?chuàng)新,了解創(chuàng)新的意義與價(jià)值,需要獲得創(chuàng)新的成功。這樣培養(yǎng)的學(xué)生才能適應(yīng)社會(huì)的要求,從而做到積極創(chuàng)新。[4]只有教師獲得發(fā)展,學(xué)生才能得到發(fā)展;只有教師獲得解放,學(xué)生才能獲得解放;只有教師進(jìn)行了轉(zhuǎn)型,才有學(xué)校的轉(zhuǎn)型。[5]由此,教師要?jiǎng)?chuàng)新課堂,營(yíng)造積極課堂氛圍,發(fā)揮擅長(zhǎng)信息技術(shù)的“邊緣人”的信息化技術(shù)引領(lǐng)力。

        一些“邊緣人”雖然學(xué)習(xí)其他學(xué)科知識(shí)的成績(jī)較差,但是其擅長(zhǎng)計(jì)算機(jī)操作,信息技術(shù)能力相對(duì)較高。然而,在課堂教學(xué)中,由于“害羞”“不好意思”“不愿出風(fēng)頭”“教師沒有充分調(diào)動(dòng)積極性”等原因,課堂中“邊緣人”信息化技術(shù)引領(lǐng)力發(fā)揮程度較低。一方面,教師缺乏創(chuàng)造信息技術(shù)能力較強(qiáng)的“邊緣人”指導(dǎo)、引領(lǐng)其他學(xué)生的機(jī)會(huì)與寬松的課堂氛圍。另一方面,有些信息技術(shù)能力較強(qiáng)的“邊緣人”不愿意引領(lǐng)其他同學(xué),還有一些成績(jī)較好的學(xué)生對(duì)于“邊緣人”的信息化技術(shù)引領(lǐng)產(chǎn)生抵觸情緒,甚至不屑一顧,不愿意接受“邊緣人”的指導(dǎo)和幫助。究其根源,是課堂上尚未形成發(fā)揮“邊緣人”的課堂信息化技術(shù)引領(lǐng)力支持的氛圍,“邊緣人”與其他學(xué)生皆存在不適感?;诖?,教師要發(fā)揮“邊緣人”的課堂信息化技術(shù)引領(lǐng)力,要求“邊緣人”在不斷提升自身信息素養(yǎng)的基礎(chǔ)上,將信息化思維與技能融入日常學(xué)習(xí)中,并以此帶動(dòng)自身學(xué)習(xí)其他學(xué)科素養(yǎng)的積極性。

        2.提高教師課堂信息化管理領(lǐng)導(dǎo)力

        有學(xué)者提出,教師信息技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力是指教師在提升信息技術(shù)素養(yǎng)的過程中,不斷地將信息化思維與技能融入課堂教學(xué)的管理、實(shí)施、互動(dòng)、合作等方面,并發(fā)揮教師信息技術(shù)關(guān)鍵性的引領(lǐng)作用。[6]要提高教師課堂信息化管理領(lǐng)導(dǎo)力,需要做到以下三點(diǎn):

        首先,營(yíng)造良好的班級(jí)課堂信息文化環(huán)境。良好的班級(jí)課堂信息文化環(huán)境是學(xué)生身心獲得發(fā)展的重要場(chǎng)域,師生共同努力使班級(jí)場(chǎng)域內(nèi)外形成強(qiáng)大的凝聚力與向心力,學(xué)生在課堂信息化場(chǎng)域中感受到集體的溫暖與安全。然而,課堂中“邊緣人”的形成在一定程度上削弱了班級(jí)的核心力量。[7]師生必須營(yíng)造去“邊緣人”化的班級(jí)課堂環(huán)境,建立班級(jí)QQ群或微信群,讓“邊緣人”找到歸屬的樂園。課堂中的物質(zhì)文化、精神文化、制度文化共同組成班級(jí)課堂文化,班級(jí)課堂文化是課堂內(nèi)師生所形成的思想觀念與行為規(guī)范的統(tǒng)稱。其中,精神文化是彰顯班級(jí)理念、向心力與凝聚力的核心。教師要重視培養(yǎng)學(xué)生對(duì)精神文化的認(rèn)同與嚴(yán)格遵守。[8]課堂精神文化是影響教師課堂信息化管理領(lǐng)導(dǎo)力的重要基礎(chǔ)。其次,提高師生線上溝通能力。良好的師生溝通能力有利于形成和諧的師生關(guān)系,是提高教師領(lǐng)導(dǎo)力的推進(jìn)器。[9]最后,提高學(xué)生的線上教學(xué)主體地位。教師努力調(diào)動(dòng)學(xué)生參與線上教學(xué)活動(dòng)的積極性,轉(zhuǎn)化學(xué)生的邊緣地位與思想觀念,促使“邊緣人”積極主動(dòng)地轉(zhuǎn)化為自主學(xué)習(xí)者。同時(shí),教師在線教學(xué)中要注意區(qū)分學(xué)生邊緣的樣態(tài),了解并尊重學(xué)生邊緣的選擇,循序漸進(jìn)地轉(zhuǎn)化“邊緣人”的境況,逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)與身心全面發(fā)展。[7]

        3.提升教師線上線下相結(jié)合的家校合作領(lǐng)導(dǎo)力

        在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代背景下,隨著線上答疑、在線教學(xué)、在線指導(dǎo)等新型教學(xué)模式不斷的運(yùn)用,教師更要加強(qiáng)線上教學(xué)引導(dǎo)與線下家校管理相銜接,發(fā)揮教師線上線下相結(jié)合的家校合作領(lǐng)導(dǎo)力。

        在《關(guān)于教育機(jī)會(huì)平等》的報(bào)告中,美國(guó)學(xué)者科爾曼指出,學(xué)生所在的社會(huì)階層的經(jīng)濟(jì)地位和文化背景等因素決定學(xué)生的學(xué)業(yè)成功。[10]由此,學(xué)生自身所處的家庭資源影響其身心發(fā)展與學(xué)業(yè)水平?!斑吘壢恕钡男纬膳c家庭中出現(xiàn)的不利教育問題有關(guān)。教師作為教育學(xué)生的主力軍,應(yīng)承擔(dān)協(xié)助家長(zhǎng)共同培育“邊緣人”的責(zé)任,教師要發(fā)揮其家校合作的領(lǐng)導(dǎo)能力。其一,教師可以通過家訪、電話、QQ、微信等方式,深入了解“邊緣人”的家庭教育情況,指導(dǎo)家長(zhǎng)的教育觀念,盡力改變“邊緣人”的學(xué)習(xí)境況。其二,大力開展家長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),調(diào)動(dòng)家長(zhǎng)教育子女的積極性,鼓勵(lì)家長(zhǎng)分享教育成功經(jīng)驗(yàn)。有能力的家長(zhǎng)還可以自主自愿地協(xié)助教師做好學(xué)校的教育教學(xué)工作。開展家長(zhǎng)走進(jìn)課堂活動(dòng),充當(dāng)家長(zhǎng)教師的角色,發(fā)揮家長(zhǎng)的特長(zhǎng);家長(zhǎng)走進(jìn)食堂,和學(xué)生一起吃飯,感受家庭的溫暖與關(guān)心。其三,對(duì)留守兒童家庭或有特殊需要的家庭進(jìn)行教育精準(zhǔn)幫扶。

        參考文獻(xiàn):

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        [2]克里斯坦森,等.創(chuàng)新者的課堂:顛覆式創(chuàng)新如何改變教育[M].北京:中國(guó)人民大學(xué)出版社,2015:62.

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        作者簡(jiǎn)介:

        趙敏,西南大學(xué)教育學(xué)部博士生,任職于貴州工程應(yīng)用技術(shù)學(xué)院師范學(xué)院。

        趙曼曼,畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院財(cái)政經(jīng)濟(jì)系講師。

        張進(jìn)華,畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院財(cái)政經(jīng)濟(jì)系講師。

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